• 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商平台,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、订单邮件跟踪,通过邮件、站内信等方式与客户沟通,为客户提供售前售后服务, 建立良好的客户关系和维护品牌声誉,索要好评; 2、熟悉亚马逊平台政策,妥善处理中差评,客诉和纠纷,减少退货,提高链接好评率; 3、熟练掌握公司产品,做好客户反馈的产品问题答复,妥善处理各类服务问题引发的投诉。 4、定期整理和统计差评数据,对用户反馈的产品问题和服务问题进行分析,反馈给不同的业务部门,推动产品和服务改善。 【任职要求】 1、本科以上学历,一年及以上亚马逊/Ebay/独立站客服工作经验者,CET4及以上; 2、有较强的品牌意识和客户服务意识,了解商务信函写作,具备良好的英语理解和书面表达能力,掌握客户服务沟通及其他基本技巧。 3、对跨境电商有浓厚兴趣并致力于品牌跨境的发展。 4、具有一定的数据分析能力、善于沟通,有团队协作意识,工作认真,能灵活应变,自我调节能力佳。
  • 12k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,数据服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    云雅技术,成立于2013年8月,卖家精灵于2017年9月上线,从最初默默无闻,成长为亚马逊跨境大数据行业的领导者,Alexa全球排名6000名以内。 最近一年,有不低于20家风投机构找过我们(行业最低是投5000万人民币占股10%),但我们最终还是决定:不-融-资,因为公司现金流很健康。2020年年终,我们业务人员平均发了4个月年终奖,还不包括月度提成奖金。 云雅创立9年,进入跨境电商行业6年,艰难而曲折(见云雅官网首页的介绍),也因为它,我们走得很稳健。 公司目前60+人,成都30+人,重庆20+人,另外就是广州的市场团队(广州云雅),公司没有快速扩张的倾向,希望每个员工都是精兵强将,独当一面。 云雅的两位创始人,都是技术出身,所以公司有一种浓厚的工程师文化,公司没有销售团队,我们从不推销。 云雅的创始人老陈,偶尔记录一些自己的工作感悟(微博搜索:陈志武zwchen),相信你扫一眼后对云雅的文化氛围有一个初步的预判。 毕竟,一个有追求的人,期望公司带给Ta:有竞争力的薪水 + 舒适的文化环境 + 有想象力的发展空间。 我们对你的期望,首先是喜欢跨境电商这个行业(不要求热爱,这个标准太高了),另外,就是符合云雅的价值观:进取、真诚、负责。 至于你以前的从业经历或专业能力,我们不是特别看重,因为学会一项技能并不难。 跨境电商在中国属于朝阳产业,自2015年国家批准杭州作为首批跨境电商综合试验区,跨境电商综试区试点已经扩大到第5批了,成都和重庆均在第二批。 据统计,中国跨境电商从业者已经超过500万人,各大专院校已经陆续开始开设相关课程。 【岗位职责】 1、负责卖家精灵产品日本市场的用户运营、客服等日常工作; 2、负责卖家精灵产品的内容生产、内容传播等和内容运营相关的工作; 3、负责公司Tik Tok 账户运营及视频录制; 4、负责和运营相关的增长黑客; 5、整体来说,我们会基于你的能力和偏好,找到最适合你的一份工作,围绕用户价值做一切该做的事情; 【任职要求】 1、日语学院相关专业,本科及以上学历,日语一级水平,英语熟练; 2、对日本社会文化,生活习惯有一定了解;有在日本学习,生活经历者优先; 3、优秀的语言表达能力,文字组织能力,有较强的沟通能力、执行能力及运作能力,思维敏捷,能很快的学习新事物和新知识; 4、有亚马逊运营经验者优先。 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆,两地都有研发和运营人员(重庆是在北环附近的华融现代广场,5A写字楼); 2、公司是程序员文化,公司两位创始人都是技术出身,热爱技术,尊重技术人员; 3、信任,是公司最核心的文化,所以公司没有考勤全凭自觉,弹性工作,没有项目进度表,没有晨会和周会; 4、你想到的福利,我们一般都有,不抠门。
  • 6k-8k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位JD: 职位名称:亚马逊运营 工作地点:未定 职位描述: 我们正在寻找一位3年以上的亚马逊运营专家,具备丰富的亚马逊产品、运营、新品推广经验,对亚马逊广告有深入的了解。我们需要候选人具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作,具备数据分析和解决问题的能力。 工作职责: - 负责亚马逊平台的运营和推广,包括产品上架、库存管理、定价策略、新品推广等; - 制定并执行亚马逊广告的投放策略,优化广告效果,提高ROI; - 分析产品销售数据、用户反馈和竞争对手数据,为产品优化提供建议; - 负责亚马逊平台的日常运营和维护,包括商品列表、库存、定价等; - 协助团队完成产品上架和运营,支持亚马逊平台的新品推广和促销活动; - 参与亚马逊平台的运营和推广策略的制定和实施,与产品经理、设计师和销售团队紧密合作。 职位要求: - 3年以上亚马逊运营经验,有成功运营亚马逊平台的经验; - 熟悉亚马逊平台的运营和推广机制,了解广告投放和数据分析; - 具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够使用各种工具和工具分析数据; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作,具备高度的责任感和自我驱动力; - 英语听说读写流利,具备良好的阅读和理解能力。 请注意,此职位为远程职位,需要具备良好的自我管理和团队合作能力。
  • 12k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责多链接的全新品运营,独立负责新品上架前的准备工作,比如市场调研,文案图片,备发货计划等; 2、纯白帽玩法,熟练进行Amazon销售策略制定、站内外推广、Deals等运营方案制定和实施,提高链接流量和转化率,达成销售目标; 3、保持对市场和竟对的敏锐嗅觉,充分了解市场动态变化,不断改进运营策略,综合效益最大化; 4、擅长整合各类运营资源,熟悉多样化的定价策略,广告策略,库存管理策略等,熟练使用各类工具比如卖家精灵、SIF等,充分发挥协同作用,提高运营效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,英语CET-4及以上水平; 2、两年左右精铺或者精品运营经验; 3、精通Amazon平台规则和政策,并能运用于店铺日常经营中,能妥善解决可能出现的各种风险和问题; 4、数据分析能力强,熟练使用常用数据分析工具和软件,对数字敏感,能钻研分析数字间的关系,良好的office办公软件及函数操作能力; 5、 系统性强,目标性强,喜欢钻研底层逻辑,自驱力强,协作能力强; 6、工作积极主动,有较强的吃苦耐劳和团队协作精神,具备良好的沟通表达和抗压能力。 工作时间:9:00-12:30;14:00-18:30(双休)
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1独立负责欧洲站Amazon账号运营,产品推广,维护店铺信誉; 2、制定销售计划,推广计划并执行实施; 3、提高产品的曝光率和浏览量,提升销量,完成销售 任务; 4、负责制定产品营销策略; 5、负责提交亚马逊产品上架资料; 6、熟悉亚马逊各项细则,负责遵守并执行亚马逊各项相关政策; 了、负责上级安排的其他工作。 岗位要求: 1、***本科及以上学历; 2、有1-3年亚马逊运营工作经验; 3、善于沟通,数据分析能力强; 4、诚信敬业,善于学习。 5、英语四级
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.熟悉亚马逊Amazon平台产品开发,通过对市场的研究及敏锐的眼光,巧妙地借助第三方工具分析,找到具有市场潜力的产品; 2.根据公司产品线分析开发办公玩具家居品类产品,积极拓宽产品线,拟定新产品开发计划; 3.搜集、考察及评估供应商信息,积极发掘国内优质供应商,搭建并优化供应商体系,合理控制成本,确保产品稳定供货; 4.对产品的卖点有独特的见解,及时将产品方案定位、优势、痛点,注意事项等信息传达给运营,能配合运营和设计打造高质量的listing; 5.懂得辨认侵权产品,能把握好开发出的新产品不会有侵权违规等问题,清楚各平台规则政策; 任职要求: 1.大专及以上学历,有跨境电商产品/亚马逊产品开发经验; 2.有独立提案能力,能精准表达产品特点及卖点,对数据及趋势敏感,善于从数据中挖掘和洞察机会点,对产品开拓有高度热情及敏感度; 3.沟通能力强,工作细心,责任心强,为人正直,性格开朗,抗压能力强,具有团队合作意识; 薪资福利: 1.薪资结构:底薪+提成+绩效+年终奖;一年1-2次涨薪机会;公司有较好的薪酬待遇,并随着公司业绩增长和员工能力提高逐年增加; 2.带薪休假:享受国家规定假期(法定假日、婚假、,产假、年休假、女生假等); 3.发展空间:公司拥有良好的人性化管理方式,予以每个员工晋升和充分发挥才能的机会; 4.员工活动:公司不定时提供下午茶、部门聚餐、工作日团建、年会等活动等;
  • 4k-6k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责美国亚马逊以及独立站账号的日常维护与客诉 2、负责协助新品上新,维护和优化Listing页面 3、定期统计销售和库存数据 4、学习亚马逊相关政策,调整销售策略 5、负责协助亚马逊和独立站的发货及发货信息跟进 任职要求: 1、1~3年亚马逊运营经验,也欢迎优秀应届毕业生应聘。 2、大专及以上学历,英语四级及以上水平 3、熟练掌握Excel软件 4、有学习的态度及能力,善于沟通,有团队合作意识,有责任心 岗位福利: 1,入职购买五险一金; 2, 5天8小时工作制,员工若需要加班的,加班时间可算调休或算加班费; 3, 带薪法定节假日(每年13天)及其他带薪休假(产假、婚假、陪产假等); 4, 健全的职业发展通道,公司提供培训机会,员工也可自由学习提升自己的工作能力; 5, 每季度部门组织一次员工活动(聚餐、户外活动、农家乐等,公司报销活动经费);
  • 6k-10k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    亚马逊运营专员岗位JD 职位描述: 1. 负责亚马逊店铺的日常运营,包括产品管理、促销活动、订单处理和客户服务; 2. 制定并执行有效的销售策略,提高销售业绩和利润; 3. 分析销售数据和竞争对手动态,及时调整策略; 4. 具备良好的沟通能力,能够与团队成员和客户进行有效沟通。 职位要求: 1. 3-5年亚马逊运营经验,有独立运营经验者优先考虑; 2. 熟练掌握亚马逊平台操作和规则,了解亚马逊政策和趋势; 3. 具备独立运营能力,能够独立完成产品管理、促销活动策划等工作; 4. 具备较强的数据分析能力和市场分析能力,能够从数据中发现问题并制定解决方案; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与团队成员有效沟通和协作; 6. 具备较强的学习能力和责任心,能够应对挑战和压力。 技能要求: 1. 熟悉各种办公软件,如Excel、PPT、Word等; 2. 具备良好的英语读写能力,能够阅读和理解英文文档; 3. 熟悉跨境电商行业,有跨境电商运营经验者优先考虑。 以上是亚马逊运营专员的岗位JD,希望能够帮到您!
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    电商平台,贸易|进出口,制造业 / 未融资 / 少于15人
    亚马逊网络运营,店铺运营,大致工作内容具体面试详聊
  • 12k-20k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1、负责亚马逊平台账号的整体运营、维护和管理,熟悉Amazon的各项政策,确保账号安全和业绩增长; 2、负责把控产品风险,拟定合理的产品开发、上下架计划,规避各类安全问题; 3、负责安排上架新品,维护和优化listing页面,调整listing状态; 4、能够预测销售趋势,优化FBA补货计划,定期跟踪库存,分配发货渠道及数量,保证店铺库存健康周转; 5、熟悉Amazon整套流程相关政策,熟悉平台数据分析,精通平台营销方法等,有站内站外渠道广告投放策略和思路; 6、严格做好品控工作,及时与生产部门进行沟通调整; 7、负责处理客户问题,提供优质售后服务,监控产品和账户绩效,保持账号好评率和良好的信用度。 二、任职要求 1、具备两年以上Amazon运营经验,熟悉FBA精品模式,从事女装类目者优先; 2、英语4级及以上,书面表达清晰流畅; 3、有清晰的亚马逊店铺运营思路,能针对不同阶段制定有效的运营策略; 4、具有较强的沟通表达能力,且有强烈的客户服务意识,对中差评能技巧性地处理; 5、有丰富的销售数据分析能力,且能够持续进行优化,运营数据高敏感者优先; 6、具备高度的工作热情,及团队合作精神,应变能力、抗压能力强。 三、企业优势 1.平台优势:九城十一家公司,晋升岗位充裕; 2.环境优势:地铁便利;配备MacBook办公;午间MUSIC点播; 3.时间优势:9:00至11:30任意时间上班,8小时工作制(含午休1.5小时),周末双休,其他法定假期; 4.福利优势:入职即缴纳五险一金; 5.氛围优势:定期组织活动;90后伙伴,0代沟; 6.培训优势:定制化入职培训、月度业务知识培训、定期项目训练营、其他能力提升培训等; 7.晋升优势:结果导向,晋升不受工龄限制。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    贸易|进出口,消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:亚马逊电商运营 岗位职责: 对结果负责,自驱力强,学习力强,高业绩提成。 1. 市场分析:     - 负责对亚马逊平台的市场趋势、竞争对手及消费者需求进行深入分析,为产品定位和营销策略提供数据支持。 2. 店铺运营及产品上架与优化:     - 负责产品在亚马逊平台上的上架、下架、更新及优化工作,确保产品描述、图片、关键词等信息的准确性和吸引力。 3. 营销推广:     - 制定并执行亚马逊平台的营销策略,包括但不限于优惠券、广告、促销活动等,提高产品曝光度和销售额。 4. 库存管理:     - 负责监控库存情况,确保库存充足,避免断货和过剩,优化库存周转率。 5. 客户服务:     - 处理客户咨询、投诉和售后服务,提高客户满意度,维护品牌形象。 6. 数据分析:     - 定期分析销售数据、客户反馈和市场趋势,为产品改进和营销策略调整提供依据。 7. 团队协作:     - 与供应链、物流、客服等部门紧密协作,确保整个电商运营流程的顺畅。 任职要求: 1. 学历与专业:     - 本科及以上学历,电子商务、市场营销、国际贸易等相关专业优先。 2. 工作经验:     - 至少1年以上亚马逊电商运营经验,熟悉亚马逊平台规则和运营策略。 3. 技能要求:     - 熟练掌握亚马逊平台的操作流程,具备良好的数据分析能力。     - 熟悉跨境电商行业,了解国际物流、清关等相关知识。 4. 语言能力:     - 英语水平良好,具备一定的听说读写能力,能够应对国际客户沟通。 5. 沟通能力:     - 具备良好的沟通和协调能力,能够与团队高效协作。 6. 其他要求:     - 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识。     - 具备一定的抗压能力,能够应对快节奏的工作环境。 薪资待遇: - 根据个人能力和经验面议,提供具有竞争力的薪资待遇。 工作地点: - 北京、深圳
  • 12k-18k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉Amazon平台各项政策及规则,并做好应对规则和政策变化的计划和措施(纯白帽); 2、以目标和结果为导向精细化运营,深入调查分析市场及竞争对手状况,制定高效推广计划和销售计划,达成销售目标; 3、擅长整合各类运营资源,熟悉多样化的定价策略,广告策略,库存管理策略等,熟练使用各类工具比如卖家精灵、SIF、欧鹭等,充分发挥协同作用,提高运营效率; 4、对产品精准定位,以销售增长为核心,高效对接其他各部门,调动组织潜力为业务增长服务。 任职要求: 1、本科学历,理工科、英语、市场营销等相关专业优先; 2、 英语CET4或以上,至少3年以上精品精细化运营经验,有运营过爆款的经验跟思路或者带领团队业绩亮点; 3、熟悉亚马逊飞轮的底层逻辑并熟练应用,详情页基本功扎实,广告架构搭建思维强,擅用各种广告思路助力销售; 4、 数据分析能力强,熟练使用常用数据分析工具和软件,对数字敏感,能钻研分析数字间的关系; 5、要求运营各大板块精细化程度高,专业能力良好,成本意识和投入产出意识强; 6、测试思维清晰,系统性强,目标性强,喜欢钻研底层逻辑,自驱力强,协作能力强。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责Amazon平台上的产品运营工作,制定每月店铺整体的销售推广计划,并有效执行跟进并反馈,完成销售目标,提高销售额; 2、分析店铺现有产品的销售情况,补充和拓展产品线,寻找新的增长点; 3、预测销售趋势,制定FBA备货,维护库存与销售之间的合理平衡;保证良好的动销率,并结合空运海运等不同物流渠道的特性,合理搭配发货方式,降低物流成本; 4、定期市场调研,收集并分析市场现状及竞争对手情况,制定相应的销售应变策略和优化策略; 5、定期统计产品销售数据、库存、退货等数据,及时调整销售策略和制定运营推广方案;核算所运营产品及店铺的利润,控制推广过程的费用占比,保证良好的店铺及产品投资回报率; 6、维护账号情况,解决账号出现的一切账号状态链接问题,撰写POA,保证账号和链接的安全和稳定; 7、上级安排的其它事务。 任职要求: 1、**本科学历以上,优秀者学历可放宽至大专,具备英语四级以上,至少2-3年以上亚马逊精品运营经验; 2、有0-1的运营店铺经验,必须具备某一类目爆款打造的经验 3、熟悉亚马逊平台的各项操作,深度了解亚马逊平台的运营规则,并能及时跟进亚马逊的新规则及时做出调整方向; 4、 熟悉亚马逊平台的推广方式,精通PPC操作,有自己的打造爆款的思路,能根据数据变化和平台政策做出快速有效的反应,有较强的自我驱动性,能主动去学习钻研新东西; 5、 思维灵活,敏锐的市场洞察力及数据分析能力,能独立解决各种业务问题并提供合理的意见; 6、执行力强,以结果为导向,有热情有干劲,想通过自己的能力获取高收入。 上班时间: 旺季大小周,淡季双休 9:30-18:30(午休12:00-13:30;小休周六17:00下班) 办公地址: 广州8387科创园(可用地图搜索导航)B2栋2-201 靠近广州地铁2号线江夏地铁站,只需步行6分钟,完美避开地铁拥挤线段 福利待遇: 1、薪资结构:底薪+绩效奖金+提成+年终奖(平均可以多拿1-3个月工资); 2、月度奖金:每个月都会核算和发放,绩效优秀的同事可额外获得几百至上千元的奖金; 3、带薪年假:员工入职满一年享有带薪年假5天,逐年递增,10天封顶; 4、节日礼品:中秋节月饼、端午节粽子、儿童节礼物礼包、冬至活动、万圣节/圣诞节主题活动等等,活动多多,礼品多多; 5、生日礼金(三位数)+举行生日会(蛋糕,水果,炸鸡,奶茶应有尽有); 6、下午茶(每月至少两次); 7、无限量免费零食架,提供饼干、糖果、辣条、面包等零食,夏天饮料和雪糕尽情享用,随时随地补充能量; 8、不定期团队活动,聚餐、烧烤、K歌等丰富的团建活动等你来参加; 9、公司每年会组织1-2次旅游机会,放松身心,让你在工作之余也能实现“世界这么大我想去看看”的美好愿望; 10、享有国家法定节假日,在职女性三八妇女节可享受半天带薪假期、五四青年节可享受半天带薪休假; 11、 每年春节带薪假期12天起,2023年春节放假21天,全带薪!
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    薪资结构:底薪10k-15k+考勤+业绩提成 福利待遇:双休、五险一金、业绩提成、年终奖、节日福利、带薪年假 岗位职责: 1、熟练选品:数据收集及分析,对行业的理解,对产品的理解,会市场容量判断,新品方案制定,关键词定位,会亚马逊辅助工具使用,会产品利润率计算,会监控竞争直接对手产品; 2、优化Listing:英语描述能力,产品核心关键词的定位; 3、熟练上传产品,熟练建发货计划:熟练操作,细心&执行力强; 4、熟练会做广告:熟练运算能力,运营策略,负责亚马逊平台的站内广告投放工作,能够基于广告数据诊断Listing,及时调整,优化; 5、熟练测评,QA安排:英文能力,搜索能力; 6、会站内推广活动:熟练操作; 7、客服:售前售中售后的回复。管理客户产品评论,处理中评、差评,并且完成催评;收集、登记客户反馈问题(例如:质量问题),形成报告总结;处理客户退款、订单缺货问题;FBA发货处理,提升账户的订单量及保证账户的安全与好评率; 8、熟练分析营销数据,调整各项预算和库存流动,周转率分析,及时补货计划:对数据敏感度高,熟练运营策略; 9、发货安排,物流费查看复核; 10、完成上级交待的任务。 优先考虑: 1.大专学历以上,英语基础良好(CET-4及以上); 2. 3-5年Amazon精品运营经验; 3.工作积极主动,沟通能力强,有高度责任心,能承受压力; 4.有良好的团队合作精神,能承受较大工作压力,有开拓创新精神。
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1.负责公司店铺产品的上架,优化,日常店铺的促销,广告,竞品跟踪; 2.跟进国际订单出货情况,处理突发事件,及时协调: 3.店铺日常管理中,积极维护店铺各项指标,妥善解决处理团队争议,有效 维护客户和平台权益,降低店铺的中差评,提高产品的展现力度; 4.控制店铺账号风险.产品上架前对资料的进行整 理,编辑和检查,合理安排listing,做到定期优化提高产品排名; 5.注重团队合作,有独立完成工作和抗压能力、责任感强; 6.完成上级安排的其他工作内容。 任职要求: 1、有跨境电商操作和运营经验(可接受无经验应届生),本科及以上学历,国际贸易,电子商务,英语,外贸,市场营销专业优先:2、英语熟练,听说能力良好,读写能力优秀:英语通过六级 3、工作积极主动,有责任心,有良好的沟通能力学习能力。