岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 福利待遇： 该岗位薪资结构：无责底薪（3.5-4.5K）+提成（销售额6%-8%）！ 1、五天八小时工作制，双休； 2、五险一金，节假日正常放假； 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制； 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 5、根据岗位工作特点，设有差旅补助、电话补助、交通补助； 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递

岗位职责： 1、负责警用产品酒精测试仪的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供满意周到的服务； 3、动态把握市场，定期向公司提供市场分析及预测报告； 4、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。 任职资格: 1、中专以上学历，热爱销售；可接受应届毕业生 2、善于学习和挑战新事物； 3、良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能接受出差。 福利待遇： 该岗位薪资结构：无责底薪（3.5-4.5K）+提成（销售额6%-8%）！ 1、五天八小时工作制，双休； 2、五险一金，节假日正常放假； 3、公司实行具有竞争性的薪酬激励机制； 4、公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会，为每位员工搭建适宜的晋升通道； 5、根据岗位工作特点，设有差旅补助、电话补助、交通补助； 6、公司提供住宿 公司自主研发生产销售于一体，在酒精测试仪行业处于领先地位，公司产品远销海内外，外销遍布德国、英国、意大利、瑞士等欧美发达国家警察部门，内销遍及全国各个省市警察部门。在国内酒精检测仪领域具有**的市场占有率，是国内**的一家被北上广深4大一线城市的警察部门都正式使用的酒精检测仪生产厂家。欢迎大家前来咨询投递

岗位职责： 1、完成公司及部门制订的绩效指标； 2、通过多种联系方式处理各类线索的挖掘与孵化，并分析和总结客户的需求及痛点，挖掘客户真实需求和潜在需求，加速线索培育，邀约演示/拜访，为销售团队输出高质量的商机，并协助销售追踪推进订单成单； 3、配合部门领导优化客户孵化流程，勾勒优质线索客户画像，对线索精准分类； 4、根据不同类型客户咨询情况，优化话术，为客户提供产品介绍以及价值传递； 5、对线索进行精细化分析与管理，对销售的跟进情况进行分析和反馈。 6、全部线上完成，无须外出。 任职要求： 1、**本科及以上学历，有2年及以上2B行业销售、电话销售经验； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧； 3、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户跟进、需求挖掘能力； 4、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力，能灵活运用方法论； 5、具备较强的责任心，能够发挥主观能动性，有强烈的进取心，热爱工作，勇于面对挫折； 6、有团队协作精神，能够适应岗位的安排和调动，勇于挑战。

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

欢迎能吃苦耐劳，有上进心，渴望成长的应届毕业生~ 1.负责区域内新团长开拓的执行，根据所辖市场特点，完成社区团长的摸排、拜访开拓、签约、培训及后续的销售提升； 2.负责老团长的维护，结合业务的营销策略和工具，帮助老团长提高业绩结果，达成业绩目标； 3.与负责区域内团长建立友好关系,主动推广公司各项活动，及时处理团长客诉，解决团长问题 4.及时完成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求： 1.有快消、o2o销售、社区团购等销售从业经验优先； 2.沟通表达能力优秀，对销售运营工作积极主动性高，且具备一定的数据分析能力 3.有本地社区团长，社区微商，或社区管理人员资源者优先； 4.吃苦耐劳，自驱力强，具有较强的抗压能力 5.目标意识及结果导向佳，追求卓越，渴望挑战；

【你的工作】 1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等； 2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户； 3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系； 4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析； 5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，从中收取佣金； 6、为客户提供优质的全程服务。 —————————————————————————————————————— 【任职要求】 1、20-35岁，*****本科及以上学历； 2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训），如有本行业经验的可以高级别入职； 3、户籍、性别、专业不限 4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神； 5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我； 6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力； 7、应届毕业生优先录用。 —————————————————————————————————————— 【薪资待遇】 1、薪资待遇：**优于同行业！转正前：本科6000元；转正后：高额提成+保障薪资3000元-5000元+带薪年假，月均薪资8000-12000； 2、惊喜连连：五险+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等； 3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力 4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理…… 5、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。 6、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。

【岗位要求】 1.18-35周岁，男女不限，热爱销售行业、具备快速学习的能力； 2.性格外向、良好的表达能力和人际交往能力，良好的抗压能力及较强的团队合作精神； 3.执行力强，勤奋努力； 【员工福利】 1.福利:带薪年假、春节假期(15天起)、节日礼物、生日礼物、定期团建、不定时奖励奖金等； 2.提供住宿，1-2人间住宿环境，小区环境良好，上下班走路10分钟； 【薪资待遇】 试用期底薪6500（无责4000）+提成（10%-50%）+全勤奖+其他奖金，新人综合月薪8K+，转正后综合月薪1.2万-3万，拒绝画饼！ 特别福利：我们是老团队、新市场，现在加入我们，转正后还可享受公司分红福利！！！

北京北骏鼎盛企业管理咨询有限公司 简称鼎盛企服 主营企业服务 尖端行业 是一个你努力能赚到钱的平台 有五个个部门 现各部门招聘销售代表 招聘 1部 通讯部 2部贷款部 3部写字楼招商 4部 软件开发 广告投放 通讯部 主营 电销卡  外呼系统  外呼线路  400 贷款部  主营房屋抵押贷款  搜房贷  长沙银行  中海信托一级代理 写字楼招商  主营全北京办公室选址服务 广告部  主营360  百度  抖音推广 现各部门招聘销售代表 招聘要求 年龄18-45岁之间 优秀人员可沟通 薪资 无责5k+3k绩效+60%提成 季度奖金+13薪+年终奖金+工龄奖金 工作模式 渠道销售  面销+网销+电话相结合的工作方式 自己根据自己喜欢的工作方式来开展工作 早九晚六双休

岗位职责： 1、负责企业客户的开发，为客户提供通信解决方案； 2、负责销售工作的推进，挖掘客户需求，并能够对客户需求进行方案演示与商务沟通； 3、联系到客户负责人，上门面访客户； 4、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 5、做好客情关系维护，对客户回款负责； 6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 7. 针对客户群体：智慧城市、智慧交通、智慧医疗、工业自动化等领域。 任职资格： 1、大专以上学历，计算机、软件、电子信息、通信、物联网相关专业优先； 2、至少1年以上企业端客户销售经验，对物联网行业有一定了解，有较为浓厚兴趣者优先； 3、熟悉销售流程，有项目销售经验者优先； 4、具备良好的沟通能力和一定的商务能力，能够快速的学习行业相关新知识； 5、性格开朗外向具有正能量，有一较强的抗压能力，团队意识强。 上班时间: 9：00-18：00 周末双休 薪资待遇：无责底薪5-8+提成+年终奖 综合10K+ 福利待遇： 1、您将在5A级舒适的办公环境中办公并且加入到一个年轻充满活力的销售团队； 2、新人带薪入职培训，公司会定期组织内部员工培训； 3、入职即购五险一金，确保员工的权益； 4、享受带薪假期及假日生日礼物等福利； 5、员工集体户外游玩活动及境内外旅游活动。 7、年中、年终两次奖金分红！！

我们拥有完整的供应链和物流，致力于打造健全的互联网建材生态圈！ 【我们能给你】 1、薪资体系：前三个月新人最低保底3500，无责底薪，按经验和能力确定职级，5-10k很轻松+新人首月新人补贴1000元/月、次月新人补贴500元/月，提成按照销售额1-5个点，新人月流水平均可达10w，入职3个月后薪酬可到5～10k，上不封顶； 2、缴纳社保，设置丰富奖金； 3、享有婚假、产假、年假、法定佳等节假日福利等；不定期组织团建活动； 4、新员工入职会进行完善系统培训，新人期期间有老员工跟岗，绑带，一对一带教； 【我们希望你做】 1、通过电话/微信的方式保持和客户联系，挖掘客户需求，配合公司完成各项计划及销售业绩目标。 2、维护客户关系，挖掘客户需求，提升客户对平台的活跃度及粘性，协助客户下单，达成长期合作。 3、协助售后客服处理客户疑问或投诉，提升客户满意度。 【我们希望你能】 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、有相关电话客服或销售工作经验者优先。 4、服从公司安排与管理，优秀的毕业生放宽要求。

长期招聘娱乐主播，多平台直播    工作内容：     上班时间六个钟，月休4～5天。非传统直播模式，可以不唱歌跳舞，可以不说话，可以不露脸，仅限于有人刷礼物手势动作或者互动感谢即可， 薪资待遇：     无责底薪4000～6000提成 工作地点：       不限（可以在家播） 公司地址：     南宁市西乡塘区秀安路全景城市民宿3楼     

1.负责与新老客户进行线上沟通或线下拜访，深入客户一线帮助客户解决问题，对公司产品（金属表面处理清洗剂，钝化剂等产品）销售及推广； 2.及时跟踪客户的需求并整理客户详细信息，记录客户建议并汇报; 3.完成个人年度销售目标及回款目标； 4.完成上级交待的其它工作事务。 任职资格： 1.年龄22-28岁，中专/中技以上学历； 2.有一定的销售技巧，能吃苦耐劳，有较强的独立工作能力、抗压能力，有勇气面对挑战，有信心挑战高薪； 3.有化工清洗剂产品销售和喷涂/电镀/表面处理/超声波设备相关经验待遇从优。 福利待遇： 1.无责底薪3000元-5000元（能力突出者更高，可面谈）+提点+增量奖金6000至20000元，有完善的晋升渠道； 2.提供住宿、缴纳社保、法定假日、通讯补贴、员工聚餐、节日福利、开门红、年度调薪等应有尽有+外出一切差旅费实报实销； 3.提供全方位的在职培训； 4.公司不定期组织各种丰富多彩的团队活动； 5.年轻团队，工作氛围轻松融洽。 6.工作时间：8:00-12:00 13:30-17:30，26天制。

整装家装顾问工作职责： 1.通过线上与线下结合的方式约谈客户；                                          2. 协助设计师推动目标小区客户形成见面促进合作         3. 帮助主管拓展楼盘竞品动态等相关工作   4.维护的目标小区楼盘关系等 任职资格： 1、 有无销售经验均可，有家装行业经验者优先； 2、 积极正向、目标感强、承压力强、沟通能力强； 3、态度端正，赚钱欲望强烈； 福利待遇： 1.薪酬：超高无责底薪4000元，试用期有保护薪资，提成面试详谈或私聊我，优秀者可放宽条件。 2.福利：带薪培训+节日福利+生日福利+团建+团队活动拓展等； 3.晋升：家装顾问-主管-经理；公平公开的晋升渠道，机会多多，欢迎来聊聊.

工作内容： 1、公司提供资源，通过网络进行公司产品的销售及推广； 2、负责跟进处理客户疑问、促成签单。 任职资格: 1、不要求经验，年龄18-32岁（可超出一点）； 2、表达能力强、沟通能力好，做事灵活； 3、有较强的学习意愿和能力； 4、有责任心，良好的客户服务意识。 福利待遇： 1、月休6-7天，节假日正常休息，缴纳社保； 2、无责底薪4000+高提成10%+奖金+新人奖+团队奖等； 3、有广阔的职业发展与晋升空间，只要你够优秀。销售主管、经理都在向你招手； 4、不定期下午茶、生日福利、公司聚餐、团建，节假日礼品； 5、办公室坐岗、无需外出、办公环境优雅；有无销售经验均可。

薪酬待遇：无责四千+提成3-5个点，综合薪资6K+ 我们接受小白，有老员工带也有培训，带你真正了解这个岗位，从新手到老手！ 试用期1-3个月，购买五险，超长带薪年假20-25天。 上班时间朝九晚六点半，中午休息两小时， 固定周日休息