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1、年龄18-35岁,工作认真不摸鱼。 2、通过电话/网络的形式与客户联系(公司提供准客户,没有通话要求) 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 6、对销售工作有较高的热情; 无责底薪+绩效+高薪提成(10%-40%)+奖金转正员工平均薪资(6000-9000)+五险 工作时间: 朝九晚六不加班!!!周末双休!!!, 法休正常!!!(公司距离地铁站300米) 上班地点:武侯区武青南路地铁站附近
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一、行业及业务介绍: 1、建筑业是国家经济的支柱产业,我们的客户就是建筑企业及从业人员; 2、这是一份可持续复购和转介绍的业务,续签率达90%,且续签客户提成不打折扣。 3、同时我们的业务也是客户的刚性需求,没有我们提供相应服务,客户将无法承接工程项目。 二、我们有什么样的的福利(优势) 1、薪酬(底薪 :3000+绩效:500-1500+提成:20%-26%+奖金); 2、收入会随着工作经验的积累而逐步稳定增长,不同于其他传统销售行业收入的不稳定性导致每月收入差异过大; 3、公司成立12年,获客渠道**领先同行业,多年沉淀的老客户资源; 4、定期的业务技巧培训,除直接上级培训以外,同时还有师徒制一对一带教及项目负责人培训; 5、公司优先分配老客户资源扶持新员工快速开单; 6、晋升考核标准以业绩为结果,没有职级区分,公平公正; 7、周末双休、法休,保证生活工作两不误,超长春节假期 上班时间:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00 公司福利:五险、绩效奖金、年底双薪、节日福利、员工生日会、国内外旅游、团建活动、(日周月)**奖、新人开单奖、新人转正奖、年终奖、父母养老金、伯乐奖等。
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岗位职责: 1、前期搭建团队需要自己扩充队伍,入职1 个月内招满1+8 编制(基本要求) 2、在招聘的过程中、同时学习公司的基本业务、为次月开始带领团队做业绩增长。 3、初建团队需要有责任心、敢于挑战、主动积极的态度的强者加入 任职资格: 1、带过电销团队的优先考虑 2、自己有销售团队的优先考虑 3、只要有斗志想挣钱的精英加入 薪资待遇: 无责底薪6000个人提成团队提成奖金
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1 、年龄:18-47周岁(男女不限) 2、不卡年龄、不卡流水、可收实习生、学生工、短临时工、有无经验均可。 3、有效二代身份证原件,无金属牙套,身上无钢板钢钉,大面积纹身。 4、主要生产:手表、手机、电脑配件、蓝牙耳机、充电宝、 5、主要岗位:包装,贴标,扫码,装箱,QC,品鉴,质检,品控等。 6、每天固定工作时常,正式工享有加班按照法定加班费算,不穿无尘服。 7、月薪资待遇6500--7500元,包吃包住,宿舍有空调,无线网 8、正式工底薪+加班综合工资+买五险一金(月综合工资5000-600) 上六休一,正式服享有国家规定法定节假日3倍收入,购买五险一金。 9、普工:时工26元-----工29元小时、小时工26-----29元小时 10、每个月10号发工资,不拖欠。(欢迎加入)
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招聘要求: 1. 年龄:18-49周岁(男女不限),有效二代身份证原件,有无经验均可,有老员工带, 2.文化:小学以上学历,会写字, 3. 每天固定工作时常,加班按照法定加班费算,不穿无尘服,穿正常工衣,坐岗轻松, 4..吃住情况:免费工作餐,统一发饭卡,刷卡吃饭,宿舍有空调,有无线网,平摊水电。 5.不过安检门,上六休一,国家规定法定节假日 薪资待遇: 1.28-30元/小时 280-300/天,每月到手6800-7900, 每个月10号发工资,不拖欠。 备注:厂区两班倒,水军勿扰!可长期,可短期,应届生,大龄工都可以
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招聘要求: 1. 年龄:18-48周岁(男女不限),有效二代身份证原件,有无经验均可,有老员工带, 2.文化:小学以上学历,会写字, 3 .生产:手机,电脑 ,蓝牙耳机,数据线,通信设备,电子元器件等等 4. 岗位:包装,贴标,扫码,装箱,QC,品鉴,质检,品控。 5. 每天固定工作时常,加班按照法定加班费算,不穿无尘服,穿正常工衣,坐岗轻松,清一色的小姐姐,小哥哥。 6.身体健康, 7.吃住情况:免费工作餐,统一发饭卡,刷卡吃饭不,用自己给钱。住宿免费,宿舍有空调,有无线网,平摊水电。 8.不过安检门,上六休一,国家规定法定节假日 薪资待遇: 1.24-26元/小时 240-260/天,每月到手6500-7500元, 每个月10号发工资,不拖欠。 备注:厂区两班倒,水军勿扰!可长期,可短期,应届生,大龄工都可以
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招聘要求: 1. 年龄:18-49周岁(男女不限),有效二代身份证原件,有无经验均可,有老员工带, 2.文化:小学以上学历,会写字, 3. 每天固定工作时常,加班按照法定加班费算,不穿无尘服,穿正常工衣,坐岗轻松, 4..吃住情况:免费工作餐,统一发饭卡,刷卡吃饭,宿舍有空调,有无线网,平摊水电。 5.不过安检门,上六休一,国家规定法定节假日 薪资待遇: 1.28-30元/小时 280-300/天,每月到手6800-7900, 每个月10号发工资,不拖欠。 备注:厂区两班倒,水军勿扰!可长期,可短期,应届生,大龄工都可以
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薪资:12000-24000 中国人寿,国企大平台,让所有人可以以打工的方式实现创业的梦想 福利待遇 1、有责底薪12000-30000元月; 2、入司即终身免费享受公司系统专业化培训,团队内部系统化的新人成长培训,可复制性极强,绩优批量复制; 3、众鑫计划:正式菁英等人才引进方案,面试入围者,待遇更丰厚,单月高可享16万的津贴奖励 4、入职员工公司给免费上高额医疗、意外人身寿险 5、高额提成+公司各种出单奖励+实物奖励+现金奖励+各种国内外旅游 6、工作时间:周一至周五9:00-18:00,六日双休,法定节假日正常休 任职资格 1、年龄25-45周岁,特别优秀者可放宽; 2、**大专及以上学历,金融相关专业优先; 3、品行端正、性格坚毅、勤奋好学、勇于坚持; 4、具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力; 5、有知名第三方理财公司同等业绩与职位经验者优先; 6、具有金融机构个人理财产品的销售工作经验或具有高端地产、高端会所销售经验的优先; 7、具有良好的行业资源和客户资源者优先: 8、有银行、证券、保险、基金等从业资格和理财师等资格证书者优先。 岗位职责 1、公司提供客户资源,为家庭与企业提供风险规划、财富管理与保全传承等综合金融专业顾问工作,业务范围包含:医疗险,养老年金险,养老社区,广发银行业务(信用卡,等存款类业务),财险(车险,雇主险,住房财险),业务广泛,丰富薪资构成,让收入多样化 2、所属区域的产品宣传、推广和销售,完成销售任务指标; 3、销售合同的签订、履行与管理等相关工作及协调处理各类市场问题; 4、保持良好的心态和规范的行为,提升企业及其产品的美誉度和客户满意度。 我们不缺人,我们需要的是人才!希望有追求有梦想的你加入我们队伍,实现梦想!欢迎优秀的您加入中国人寿!
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岗位职责: 1. 负责生成式 AI 模型推理软件产品的研发。 2. 工作内容包括但不限于需求分析、方案设计、编码实现、技术文档输出、社区布道等。 职位要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,3年以上后端研发经验优先。 2. 熟练掌握 python, golang, cpp 等至少一种语言,有良好的编程习惯和逻辑实现能力,对系统性能、可用性、扩展性等方面有较深理解。 3. 熟练使用 LLM,了解大语言模型原理。有 AI 应用开发经验优先。 4. 熟悉 Linux 操作系统和数据库。 5. 具备较好的沟通、学习、协作能力。
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工作职责 1. 协助商务vp跟进商务合同落地,上下游开票付款等; 2. 与商务团队配合,整理渠道的月度、季度、年度的流水,成本等业务运营数据,并定期Review; 3. 内部对接财务流程,包括但不限于结算确认和成本计提等流程; 4. 其他支持工作 任职资格 1. 大学本科以上学历,英语读写无障碍,可与海外团队/合作方直接沟通 2. 熟练Excel, PPT等工具,有基本数据分析能力 3. 能吃苦耐劳,有亲和力 附加信息:
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职位职责: 1、负责抖音搜索内容生态治理策略体系建设,协同相关团队落地问题发现、定义、识别、处置、沟通的治理流程机制; 2、负责抖音搜索内容治理相关的策略制定,协同研发降低内容生态违规视频观看率等指标; 3、通过对抖音搜索内容治理,拿到长期生态价值,做好项目优先级管理,推进跨部门协作。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有3年以上内容治理,有一定内容理解能力; 2、对数据有敏感性,具备较强的数据分析、使用和总结能力,善于通过数据发现和论证问题; 3、具备较强沟通协作能力,项目管理能力。
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岗位职责: 1.利用公司提供的平台和资源进行客户的跟进和维护,支持和维护好现有及引流进入的渠道和客户资源(主要地区:港澳,新加坡,泰国,印尼); 2.挖掘客户需求,提供项目报价,跟进项目进展,协助引导客户下单,负责销售合同的签订及订单相关事务; 3.协调技术部门为客户提供售前售后服务,保持客户满意度; 4.学习并掌握产品相关销售政策,技术知识; 5.完成公司下达的销售任务; 6.负责处理部门内其他临时性内勤事务,完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,国际贸易、商务英语、计算机、软件工程类等相关专业; 2.1年以上B端销售相关工作经验,善于换位思考,熟知客户心理,能跟客户进行商务谈判; 3.英语六级以上,具备良好的书面和口头表达能力(会泰语优先); 4.对IT行业有一定的认知,并感兴趣从事相关行业工作者优先; 5.性格开朗,有较强的团队协作能力和沟通能力,工作认真负责,做事踏实、耐心细致; 6.学习能力强。
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工作职责 1、网络规划与设计:需要负责规划和设计企业或组织的计算机网络架构,包括局域网(LAN)、广域网(WAN)、无线网络等。需要根据业务需求和技术要求,确定网络拓扑结构、协议选择、网络设备配置等; 2、网络设备配置与部署:需要负责选择和部署各种网络设备,如交换机、路由器、防火墙等。他们需要进行设备的配置和安装,并确保网络设备之间的互连和正常运行; 3、网络安全与防护:需要需要保护网络免受各种网络威胁和攻击。负责实施网络安全策略,包括防火墙的配置、入侵检测和防范措施、虚拟专用网络(VPN)的设置等; 4、网络性能优化与故障排除:需要定期对客户网络进行监测和管理网络的性能,并及时调整和优化网络配置,以确保网络的高效运行。必要时还需要诊断和解决网络故障,保证网络的稳定性和可靠性; 5、网络升级与维护:需要对网络进行升级和维护。负责升级网络设备的固件和软件,更新网络的安全补丁,并进行网络设备的维护和优化; 6、网络监控与报告:需要监控网络的运行状态和性能指标,并生成相应的报告; 7、熟练运用各厂商负载均衡产品的配置操作,根据业务需求和性能指标,合理调整负载均衡策略,如轮询、加权轮询、最小连接数、源地址哈希等算法的应用及参数调整;根据业务调整负载均衡策略,熟练配置虚拟服务器、服务组、服务器资源等,维护安全等相关配置。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、网络工程、信息安全、电子信息等相关专业;具备金融行业从业经验的优先; 2、具有2年以上多域场景的项目交付经验; 3、必须具有 HCIE、CCIE 、H3CIE等认证,或者跨领域同等证书:HCIE(Storage,Cloud,Big Data,Data Center)等优先; 4、具有新技术复杂项目(IPv6,SDN,云计算等)交付经验优先; 5、可独立完成项目方案规划设计、并与客户进行方案交流以及实施调测; 6、精确掌握网络基础理论; 7、熟悉华为数据中心SDN、SD-WAN、SRV6、HCS解决方案; 8、熟悉园区网、数据中心、广域网的规划设计,主要业务逻辑,及复杂特性部署规划、调测及复杂问题排错技能; 9、熟悉各厂商负载均衡产品的规划与配置。
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工作职责 1.持续关注研发效能提升相关技术进展,掌握k8s等容器技术,并应用到日常的研发效能平台建设中; 2.参与到自动化团队日常测试开发工具建设,效能平台(精准测试平台,流量回放,代码覆盖率等效能提升系统),devops相关的工具平台建设,进行相关技术难点的攻坚; 3.积极分享工作经验,协助团队技能及效能提升。 任职要求 1.本科及以上; 2.计算机科学相关专业毕业,3年及以上工作经验,2年及以上java和python开发经验; 3.参与过自动化测试平台或者相关效能平台的开发,特别是有devops相关工具和平台建设经验更佳; 4.熟悉一种前端开发语言(typescript),优先考虑; 5.熟悉后台相关开发技术栈,对docker容器技术,k8s,springboot,mysql,kafka,redis等比较熟悉,掌握微服务开发技术; 6.熟练掌握git版本控制和协助工具; 7.熟悉移动端开发,熟悉安卓和ios系统开发技术,优先考虑; 8.良好的工作态度、沟通能力和解决问题能力,热爱学习和挑战自己。
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岗位职责: •与客户沟通,了解客户需求并沟通设计思路,有效和客户达成合作共识; •负责界面风格设计与关键界面设计; •撰写设计规范; •指导设计师高效高质量完成工作。 任职要求: •信息多媒体、动画设计、工业设计等相关专业,本科以上学历; •3-5年以上汽车领域产品用户体验设计相关工作经验; •软件技能要求,熟练掌握Figma、Sketch、PS、AI等; •对产品用户体验理论及实践拥有深刻见解; •有效沟通、高效执行、组织协调、多项目管理与跨部门合作能力。