• 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责Android平台客户端基础设施搭建,功能模块编码; 2.能独立承担想个项目的设计研发; 3.依据项目进度与需求实现软件功能; 4.规范文档的编写、维护及其他与项目相关的工作; 5.代码维护,Bug修改,性能优化。 任职要求: 1.计算机相关专业5年以上工作经验,具备Android平台开发经验,掌握Java各种主流框架及技术; 2.了解Android系统体系结构,熟悉Android应用程序设计,包括UI、网络等方面; 3.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、MQTT通信、TCPIP和http有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线程; 4.熟练使用Android Studio或Eclipse软件开发工具; 5.熟悉现有Android设备,熟悉移动设备的开发特点,性能调优; 6.有手机移动相关app独立开发项目经验者或参与多个项目开发者优先; 7.有较强的责任感、团队感,具有程序员精神,主动、卓越、合作、敬业; 8.学习能力强,有创造性思维能力和表达能力; 9.会Flutter优先,有直播相关开发经验优先。
  • 12k-15k 经验1-3年 / 本科
    智能硬件,批发|零售 / 未融资 / 15-50人
    你是安卓开发领域的全能高手吗?你心中怀揣着用技术改变世界的梦想吗? 我们是一家充满激情与抱负的 AI 创业型公司,正在寻找卓越的安卓开发工程师,一同开拓 AI 新未来! 在这里,你将获得: 1. 一个能充分施展才华的广阔平台,参与核心项目开发,让你的技术能力得到极致发挥。 2. 与行业优秀人才并肩作战的机会,不断汲取前沿的技术和创新理念。 3. 对于有抱负、表现出色的你,我们将给予公司股票,共享公司成长带来的丰厚回报。 我们期待这样的你: 1. 具备扎实的安卓开发技术,熟练掌握 Java 或 Kotlin 编程语言,熟悉安卓 SDK、Android Studio 等开发工具。 2. 拥有丰富的安卓应用开发经验,能独立完成从设计到上线的全流程开发工作。 3. 熟悉常见的安卓开发架构和设计模式,具备良好的代码规范和优化能力。 4. 不仅在技术上精湛,还能在需求分析、问题解决、测试调试等方面展现出全面的能力。 5. 对 AI 领域充满热情和好奇心,渴望将 AI 技术融入到安卓应用中,创造独特的用户体验。 6. 年轻有活力,充满创造力和创新精神,心中有远大的梦想,并愿意为之付出努力。 7. 具备良好的团队合作精神,能够积极融入团队,与团队成员共同攻克技术难题,实现项目目标。 8.了解蓝牙ble协议。 如果你认为自己符合以上要求,并且渴望在 AI 领域创造属于自己的辉煌,那么不要犹豫,立即投递简历至[具体邮箱],让我们携手共进,开启未来之旅!
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活,旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据公司有计划进行汽车租赁板块直播 2、配合参与短视频拍摄工作(每天3个作品) 3、能根据直播节目气氛与用户互动、即兴发挥、调动粉丝情绪、增加粉丝的活跃度 4、了解直播间运营、吸引粉丝、提升粘性、实现社群裂变营销 岗位要求: 1、形象气质佳、性格活泼外向、普通话标准、亲和力强、身材高挑 2、会舞蹈或有技能者优先 3、有汽车、主持、直播者优先公司介绍: 鸿瑞杰高端出行成立于2018年1月,是一家专做租赁的一家公司,公司旗下有bba、百万级豪车、商务车、超跑等!如果你想来和我们在工作氛围好的环境下一起工作那就赶紧联系我们吧
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    消费生活,旅游,汽车|出行 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1:根据公司有计划进行汽车租赁板块直播。 2:配合参与短视频拍摄工作(每天3个作品) 3:能根据直播节目气氛与用户互动、即兴发挥、调动粉丝情绪、增加粉丝的活跃度。 4:了解直播间运营、吸引粉丝、提升粘性、实现社群裂变营销 岗位要求: 1:形象气质佳,性格活泼外向,普通话标准,亲和力强,身材高挑。 2:会舞蹈或有技能者优先 3:有汽车、主播、主持者优先 公司简介: 鸿瑞杰高端出行成立于2018年1月,是一家专做租赁的一家公司,公司旗下有bba、百万级豪车、商务车、超跑等!如果你想来和我们在工作氛围好的环境下一起工作那就赶紧联系我们吧
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、熟悉移动互联网行业,熟悉各种社交软件、论坛、贴吧 2、熟悉IOS和Android平台及App的推广和运营有自己的认识; 3、具备优秀的客户开拓和沟通技巧,执行能力强; 4、为人处事机智灵活,具备良好的客户沟通亲和力和坚定地意志力; 5、有团队合作精神,能承受较大的工作压力; 6、有线上推广工作经验者优先 7、通过数据和用户反馈,分析用户需求、行为,引导和维护核心用户,提升用户留存 ; 8、对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略工作职责: 1、负责客户端的推广策划和日常运营工作,完成App产品的推广和运营KPI指标; 2、拓展公司APP推广渠道 3、开发客户的同时维护好用户端客户,对客户提出的问题进行认真谨慎的处理 4、推广渠道数据监控和反馈跟踪,对推广数据进行分析,有针对性的调整推广策略; 5、移动产品运营优化,并提出改进需求,提升用户体验,优化推广效果。 6、积极、主动,勤于学习,具备较强的沟通能力。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责公司产品的网络销售,包括网站推广、在线咨询、订单处理等; 2. 了解产品特点和优势,为客户提供专业的咨询和建议; 3. 根据客户需求,制定销售计划和销售策略,进行销售; 4. 维护客户关系,了解客户需求和反馈,及时调整销售策略; 5. 参与销售数据分析和销售 KPI 的达成; 6. 负责销售合同的签订和跟踪,处理客户退款、退货等问题; 7. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 本科以上学历,市场营销、电子商务等相关专业; 2. 具备 2 年以上的网络销售经验,有独立销售业绩者优先; 3. 熟悉网络销售流程,具备一定的市场推广和网站运营经验; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于处理客户关系; 5. 了解 CRM 系统,有销售数据分析经验者优先; 6. 具备英语听说读写能力,能够阅读和理解英文文档。
  • 20k-30k 经验5-10年 / 大专
    数据服务,信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、为客户提供专业的信息化整体解决方案的前期咨询与沟通,在售前技术工程师的协助下,完成信息化整体解决方案的销售工作; 2、根据销售计划,负责对分解到管辖区的各项销售指标执行到位; 3、负责市场一线信息的及时收集、分析与反馈,拓展客户资源,挖掘客户需求,建立和维护稳定的客户关系; 4、参与商务谈判,签署销售合同,并跟踪项目实施服务过程; 5、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控,并对销售的货款回收负责。 任职要求: 1、IT行业工作背景,计算机软件、地理信息、市场营销相关专业优先,专科及以上学历; 2、5年以上IT市场直接终端行业客户营销工作经验,有大数据软件销售经验者优先,具有较强的商务公关能力; 3、个人年度软件销售额可完成800万以上。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责董事会各类材料的撰写、相关文件的起草,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料; 2.牵头组织召开公司战略研讨会,组织高层领导讨论制定公司中长期发展战略,根据公司发展战略,协助董事长制定策略规划;  3.监督公司运营情况,协助董事长实施经营计划,并跟进工作目标的分解与执行; 4.负责董事会、监事会、股东大会各类会议筹备事宜,做好会议纪要,提炼会议决议,明确责任人和时间节点,保证重要工作得以落实; 5.根据董事长要求及公司发展需求,做好参谋,及时提报对标企业发展动态及公司内部存在问题; 6.协助董事长做好企业文化建设工作,塑造企业文化; 7.做好董事长与公司高管、中层间的纽带,重要信息上传下达; 8.处理董事会日常工作,负责董事长日常商务活动接洽、协调与服务; 9.董事会交办的其他事务。  任职要求: 1.学历:**本科以上学历,硕士优先;    2.专业:法律、财税、工商管理、人力资源相关专业; 3.工作经验:5年以上同行业、同岗位经验,千人规模企业经验; 4.知识技能要求:熟悉法律、财务、经营、管理、人力资源、研发体系知识、市场营销等; 5.形象佳,有亲和力; 6.理解能力强,逻辑思维强,有冲劲有干劲。
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、按照公司流程进行产品生命周期的管理,推动新产品上市以及对现有产品的新需求收集和评审,主导或推动产品的优化及迭代,保持产品的竞争力; 2、产品相关文件、销售工具包及培训资料的制作及更新管理; 3、新产品的推广策略与方案的制定(产品发布会等); 4、结合公司产品战略,借助市场调研/终端访谈等手段,研究用户需求,分析客户需求和临床痛点; 5、分析竞争状况,了解自身资源与满足用户需求的匹配程度,收集和分析竞争对手信息,熟悉其发展动态和行业动态,选取目标细分市场,确定产品定位,制订相应的业务计划。 任职要求: 1、本科以上学历; 2、较强的英文听说读写能力,能熟练地使用中英文写作及表达; 3、有体外诊断行业经验,了解(生化/血球/荧光免疫/化学发光)至少一条产品线操作及原理; 4、生物工程类、医学检验专业及有医疗行业背景者加分; 5、具有良好的沟通能力和团队协作精神,良好的学习能力和技术理解力,较强责任心。 【员工福利】 1.业内最优的薪酬待遇; 2.法定节假日(婚假、产假、病假等)+带薪年假+公司的额外福利假期; 3.大型节假日福利+五险一金入职即买; 4.年度省外游+优秀员工海外游+羽毛球活动+聚餐+K歌+登山及其他项目; 5.定期考核晋升,包括职位晋升与薪资晋升;
  • 13k-25k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、顺利协助客户进行体外诊断产品安装; 2、能实时向研发收集反馈体外诊断产品问题; 3、对销售提供强有力的IVD技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历,可以使用英语作为日常工作语言; 2、有体外诊断行业2年及以上国际技术支持工作经验; 3、学习能力强,有良好的沟通能力和团队合作精神; 4、能远程指导客户进行体外诊断产品安装。 【员工福利】 1.业内最优的薪酬待遇; 2.法定节假日(婚假、产假、病假等)+带薪年假+公司的额外福利假期; 3.大型节假日福利+五险一金入职即买; 4.年度省外游+优秀员工海外游+羽毛球活动+聚餐+K歌+登山及其他项目; 5.定期考核晋升,包括职位晋升与薪资晋升;
  • 35k-40k·15薪 经验不限 / 本科
    专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    设计开发汽车控制系统实时嵌入式软件 • 与内外部客户进行沟通,设计定义软件需求 • 架构,设计,开发和集成嵌入式软件 • 进行实验室及实车软件测试验证 • 根据ASPICE,依据软件开发流程进行设计工作 • 软件发布和文档工作 资格要求: • 电气,电子,自动化,计算机专业本科/硕士学历,汽车专业背景优先 • 具有至少5年实时嵌入式控制系统软件C语言/汇编语言设计经验 • 具有对微处理器系统应用的全面知识 • 具备汽车电子及内燃机知识者优先 • 需要具备AUTOSAR BSW经验 • 具有设备驱动和操作系统知识 • 具备功能安全经验者优先 • 具有工作任务分解和计划技能 • 具有团队合作精神,积极主动,良好的学习能力 • 综合的技术英语读写听说能力 • 具有硬件设计经验者优先
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    技术工,设备维护保养/调试,质检,测试 接受无经验学徒/应届毕业生 现新厂区新部门新岗位在招聘储备性人才以下岗位,不限学历,不限经验,招聘年龄18-50岁 1.(1)技术岗: 学习产线上的技术操作流程和规范,包括设备的使用维护和调试,质量控制等。 (2)储蓄干部: 目前我们新部门急需招募储蓄干部,产线储蓄干部是企业在生产线上储备的未来管理人才,目前在招聘的储蓄干部(成长潜力大)且学历不限,经验不限,需学习产品生产工艺和流程。 转正薪资结构:4000底薪+全勤(300)+住房补贴(360)+交通补贴(260)+月度绩效(2000/月)+岗位补贴(1750-2000/月)+加班费+年终奖+其他奖励。注:(绩效补贴是转正之后,个人+团队+出勤等综合因素组成)
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    技术工,设备维护保养/调试,质检,测试 接受无经验学徒/应届毕业生 现新厂区新部门新岗位在招聘储备性人才以下岗位,不限学历,不限经验,招聘年龄18-50岁 1.(1)技术岗: 学习产线上的技术操作流程和规范,包括设备的使用维护和调试,质量控制等。 (2)储蓄干部: 目前我们新部门急需招募储蓄干部,产线储蓄干部是企业在生产线上储备的未来管理人才,目前在招聘的储蓄干部(成长潜力大)且学历不限,经验不限,需学习产品生产工艺和流程。 转正薪资结构:4000底薪+全勤(300)+住房补贴(360)+交通补贴(260)+月度绩效(2000/月)+岗位补贴(1750-2000/月)+加班费+年终奖+其他奖励。注:(绩效补贴是转正之后,个人+团队+出勤等综合因素组成)
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    技术工,设备维护保养/调试,质检,测试 接受无经验学徒/应届毕业生 现新厂区新部门新岗位在招聘储备性人才以下岗位,不限学历,不限经验,招聘年龄18-50岁 1.(1)技术岗: 学习产线上的技术操作流程和规范,包括设备的使用维护和调试,质量控制等。 (2)储蓄干部: 目前我们新部门急需招募储蓄干部,产线储蓄干部是企业在生产线上储备的未来管理人才,目前在招聘的储蓄干部(成长潜力大)且学历不限,经验不限,需学习产品生产工艺和流程。 转正薪资结构:4000底薪+全勤(300)+住房补贴(360)+交通补贴(260)+月度绩效(2000/月)+岗位补贴(1750-2000/月)+加班费+年终奖+其他奖励。注:(绩效补贴是转正之后,个人+团队+出勤等综合因素组成)
  • 8k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    技术工,设备维护保养/调试,质检,测试 接受无经验学徒/应届毕业生 现新厂区新部门新岗位在招聘储备性人才以下岗位,不限学历,不限经验,招聘年龄18-50岁 1.(1)技术岗: 学习产线上的技术操作流程和规范,包括设备的使用维护和调试,质量控制等。 (2)储蓄干部: 目前我们新部门急需招募储蓄干部,产线储蓄干部是企业在生产线上储备的未来管理人才,目前在招聘的储蓄干部(成长潜力大)且学历不限,经验不限,需学习产品生产工艺和流程。 转正薪资结构:4000底薪+全勤(300)+住房补贴(360)+交通补贴(260)+月度绩效(2000/月)+岗位补贴(1750-2000/月)+加班费+年终奖+其他奖励。注:(绩效补贴是转正之后,个人+团队+出勤等综合因素组成)