• 3k-6k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 50-150人
    负责坐岗巡逻包吃包住没有任何费用服装被褥都是免费提供
  • 14k-28k·15薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责云平台的运行维护,参与平台架构设计; 2、负责云平台资源、功能和性能需求管理,沟通和落实工作; 3、负责云平台租户的规划部署,对系统部署构架进行优化和改进; 4、负责业务系统上云解决方案的设计和交付; 5、负责日常系统维护,问题发现,故障处理,变更实施,应急处理等工作; 6、负责应急预案、业务连续性方案等文档的编写工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,拥有3年以上金融行业运维工作经验者优先; 2、具备云计算平台运维管理经验,熟悉虚拟化和容器技术; 3、熟悉主流私有云或公有云产品的架构设计,能进行方案构建并实现交付; 4、精通Linux操作系统,掌握 Shell/Python编程语言; 5、熟悉主流分布式存储技术及商业存储技术; 6、熟悉openGauss、Oracle、MySQL等主流数据库; 7、熟悉nginx、kafka、redis等基础软件产品; 8、具备运维开发热情和能力,善于沟通,积极主动,有良好的团队协作精神; 9、具备较强的学习能力,喜欢钻研系统底层工作原理,有实际运维开发工作经验者优先。
  • 25k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1.负责金融产品体系的规划建设和策略实施,确保整体收益; 2.负责结合客群特征制定产品金融属性,整合相关资源完成产品框架和系统规划设计, 把控产品侧从方案制定、需求实施、至上线推广、持续迭代的全端流程; 3.经营效果分析,追踪业务产出,对最终业务结果负责; 4.负责掌握行业动态、解读监管政策、同业调研,帮助关键业务决策 5.完善产品相关制度建设,提升管理运行效率 职位要求 1.本科及以上学历; 2.3年以上银行或消费金融行业产品经验,对产品核心要素及影响有相应理解; 3.有信贷产品管理及重大项目经验者优先; 4.具备优秀的项目管理、数据分析和总结汇报能力; 5.工作积极主动,具有较强的的逻辑思维和沟通协调能力。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队完成大客户的企业级应用交付项目,确保按时、按预算、按质量成功上线与验收; 2、持续参与客户沟通,为客户提供整体解决方案,并管理客户预期,领导内部相关职能协作方,搭建复合型项目团队,确保跨团队的沟通及协作; 3、负责项目计划、实施、日常管理工作,对项目成本、人员、进度、质量、风险进行有效控制与管理,代表公司与客户方进行项目执行的沟通,作为客户界面统一接口人,对话客户中高层,拉通内部资源成就客户项目价值; 4、配合前端商务、售前支撑拓展,拉通各方资源、引导客户、协助前端规划项目方向; 5、定期向客户及公司的主管领导汇报项目执行情况,根据客户需求提供培训和演示,确保项目的正常验收及延续; 6、结合公司产品及战略为行业客户提供数字化转型的服务; 7、项目执行过程中,能根据标准实施方法论,制定项目时间表并执行,项目结束后,组织复盘,产出最佳实践等文档; 职位要求: 1、本科及以上学历,有大客户 PaaS、SaaS 软件相关交付经验优先; 2、以客户成功为价值导向,有面向客户的软件实施及服务方案部署等项目经验; 3、优秀的沟通与团队协作能力,以实现共赢为目标,书面及语言沟通能力强; 4、对单行业细分方向的行业知识、业务知识、业务架构、应用架构有整体深刻理解,能够在细分专业领域独立完成系统需求分析、蓝图方案设计,并完成落地方案; 5、掌握基础企业IT架构和业务系统认知,能够在不同业务场景下支撑输出面向大客户企业级应用的相关解决方案,具备系统架构、ITSP咨询、组织管理诊断经验者优先。
  • 15k-30k·17薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、岗位职责 1)负责境外银行核心业务相关系统建设,制定具体项目实施方案,主导系统分析和架构设计、接口规范制定、技术文档编写等; 2)根据开发进度和工作分配,完成相应模块的开发任务,负责系统上线后的生产运维工作; 3)主导技术难题攻关,持续对现有产品功能和系统架构进行改良和优化,保证系统的安全、稳定、开放; 4)承担团队带教,指导他人完成产品开发任务。 2、任职要求: 1)本科及以上学历,有扎实的Java基础,熟悉IO/多线程/网络等基础框架,熟悉分布式/缓存/消息/搜索等机制; 2)精通Java及Web应用的开发,深入了解Spring/Mybatis/Cache/RPC/JVM等机制,掌握并熟练使用设计模式; 3)具备大中型项目的实战经验,熟练掌握Oracle/Mysql等关系型数据库; 4)有严密的逻辑思维能力,善于思考,具备良好的分析问题和解决问题的能力; 5)具备较强的责任心和学习能力,热衷分享,善于沟通协作。
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1、建立产品/业务的用户体验监控指标,监测并推动用户体验的提升,独立跟进一条或者多条业务线的用户体验研究工作,建立&维护体验评价体系,对于日常评价体系的波动,能够通过结合业务实际数据等方式定位到具体原因, 并推动问题解决/体验提升; 2、根据业务/产品/服务指标完成业务/服务流程设计、缺陷改进、风险管理; 3、根据业务及体验管理需要进行专项研究,如挖掘目标用户的使用场景评价需求等,能针对核心需求/使用习惯/情感诉求等不同维度,提出体验改善/趋势的洞见,并推动落地 4、分析竞品,从目标人群、行为、时效等多个维度进行分析,并根据多维分析法提出业务&服务的改进机会点 5、与各业务团队沟通协调用研需求并进行支持,引导和支持各团队基于用研结果开展项目 任职要求: 1、3年以上相关工作经验,掌握各种研究手段并能根据研究目的使用合适的方法,具有独立执行能力 2、熟悉平台业务流程,服务流程,机票业务产品逻辑优先 3、对数据有较强的敏感度,也能够熟练使用统计分析工具对大样本数据进行处理/分析 4、业务感知敏锐,能有效的结合用研结果与业务实际表现,并把用户需求及体验痛点转化为业务视角,定位机会点并提出解决方案 5、良好的沟通表达、协同合作能力,有跨团队,多角色参与的项目经验者为佳
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责游戏中角色,场景特效的设计和制作; 2、推动项目特效的持续提升和优化; 3、与团队成员一起解决技术难题和其他挑战。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年以上相关工作经验; 2、美术基本扎实,造型色彩感觉良好; 3、熟练使用Unity 3D引擎进行特效制作, 4、有较好的技术积累,能够熟练掌握粒子系统,了解材质系统及动画系统; 5、对特效的节奏和打击感有深入理解; 6、热爱游戏,关注游戏体验,结合本岗位工作配合产品改进游戏特效体验; 7、具备良好的沟通和高度的衔接能力; 8、追求卓越,有创新精神,注重团队协作; 9、应聘简历务必附作品。
  • 9k-16k 经验5-10年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 500-2000人
    Job Title: Assistant Technician/Technician Department: Central Research and Education Software Tools (CREST), HKUST(GZ) Job ID: 6401 Job Posting Details Formally established in June 2022, the Hong Kong University of Science and Technology (Guangzhou)(HKUST(GZ)) is a cooperatively-run university between the Chinese mainland and the Hong Kong Special Administrative Region. HKUST(GZ) has obtained approval from the Ministry of Education (MoE) and become the first legally-independent educational institution co-established by the Mainland and Hong Kong since the announcement and implementation of the “Outline Development Plan for the Guangdong-Hong Kong-Macao Greater Bay Area” and the “Overall Plan for Deepening Globally Oriented Comprehensive Co-operation amongst Guangdong, Hong Kong and Macao in Nansha of Guangzhou”. With a spirit of pioneering innovation, HKUST(GZ) charts new territories in cross-disciplinary education and explores new frontiers in pedagogies, aiming to serve as a role model of the mainland-Hong Kong integrated educational development and become a world-famous high-level university, endeavoring to nurture future-oriented, high-level and innovative talents. In response to the increasingly complex challenges faced by the rapidly changing world, HKUST(GZ) adopts a brand-new and cross-disciplinary academic structure featuring “Hub” and “Thrust” to substitute the conventional one characterized by “school” and “department”, facilitating cross-disciplinary integration while vigorously developing emerging and frontier disciplines. This is a groundbreaking move in the higher education community across the globe. HKUST(GZ) comprises four Hubs, namely Function Hub, Information Hub, Systems Hub, Society Hub and 16 thrusts. The admission of undergraduate students began in 2023, with the first batch of programs covering artificial intelligence, data science and big data technology and smart manufacturing engineering. HKUST(GZ) is located at **** Duxue Road, Qingsheng Hub Cluster, Nansha District, Guangzhou. The campus covers an area of about 1,669 mu (111.3 hectares) and is divided into two construction phases. The first phase covers an area of about 716 mu (47.7 hectares) with a floorage of about 636,000 square meters (63.6 hectares), which had been officially put into use in September 2022. The design of the campus blends natural scenery with architecture, with key cutting-edge technologies for energy conservation and environmental protection adopted during the design and construction process, in a bid to establish the campus as a new benchmark of green, smart and sustainable development. 工作职责 1. 负责制定和实施软件管理策略和规则:制定软件使用申请流程、编写软件安装和部署指南、授权软件的使用并跟踪和维护。 2. 负责管理软件清单: 1) 维护所有软件的最新清单,了解各个软件的使用条款和条件; 2) 登记软件的部署情况; 3) 统计软件的使用频率; 4) 记录软件的当前版本,并及时更新软件。 3. 负责管理软件的License: 1) 跟踪和分析软件使用情况数据,评估每个软件的合理License数量; 2) 跟踪license到期日期并主动管理续订,以避免失效; 3) 合理分配license,并监测license的使用情况。 4. 收集、确认软件需求,并制定软件采购方案。 5. 负责供应商关系管理:维护与软件供应商的关系,谈判合同、许可协议,并管理续订。向供应商或软件厂家反馈软件使用过程中遇到的问题并协助解决。 6. 适当的培训和支持:包括软件使用简单培训,软件使用规则培训等。 7. 运行、维护及管理GitLab和XWiki等公共平台。 任职要求: 1. 良好的英文书面交流; 2. 本科及以上学历,计算机相关专业; 3. 5年以上IT相关工作经验,有软件安装、部署、调试和维护经验; 4. 扎实的计算机软硬件基础知识,熟悉Linux系统及相关命令; 5. 优秀的学习能力,良好的沟通能力,能独力完成工作; 6. 有EDA、CAD工具建设和运维经验优先;熟悉作业调度系统(如slurm、LSF等)优先; 7. 有相关的IT认证优先,如Microsoft MCSE、Redhat RHCE等。
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1. 负责以大语言模型 (LLM)、视觉语言模型 (VLM) 为核心的复杂场景理解和泛化技术。 2. 负责研究和设计以语言-动作大模型 (VLA) 在自动驾驶领域的落地,包括但不限于模型的结构、训练技术探索; 3. 负责研究基于自监督技术的自驾大模型,有效利用海量数据。 职位要求: 1. 对大模型算法研究和应用经验丰富,包括但不限于大模型的训练数据构造、模型训练、性能调优等; 2. 对大模型在自动驾驶领域有应用经验优先,包括但不限于利用大模型进行行为场景理解和规划的落地实施; 加分项 1、有计算机视觉或机器学习相关研究经验,有高水平论文发表; 2、参加kaggle或知名会议上举办的相关比赛取得优异成绩; 3、ACM/ICPC、CCPC、NOI、IOI等计算机/信息学竞赛获奖经历。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司发展目标,完善公司绩效管理体系和制度搭建,包括组织绩效到个人绩效的管理机制设计、落地实施和跟踪分析; 2、主导公司年度绩效与激励规划与交付,基于不同部门性质及岗位特点,制定相应的绩效考核与激励方案,并实施落地与评估; 3、定期跟进业务部门目标执行情况,并进行绩效诊断与方法论赋能; 4、开展绩效相关宣导和培训,指导相关人员制定工作目标、开展绩效辅导、绩效反馈等工作,推动各部门绩效文化的建设和落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源、财务、经济、管理等专业优先; 2、具备8年以上人力资源工作经历,具备推行公司级绩效项目的实践经验; 3、熟悉绩效管理体系理论、实施流程和主流方法或工具,擅长各种激励方案制定; 4、具备较强的系统性思维和业务敏锐度,良好的数据分析能力; 5、具备较强的跨部门沟通协作能力、项目规划及实施能力。 说明:该岗位深圳成都两地办公,每月大概需连续2周出差
  • 14k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    1、保障云平台运行; 2、对系统漏洞进行升级; 3、对云平台进行巡检; 4、按照客户要求进行虚机下发、创建网络等操作; 5、重大活动、大系统上线、大交易量进行保障; 6、日常负责运维工作,实施期间负责硬件规划和集成工作 1、有一定的go开发能力,有过k8s代码二次开发经验的优先。 2、3年以上运维经验,扎实掌握k8s相关运维相关内容。 3、掌握k8s部署、日常操作,熟悉k8s各组件及网络模型 4、熟悉k8s调优、服务网格、多集群管理、中间件容器化的优先
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1.负责整合营销产品的规划,包括市场调研、竞争分析、产品定位和推广方案等。 2.研究市场需求和行业趋势,结合业务目标,制定产品发展策略并负责实施。 3.负责产品的需求分析和功能设计,与研发团队紧密合作进行产品开发,确保产品的质量和交付进度。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历。 2.至少5年以上广告经验。 3.具备良好的团队管理能力,能够激发团队成员的潜力,推动团队目标的达成。 4.具备良好的市场洞察力和商业敏感度,能够准确把握市场需求和竞争动态。 5.具备较强的沟通和协调能力,能够与各个部门紧密合作,推动项目的顺利实施。 6.具备较强的问题解决能力和创新思维,能够快速应对各类挑战和变化。 岗位亮点 1.作为资深整合营销产品负责人,深度参与并推动产品从0到1的发展。 2.平台大,业务增速快,成长性高。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 负责一线SOC每日安全值班任务,承接部门内、外的Case处置,任务如下: 1. 负责解决各种类型安全告警Case,包括不限于 Web、Workload、PaaS、Cloud等通过检测模型产生的告警,以及内、外部情报类告警的研判 2. 负责对日常安全事件监控、响应、事件调查和应急处理。 3. 负责对Case内容提出该进措辞,协助提升Case质量 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机以及信息安全相关专业优先 2.熟悉网络安全防护体系,公有云4C安全模型 3.有过编写检测规则经验 4.熟悉主流安全产品,如: SIEM、WAF、NIDS、HIDS等 5.对常见web安全漏洞的原理、危害、利用方式及修复方法,有较深入的理解,熟练使用msf、cs等工具 6.擅长安全事件分析、攻击溯源、应急响应, 有实际安全事件处置经验 7.具有一定的编程基础,如python、java 8.具有安全责任意识,不放过任何可疑线索进行追踪溯源,排除安全威胁 加分项: 1.有过甲方安全运营经验 2.负责过某类安全产品的运营,包括规则编写、调优等 3.参与过不同类型事件的安全事件事件应急,有丰富的一线处理经验岗位职责:
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 负责业务平台的支持、部署、故障处理等工作。 2. 与腾讯联合开发DevOps平台的私有化版本,并制定部署、运维方案。 3. 参与DevOps平台的建设,提升开发运维自动化水平 4. 制定部署、发布、运维相关标准与规范。 5. 对DevOps平台的实施负责,为DevOps平台的实施提供技术支撑。 职位要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,3年以上运维相关经验 2. 具备Docker、Kubernetes的运维技能与排障能力 3. 掌握java、python、shell等1-2门语言 4. 掌握git原理,对git的各种业务逻辑和技术逻辑有理解的优先 5. 具备SQL数据库运维能力,熟悉NoSQL、ansible、ES一种或以上的优先 6. 具有良好的沟通表达、协调组织及解决应用系统问题的能力 7.必须熟练K8S
  • 旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责:1、负责线上接待客户解答海外门票玩乐等产品相关咨询及售后问题跟进,为客户提供优质准确的门票产品服务;2、负责查询跟进各平台订单预订信息,准确发送预订信息至供应商,催促并完成预订确认;3、受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务;4、具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,熟悉各OTA渠道运营赔付规则,提高客户满意度;遇到不能解决的问题按流程反馈相关人员处理,并跟踪进展直至解决;5、善于换位思考,站在客户角度看待问题,具有服务意识,以客户满意作为问题处理的标准,妥善并按要求跟进/处理客户疑问/投诉;6、按时完成公司/团队要求的业绩指标;任职要求:1、大专或以上学历,英语听说读写熟练,有旅游行业从业经验者优先考虑,;2、热爱服务行业及操作工作,性格外向,善于表达,打字速度快,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力;3、能熟练使用WORD,EXCEL等办公软件,熟悉办公设备的使用;4、具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。5、工作时间为排班制,早班8:00--17:00 晚班14:30--23:30