职位职责： 1、立足消费者视角，制定提高用户复购率和单均价的策略，将消费者需求与品类增长和平台机制相匹配，与UG、产品等跨部门紧密合作，提高用户的 LTV； 2、策略：通过数据分析和市场对标，制定买家 LTV 相关矩阵和基线，分析流失买家，改进并确定每个常规业务周期的目标； 3、用户分层：定义用户细分、目标用户资料、相关的分类和促销机制，制定策略来推动用户规模增长； 4、品类增长：与品类运营团队紧密合作，为特定买家细分和特定用户矩阵建立品类组合； 5、与跨领域的区域产品和技术团队合作，创建可扩展的流程。 职位要求： 1、有过领导中心化电子商务平台的用户分层、增长和留存战略方面相关电子商务经验； 2、有过与用户增长团队、跨品类、跨平台渠道、跨职能和跨产品领域团队合作的经验； 3、具有大型组织的战略与运营管理能力，领导能力强； 4、有一定数据分析能力，结构化思维，设想驱动，目标结果导向； 5、学习能力和沟通能力强，以阐明业务战略和资源需求； 6、学历本科及以上，愿意出差/外派，英文流利，有国际化工作/学习背景者优先。

职位职责： 团队介绍：ZERO36工作室旗下有《航海王热血航线》、《花亦山心之月》、《初音未来:缤纷舞台》多款游戏产品。 ZERO，是从0开始，是不念过往，不畏将来；是回到原点，对知识诚实；是一切开始的基础。 36，如果加上°C，即为人体的温度，在这个动不动就"沸腾"、"燃烧"的浮躁之夏，戒骄戒躁保持初衷，用"温度"拉齐大家的目标和价值观，做有温度的产品，有温度的运营，成为一个有温度的团队，欢迎加入我们！ 1、负责工作室产品海外区域用户增长相关工作； 2、通过对海外市场深度研究，基于数据进行用户增长的策略制定和渠道推广，对用户增长目标和推广效率负责； 3、洞察用户诉求，以增长为目的，整合各模块资源，充分利用事件营销、渠道合作、直播、内容、BD、媒介等模块功能，达成项目指标； 4、能主动挖掘和拓展资源，通过创意和内容营销拓展海外用户增长路径并量化效果； 5、基于数据导向和算法优化，配合海外广告渠道特性，推动提升广告投放效率和效果。 职位要求： 1、三年及以上游戏行业工作经验； 2、具备产品运营能力、数据分析能力、内容创意策划能力等，了解游戏生命周期特性及目标； 3、海内外游戏宣发运营或用户增长相关工作经验； 4、具有优秀的逻辑和策略思维能力，能与团队紧密协作和沟通，有一定抗压能力； 5、英语流利，可以作为工作语言，有其他小语种能力更佳。

岗位职责： 1、协助制定并执行用户增长策略，通过整合KOL、B端合作及地推等多种渠道，提升用户获取效率及转化率； 2、参与用户增长活动的策划与执行，包括活动方案撰写、资源协调、落地执行及效果评估； 3、协调内外部资源，推动跨部门合作，确保用户增长目标的达成； 4、监控和分析用户增长数据，定期输出数据分析报告，并根据数据反馈不断优化运营策略； 5、协调内外部资源，推动跨部门合作，确保用户增长目标的达成。 岗位要求： 1、有2年左右工作经验，有对接线上线下商务渠道的经验更佳，尤其是有对接kol渠道的经验； 2、有活动策划和增长相关的认知，能推动活动落地具备较强的市场洞察力、数据分析能力及文案策划能力； 3、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力； 4、熟悉美股港股等交易品类并有个人投资经验者优先。

美团医药健康事业部是美团核心本地商业板块下专注健康领域的业务部门，涵盖美团买药、美团医美和美团医疗三大业务。自创立以来，美团医药健康致力于为用户提供全健康周期产品及服务，满足人民群众多层次多元化医疗健康需求，现已覆盖购药到家、居家检测、问诊挂号、医保支付、求医寻院、医疗美容等核心场景。此外，美团医药健康还为商户提供数字化转型创新解决方案，打造贯穿上游的联动机制，长期参与共建更透明、更可持续的医药健康产业生态圈，目前业务已覆盖25万家药店，收录27万家医疗机构。未来，美团医药康将协同更多行业伙伴，帮助大家变得更健康、更美丽、更养生。 岗位职责 1、负责在线问诊的用户运营和用户增长，对在线问诊的订单量和交易额结果负责； 2、制定在线问诊的流量获取和交易转化的策略，并且能够与协同团队共同推进拿到结果； 3、对新客引入和老客复诊负责，优化在线问诊的用户体验来不断提升用户规模。 岗位基本需求 1、具备6年及以上的互联网用户运营或增长的工作经验，能够制定有效的运营和增长策略； 2、具备良好的沟通协调能力，能够跟内外部的协同团队合作，具备良好的跨团队合作能力； 3、具备数据化运营意识，对医药健康行业富有热情，学习能力强且积极主动。 具备以下者优先 1、具备互联网的产品运营经验 2、具备医药健康等相关的工作经验 岗位亮点 医药健康行业行业潜力大，具备长线的发展机会。

岗位职责： 1、协同制定线上&线下渠道精准获客策略，提升KOL、B端及地推用户获取效率及转化率； 2、参与渠道获客项目落地，包括落地页建设，页面文案&内容撰写，渠道用户运营，及数据监控和效果评估； 3、协调内外部资源，推动跨部门合作，确保用户增长目标的达成； 4、监控和分析分渠道用户增长数据，识别业务风险点&获客增长机会点，实现策略优化及获客提效。 岗位要求： 1、3年工作经验，有对接线上线下商务渠道的经验更佳，尤其是有对接kol、企业合作的相关经验； 2、有活动策划和增长相关的认知，能推动活动落地，对接设计&产研流程及跟进上线； 3、有数据敏感度，能进行深度的用户画像、转化漏斗的分析； 4、英文水平良好，能英文工作与交流，使用英文卖点和文案； 5、具备良好的沟通协调能力，有团队合作精神及抗压能力，能驱动资源； 6、有金融行业及行情的市场敏感度、有美股港股或数字货币投资经验者优先。

【岗位职责】 1、基于专业的数据能力，歪马业务用户相关的数据监控及分析体系，预警或发现增长的主要问题，联动多部门推进落地一系列措施，达成目标。 2、负责经营数据分析、预算管理及增长节奏规划，围绕用户增长，制定并推进完成长短期目标实现。 3、和数据产品/研发团队协同，完成特定的模型及更深度数据能力建立。4、深入调研、分析用户特征及需求，协同数据、挖掘等团队，构建针对性、可落地的用户运营/画像体系。 【岗位要求】 1、3年以上相关运营经验，统计学、数学、经济学等专业优先；有数据运营、数据产品、策略运营经验者优先。 2、优秀的逻辑思维能力和数据分析能力，能独立完成数据监控与分析，熟练掌握SQL及相关分析软件。 3、具有良好的沟通协调能力和谈判能力，能高效推动跨部门协同，达成业务目标。 4、对酒水品类、即时零售领域有热情、有经验、有深入理解的优先。

岗位职责： 1.协助国际租车部门销售数据统计及渠道销售价格追踪、问题反馈。 2.协助开发新的全球战略合作伙伴，并与MKT部门、BD部门及Ops部门日常联动、沟通及串联，从而协助推进项目开展及落地。 3.协助管理全球核心合作商户的销售运营，并与MKT部门、BD部门及Ops部门日常联动、沟通及串联，从而协助推进项目开展及落地。 4.协助部门对市场竞争力调研要求，按要求做好市场洞悉及报告反馈。 任职要求： 1.热爱旅游，对未知有探索的精神，不拘泥于现状，勇于发现问题及提出意见。 2.大三大四、研二研三同学优秀在读生，到岗至少4天/周，实习期至少3个月或以上。 3.英语CET-6或以上，已考取IELTS/TOEFL/BEC等语言类证书优先，工作语言为英文和中文。 4.有电商产品运营或旅游相关实习经验优先。 5.性格外向，有很强的中英文沟通能力。 6.有一定的数据分析能力，熟悉excel的数据模型搭建，并有基本的PPT制作能力。 工作时间 现场实习3个月以上，每周保证4天以上的实习时间。

岗位描述：  1、通过对用户行为及市场、行业的洞察分析，识别客户消费偏好及场景，围绕用户获客、活跃、增收、挽留等目标，结合实时营销等工具，针对用户的不同阶段制定整体用户不同生命周期的营销及运营策略，并根据策略制定推广计划；2、制定细分客群的用户运营策略，通过数据精细化分析，推动产品策略及营销策略不断优化；3、通过业务数据分析及时检测业务健康度，并针对异常点开展专项深度分析，发现问题并提供合理业务建议；  4、客户画像标签定制，并落地到相关数据营销系统，助力用户精准营销。 任职要求：  1、本科及以上学历，3年以上相关工作经验；  2、对金融业感兴趣，对数据业务场景敏感，能够横向协同，跨界整合资源，有效结合业务形成一套完整的解决方案；  3、具备用户运营思维，对于用户数据敏感，有互联网会员体系或积分体系搭建经验优先；4、掌握SQL，熟悉Python/SAS/R语言数据分析处理技能优先；5、优秀的思维逻辑性、语言表达能力；  6、有一定的市场敏锐度，商业嗅觉敏锐者优先。

职位描述： 1、负责海外用户调研工作，帮助业务团队理解用户需求，输出用于新品规划输入，包括市场数据、客户满意度数据、用户群画像等; 2、根据业务问题，能独立完成用研的需求分析、回访方案设计，并负责相关执行，发现商品用户体验问题，并且在团队内清晰传递; 3、紧跟产品各阶段，负责规划、实施各种用户调研回访项目，跟踪和不断挖掘产品的用户价值，通过市场、用户、竞品等调查（收集、分析、洞察和验证），为公司产品方向、营销策略等决策提供方向建议和依据; 职位要求： 1、有良好的英语读写能力，心理学、市场营销等相关专业优先;; 2、用户同理心强，沟通表达能力强，喜欢与人交流，洞察用户需求; 3、具有自驱力和好奇心，乐于尝试和探索，较好的文案功底。

工作职责: 1.负责用户生命周期管理相关设计和实现，包括新用户引入交叉营销，用户留存引导，用户活跃提升和用户流失挽回，以用户为导向，通过用户生命周期链路的分析，产出有效方案提升用户价值 ； 2. 负责用户运营体系的搭建和维护，如拉新、促活、留存、召回、转化等； 3. 根据不同层次的用户（新用户、老客等）准确挖掘用户需求，达成交易转化。 任职资格: 1. ***本科及以上学历，五年以上零售用户运营经验，有零售金融经验优先 ； 2. 思维活跃，熟悉用户行为和心理，对用户需求具备较强的洞察力和判断力，对提升用户体验有强韧的坚持 ； 3. 数据驱动，有良好的数据分析能力，对业务指标数据深度挖掘，用数据化运营方式提升工作效率和目标转化 ； 4. 较强的沟通协同能力，执行力和推动力，能承受工作压力，有较强的自我驱动能力 ； 5.创新能力强，持续不断的学习，性格乐观有激情。

岗位职责： 1、负责统筹核心业务的用户运营，制定用户跟进与维护的策略，优化用户转化效率，为关键KPI带来增长； 2、从用户生命周期角度出发，结合用户标签及场景，输出精细化方案并落地，对用户转化负责，实现用户价值的提升、放大与变现； 3、搭建全国用户运营体系，建立用户监控模型，反推上游产品下游运营，驱动产品功能及用户体验、运营策略优化； 4、结合产品功能，基于用户体验，扩展平台服务场景，推动产品功能迭代，挖掘业务机会点并提出方案与推动落地。 岗位要求： 1、***本科及以上学历，5年及以上互联网运营经验，有医疗行业用户的运营经验优先； 2、熟悉小程序运营玩法，并在用户评价体系/会员体系/成长体系方面具有成熟的模型搭建和运营经验； 3、擅长从用户角度思考问题，逻辑思考强，对用户体系搭建，不限于用户分层、用户激励等，有自己独特的见解及方法论； 4、具备强数据敏感度及体系化的增长方法论，能够独立完成业务数据分析工作； 5、熟悉微信生态的社群、用户跟进转化、各类活动玩法等，且具有基于微信生态的用户跟进与转化体系搭建的成功经验； 6、目标导向、要性强，具备较强的项目推动能力、沟通协调能力、学习理解能力。

岗位职责： 1、基于数据研究和增长需求，完善目标业务的用户生命周期管理； 2、制定并落地相关的用户促活及留存，通过实验不断优化； 3、与产品、运营、技术等团队协助合作，整合资源，持续跟踪数据，实现业务的增长目标。 任职要求： 1、有3-5年工作经验，在金融行业或券商类相关工作经验可优先考虑； 2、善于业务思考和资源整合，具备较强的跨部门合作沟通的能力； 3、具备良好的商业思维、逻辑分析和系统性规划能力，数据敏感度高，能快速洞察商业环境和客户需求的变化。

工作内容： 1.根据平台和用户属性，制定用户运营策略，提升用户拉新、留存、转化； 2.挖掘及培养KOL，提升KOL在平台的影响力和持续创作动力，提升内容质量； 3.搭建用户运营核心指标集监控体系，通过数据发现问题及推进方案； 4.制定并执行用户增长策略，覆盖用户拉新、活跃及留存，推动平台用户规模扩大； 5.梳理用户旅程，挖掘分析用户需求，包括不限于：新用户社区融入、老用户消费增长等，提升全场景用户体验。 任职要求： 1.5年以上用户相关运营经验，熟悉用户运营打法及策略，有中老年经验者优先； 2.对数据指标敏感度较高，熟悉通过平台用户画像，进行定向用户群匹配定向活动的玩法； 3.善于跨多部门沟通，具备良好的沟通及协作能力。

1、制定和执行用户运营策略：负责制定和优化产品的休眠用户运营策略，并进行配置落地。 2、用户画像和分层：根据用户画像进行目标用户的精细化定位，建立用户分层模型，逐步优化分层的运营策略 3、需求挖掘和反馈收集：挖掘潜在需求及用户痛点，收集用户反馈信息并进行数据分析。 4、用户数据分析：定期对用户数据进行分析，为后续运营策略优化提供依据，会SQL者优先。 5、有信贷行业运营经验优先，通过分析、部署、复盘、优化运营框架及策略提升借款转化及用户留存。 任职要求： 1、本科及以上学历，5年及以上金融用户运营工作经验； 2、对数据敏感，逻辑思维能力强，拥有良好的总结及沉淀能力，乐于接受挑战，敢于创新并执行落地； 3、沟通、表达能力优秀，能与协同部门整合资源并共同推进项目落地。

1.负责信贷用户端生命周期运营管理，对用户复购、留存负责；建立完整的信贷运营框架，洞察用户需求，制定经营策略和机制，并不断升级和创新营销玩法，推动增长目标达成； 2. 与技术和数据分析团队紧密配合，完善运营策略和运营活动的数据追踪体系； 3. 能围绕海外用户心智和不同场景下用户需求的痛点，落地一系列针对性增长、留存、营销项目，提升用户LTV； 4.关注用户体验反馈，利用各种工具和资源提高用户体验和产品满意度。 任职要求： 1、2年以上运营经验，有信贷经验优先； 2、较强的数据分析能力，有独立写sql的能力最佳； 3、有业务sense，能够独立负责项目，并擅长跨多团队协作。