工作职责: 1.负责成都研发中心属地整体研发工作的管理、协调工作，完成属地团队各专业条线的日常研发管理及整体进度控制，确保完成各专业线考核指标； 2.参与联通云整体产品线研发工作的框架优化，负责成都研发中心云管平台、IaaS、PaaS等核心产品的研发管理、进度控制、技术攻坚等工作，对属地云研发团队承接的整体研发任务质量进度负责； 3.负责云管平台行业云、私有云、信创等主要云管平台分配至属地的产品规划、原型设计、研发、测试、上线等核心任务分支进度控制，负责部门层面整体研发任务涉及成都属地部分的任务拆解； 4.遇有项目攻坚、远程项目支持调度、现场项目支持人员协调的统筹管理；对接属地监管机构、重要客户参观、重大项目保障的方案制定和执行； 5.负责执行属地各专业岗位的工作总结和核心任务指标统计、汇报工作，月度编制工作成果，按期完成半年度、年度总结计划等； 6.负责成都属地日常化人事、党建、工会等管理工作。 任职资格: 1.学历学位：■本科（学士学位）及以上学历 2.专业知识：通信、计算机、软件工程等相关专业 3.专业技能： 1)8年以上云计算或IT行业工作经验，熟悉云计算、虚拟化、容器等相关技术； 2）熟悉OpenStack架构，熟悉K8s架构，熟悉常用中间件、数据库等高可用技术方案，具备公有云、私有云云管平台架构的设计和研发经验； 2)熟悉云计算前沿技术趋势，熟悉云管平台业务，必须具备云业务产品经理、代码研发、产品测试、研发项目管理等研发流程中主要环节的工作能力之一； 3)熟悉云计算IaaS平台产品中基座、网络、块存储相关技术；PaaS产品中DevOps、低代码、中间件相关技术以及云计算数据库相关技术。 4）具备独立承接中小型项目经验，熟悉Linux系统、云管平台、K8S容器技术，主要环节至少具备下列一项能力（熟练完成较中等规模产品需求评估及原型图设计能力，熟练使用一种前后端语言开发能力，熟练使用主流测试自动化测试平台且具备独立批量编写测试用例能力）； 5）具备综合管理协调能力，2年以上综合行政管理经验，较强的大局观、团队协调能力和亲和力； 6）具备持续学习能力，对新技术保持求知欲。

岗位职责： 1、负责政府智慧城市、国央企数字化转型领域的行业深度调研，包括但不仅限于行 业政策、行业趋势，友商产品情况、竞争策略，各地项目建设情况。结合公司现有产 品和能力，输出一套匹配公司定位的高质量解决方案。 2、配合销售，完成公司解决方案的宣传、介绍、推广和交流。积极挖掘并跟进客户 需求，进行方案二次定制输出和产品引导。 3、为意向性客户提供高质量的咨询设计成果，包括不限于项目需求分析报告、顶层 规划方案、项目建议书、可行性研究报告、项目初步设计方案、专题汇报材料。 4、配合客户完成相关项目立项、方案评审、结项的全流程咨询服务及现场应答工 作。 5、参与项目投标工作，包括技术方案编制、标书制作、现场述标等。 任职资格： 1、985本科以上学历，硕士优先。计算机、电子通信类以及相关专业。 2、5年以上数字信息化行业售前经验，有连续3年以上对接政企客户工作经历优先， 具有大型友商的信息化售前工作经历优先。 3、熟悉智慧城市、数字政府等领域信息化项目的流程和运作方式。 4、具有较强的产品引导能力、方案写作能力、PPT演讲能力、沟通汇报能力、客户异 议现场处理能力。 5、为人正直，逻辑清晰，严谨细致，有责任心。

岗位职责： 1、负责根据设计稿和需求，开发网页和移动端的用户界面，包括HTML、CSS和JavaScript的编写和调试；按要求完成ui设计图还原，实现交互逻辑。 2、熟悉并应用常见的前端框架和库，如vue、uniapp、echarts等；提高开发效率和用户体验，并对前端页面的交互和动效进行性能优化，包括代码优化、资源压缩、缓存策略等，提高页面加载速度和响应性能；持续关注前端技术的发展和新技术的应用，提出技术改进和创新方案； 3、与后端开发人员进行接口对接和数据交互，确保前后端的数据传递和系统的正常运行； 4、负责开发适应不同平台和屏幕尺寸的响应式网页，提供良好的用户体验；负责处理不同浏览器的兼容性问题，确保页面在各种主流浏览器上正常显示和运行；与团队成员和其他相关部门进行良好的协作与沟通，共同完成项目任务和目标。 任职资格 1、学历：本科及以上学历； 2、专业：计算机科学、软件工程、网络与通信等计算机类专业优先考虑； 3、经验：3年以上相关工作经验，具备全栈开发经验的优先； 4、技能：熟练掌握常用的编程语言，如HTML、CSS和JavaScript，并具备良好的编码能力和代码优化思维；具备扎实的前端技术基础，了解并熟练使用各种前端开发框架和工具，如React、Vue、jQuery等。

职位描述： 1、核心技术问题的攻关、系统优化，协助解决项目开发过程中的技术难题； 2、技术论证、技术管理、系统架构设计、概要设计、系统分析、数据库设计及系统实现。 任职要求： 1、 **重点本科及以上学历，计算机、软件、信息化等相关专业； 2、 计算机理论基础扎实，深入理解操作系统，数据结构，计算机网络等理论知识； 3、 具备丰富的大型软件项目核心系统开发、架构设计工作经验者优先； 4、 热爱技术，工作认真、严谨，善于沟通与团队协作； 5、 具备产品思维，可接受出差； 附加要求： 研发方向： 1、 扎实的Java编程基础，熟悉常用的Java开源框架，有全栈开发经验；具有基于数据库、缓存、分布式存储开发高性能、高可用数据应用的实际经验，精通关系型数据库； 2、 熟悉典型的架构设计和性能优化，如微服务实践、分布式中间件、NOSQL，有丰富的JVM调优经验。 容器方向： 1、 熟悉Docker、k8s底层原理，实际开展过生产环境级别的平台部署与维护，了解相关生态组件者更佳； 2、 熟悉开源存储，参与过ceph、HDFS、FastDFS、minIO等存储维护，熟悉系统容灾，参与过分保等级系统设计。

一、会计相关工作（必备条件） 1.报销单据第一遍审核 2.凭证录入 二、行政工作主要公司后勤管理保障 1.公司的日常接待，办公室的清理维护、物资管理、采购、活动组织、油卡分配。 2.公司档案管理（成本、销售），具体的核对业务部门合同归档。 3.协助业务部完成标书制作及其余的资料。 4.暂定兼任招聘发布及简历初筛。 5.牵头了解试用公司意向的OA软件 应届大学生优先，会计相关专业优先，年龄21-26

工作职责: 1. 招聘流程:负责公司招聘流程的跟进和管理,包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排和入职手续等环节。 2. 员工关系:负责维护公司员工关系,处理员工纠纷和矛盾,协助解决员工问题。 3.会议组织:负责公司会议的组织和协调,包括会议策划、场地布置和会议记录等。 4. 活动策划:负责公司活动的策划和执行,包括员工聚会、文化活动等。 5. 部门协调:负责协调公司各部门之间的工作,协助各部门完成工作。 6.办公室日常制度维护、管理及后勤保障等工作；； 7．按照公司管理制度，处理其他相关事务； 任职要求: 1. 本科以上学历,行政管理、人力资源等相关专业。 2. 熟悉人力资源管理流程,具备一定的招聘、薪酬、福利等人力资源管理经验。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够独立完成工作任务。 4. 熟练掌握Office办公软件,具备良好的数据分析能力。 5. 具备较强的责任心和稳定性,能够保证工作的顺利进行。

职位职责： 1. 建立并跟进测试计划，熟练编写测试用例及测试报告; 2. 根据需求文档，搭建测试环境，准备测试数据; 3. 根据需求文档及质量标准，执行测试用例并提交缺陷，保障产品代码质量; 4. 对测试中发现的问题进行准确定位并详细分析，与开发人员沟通并解决bug; 5. 完成软件的功能、接口、安全性等方面的测试并提交测试报告。 任职条件： 1. 计算机相关专业专科或本科以上学历（学信网可查），有软件测试工作经验优先； 2. 熟练掌握软件测试基本理论知识、熟悉测试原理及测试流程； 3. 熟练掌握Web及APP测试的基本方法,可以熟练的进行产品功能测试、界面测试和易用性测试； 4. 熟练使用Postman、Fiddler 等工具，对响应数据进行抓取、发送和分析； 5. 熟悉禅道、Jira等缺陷管理工具； 6. 熟悉SQLServer、MySQL、Oracle中一种以上的数据库； 7. 熟悉python语言和Linux操作系统者优先； 8.熟悉流程化和团队协作化的开发测试过程和工具； 9.有相关的产品开发与实施经验，有较强的分析、解决问题和应用优化的能力; 10.工作严谨踏实，责任心强，条理清楚，积极主动，善于学习总结,有良好的沟通和团队协作意识和能力; 11.具有现代教育技术等背景和经验；考虑家庭关系建设和孩子发展的优先。

工作职责： 1、与客户进行深入沟通，了解他们的项目需求、技术要求和预期目标，根据客户需求，设计相应的技术解决方案，并编写详细的方案。 2、向客户展示公司的产品或系统，并解释其特点、优势和操作流程，让客户更好地理解产品，并促进双方的合作。 3、协助制定标书，准备技术资料，并参与投标答疑等环节。 4、在项目实施过程中提供必要的技术支持，解决客户在使用产品或系统过程中遇到的问题，协调公司内部其他部门，确保项目的顺利进行。 5、关注市场动态和竞争对手的情况，分析行业趋势和技术发展，为公司制定更有效的市场策略提供支持。 任职要求： 1、大学专科及以上学历。 2、教育类及计算机信息专业优先。 3、具备销售运营及相关岗位2年以上经验。 4、逻辑思维能力强，能够根据不同客户情况，自主进行需求描述和方案描述。 5、具备良好的沟通能力，性格开朗，胆大心细，具备优秀的团队合作精神和抗压能力。

工作职责： 1、快速响应客户的咨询，解释描述产品相关信息、优点及差异化特点，为客户提供专业的解答，树立公司产品品牌形象。 2、处理客户的订单信息，包括修改、更正订单，处理客户投诉或差评，建立并维护良好的客户关系，定期或按需进行客户回访，了解客户需求，解决客户问题。 3、协助销售团队进行客户沟通、合同签订等工作，并参与公司的市场活动，推动销售和业务拓展。 4、确保客户得到及时、准确、专业的服务，同时收集并反馈客户的反馈，推动产品和服务的持续改进。 任职要求： 1、大学专科及以上学历。 2、教育类及市场营销专业优先。 3、具备良好的语言表达能力，能够清晰、准确地与客户进行沟通。 4、具备较强的抗压能力，能够保持冷静和耐心。 5、保持积极、热情的工作态度，对待客户要友好、礼貌，能够为客户提供优质的服务体验。

工作职责： 1、分析市场需求、竞争态势和客户偏好，为产品定位和销售策略提供依据，收集行业信息，了解市场动态和新技术趋势，及时调整销售策略。 2、建立和维护客户关系，包括潜在客户和现有客户，定期与客户沟通，了解客户需求，提供解决方案和售后服务。 3、向客户展示产品功能、优势和特点，提供专业的产品讲解，根据客户反馈调整产品演示内容和方式，提高客户满意度。 4、与客户进行商务谈判，就产品价格、交付条件等达成共识。 5、与各部门密切合作，共同推进产品销售，及时了解销售信息和政策，确保团队目标一致。 任职要求： 1、大学专科及以上学历。 2、教育类及市场营销专业优先。 3、具备相关行业或产品的销售经验优先。 4、能够清晰、有效地与客户、同事和上级进行沟通，具备良好的口头和书面表达能力。 5、能够与团队成员协作，共同完成任务，达成销售目标。 6、能够在高压环境下保持冷静，处理复杂情况，应对挑战。

岗位职责： 1.负责到家事业群内服务于经营管理场景和业务运营场景的数据产品规划和落地，并定期做好行业趋势分析、客户研究、业务线调研与分析、数据资产盘点等工作； 2.负责探索和建设与业务团队之间的数据协同机制，推动数据体系的良性循环，提升数据和信息的流通效率，提升数据和信息的价值。 岗位基本要求： 1.本科及以上学历，有4年及以上管理驾驶舱类产品、BI工具产品的工作经验，熟悉数据集、看板（仪表板）、即席分析等BI工具的设计和运营，对数字化管理、数据可视化有自己的理解； 2.熟悉零售、电商、O2O等业务模式，了解业务常用的分析方法； 3.沟通能力强，具有良好的团队合作精神，有积极的成长意愿，具备主动学习的能力； 4.具有较强的责任心、较好地产品思维、严谨的逻辑，具备具有良好的解决问题的能力。 具备以下优先： 1.有大型复杂业务的数据系统建设经验者优先； 2.有管理驾驶舱类产品建设经验者优先； 3.经历过完整的数据分析相关项目、有完整产出过可视化分析报告的同学优先，有BP（业务支持）过公司内部业务团队的同学优先； 4.统计学、数学、计算机等相关专业优先。 岗位亮点： 新团队空间大，团队氛围好，新人入职有导师辅导，对接到家多个业务线、有助于“业务感”的形成和培养。

职责描述： 1、负责公有云规划及运维工作。 2、负责公有云环境搭建及监控，包括处理服务请求异常问题定位及修复等运维操作。 3、对公有云环境进行风险识别和评估，提出改进建议并修复。 4、对公有云环境运维建立运维标准和流程。 5、负责企业应用部署、发布系统、CMDB等相关项目维护。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机及相关专业，有5年以上运维经验。 2、熟悉公有云，具有2年以上腾讯云/阿里云运维经验。 3、熟悉防火墙、VPN、DNS、HTTPS、TCP/IP等网络技术, 熟练使用高可用/负载均衡技术。 4、具有丰富的K8S运维经验。 5、具有mysql、redis、rabbitmq、elasticsearch、prometheus等常规业务组件丰富的运维经验。 6、有python/shell脚本编程经验，有devops自动化脚本编写开发经验优先。 7、了解基础网络知识和网络设备工作原理。 8、具备良好的团队合作、沟通表达能力。

职位描述： 1.本科学历，学信可查 2.六年以上工作经验 3.熟悉flink、spark、hive 4.有银行经验为加分项

1、主要承担公司西安地区在实施IT项目管理工作。 2、负责项目实施全生命周期（项目策划启动、需求调研、设计、开发、测试、试运行、上线、售后等）的各项管理、协调工作； 3、熟悉公司产品相关业务，并且能够与客户进行深入沟通，完成需求分析、原型设计相关工作； 4、 制定合理项目计划并跟踪项目进度，解决项目过程中的各种问题，确保项目如期完成； 5、负责项目资源的协调与组织，确保项目团队高效协同工作，项目团队氛围和谐积极； 6、及时像客户、公司汇报项目进展情况及相关风险、问题，并给出应对思路； 7、参与相关项目的售前支持工作。 任职资格： 1、软件工程、计算机、机械设计类相关专业，本科及以上学历； 2、3年以上企业信息化方面项目管理或咨询工作经验，具备相关项目实施管理经验优先考虑； 3、具备的出色的表达、沟通和组织协调能力，逻辑思维清晰，能够快速了解客户业务及引导需求设计方向； 4、熟练使用Office软件，具有良好的文档能力，能够熟练绘制各类架构图、场景图等，熟练使用Axure或墨刀等原型设计工具； 5、出色的抗压和自我激励能力，具有亲和力和感染力，敬业、有多团队合作管理经验； 6、有PMP、软考高级项目经理资质或熟悉CMMI优先； 7、有软件开发技术经验背景优先； 8、能接受适当出差。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。