岗位职责： 1. 根据公司业务发展需要，合理分配项目任务，能够合理统筹内外部资源，保证市场项目的正常进行并进行及时复盘； 2. 针对公司线下活动，进行策划方案的出具，针对线下活动进行宣传、招募，最终负责保障活动的执行落地到位； 3. 协调调动公司内外部资源以保证活动顺利进行，共同完成公司制定的kpi指标； 4. 具备创新思维及对市场的洞察力，能够根据产品和业务特点，制定线下活动方案并进行及时调整； 5. 领导交代的其他任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历， 2年以上IT或互联网行业市场营销策划经验，具有广告公司策划执行、公司活动营销、品牌策划及推广经验者优先考虑； 2. 具备丰富的线下活动策划和执行经验，有独立负责大型行业大会策划执行经验者优先； 3. 工作认真、耐心、细致，有高度的工作热情和强烈的责任感，能适应短期出差，且抗压能力强； 4. 有较强的沟通及应变能力，有较强的执行力及天马行空的创意能力。 ————你的未来———— 纵横发展双通道！公平、公正以及快速升级的岗位晋升机制，特有项目制培养和技能培训，提供不同人才发展方向体系。 晋升无上限！拿期权，数qian数到手软。变成我们的合作伙伴，辅助创业也未尝不可，未来可期。 ————扬帆出海，展现我们的实力———— 扬帆出海，打造最大出海精英社群，助力中国企业高效出海，服务全球Top互联网公司； 扬帆出海，汇聚5万出海行业精英，链接数万出海企业CXO， 提供高端战略资源对接、人脉拓展、出海一手资讯、行业内容策划、企业战略咨询； 扬帆出海，业务拓展遍及全球各地，现福州、北京均开设公司； 扬帆出海，这里是英才聚集地，员工多数出自双一流院校、留学背景、知名互联网公司，90后为主，积极向上。 加入扬帆出海，这里不止有星辰大海，还有诗与远方~

1. 负责招聘、应聘人员的邀约、甄选等工作; 2. 办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续; 3. 员工劳动合同的签订、续签与管理; 4.负责办公室的日常行政事务 5.员工考勤的收集及统计 6.公司相关文化活动的组织与安排工作。 7. 完领导交办的其它事项以及各部门领导交办的其他工作; 任职资格: 1.本科及以上学历、; 2、具有较强责任心，做事细致有条理，亲和力强，善于沟通，工作积极主动； 3、具有较强的应变能力，能承受一定工作压力，有强学习意愿及自学能力； 4、能较熟练的使用Excel,Powerpoint等office软件； 5. 亲和力和组织能力强，有良好的表达能力，协调能力，有团队协作精神;

岗位职责：负责接送乘客上下车，送到终点结束 任职要求：工作经验最起码两年以上驾龄，有驾照，能跑高速的师兄。征信良好.无犯罪记录. 岗位福利：高提成，多福利，各种补贴 无套路！车辆公司提供，当天结算。 一天最低保底800-1200（除开各种开支）不等，简单自由无压力

成都重庆专线每天往返一趟，费用当天结，每趟680,170一个人，一天900-1000.比较辛苦，能赚钱。简单轻松

1：年龄24-56岁 2：持有c1及以上驾驶证 3：无酒驾，醉驾，一次性扣12分等 4.可以接受跑长途 工作内容 专车接送 成都-绵阳 绵阳-成都 成都-重庆 重庆-成都 工资日结：按趟结算 长期全职！！不要兼职

1.年龄必须满23岁以上60岁以下。 2，驾龄至少满一年以上。 3.征信曾经没有严重逾期连续超三个月以上且没有 当前逾期。 4，没有被执行! 5，.没有一次性扣满12分或者三年以内没有一年累积扣满12分 一、公司是正规运营，招专线司机，点对点接送客户，成都到绵阳，重庆等多个地方 二、薪资结构:日结 绵阳保底12000/月。 重庆保底18000/月。 多劳多得

招聘简介：工作好干，不会的公司会统一培训。主要是视频剪辑，影视类工作，时间自由，可自行安排，在家也轻松完成

1.利用公司提供的优质客户资源通过电话了解客户的潜在需求和现状，挖掘销售机会向客户介绍及匹配初步方案； 2.挖掘新客户，进行电话邀约；维护与老客户的业务 ； 3.确定与记录每天的意向客户，并录入系统； 4.客户回访及跟进； 【薪资待遇】 1.薪资：底薪3500（底薪无上限）+15%-50%提成+奖金，各项福利待遇。 2.客户来源由总部提供 , 公司薪资按正常状态与流程，正常年薪不低于15万，上限不封顶； 3.销售方式；电销+网销（具体根据个人擅长和实际进度) ; 4.国家法定节假曰享受带薪年假；  5.带薪岗前培新，成熟完善的产品体系，全方位的岗前培训，一对一实操培训； 6.. 月月团建活动丰富多样，每周下午茶，年度旅游，生日会，业绩奖金拿到手软； 7.公司提供参与多种对外学习，社团活动，头脑风暴，读书会，营销管理培训专业培训的机会；

岗位职责： 1、根据公司年度规划，制定行政管理年度、季度、月度工作计划及年度行政预算； 2、建立和完善行政规章制度及流程体系，制度流程的监督、执行与追踪； 3、组织编制公司的行政性资产、物资购买计划以及组织预算，合理控制行政经费； 4、负责公司的大型会议和活动的总体规划和管理工作； 5、负责环境卫生、办公用品、公司网络以及固定资产、员工报销等日常性行政事务的管理与监督； 6、主导公司重大的行政项目(含新办公室租赁、装修、搬家入驻)，合理有效控制成本； 7、办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续; 8、负责员工考勤的收集及统计工作； 9、配合领导完成其他临时工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理相关专业者优先； 2、3年以上企业行政管理工作经验，具备良好团队协作能力与沟通协调能力； 3、熟悉行政工作，如物业管理、办公物品采购、公章及各类执照管理、资产管理等； 4、具备良好的文案撰写能力，逻辑清晰，熟悉行政制度制定规则； 5、抗压能力强，有较好的执行力和高度责任心； 6、沟通协调能力强，应变能力强，能够妥善解决突发事件。

岗位职责：设计图案 制作排版 任职要求：1.精通PS 2.会使用CDR或者AI其中一种 3.美感足 有独立审美 4.作图仔细 有耐心 工作态度端正

岗位职责： 1.通过千牛平台快速、礼貌、专业的接待客户，完成商品交易，保证服务效率质量的情况下，关注自己的回复率/响应时间，提供客户更好的购物体验。 2.通过对活动的了解进行优惠信息传达，了解每日新品页面对产品特性介绍铭记于心，并对新品推荐打造爆款，从而使爆款推荐带动爆款销售，对客户进行产品搭销提高客单价，针对新会员邀约提高用户粘性。 3.已付款商品和定制商品的订单备注清晰并确保发货准确性，通过错误SKU反馈减少发错率，话术及时更新，切忌所答非所问，注意沟通技巧，不能盲目做出任何承诺，以专业、热情的方式接待客户。 4.整理高客单客户信息方便运营后期维护，时刻了解店铺活动玩法，跟美工对接定制款异型图型共享。 5.对自己的询单转化率要熟悉，知道自己的弱点与差距，针对自己的不足进行学习和改进，接受主管指出的问题和建议并及时改正，积极参加材质培训，增强对新款、旧品产品的知识技能。 任职资格： 1.有良好的耐心，做事持之以恒。 2.至少一年销售相关工作经验优先。

公司名称:XXX公司 工作地点:XXX市 我们正在寻找一位有才华和热情的设计师,加入我们的团队,负责以下工作: - 设计公司网站、应用程序和其他数字产品,符合品牌形象和用户体验需求 - 制作高质量的设计元素,包括图形、图标、色彩和排版等 - 与其他团队成员密切合作,如开发人员、产品经理和销售团队等 - 保持对行业趋势的敏锐感知,并提出新的设计灵感 - 在设计中保持创造性,不断探索新的设计方向 职位要求: - 本科或以上学历,平面设计、工业设计或相关领域 - 熟练掌握设计软件,如Adobe Creative Suite和Sketch等 - 具备创意思维和设计能力,能够独立工作 - 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与其他团队成员合作 - 对数字产品设计有深入了解,熟悉移动应用和Web开发 - 有成功案例者优先考虑 请注意,此职位为非正式合同制职位,成功申请者将有机会成为正式员工。

岗位职责： 1、负责公司文档及档案管理； 2、负责公司团建活动举办； 3、负责差旅报账、资产管理、物资领用、福利发放等行政后勤工作； 4、负责公司费用核算、采购、日常报销、招聘接待、供应商管理等； 5、协助处理员工考勤、登记等基础工作； 6、完成部门交办的其它任务和工作安排。 岗位要求： 1、3年以上行政工作经验； 2、熟练掌握Excel； 3、工作认真负责，具有较强主动性，快速反应； 4、具有一定的协调与沟通能力； 5、诚实敬业，工作认真细致，责任心强，开朗热情

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