公司名称：（请填写公司名称） 工作地点：（请填写工作地点） 岗位职责： 1. 负责公司战略规划与实施：根据公司发展目标，制定战略规划，并组织团队执行，确保公司战略目标的实现； 2. 负责公司运营管理：对公司整体运营进行有效管理，包括但不限于市场、销售、生产、研发、财务等环节，确保公司运营高效、稳健； 3. 负责公司组织架构与团队建设：搭建高效的组织架构，优化管理流程，建立激励机制，打造高绩效团队； 4. 负责公司内部协调与沟通：确保公司内部各部门之间的协同合作，有效沟通，提高工作效率； 5. 负责公司决策与风险控制：参与公司重大决策，评估经营风险，确保公司持续稳定发展； 6. 负责公司外部关系维护：维护与政府部门、合作伙伴、客户等相关方的良好关系，提升公司品牌形象； 7. 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1. 本科及以上学历，管理类、经济类等相关专业背景； 2. 10年以上工作经验，5年以上同等职位工作经验，有成功带领团队实现业绩目标的案例； 3. 熟悉企业战略规划、运营管理、组织架构与团队建设等方面的知识与技能； 4. 具备较强的领导力、沟通协调能力、决策能力和抗压能力； 5. 具备良好的职业素养，责任心强，诚信正直，具备创新精神； 6. 有行业资源者优先考虑。 薪资福利： 1. 具有竞争力的薪资水平，年薪面议； 2. 五险一金，带薪年假； 3. 提供丰富的职业发展机会和培训； 4. 定期团

执业药师在执业范围内负责对 药品质量 的监督和管理，参与制定和实施药品 全面质量 管理制度，参与单位对内部违反规定行为的处理工作。 执业药师负责处方的审核及调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展 治疗药物监测 及药品疗效评价等 临床药学 工作。

工作职责： 1. 负责为患者提供专业的用药咨询和指导，解答患者关于药品的疑问，提供合理的用药建议。 2. 协助医生进行诊断，根据医生的要求，为患者提供相应的用药方案和建议。 3. 负责药品的采购、库存管理、盘点等工作，确保药品的质量和数量。 4. 定期收集、整理、分析药品信息，为医生和患者提供最新的用药建议和信息。 5. 参与药品相关的市场活动，推广药品，提高品牌知名度。 任职要求： 1. 药学相关专业本科及以上学历，持有药师证。 2. 熟悉药品的相关知识，包括药物的疗效、副作用、使用方法等。 3. 具有良好的沟通能力和服务意识，能够为患者提供专业的咨询和指导。 4. 具备团队合作精神，能够协同其他部门完成相关工作。 5. 具备相关工作经验，有药店、医院等工作经验优先。 6. 能够熟练使用电脑和办公软件。

同世堂 包吃住 五险一金 上六休一 接受无经验

岗位职责： 1. 根据医师处方，审核、调配药品，对处方进行合法性、规范性、适宜性审核； 2. 按照药品管理法及相关规定，负责药品的采购、储存、销售、配送等环节的质量管理与监督； 3. 参与制定和实施药品质量管理规章制度，确保药品质量安全； 4. 指导患者合理用药，解答患者用药疑问，提供用药建议； 5. 参与临床药学服务，参与临床药物治疗方案的制定与调整，为临床提供药学技术支持； 6. 开展药学信息、药品不良反应监测和药物警戒工作，及时报告药品不良反应； 7. 参与药品的临床试验、药品注册等工作，提供药学技术支持； 8. 配合政府部门进行药品质量监督、药品抽检等工作； 9. 参与药学****和药学人员的培训工作； 10. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，药学专业，具备执业药师资格证书； 2. 熟悉药品法律法规、药品质量管理规范，具备药品质量管理经验； 3. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够为患者提供专业的用药指导； 4. 具备一定的临床药学知识和技能，能参与临床药物治疗方案的制定与调整； 5. 具备较强的团队协作能力和责任心，善于学习和接受新知识； 6. 熟练使用办公软件，具备一定的数据分析能力； 7. 有医院药房、药品批发企业

职责 1、协助顾问收集目标行业的客户信息，分析研究客户的要求，为客户提供高水平招聘服务。 2、根据客户提供的职位，寻访适合该职位的候选人。 3、沟通候选人，安排候选人面试。 4、协助顾问进行市场拓展，Mapping了解客户需求，达成委托招聘协议，维护良好的客户关 系。 5、与客户及候选人保持良好的沟通，及时获取并准确，有效的信息，并传递双方信息反馈。 任职资格 1、专科及以上学历（优秀者可放宽政策），年龄32周岁以下 2、喜欢与人打交道，有明确目标感及赚钱欲望。 3、学习能力强，有较强的责任心和抗压能力。 4、思维敏捷，人际交往广，良好的沟通技巧。 薪资待遇：基本工资（6k-9k根据面试情况定）+高额提成+奖金 工作时间:每周一至周五，早9:00-12:00，下午13:30-18:30午休一个半小时。 休假时间:周末双休，国家法定节假日正常休息;婚假、产假按照国家规定执行; 贴心福利:五险一金+员工活动+节日福利+年假+入职周年奖励+福利零食等等。

负责团队管理 解决相关项目问题 带新员工做好岗前培训

职位描述 1、根据举报、日常BP、自主调查等多渠道发现舞弊线索，并针对舞弊行为开展内部调查； 2、依托内部存储的业务信息，通过专业合规的调查分析手段取得用以形成事实的证据材料； 3、开展与相关人员的访谈沟通，还原事实，固定证据，形成完整的报告，如涉嫌违法犯罪的移送警方进行调查取证； 4、针对在案件调查、专项调查，日常工作的过程中发现的舞弊风险、控制缺陷联合相关方提出合理的改进意见，并监督落实情况； 5、所BP部门的日常沟通、廉正问题、宣导培训，保持与业务的良好密切关系； 6、完成上级交办的其他工作。 任职要求 1、5-10年以上相关工作经验（如反舞弊、合规、调查、廉洁从业、内审、稽查、监察、体制内公检法等），可以独立或带领团队完成案件调查工作； 2、有较高的法律认识和理解，具备较强的思辨分析能力； 3、具备细致入微的洞察力、缜密的逻辑推理能力和证据的收集判断能力; 4、具有清晰的逻辑思维、优秀的沟通表达、思考能力； 5、正直、自律、原则性及保密意识强，抗压能力强，善于沟通及团队协作； 6、熟练使用办公软件，具备数据分析处理经验者优先。

月入4-10万最新项目，仅招聘10人  因团队当前业务量猛增，客户量较多，老员工忙碌不过来，特招做过销售的精英加盟 入职后有专业的培训大概一周便可简单上手。 进入团队将会分配客户，进行维护即可。 每月打底2W收入，转正后4-10w+,团队老员工平均月收入10-30W 遇到好的团队和机会会让你感觉到赚钱真的很简单，欢迎加入 任职需求： 年龄:25-40周岁 学历:大专及以上，学信网可查。优秀者可放宽学历。 不限经验，有销售经验可优先录取。

熟悉使用手机APP软件 有梦想，拒绝平庸。 期待你的加入

岗位职责： 1.客户线上咨询，通过了解客户需求，给客户匹配适合的房源，带看签约。 2.日常客户维护。 3.开发房源。

专业 ，热情，环境好，氛围好，领导热情，有晋升空间

北京极速车行联众是一家北京人自己的连锁汽车服务企业，公司实力雄厚，服务**，诚信为本。 【主营业务】：豪车租售，商务车租售，网约车租售，企业用车，团建用车，会议用车，婚庆用车，私人用车，商务车队，自驾出游旅行车队等等。 【工作内容】：北京市内工作时间自由安排，司机负责安全接送乘客到达目的地，严格按照公司要求服务好每一位乘客，提高服务评分，出行评分，从而提高自己的收入。每小时收入80-100元公司配车。 【公司车型】：2020年，2021年，2022年，丰田卡罗拉，雷凌混动，日产轩逸，阳光，现代悦动，瑞纳，索纳塔，大众朗逸，普桑。500公里续航电车等等，车型丰富为司机提供各种车型挑选。公司负责车辆的维修，保养，保险，24小时道路救援，24小时在线指导，24小时实时路况通报。公司50人团队实时为司机保驾护航，给司机多一分保护，多一分安全。 【职位要求】：年龄18-60岁，驾龄1年以上，会使用手机导航，普通话标准，为人和善，吃苦耐劳。 【工作时间】：北京市内出车时间自由安排。上班，休息，自己说了算。

岗位职责: 1、从事商业写字楼相关业务，为企业提供办公选址服务 2、熟悉了解所在区域写字楼项目 3、详细了解客户需求，整理与匹配房源信息 4、带客户实地看房，进行商务治谈，促进成交 5、开发与维护客户，并建立良好的合作关系 6、为客户提供完善的售后服务 薪资待遇: 1、无责底薪5k+特别奖金+提成（20%+40%通提） 2、双休早九晚六不加班 3、上社保 4、月度团建出国游等

职位1： 岗位职责： 1、完成用户研究及运营，包括但不限于用户属性、行为及需求画像，完成全链路的用户促活和触达方案，整合资源，实现用户拉新、流程、促活和转化的目标； 2、熟悉私域流量不同场景的运营方法，深挖私域用户需求，制定人群分层运营策略，实现用户分层管理运营；定期整理分析运营数据，通过数据反映群/用户行为； 3、用户活动策划及统筹，包括日常及节日等促活、留存活动； 4、搭建用户营销活动，制定私域客户池的增长策略，对用户运营数据进行分析，并整合内外部资源不断优化运营手段。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年及以上用户运营、私域运营经验； 2、具备优秀的活动&私域运营能力，丰富的实战经验，关注热点，思维灵活； 3、深入了解私域运营的实操方法，熟练使用企微相关管理工具； 4、良好的沟通协调及数据分析能力，逻辑清晰，用户同理心强，善于从用户&数据角度思考&解决问题。 职位2： 工作职责: 1、负责私域自有流量运营工作，通过新颖有效的营销形式和链路优化，提升商业变现效率，对拉新leads、gmv负责 2、对用户相关数据进行分析，提炼用户分类、画像和行为等，制定和落实不同层级精细化运营策略，提升用户活跃、留存和转化； 3、独立负责专项项目，梳理制定方向规划及运营策略、拆解目标并落地执行，并为商业变现效率负责； 4、完善产品能力&数据体系建设，从运营视角提炼产品化建设的方向，落地产品能力搭建产品平台； 任职要求: 1、本科及以上学历，3年及以上互联网运营实战经验；流量运营、策略运营、私域运营、用户运营等验者优先； 2、具有项目管理经验，能够独立统筹管理项目，主动快速推进项目落地及目标达成； 3、熟悉微信生态下的运营玩法，有过成功用户增长经验，操盘过百万级上的微信用户； 3、逻辑思维好，数据敏感度高，懂得深度思考，能针对大规模流量拆解运营指标、制定运营策略，并利用工具提高运营效率； 4、较强的目标感，具备较强的自我驱动与抗压能力。