• 企业服务,工具,电商 / 未融资 / 少于15人
    必须要有相应的渠道资源,无资源者勿扰 招聘岗位:美业渠道销售专员10人,教培渠道销售专员10人,健身房足浴spa等渠道销售专员10人,其他渠道销售专员10人 工作描述:拜访商家,介绍数字合约分期付款业务 合伙人模式薪酬:(拓户奖励300元/户+商户流水抽成,有任务考核) 兼职推广员薪酬:(拓户奖励300元/户) 工作地点:杭州各区开展业务,时间自由 工作性质:全职兼职均可
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康、电商 / 未融资 / 150-500人
    公司成立于2008年,公司规模1000人以上,主营医药产品,包括国药OTC、滋补品、营养品、医疗器械等多个项目,集药品生产、销售、运营、服务为一体。通过线上互联网商城、线下实体药店、客户服务中心、电子挑宝医院,四位一体运营,属于大型医药连锁企业。公司具备一流管理团队、新型营销策略和专业培训师资队伍,打破传统营销模式,打造国内最强新媒体正规医药企业! 公司优势:公司提供精准客户资源,无需自己开发客户; 高收入、高保障、快成长、规范化、多福利 发薪日:每个月15号,工资打卡发放。 【我们会给你提供】: 1.不需要我们到处找客户,不需要跑市场、陌拜,公司提供精准老客户资源; 2.不用担心不会做,我们会有专业的培训+1对1带教(领导都是同龄,非常有耐心,发自内心的给员工传授技巧) 4.办公环境优美,团队氛围活跃,薪酬福利丰厚 【行业及产品优势】: 1、精准客户,资源匹配度高,高收入、高保障、快成长、规范化、多福利; 2、新人试岗即可开单,签收率高; 3、专业培训,老带新+1对1指导,业务简单易上手 岗位要求: 1、年龄18—35岁,懂得电脑操作或者有经验者可以适当放宽条件; 2、接受小白但是要具有较强的赚钱欲望; 首月底薪4000元(含新员工津贴)+提成+奖金。次月开始和老员工一样,底薪3000+提成+奖金,根据业绩设置阶梯式“星级底薪”3000-5500元,最高底薪5500元/月,综合月薪平均在10000以上,努力干20000以上,上不封顶·~·~~ 福利待遇:带薪培训 晋升空间大 团队聚餐 团队旅游 过节福利 生日福利 法定节假日 年度调薪 缴纳五险 上班时间:朝九晚六,弹性化工作!法定节假日三薪,自由调休~ 奖金:新人奖、进步奖、现金奖、实物奖等奖励多多。。
  • 房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    请耐心往下看!!! 公司是1995年成立的《合富辉煌集团》,在香港联交所上市:编号(HK0733),主要业务是:房地产销售,目前公司拥有员工近10000人。在售的一手楼盘业务累计覆盖约200个大中型城市,在广州:90%在售楼盘的销售都是咱们公司的同事。 [做什么] 可在一手楼盘销售:签认购,到访带看:额外奖励150元/天 也可在公司写字楼上班:电脑自动筛选有效客户:额外奖励20元/个> [我要谁] 1.年龄17-40岁(男/女不限,无学历/经验要求,都可招可教) 2.实习生,应届毕业生,找工作人士(只要你想赚钱有冲劲都给我来) [我给你] 底薪 3000-5000(具体面试谈)+提成 (32%-60%)+单笔提成现金奖+带客奖(200+/人)+团队奖+冲刺奖+开单奖 每月全勤业绩奖金小单6000元~12000元,大单16000元~48000元+ 每周末头单奖励现金1000元~6000元/次x8次+每日常工作量化奖励:筛选有效客20元/个+到访带看150元/天+ 免费带薪培训:1对1导师带教,师傅包教会(具体详情可发简历沟通哦) 【你可以] 公司高效升职机制: 销售代表→高级销售代表→营业主任→储备主管 基本上(7~9月升职加薪师傅+多30%薪资) 到营业主任,(10~12月升官发财,配车配秘书) 到储备主管,年薪60万~80万=送你宝马车(五险一金+欧洲10国渡假旅游) [我在哪] 广州番禺地铁(汉溪长隆)G出口,步行5分钟到公司《时代芳华里》A1栋 [亮点] 团队业绩最佳组别(年度和月度均排名第一)氛围好,组员多00后,活跃。 期待您的加入!!!
  • 15k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    社交 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1. 参与项目的产品需求分析和规划; 2. 负责海外用户的活跃相关功能,监测用户行为数据,分析用户画像,参与制定策略,提高用户粘性; 3. 负责数据后台、功能服务后台、运营后台的搭建与优化,关注各项指标变化、反馈和归因; 4. 熟悉增长策略,了解各大社媒平台(Facebook、TikTok、Instagram、YouTube、Discord),能不断输出创意,推动逻辑,持续优化迭代; 5. 主动挖掘用户需求,推动协调各方资源,保证方案落地和目标达成。 【任职要求】 1. 有理想,学习能力强,对新事物好奇,并能坚持探索; 2. 对海外社媒、社区产品生态,有自己的理解; 3. 具备优秀的沟通和协调能力,能够独立思考,分析和解决问题; 4. 具备英语语言能力; 5. 有海外留学经历的优先。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、进行有效沟通了解客户需求, 寻找机会并完成签单 3、维护老客户的业务,挖掘客户的较大潜力; 4、办公室上班,不需要跑外勤 任职要求 能承担工作压力和销售目标,强烈的团队精神; 1,公司专业获客渠道,所有端口费用公司出,保证每个员工可以到超越同行的2-3倍资源 2,入职前七天专业化培训,系统帮助小白业务员搭建业务 思维框架,七天后由老人一对一传帮带(传承-帮助-带练手 把手教),保证所有入职业务员可以在一个月内快速开单 3,快乐工作认真生活的工作氛围,同事之间良好的团队合作以及良性的竞争 薪资待遇 1、无责任底薪+业绩提成+激励奖金,公司严格按照国家相关法律政策,保障每位员工的各项权益和福利。公司提供项目提成分红、员工奖励等福利,保障员工工作的积极性与创造性; 2、入职3个月均薪6k+,优秀者可达1-2;薪资多劳多得, 上不封顶 3、培训学习:带薪岗前培训+管理层培训,提供专业系统的 职业培训,为每位员工建造舒适、舒心、安静、无压力的办 公氛围; 4、晋升机会:实习生可签订就业协议,表现优异者可转正。 公司非常重视人才培养,提供公平公正公开的竞争环境(平均3个月有一次晋升机会)。
  • 7k-12k 经验不限 / 大专
    教育,其他 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.起草分管班级的教学计划和教学内容; 2.负责主要教学工作,并做出标准的示范动作; 3.安排助理教练的工作; 4.与学员与家长沟通,主动发现问题及时解决; 5.协助培训课程及培训产品的市场调研与探索研究。 任职要求: 1.年龄范围20-28岁,能力优秀者可放宽; 2.男女不限(男教练身高172以上),大专及以上学历,可接受应届毕业生; 3.有较强的教学实践能力,有较强的语言沟通能力,富有亲和力; 4.有爱心和责任心,认可和热爱体育运动优先录取。 5.体育院校毕业、专业教练、退伍军人或具备相关技能证书优先录用 福利待遇: 1.底薪+丰厚提成+高绩效奖金; 2.丰厚的业绩大奖(最新款球鞋&丰厚奖金&旅游等)+一对一培训(新人辅导制&球技培训&教学培训&职场发展培训)+15天带薪年假(带薪过年,不香吗?)+不定时的团建旅游+各种节日福利(春节、元宵、端午,中秋,教师节,圣诞元旦)+每月员工生日会(让你感受家的温暖)+每周的内部篮球交流赛+不定时的团队组织看比赛和聚餐。 3.专业完善的教练培训体系,更可以去总部参加市篮协提供的教练培训,让你拿到专业职教的教练资格证书。 4..每年团队团建,一年多次公司团建。让你在工作之余享受年轻激情的青春时光! 5.法定假日,超长年假,节日福利关怀。 工作地点:球馆(就近安排)和公司
  • 12k-24k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1)负责管理线上社群,了解用户需求并及时运营维护,营造社群氛围,增加用户粘性; 2)负责指导用户正确使用APP,根据学习效率数据给与学习上的指导,解答用户问题; 3)负责配合转化报名低阶或者高阶课程,完成团队协作和每月运营销售指标; 4)负责收集用户反馈,为运营效果、产品改进提供建议。 任职要求: 1)专科及以上学历,有教学辅导经验或社群运营经验者的优先; 2)熟练操作Excel,具备数据处理能力; 3)服务意识强,仔细耐心,亲和力佳; 4)抗压能力强,具备较强的目标感、责任心和服务、运营意识; 5)志愿长期从事互联网、教育、运营、市场职业发展规划方向 薪资待遇: 1、无责底薪+绩效提成=12k及以上 2、入职缴纳六险一金 4、客户资源均由公司提供,无需自己挖掘,无需外出开发; 5、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利; 6、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”,不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小; 7、每月员工聚会+员工生日会+节日礼物+员工健身房+免费零食、咖啡、水果下午茶; 8、丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围;
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    广告营销,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1.执行视频内容的剪辑工作,确保视频质量和风格符合要求; 2.根据内容需求进行视频素材的收集和整理,保证素材的质量和多样性; 3.与团队成员紧密合作,确保视频内容的创意和准确性; 4.对视频素材进行有效管理,包括分类、存储和备份,以提高工作效率。 任职要求: 1.具备良好的视频剪辑技能,熟悉视频制作流程; 2.能够独立完成视频剪辑任务,有良好的审美和创意思维; 3.具有良好的团队合作意识和沟通能力,能够有效配合团队完成视频制作; 4.对视频内容趋势有一定的了解,能够根据项目需求提出合理建议。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 会员曲库驱动力和价值评估; 2. 会员付费模式和策略的策划探索; 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果; 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求: 1. 本科及以上,有5年以上互联网产品经验; 2. 3年以上内容平台的会员业务经验,音乐会员业务经验优先; 3. 目标清晰,数据敏感,逻辑性强,较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、服务于字节跳动核心广告系统,负责广告商业变现基础平台研发工作; 2、设计并维护广告投放平台,优化改进微服务系统薄弱点,解决数据隔离、系统解耦等技术难题; 3、对接字节跳动当红APP的广告投放; 4、深入理解广告投放流程,了解上下游投放链路和投放策略,参与现有投放链路和策略优化,助力平台营收; 5、提供百亿级广告基础数据服务,完成大规模、高可用的广告系统搭建。 职位要求: 1、熟练掌握一门以上主流程序设计语言(Java,Python,Golang等),具备良好的编码能力; 2、基础扎实,熟悉网络编程,熟练使用至少一种数据库和缓存等基础组件; 3、学习能力强,能够独立分析和解决问题,逻辑思维能力强,善于分析和解决问题,能够处理复杂业务系统逻辑; 4、责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力; 5、对技术有激情,勇于接受挑战,追求**。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 团队介绍:飞书商业化团队(Go to Market)负责将飞书先进产品和服务全面推向中国和国际市场,通过制定精准的业务战略,进行破圈的市场营销,深入理解不同行业的趋势和特点,传递飞书的理念和价值给不同行业的企业客户并达成业务合作,帮助客户加强使用深度和广度,最终让飞书成为各行各业先进企业的**、持续助力企业组织升级。飞书于2019年正式启动商业化,目前已在中国、新加坡、日本等国家和地区建立了商业化团队,开启了为全球各行各业组织和个人提升创造力和效率的历程。 1、制定老客户维护计划和销售策略,致力于提高客户续约率、续费金额和增购频率,确保完成公司下达的相关销售指标; 2、具备与CEO对话沟通的能力,负责维护现有重点老客户关系,通过定期回访深入了解客户的使用体验与需求,积极推进续约续费工作,挖掘潜在的增购机会,并促成签约; 3、为老客户提供专业的咨询服务,解决客户疑问,提升客户满意度,推动合作深入发展; 4、负责对接老客户的需求,与产品团队密切沟通协作,确保老客户的解决方案能够顺利优化与升级,为客户的持续合作负责; 5、基于老客户的使用场景,归纳总结成功合作经验与最佳实践,借助客户活动实现规模化复制,以此推动可复制的客户服务模式。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟悉SaaS/协同/安全/云计算/大数据等相关信息化产品; 2、熟悉行业趋势、客户痛点,了解IT系统与数字化建设趋势、数字化转型趋势、管理、组织建设等,能够准确把握老客户的潜在需求; 3、具备维护高层客户关系的经验,拥有优秀的内外部沟通协调能力,能有效协调资源满足老客户需求; 4、对数据有一定敏感性,能通过数据分析老客户的使用情况和需求趋势,制定针对性的维护策略; 5、拥有较强逻辑思维能力,能够根据老客户需求独立产出优化解决方案,并清晰地向客户讲解和推进。
  • 35k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 会员曲库驱动力和价值评估; 2. 会员付费模式和策略的策划探索; 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果; 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求: 1. 本科及以上,有5年以上互联网产品经验; 2. 3年以上内容平台的会员业务经验,音乐会员业务经验优先; 3. 目标清晰,数据敏感,逻辑性强,较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1‌.年龄和健康状况‌:育儿嫂的年龄一般要求在45岁-60岁(不要属狗),身体健康,没***病和其他重大疾病‌ ‌2.经验和技能‌:需要有带孩子的经验,特别是对婴幼儿有照顾经验,包括泡奶、换尿不湿、做辅食、洗澡和带睡等‌ 3.性格和态度‌:要求性格好,有爱心和耐心,善于沟通,能够与宝宝和其他家庭成员和谐相处‌ ‌工作时间‌:通常为早上8点到下午6点,具体时间可以根据家庭需求调整‌ ‌工作内容‌:包括照顾宝宝、准备早餐和午餐、清洗衣物和餐具、打扫卫生、陪宝宝玩游戏和早教、哄宝宝睡觉等‌ ‌个人卫生‌:要求讲卫生,保持个人和宝宝的用品整洁,使用自己的碗筷和水杯,保持健康证以供审核‌。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 少于15人
    **岗位名称:婴幼儿水育师 **岗位职责:洗澡做抚触 1. **婴幼儿洗澡与抚触服务:**     - 负责为0-5岁婴幼儿提供专业的水育服务,包括洗澡、抚触等。 2. **专业指导与沟通:**     - 对家长进行婴幼儿水育知识的普及和指导,确保家长了解并掌握正确的洗澡和抚触方法。     - 与家长保持良好的沟通,了解婴幼儿的个性化需求,及时调整服务方案。 3. **环境与设备管理:**     - 确保水育环境的安全、卫生和舒适,定期清洁和维护设备。     - 检查水温和水质,确保符合婴幼儿水育的标准。 4. **记录与反馈:     - 及时向家长反馈婴幼儿在水育过程中的表现和进步。 5.工作经验:**     - 有1年及以上婴幼儿水育工作经验者优先。     - 具备良好的沟通能力和服务意识。 6.个人素质:**     - 热爱婴幼儿教育事业,有耐心和责任心。     - 具备良好的职业道德和职业操守。 **薪资待遇:** - 3500元底薪,每月300-500元补助,根据个人能力和工作经验面议,提供具有竞争力的薪资待遇。 - 享有节假日福利 **工作时间:** - 遵循公司规定的正常工作时间,每周一休息。 **工作地点:** - 青岛市李沧区汉川路 **应聘方式:** - 请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件标题请注明“婴幼儿水育师+姓名”。我们会尽快安排面试。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / A轮 / 500-2000人
    完成当天系统派送的抖音取件,注意好不能超时,不能丢件