职位职责 1.根据金蝶云星辰产品战略，确定所负责产品的需求规划及需求分析，并带领团队推进落地，能独立承担产品经营结果； 2.负责产品全生命周期管理； 3.持续探索创新方案提升产品价值和用户体验。 任职要求 1.有3-10年ERP采购、销售、库存管理产品设计工作经历，或丰富的商业产品和多个大型产品经验(或者精通中小微企业财税管理，熟悉企业财税信息化建设，对新技术在财税的应用及发展趋势有深入的理解和洞察） 2.具有独到的对企业服务市场的洞察和理解，对科技有好奇心； 3.有很强的责任心，具备独立和系统的思路和产品方法，能够推动复杂项目并拿到结果； 4.快速学习能力，有激情抗压，自我驱动和快速执行力； 5.逻辑清晰，沟通和协同能力良好； 6.较好的用户视角和产品体验把握能力； 7.了解ERP原理或者熟悉企业管理，有熟悉金蝶产品从业经验者优先。

**一、岗位概述** 课程顾问是负责与客户沟通，了解客户需求，为客户提供专业课程推荐，并完成销售目标的岗位。他们需要积极热情地解答客户咨询，挖掘潜在需求，提供专业的课程咨询和指导。 **二、主要职责** 1. 负责接听和接待客户咨询，提供专业的课程咨询和介绍； 2. 根据客户需求，推荐合适的课程，并协助客户进行课程预订； 3. 跟踪客户订单状态，提供售后服务，确保客户满意度； 4. 定期回访客户，了解客户使用体验，收集客户意见和建议； 5. 参与市场活动，收集和分析市场信息，为销售策略提供依据； 6. 完成领导交办的其他任务。 **三、岗位要求** 1. 大专及以上学历，市场营销、教育等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力和人际交往能力； 3. 具备一定的销售经验或客户服务经验； 4. 热爱教育事业，有耐心和热情，能够承受一定的工作压力； 5. 熟练使用办公软件。 **四、岗位亮点** 1. 与学生和家长直接沟通，了解他们的需求和期望，为他们的学习提供帮助和支持； 2. 与教育行业领先品牌合作，共享优质的教学资源和平台； 3. 提供具有竞争力的薪酬和福利，为员工提供广阔的职业发展空间。 **五、岗位发展路径** 1. 初级课程顾问 → 中级课程顾问 → 高级课程顾问； 2. 可根据公司需要和发展情况，调整岗位等级和薪酬待遇。 以上就是课程顾问的岗位说明，我们期待你的加入，共同推动教育事业的发展！

岗位职责 1、 协助会员客户的日常财税政策答疑及财税技术指导； 2、 协助咨询客户的上门成交及交付咨询报告和落地实施； 3、 协助内部财税课程产品的研发及培训工作； 4、 负责对销售部门的专业知识培训及辅导； 5、 负责配合销售上门成交。 要求： 1、5年以上财务工作经验，2年以上咨询工作经验； 2、有很强的专业知识和较强的沟通能力； 3、具有中级会计师或注册会计师、税务师职称； 4、年龄30岁以上。

岗位职责： 1、负责校区的新生招生工作，按计划完成月度、季度、年度招生指标； 2、根据市场部提供的客户资源，进行电话邀约，确保客户按时到访； 3、接听家长咨询电话并邀约来访、接待Walk-in来访家长，给家长和学生提供咨询服务，并达成课程销售； 4、预约意向学员参加校区举办的公开免费体验课或其他活动，挖掘和引导客户需求，并达成课程销售； 5、积极推进在读学员的推荐转介绍，并达成课程销售； 6、定期接受公司、校区组织的销售体系、教学体系、职业素养培训，不断提高自身综合素质； 7、即时进行数据的录入和统计分析工作，提高工作效率。 任职要求： 1、有责任心，做事积极主动、执行力强、学习能力强； 2、性格开朗、应变能力强，抗压能力强； 3、热爱教育咨询行业，有进取心，沟通和表达能力良好； 4、有良好的客户服务意识，团队合作精神，能适应灵活的工作时间。 工作时间：每周40小时工作制，做五休二，周末上班，周中休息

招聘人数：3人 工作内容： 1、课程规划。 熟悉公司教学产品，并通过培训和学习总结对学生的学习状况做出分析与诊断，帮助家长和学员熟悉了解的课程模式，促成学员到校区学习，制定切实可帮助到学员和家长的课程方案。 2、客户回访。 接听电话并进行回访，预约家长及学生到校区咨询了解。 3、客户维护。 跟进学生辅导项目实施情况，协助进行客户维护。 每月薪资：6000-12000 职位福利：入职次月购买五险、周内单双休、年底双薪、话补、年度体检、工会福利、季度奖金等 学历要求：本科及以上 工作年限：1年及以上 工作地址：重庆市江北区南桥寺 任职要求： 1、热爱个性化教育行业，对教育行业有一定的认知，并意愿在教育行业深耕学习； 2、性别不限，身体健康，无个人不良信用记录； 3、有较强的语言表达及沟通能力，思维灵活，富有亲和力，有良好的团队合作精神。 报名方式：请直接投递简历。

薪资范围:25000-30000元/月底薪:6000元/月社保类型:五险一金提成方式:销售额提成;按销售收款业绩计算提成奖金补贴:法定节假日三薪，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，月度奖、季度奖、开单奖、销冠奖、年中奖、业绩奖、优秀员工奖等更多福利等你而来 很高兴您能浏览我们的招聘销售信息，在此承诺招聘信息真实有效，也欢迎您的加入。因为公司可以提供精准资源，所以新人我们有信心保底能稳定收入在8K以上三个月后的老员工薪资能保底收入在1W以上，这就是我们的底气!没有什么狼性文化，没有什么开会喊口号，跳什么抓钱舞。到点完成工作就下班。 一、工作要求: 1、通过微信或电话与老客户沟通，负责解答日常财税咨询以及进行日常对接 2、建立和维护长久客情关系，确保回购续费率及转介绍 3、不断改善和提升自身的说服能力和沟通技巧，积极参加公司组织的培训，提高专业知识和服务能力 4、有良好的语言表达能力，沟通能力，灵活度高二、职位要求: 二、职位要求: 1、接受无经验小白，公司免费专业带薪培训，掌握并熟悉产品的专业知识和专业技能， 2、公司配备电脑、手机、微信号等，无需占用私人资源: 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系 4、完成日常工作及上级委派的其他工作, 5、热爱认可销售工作，有责任心，对工作有目标感;我们面对的客户主要是公司/企业的老板，法人，在这里你不光能学到财税方面的知识，还能累积很多的人脉 三、 1、上班时间:早 9:00 晚6，中午休息1小时;小双休，法定节假日正常休息; 2、底薪4K+提成5-10%(客单价5w-10w）+奖金(日开单奖、周奖、月度奖、季度奖、年终奖)+节假日福利+五险 3、公司每月下午茶、生日会、团建吃饭、聚餐、唱K.公司80%都是95后，这里关系氛围融洽，员工关系和谐，公司环境优雅，老员工超过50%以上; 4、各类带薪休假(法定节假日、带薪年假、婚假、产假、病假等)，不定期绩效奖励，每年组织员工国内外 旅游。 5、目前公司有良好的晋升体系，80%以上都是内部裂变成为销售总监，只要你有能力和梦想，不担心晋升问题。 实习销售(S1)→财税销售(S2)一资深销售(S3)→咨询师(S4)储备主管(M1)一实习主管(M2)→销售主管(M3)→销售总监(M4)注:此岗位一经录用免费提供带薪培训3天，无经验小白无需担心，只要用心学!认真学!非常容易上手!公司提供的平台由你自由发挥。

注意：不是相关专业的勿扰（入职就买五险、上五休二） 1、负责接待线上+线下的心理咨询来访者，了解来访问题，为其提供相匹配的心理健康服务项目; 2、通过网络、电话、面谈等方式与来访进行主动沟通，了解来访的基本情况，为其匹配相适应的心理咨询师; 3、来访维护，对来访进行有效沟通，积极维护来访关系，为其提供心理健康服务项目及衍生产品等; 4、与销售、策划运营、活动执行等部门进行配合，完成公司交办的任务。 岗位要求: 1、心理学专业本科以上学历; 2、有心理学相关系统学习者优先，有心理咨询师证书、助理社工证书以上优先; 3、个人形象气质好，普通话标准;

代理记账财务管理公司  职位要求：  1、财税管理经验者。 2、需要带3-5个组员一起入职，薪酬可以沟通面议。 岗位职责：  1.项目负责人， 管理团队，完成公司下达的销售指标；  2.负责团队人员的代账知识培训； 上班时间：9:00-18:00（午休2小时）  年假、婚假、产假、节庆福利、生日会、各类团建活动 周末双休、 法定节假日休、 7小时工作制

一、岗位职责： 1. 为个人或团体提供专业的心理咨询服务，帮助解决心理问题，促进心理健康。 2. 运用心理学知识和技术，进行心理评估、诊断和咨询。 3. 制定个性化的心理干预方案，协助客户改善心理状况，提高生活质量。 4. 开展心理健康教育和宣传活动，普及心理健康知识。 5. 参与心理危机干预，为有需要的客户提供心理支持。 6. 完成心理咨询相关记录和报告，确保服务质量。 7. 参与团队协作，不断提升个人专业能力和服务质量。 二、岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，心理学、医学、教育学等相关专业毕业。 2. 证书要求：持有心理咨询师资格证书（二级或三级）。 3. 工作经验：2年及以上心理咨询相关工作经验，具备良好的心理咨询技能。 4. 知识技能： - 熟悉心理学理论，掌握心理评估、诊断和咨询技巧； - 具备良好的沟通能力，能够与客户建立信任关系； - 熟练使用心理测评工具，能够进行心理测评和分析； - 掌握心理危机干预方法和技巧。 5. 个人素质： - 具备良好的职业道德，尊重客户隐私； - 具有较强的责任心和同理心，关爱客户； - 具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境； - 具备较强的学习能力和自我提升意识。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+绩效奖金，具体****。 2. 福利：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工体检等。 3. 职业发展：提供丰富的培训和晋升机会，支持个人职业发展。 四、工作时间： 1. 每周工作5天，每天8小时，具体工作时间根据实际情况安排。 五、工作地点： 1. 本地（具体地址根据公司实际情况确定）。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为心理健康事业贡献力量！

【工作内容】 本职位兼职，居家办公，工作时间、地点自由 用app接待有情感需求的客户，通过文字或通话的方式，帮助其进行情感分析和梳理，您可以是倾听，也可以是疏导，还可以调整认知。无论那个档次的咨询师都有丰厚回报。 【工作优势】 1、免费的专业知识培训，了解客户心理需求，从原理到实践； 2、个人综合素质能力可以得快速提升； 3、线上线下陪跑，保证大家有一份稳定可持续的收入; 4、公司发展前景广阔，机会更多，个人发展空间大。 【任职要求】 1、有一定的沟通能力，普通话标准、说话流畅; 2、21-47岁，不限学历和专业 3、学习能力强，能积极提升自己的专业知识，提高对问题把控和分析能力; 4、有心理学咨询师证、婚姻家庭咨询师证或有过相关工作经验者优先。 5、有一定心理承受能力、相关工作经验者，面试优秀者，条件可放宽

【工作内容】 本职位兼职，居家办公，工作时间、地点自由 用app接待有情感需求的客户，通过文字或通话的方式，帮助其进行情感分析和梳理，您可以是倾听，也可以是疏导，还可以调整认知。无论那个档次的咨询师都有丰厚回报。 【工作优势】 1、免费的专业知识培训，了解客户心理需求，从原理到实践； 2、个人综合素质能力可以得快速提升； 3、线上线下陪跑，保证大家有一份稳定可持续的收入; 4、公司发展前景广阔，机会更多，个人发展空间大。 【任职要求】 1、有一定的沟通能力，普通话标准、说话流畅; 2、21-47岁，不限学历和专业 3、学习能力强，能积极提升自己的专业知识，提高对问题把控和分析能力; 4、有心理学咨询师证、婚姻家庭咨询师证或有过相关工作经验者优先。 5、有一定心理承受能力、相关工作经验者，面试优秀者，条件可放宽

工作地点： 近徐家汇地铁站 工作时间： 每周两天（工作日1天，双休日1天） 特殊情况 可固定每周一天， 职位描述： 1. 为来访者提供心理咨询服务，形式包括文字和电话咨询； 2. 主要围绕婚恋家庭、亲子关系、人际交往、青少年成长、情绪调节、学业与就业压力、危机干预等议题，提供专业心理辅导； 3. 遵守机构的咨询流程与规范，定期接受反馈与考核； 4. 按照要求认真做好咨询记录，确保来访者的心理疏导有效进行； 5. 参与机构安排的相关培训、研讨及督导； 6. 根据来访者的具体情况，进行评估，制定合适的咨询目标与方案，并指导实施。 任职要求： 1. 心理学相关专业，本科及以上学历； 2. 具备国家认可的二级或三级心理咨询师执业资质； 3. 完成职业伦理及相关法规培训； 4. 1年以上咨询经验或200小时以上的咨询经验，电话咨询2年以上经验 ， 将优先考虑 5. 热爱心理健康事业，具备良好的沟通和倾听能力。 6、自有心理工作室优先考虑 其他说明： 1. 次月10号发放薪资 2. 薪资架构 底薪+绩效

财税营销顾问 职位类型：销售专员 特点：财税代理记账，刚需服务～带薪培训，年轻团队，有同行业经验得人优先考虑，高底薪高提成~ 岗位职责： 1、负责销售财税、工商等业务:包括代理记账、代理申报纳税、代理税务登记变更、注销、一般纳税人申请、公司变更(名称、地址、法人、股东、增资、减资、经营范围、延期等工商变更、税务变更等)、营业执照注销、年检、商标注册等业务； 2、通过电话、微信、拜访等形式联系客户,了解客户需求,介绍公司业务,最终达成交易签订合同； 3、完成上级领导安排的其他工作 任职要求： 1、学历不限，有企业财税行业或会计从业经验优先考虑（无经验可带薪培训）； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力；心态稳定，喜欢挑战高薪； 薪资待遇：阶梯式：无责底薪3800-4800（看面试情况以及结合以往经验评定），提成点是8-23个点； 工作时间：8：30-12:00,13:30-18:00，周末双休；节假日按法定休息； 福利待遇： 1、年终奖金、旅游团建等暖心福利； 2、带薪年假，每年递增；缴纳五险，周末双休； 3、培训：带薪培训学习，公司内部长期专业授课，优秀员工会派往公司总部培训。 ~~欢迎有趣有能力的小伙伴的加入哦（应届生亦可）~~

岗位要求 1. 大专以上学历，有相关证书。 2. 具有相关证书，如心理咨询师资格证等； 3. 至少有3年以上心理咨询工作经验； 4. 熟练掌握并应用至少3种以上的心理疗法，如认知行为疗法、人际疗法、叙事治疗等； 5. 具备出色的沟通技巧和共情能力，能够建立良好的咨询关系； 6. 具备良好的组织能力和团队协作精神； 7. 热爱心理咨询工作，具有高度的专业素养和职业道德。 8.  面试通过全职上岗五险 我们欢迎热爱心理咨询工作、有志于为人们提供帮助的人才加入我们的团队。如果你对此职位感兴趣，请将简历发送至我们的邮箱，我们将尽快与你联系。

岗位内容： 1.为客户提供专业心理咨询 多数采用线下一对一 2.根据客户需求制定个性化心理干预计划； 3. 协助客户解決情感、情绪、婚姻、亲子、职场等问题； 4. 不断学习和更新心理学知识，提升咨询水平。 任职要求： 1. 专科及以上学历，或持有心理咨询师证书； 2.熟悉心理咨询流程和各类咨询方法，了解常见心理问题的处理方式； 3. 良好的沟通表达和倾听能力，关注客户需求，有较强的服务意识； 4. 自信、有自我认知和反思意识，对待工作积极负责，有良好的工作态度和职业道德； 5. 愿意接受挑战和新事物，愿与团队共同成长和发展。