• 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责Android平台客户端基础设施搭建,功能模块编码; 2.能独立承担想个项目的设计研发; 3.依据项目进度与需求实现软件功能; 4.规范文档的编写、维护及其他与项目相关的工作; 5.代码维护,Bug修改,性能优化。 任职要求: 1.计算机相关专业5年以上工作经验,具备Android平台开发经验,掌握Java各种主流框架及技术; 2.了解Android系统体系结构,熟悉Android应用程序设计,包括UI、网络等方面; 3.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、MQTT通信、TCPIP和http有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线程; 4.熟练使用Android Studio或Eclipse软件开发工具; 5.熟悉现有Android设备,熟悉移动设备的开发特点,性能调优; 6.有手机移动相关app独立开发项目经验者或参与多个项目开发者优先; 7.有较强的责任感、团队感,具有程序员精神,主动、卓越、合作、敬业; 8.学习能力强,有创造性思维能力和表达能力; 9.会Flutter优先,有直播相关开发经验优先。
  • 12k-24k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责 ● 负责公司所有美术资源的管理和外包提交对应接口 ● 负责对已有美术资产进行归类整理,方便快速查找与索引 ● 协助美术负责人与项目经理,管理美术资源进度与项目人力配置 职位需求 ● 高度熟悉大型游戏的美术开发流程 ● 了解3DsMax、Maya、MotionBuilder、Unreal Engine等工具 ● 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件,精通常用项目管理软件 ● 行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心 ● 本科以上学历,能够熟练处理英文文档 ● 工作经验1-3年,有美术团队项目管理岗位经验者优先 ● 热爱PC/主机游戏优先
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居、其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责客户接待,为客户提供专业的一手房置业咨询服务; 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息; 3.陪同客户看房,进行商务谈判,促成交易进行; 4.负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系。 任职要求 1.20-40岁,有团队精神,责任心强,吃苦耐劳,承压力强,勇于挑战; 2.自信、勤奋、乐观,高度的工作热情; 3.大专以上学历优先,有销售经验者优先。 薪资待遇: 1、轻松的环境,有趣的同事; 2、无责任底薪4000,50%-60%个人业绩 3、系统化、专业化的培训,让你迅速适应岗位 4、其他福利:五险一金、国内外旅游、带薪年假、专业平台、节日礼品等 招聘人数: 20人
  • 5k-10k 经验1年以下 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    作内容: 1、全面熟悉和了解公司楼盘的详细信息; 2、熟练掌握购房程序及有关业务操作流程; 3、按照公司统一规范(程序和标准)进行客户接待、讲解、带看、落座、逼定等; 4、掌握周边相同项目的优缺点,周边配套和交通路线等; 5、参与市场人员分销的维护、培训和案例分享工作; 6、执行销售计划,完成客户追踪,定金催缴以及销售合同签定; 7、完成上级交代的其他事项 职位要求: 1、吃苦耐劳,主观能动性强,有上进心,热爱销售事业; 2、口齿清晰,表达能力强,具有亲和力; 3、身体健康,品行端正,无不良嗜好;
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 50-150人
    通过电话沟通客户,接待客户并带看房,上班时间早九点到晚六点
  • 5k-6k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    1.线上维护公司分配的好客资源 2.对接售楼处张窝项目信息 3.上级交待的其他事宜
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    招聘新房销售学历不限,退役军人、有经验、有**大专以上优先考虑时间:9:30-19:00,提点34-70%底薪:5500—6000入职交5险1金地点:海澜德产业园
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责客户接待,为客户提供专业的一手房置业咨询服务 2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息 3.陪同客户看房,进行商务谈判,促成交易进行 4.负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系 任职要求 1.有团队精神,责任心强,吃苦耐劳,承压力强,勇于挑战 2.自信、勤奋、乐观,高度的工作热情 3.有销售经验者优先
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    房地产|建筑|物业 / 上市公司 / 2000人以上
    职位要求:大专及以上学历 薪资福利待遇: 1、底薪专科3500+2000,本科4000+2000绩效 2、转正后业绩提佣最高达70% 3、缴纳五险一金; 4、免费培训+购房优惠+带薪年假+国内外旅游+互助金等 5、晋升空间:A经纪人-M店经理-S商圈经理-D总监-运营副总-城市总经理。 工作内容: 1、负责贝壳网系统维护客户、线上沟通 3、为客户进行信息匹配与咨询服务,邀约带看直至成交
  • 18k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1,负责本地生活家政行业企微私域运营策略 熟悉企微、社群玩法,能有效提升用户活跃、用户留存、用户转化等指标 2、负责私域的营销sop 独立策划各类营销活动、营销内容,激活用户参与度,提升用户互动和复购 3、建立用户分层体系 根据用户画像、用户行为、生命周期对用户进行差异化运营和转化,并持续优化私域sop 4、微信生态不同工具的联动运营,包括企微-公众号-视频号等 任职要求: 1、5年以上工作经历,本科及以上学历,有互联网行业背景 2、精通企微运营、私域运营的玩法和规则 3、具备良好的结构化思维和逻辑能力,善于通过数据总结、创新
  • 14k-28k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1)负责招商银行各类应用系统Web前端开发; 2)研究前沿Web技术,并在实际项目中运用。 岗位要求: 1)本科及以上学历,计算机、通信、应用数学等理工类相关专业毕业生; 2)熟悉HTML5/CSS3/JS,掌握React或Vue开发框架,有三年及以上前端工作经验; 3)了解Java技术栈,有相关项目开发经验者优先; 4)热爱前端技术,有较强的学习能力,具备团队合作意识; 5)思想品德端正,身体健康。
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位工作要求: 1、参与平台电商相关需求的开发,深入发掘和分析业务需求,撰写技术方案和系统设计,以及相关的代码开发; 2、接受高并发、海量数据的挑战,分析和发现系统的优化点,负责推动系统的性能和可用性的提升; 3、为团队引入创新的技术、创新的解决方案,用创新的思路解决问题; 4、负责电商中台商家端核心系统(商家管理、商品类目、库存管理等)的架构和开发。 专业能力 1、五年及以上Java开发经验,有扎实的计算机基础知识和编程功底; 2、精通多线程编程,熟悉JVM,熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列等,熟悉MySQL; 3、熟悉面向对象设计,有较强的系统架构设计能力,有商家、交易、商品会场等业务平台工作经验的优先; 4、热爱技术,对代码质量和开发规范有近乎苛刻的要求; 5、有大型分布式、高并发、高负载、高可用性系统设计和稳定性经验优先。
  • 15k-25k·15薪 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团外卖到店自取业务的用户运营体系设计与实施,为用户增长与留存负责; 2、使用定性和定量研究方法,收集和分析用户需求和行为数据,进行用户专题研究,挖掘用户洞察,为业务增长提供决策支持。 3、基于场景、供给、用户特征,洞察增长机会,制定高效的运营策略; 4、深度协同相关团队,搭建会员、裂变、社群等用户运营工具,通过玩法设计、补贴、投流等手段,达成业务目标。 岗位基本要求: 1. 3年以上互联网用户运营经验,有电商/O2O行业经验者优先; 2. 具备良好的数据分析能力,熟练使用sql等分析工具和数据分析方法; 3. 商业感强,对用户需求有洞察能力,善于发现机会点; 4. 具备良好的沟通和协调能力,紧密协同相关角色,落地运营策略。 具备以下优先: - 岗位亮点: 外卖事业部级别的重点探索项目,刚起步,发展空间大,站在整合业务的视角看问题,收获认知和经验,是非常难得的机会
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1. 负责蓝凌OA系统上线对接工作,协助项目组完成上线前系统的部署实施、性能调优、数据库调优工作; 2. 负责蓝凌OA系统日常运维及异常处理; 3. 协同办公需求分析,进行方案设计及开发实现,规范需求受理及开发流程。能利用OA开发平台和工具,开发配置新的业务管理和业务流程模块; 4. 负责蓝凌OA类二次开发项目的推进,保障项目进度和交付质量及时效; 5. 定期组织OA等信息系统的使用培训。 【任职要求】 1. ***本科以上学历,计算机相关专业; 2. 使用蓝凌系统开发年限不少3年,熟悉蓝凌系统运行底层逻辑,熟练常见OA需求场景的蓝凌开发; 3. 熟练使用蓝凌EKP开发平台,并可独立完成二次开发,有OA周边系统接口技术开发经验:熟悉蓝凌EKP系统,并可独立维护系统,确保系统的高效运行; 4. 具备良好的文档编写习惯和代码编写规范; 5. 具备一定的项目管理经验,有较强的问题分析和问题解决能力,有较强的抗压能力,具备较强的沟通协作能力,具有团队精神; 6. 自驱力强,好学,具备良好的抗压能力。
  • 居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 平台店东用工方案推广与转化:负责对应周边城市的平台店东用工及人力解决方案的推广、转化工作,确保与店东的有效对接。 2. 用工现状分析与方案推荐:深入分析平台店东的用工现状,制定并推荐合适的用工方案,同时负责商务签约的跟进与维护。 3.客户维护与满意度提升:及时解答店东关于用工问题的咨询,做好客户维护工作,并协同服务团队提升区域店东的满意度。 4. 政策与行业环境洞察:了解并研究地区劳动用工政策和行业环境,为产品丰富及优化提供建设性意见。 任职资格 1. 行业与经验要求:可接受应届生,愿意从事销售行业、聪明好学。咨询或项目管理相关领域从业经验,房产经纪行业服务经验者优先考虑。 2. 专业知识与学习能力:对劳动用工专业知识有浓厚兴趣,具备出色的销售能力、学习能力和主动性,能接受区域内出差。 3. 沟通与协作能力:拥有卓越的沟通协同能力,以及优秀的客户服务能力,能够与城市店东及合作伙伴建立并维持长期良好关系。