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岗位职责: 1、根据要求从事游戏产品的UI设计工作,负责游戏中各种界面的设计与制作; 2、负责游戏图标按钮设计制作; 3、能熟练制作出UI界面的各类动画; 4、与项目团队配合,参与设计体验,对UI效果进行改进; 岗位需求: 1、有相关游戏UI界面制作经验; 2、有扎实的美术功底和一定的手绘能力,色感好,平面设计能力强,对商业时尚和大众审美有深刻的理解和良好的把握; 3、熟练掌握Photoshop、Illustrator等图形设计软件; 4、熟练掌握U3D编辑器,制作高品质的界面特效、界面出入效果的优先; 5、良好的沟通能力,团队合作精神,能较好地与策划、程序人员沟通 6、喜欢手机游戏,有丰富的手机游戏经验; 7、有国际视野,关注国内外最新的游戏和设计; 另:应聘者请附相关的作品
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岗位职责 : 1、根据策划需求、负责游戏内的场景概念、氛围及规划设计 2、负责游戏内各种场景相关原画设计工作 3、负责游戏中主角服装、坐骑、武器的相关设计工作 4、负责游戏中NPC、怪物、BOSS等相关设计工作 5、配合团队完成游戏所包含的图标、菜单、效果、UI等相关的设计。 任职要求 : 1.2年以上美术工作经验,2年以上原画经验,有完整的成功项目经验; 2.熟练掌握PS、PAINTER等多种绘画软件,精通手绘。对3d模型、特效制作、动画制作了解者优先。 3.具有较强的自我管理和向下管理,有培养团队以及良好的团队沟通能力,具有创新思维,成就导向,产品导向等属性。 4.热爱游戏事业,具备创作激情; 5.有游戏设计经验值优先; 6.对行业现状与前景有较明确的认知和分析能力; 7.较高的审美能力和判断能力
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岗位描述: 1、负责游戏产品客户端功能开发,并编写相关文档 2、负责客户端性能优化与改进,针对不同发布平台进行性能优化 3、与策划、服务器端、美术等人员进行有效的沟通协作 4、控代码品质,处理线上事故,解决技术问题 岗位要求: 1、计算机及相关专业本科及以上,2年以上Unity开发经验 2、良好的逻辑思维和编程习惯,具备独立解决技术问题的能力 3、熟悉Unity引擎架构,精通C#、C++,良好的图形学基础 4、有责任感,有良好的沟通能力,有良好的团队合作意识 5、有完整的成功项目研发和发布经验者,优先
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职责描述: 1. 负责灵活用工平台相关web系统功能的开发、调试和维护; 2. 负责前端页面开发及技术难点问题攻克; 3. 编写规范化插件、模块,整理标准化页面、组件库,提高公司开发效率。 岗位要求: 1. 精通HTML5CSS、Node.js基础扎实;熟悉VUE框架; 2. 优化与重构前端代码,并整理出可重用的代码模块; 3. 精通设计模式,熟悉SOA等常用架构思想,善于设计可重用组件和可定制化产品有大型网络的规划设计、优化、运行管理经验,精通缓存技术,网站优化; 4. 有小程序、Android或IOS开发经验者优先; 5.精通HTML5,CSS,JavaScript或ActionScript,熟练使用ajax,jQuery,具备与服务器数据交互的开发能力 6.熟悉HTML5游戏引擎(Cocos-js,Egret,Layabox,PixiJs),了解各引擎特点优先 7.有游戏开发经验开发者优先 5. 良好沟通能力、团队合作精神,积极主动、服从安排,能承受较大压力,责任心和学习能力强,能独立分析问题及解决问题;
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岗位职责 : 1、 根据策划需求、负责游戏内的场景概念、氛围及规划设计 2、负责游戏内各种场景相关原画设计工作 3、负责游戏中主角服装、坐骑、武器的相关设计工作 4、负责游戏中NPC、怪物、BOSS等相关设计工作 5、配合团队完成游戏所包含的图标、菜单、效果、UI等相关的设计。 任职要求 : 一定美术基础; 熟练掌握PS、SAI、PAINTER等多种绘画软件,精通手绘。对3d模型、特效制作、动画制作了解者优先。 具有较强的自我管理和向下管理,有培养团队以及良好的团队沟通能力,具有创新思维,成就导向,产品导向等属性 热爱游戏事业,具备创作激情; 有游戏设计经验值优先; 对行业现状与前景有较明确的认知和分析能力; 较高的审美能力和判断能力
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人生较可怕的不是月薪3000!而是去年3000,今年3000, 五年后还3000,并月薪3000,比月薪3万还忙!又穷又忙的工作是较没前途的! 岗位要求: 1、我们不看经验,因为这个是可以培养的,当然,有了更好,上手会更快一些 2、没有专业限制,只要有颗向上的心,就是一直会在成长的 3、男女不限,年龄在18-26周岁,活泼一些会更好哦 4、基本的打字可以操作,不需要太快,因为打快了键盘会累的.. 主要工作内容: 负责新客户的开发以及售后的服务维护,尽量不做一锤子买卖,服务至上,大多的业绩都是后期维护客户维护出来的 薪酬福利: 1、公司明确的晋升机制,达标者即可晋升,公开透明。基础员工-储备组长-正式组长-主管/经理-区域经理 2、薪酬结构:薪资4000-6000,还有+绩效奖金+提成+团队奖励+日常福利,没有上限,只要你敢想敢做,就定能实现(不封顶) 3、节日福利,生日会,团建,春季福利,带薪休假,带薪外出提升培训等等 4、提供岗前培训,师傅教学,专业 沟通技巧培训,后期还有管理能力的提升培训 【公司是什么环境】 1.上班可以边听音乐、边抖腿成交客户。 2.还有好吃的零食准备着哦! 3.同事更像是家人一样,没有勾心斗角,没有尔虞我诈,你会更喜欢他们的! 【如何联系我】 我知道你们出来社会会有各种迷茫,如果你厌倦这种状态的话,欢迎告诉我你的想法,我会尽我所能给你帮助,让你少走弯路的。 工作时间:8:30-12:00 13:30-18:00 每周日 法定节假日带薪休假
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岗位职责: 1.按规定行车无违章记录。 2.为预约客户提供优质的接送服务。 3.服从公司及平台车辆安排和工作。 4.指定路线对点接送。 5.本公司主要有两个网约车平台可以选择。 分别:是呼我出行、携华出行可自行选择。 招聘要求: 1.无犯罪记录、酒驾前科。 2.一个记分周期内无口扣12分违章记录,无重大交通事故。 3.熟练驾驶且驾龄满三年且是粤牌车牌。 4.持C1或以上驾照。 5.司机租本公司的车或用自己的跑都可以 6.需要持有网络预约出租车驾驶员证
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岗位职责: 1.按规定行车无违章记录。 2.为预约客户提供优质的接送服务。 3.服从公司及平台车辆安排和工作。 4.指定路线对点接送。 5.本公司主要有两个网约车平台可以选择。 分别:是呼我出行、携华出行可自行选择。 招聘要求: 1.无犯罪记录、酒驾前科。 2.一个记分周期内无口扣12分违章记录,无重大交通事故。 3.熟练驾驶且驾龄满三年且是粤牌车牌。 4.持C1或以上驾照。 5.司机租本公司的车或用自己的跑都可以 6.需要持有网络预约出租车驾驶员证
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岗位职责: 1.按规定行车无违章记录。 2.为预约客户提供优质的接送服务。 3.服从公司及平台车辆安排和工作。 4.指定路线对点接送。 5.本公司主要有两个网约车平台可以选择。 分别:是呼我出行、携华出行可自行选择。 招聘要求: 1.无犯罪记录、酒驾前科。 2.一个记分周期内无口扣12分违章记录,无重大交通事故。 3.熟练驾驶且驾龄满三年且是粤牌车牌。 4.持C1或以上驾照。 5.司机租本公司的车或用自己的跑都可以 6.需要持有网络预约出租车驾驶员证
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职位职责: 团队介绍:我们致力于建设行业**的无代码/低代码平台,加速企业数字化进程。让懂业务的人无需开发、快速构建出贴合业务需求的应用,助力业务人员自我价值最大化;将研发人员从低效重复的工作中解放出来,改变低效的研发模式;打通企业数据、减少数据孤岛,让企业掌握快速创新的主动权。 1、负责零代码/低代码平台系统前端开发,主导架构设计,以及前端团队的搭建和管理工作; 2、不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、负责探索前端新的技术框架和边界,发现和产出对团队效率提升有价值的产品和工具; 4、负责对标业内优秀PaaS、aPaaS、SaaS平台的需求研究、技术研究和实现,包括但不限于消息通道、应用管理、商业化及生态建设等服务。 职位要求: 1、本科及以上学历,团队管理经验丰富,能够打造快速进步的团队; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心,具有较强的代码优化和重构能力; 3、前端基础扎实,熟悉主流的前端开发框架,有前端工程化的实践经验,有架构设计能力; 4、至少深入掌握一个主流库或框架,如React、Vue等,有二次开发经验; 5、有SaaS或PaaS领域经验者更佳,有开源项目经验者优先。
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岗位职责: 1.设计并优化服务业务流程,秉承轻交互、重体验的目标,提升用户满意度; 2.以用户视角洞察用户使用的产品、规则等的优化空间,并协同合作方推动优化落地,助力从源头提升用户体验。 3.基于业务的迭代和产品逻辑理解,建立优化流程运营机制,提升客服团队解决问题的能力为其赋能; 4.同时立足于用户视角,灵活应用服务工具,设计可解决用户诉求的方案,并通过数据洞察,反哺产品源头优化,持续提升用户满意度。 岗位基本要求: 1)具有突出问题根因分析的能力,例如,数据分析能力,熟悉一种或多种数据分析工具; 2)有较强的服务意识、风险意识和风险管理能力,出色的沟通表达能力,具备正直诚信的价值观; 3)能够协同或整合内外部资源 ,有团队合作精神,工作严谨踏实,责任心强; 4)5年以上客户服务行业经验、或服务全流程和链路设计经验,有一定的项目管理经验。 工作地址: 北京市朝阳区小营北路15号鼎成中心,15号线关庄地铁站 上海市杨浦区黄兴路221号互联宝地一期D3号楼
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java开发工程师(酷我业务线)
[北京·朝阳门] 07:44发布35k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上岗位职责: 1.主要负责会员、支付功能的开发; 2.登录功能的开发。 任职要求: 1、计算机相关专业大学本科及以上学历,三年及以上J2EE项目开发的经验; 2、精通Java、设计模式、网络编程(Netty)、并发编程、JVM内存管理及调优; 3、熟练spring. springMVC. Mybatis,阅读过相关源码并根据需要扩展; 4、熟练dubbo、spring-cloud (Nacos、Feign、Sentinel,gateway),阅读过相关源码; 5、消息中间件:掌握rocketMQ. rabbitMQ. kafka原理及集群部署; 6、熟练 Mysql,具有sql优化、Mycat分库分表、索引优化、性能调优、数据库灾备等丰富的实战经验; 7、熟练Redis,具有集群搭建(Twemproxy.Codis、Redis Cluster),冷热备份,性能调优、数据迁移等实战经验; 8、熟悉Docker 、Jenkins 、K8S,Server Mesh 对云原生有一定了解; 9、熟悉shell,python常规操作命令; 10、思路清晰,善于思考,能独立分析和解决问题,具备创新意识,责任心强,有良好的团队合作精神和抗压能力; 11、有会员,支付业务等相关经验。 -
职位描述 1. 将独立感知模块的输出统一并进行融合,得到适合后续模块的表示。 2. 设计系统和完善的算法与传感器失效检测模块 职位要求 1、熟悉基于滤波和优化的状态估计算法,并可以灵活运用解决实际问题; 2、良好的编程能力,熟悉python, c++,掌握常见的算法和数据结构知识。 加分项 1、熟悉计算机视觉中多视角几何知识; 2、熟悉传统统计机器学习知识,如概率图模型等,并有项目实践经验; 3、参加kaggle比赛获得前十名者; 4、ACM/ICPC、CCPC、NOI、IOI等计算机/信息学竞赛获奖经历。
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工作职责 1. 负责前瞻自动驾驶视觉感知算法/雷达感知算法/多传感器融合算法/预测算法/标定算法的调研、设计、开发、部署、迭代与测试工作 2. 负责量产自动驾驶视觉感知/雷达感知/多传感器融合/目标筛选及预测/标定软件的需求分析、方案设计、软件实现、移植部署、测试和交付 3. 负责数据资源管理以及性能评估工具、开发调试工具等工具链的开发与维护 4. 负责相关功能模块对接工作 5. 负责相关技术文档的撰写工作 工作要求 1.学历要求:**大学本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有2年及以上自动驾驶视觉感知/雷达感知/融合/预测/标定领域的深度学习或C++开发工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 深度学习、机器学习、人工智能、计算机、机器人、软件工程、电子工程、通信工程、车辆工程、自动化、应用数学、测绘遥感等相关专业优先 ② 扎实的工程实践能力,深入掌握数据结构与算法,熟练掌握Linux/docker/shell/git等相关工程基础,熟练掌握Python或C++ ③ 满足以下条件之一: 1)熟悉至少一种深度学习框架(Pytorch/Tensorflow/MXNet/Caffe2),能独立完成CNN、RNN等常见网络结构搭建、训练、测评等 2)熟悉计算机视觉常用的图像处理、多视图几何算法 3)熟悉时空同步、目标跟踪、数据关联、信息融合、航迹管理、性能评估等多传感器融合基本技术 4)熟悉毫米波雷达/摄像头/激光雷达等传感器的工作原理,具有传感器噪声建模经验,具有车辆运动学模型建模经验 5)熟悉3D点云处理常用算法、原理和框架,熟悉处理点云的目标聚类、分割、检测等算法 6)熟悉毫米波雷达信号处理、数据滤波处理方法,有处理毫米波雷达特殊场景问题相关经验 7)熟悉超声波雷达泊车库位搜索、障碍物检测等相关技术 ④ 责任心强,有良好的沟通能力和团队合作能力,工作自主驱动,具备良好的问题定位与分析能力 ⑤ 优先条件: 1)有Tier 1或主机厂相关工作经验 2)熟悉线性与非线性最优化理论、数学建模、KF/EKF/UKF等滤波算法、DS证据理论、决策树/集成学习等机器学习算法 3)有嵌入式开发与部署经验、DSP开发经验优先 4)有车规级感知功能开发落地项目的优先
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岗位职责: 1. 使用SQL等数据抓取工具从各种数据源中提取数据,并进行数据清洗和整理。 2. 运用统计学和数据分析方法对数据进行分析,发现趋势、模式和关联性。 3. 利用数据可视化工具(如Tableau、Power BI等)创建仪表盘、报告和可视化图表,以向利益相关者传达数据洞察。 4. 协助团队成员进行数据分析项目,提供支持和建议。 5. 监测和评估数据质量,确保数据的准确性和完整性。 6. 跟踪行业趋势和竞争对手的数据,提供市场洞察和建议。 岗位要求: 1. 2-3年相关工作经历。 2. 熟练掌握SQL等数据抓取工具,能够编写和优化复杂的查询语句。 3. 具备数据清洗和整理的技能,能够处理大量数据并确保数据的准确性。 4. 熟悉统计学和数据分析方法,能够运用这些方法解决实际问题。 5. 熟练使用数据可视化工具,能够将数据转化为易于理解和传达的可视化图表和报告。 6. 对商业和旅游行业有浓厚的兴趣,了解相关行业的趋势和挑战。 7. 具备良好的沟通和团队合作能力,能够与不同部门和利益相关者进行有效的合作。 8. 具备解决问题和分析能力,能够快速理解和解决复杂的数据相关问题。