岗位职责： 1、负责自助报表开发或大数据平台前端页面的开发； 2、负责与自助报表开发或大数据平台过程中与服务端团队、测试团队密切合作。 任职要求： 1、计算机或理工相关专业，本科及以上学历，5年以上Web开发经验，具有丰富的项目经验或者带前端团队经验； 2、JavaScript、HTML、CSS技术扎实，熟练使用Vue2.0、Vue 3.0技术栈，并有实际的项目开发经验； 3、熟悉前端的模块化、组件化开发，能在项目中封装高可复用的组件； 4、精通echarts图表，有数据产品.数据可视化开发经验，熟练使用JavaScript的原生拖拽交互等事件； 5、掌握至少一门服务端编程语言，并有实战经验。熟悉 NodeJS 者优先； 6、熟悉一种及以上数据库者优先（MySQL/Redis/MongoDB等）； 7、工作积极主动，具备较强的沟通能力，良好的团队合作意识，高度的敬业精神。

工作职责: 核心职责 1、新服务商招募：根据区域情况，按公司标准招募优质服务商，可达成公司要求的新商引进指标，了解公司政策及区域行情的同时给予新商经营指导并盘活，确保市场占有率。 2、服务商日常运营：包括但不限于准入、激励、扶持、考核、清退等，保障服务商日常运营，推动达成业绩目标; 3、核心服务商诊断与赋能： 1）分析服务商市场增长数据、团队架构、人效等，根据业务发展规划，给予合理意见，组织并实施服务商团队技能培训和赋能，提升服务商团队作战力： 2）为服务商制定合理的提升方案，提供客户推广、签约与运营支持，帮助服务商的商户数与交易额提升优化： 4、持续研究行业经营策略，分析区域业绩指标，明确服务商能力现状，制定整体区域服商的提升方向并定期复盘，沉淀输出经营方法论； 5、推动公司战略及政策落地：充分了解区域内支付市场现状及友商动态，整合、协调内外部资源，形成特色的区域落地方案，达成业绩指标。 任职资格: 1、大专及以上学历，熟练掌握Office等办办公软件 2、3年及以上渠道或代理商、服务商经营行业经验优先，对于平台型业务或本地生活业务有自己的认知 3、具备较强的营销、项目管理及渠道管理能力，有良好的协调和组织能力， 4、具备较强的责任心、进取心和承压能力，人品正直，具有开拓奖精神，富有工作激情，能够适应快速节奏与变化，接受全国出差

1、制定并执行渠道发展策略，开拓市场，推动销售增长。 2、管理和培训渠道销售团队，提高销售业绩和客户满意度。 3、收集市场信息，分析竞争对手，制定相应的营销策略。 4、通信、市场营销等相关经历优先。

1：帮公司开车 2：底薪6000+福利补贴，综合薪资不低于9000元 职位要求： 3：要求司机驾龄满三年，车技娴熟，无犯罪记录，这是硬性规定。 4：有责任心 脾气好 踏实勤奋。

1：帮公司开车 2：底薪6000+福利补贴，综合薪资不低于9000元 职位要求： 3：要求司机驾龄满三年，车技娴熟，无犯罪记录，这是硬性规定。 4：有责任心 脾气好 踏实勤奋。

岗位职责 参与高标准农田、人居环境、旱改水、占补平衡、土地复垦开发、增减挂钩等相关士地整理项目的可研、设计、预算、实施方案、变更、竣工等资料的编制及相关项目管理。 任职要求 1.本科及以上学历，农业水利工程、土地资源管理、测绘、地理信息系统、水土保持、资源环境与城乡规划管理或其他相关专业； 2.熟练操作AutoCAD、南方 CASS、MAPGIS、ARCGIS等制图软件，熟悉各类常用办公软件:、熟悉土地整治、土地规划等项目报建流程和要求，熟悉国家关于土地行业的政策； 3.熟练操作 Office、Photoshop 或其他图形处理等办公软件； 4.具备地形、地籍、测量相关的基础知识及地形图辨识能力； 5.品行端正、熟悉高标准农田建设、土地整理、增减挂钩、旱改水、废弃工矿地复垦、全域土地综合整治。优先录取勤奋好学者，具有较强的责任心和团队合作精神； 6.在项目驻点，能适应长期出差，有吃苦耐劳精神； 7.土地资源管理、城乡规划、地理信息系统、农业资源与环境等相关专业本科及以上学历，具有5年以上的相关项目经验者优先； 8..有以下情况之一者不得参与应聘:受过刑事处罚或在校处分的、受过党内警告或行政记过以上处分的、正在接受立案审查的； 9.身体健康，没有任何不适宜该工作的疾病； 10.月薪8000起，年薪可达20万以上。 职位福利 六险一金、包住、节日福利、生日福利

直说吧，我们要人你要 money，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班。你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇。 1. 主要负责借款账户的风险管理，客户逾期的节点提醒，监督客户的还款周期； 2. 通过公司电话沟通，降低风险及信贷损失，维护客户信用； 3. 根据公司分配的资源，协助银行处理客户逾期欠款，降低银行的信用风险； 4. 通过电话与银行逾期欠款客户进行沟通，帮助和引导客户及时、正确的缴还银行的欠款，以维护良好的个人信用记录； 5. 及时更新、补充客户资料，以保证资料的完整性和有效性； 6. 定期参与公司的内部培训，全面提高业务综合能力； 7. 分享成功工作经验，对催收话术、技巧的完善和处理提供合理化建议。 任职资格： 1. 大专及以上学历，专业不限，条件优秀者可适当放宽学历限制。 2. 乐观、聪明、皮实、自省，有团队合作精神。 3. 退伍军人及具有同行业从业经验者优先录用。 薪酬福利： 1、高底薪+高提成+高额奖金（无责任底薪+阶梯提成+奖励+补贴+工龄工资） 2、入职五险（给你的保障） 3、现金福利（工龄奖、过节费、绩效奖） 4、团队活动（生日会、拓展训练、各种积极向上的团建活动） 4、带薪假期（带薪婚假、病假、年假、产假、丧假） 5、岗前培训（没有行业经验不要紧，完善的培训机制及师傅1：1带教，让你快速掌握相关技能） 工作时间： 9：00-12：00 中午休息2小时 14：00-18：00 7小时/天；

1、招聘送货司傅，只要C1驾照，有多年配送货物(粮油调味品)岗位经历优先 2、需要身体健康，能干气力活，需要上、下配货装卸车，工作务实稳重，人品诚信。***试中详细了解 3、有基本的工作价值观，工作主动性强、岗位职责心强，有能力和服从配送工作安排

经验不限，专业不限，入职一对一带教 【上班地点】：全成都门店，你选~ 【要求】：20-40周岁，大专以上学历（优秀者可放宽学历限制） 【工作内容】 1.发布房屋出租、出售信息； 2.实地了解在售/在租房源真实情况； 3.累计客户，了解客户真实需求； 4.根据客户需求匹配推荐合适的房源，并带客户实地看房； 5.进行谈判、促成交易； 6.为客户提供后期服务，维护客户关系； 【薪资构成】 享受无责底薪4000-5000元/月+提成25%-77%（最高）； 【晋升路线】 经纪人—营销经理—营销总监—店长 （透明晋升，最快3个月可加入公司管理层） 【福利】 薪资保障+高额提成+社保+专业培训+高额奖励+每月团建聚餐等..... 【上班时间】:早9/晚6:30，上6休1 普通职工年薪10万以上 （欢迎您投递简历，详细了解）

岗位所涉及业务：新房、二手房、商业地产的买卖和租赁业务！ 【薪资待遇】……………………………………………………………………… 1.实习期：享受底薪大专4500-本科5500元 2.转正后：享受季度保底薪资13500或提成25%~70%（孰高原则） 【工作内容】……………………………………………………………………… 1、实地了解在售房源真实情况； 2、积累客户，了解客户真实需求； 3、根据客户需求给客户推荐合适的房源，并带客户实地看房； 4、完成房屋合同签署和权证过户。 【任职要求】……………………………………………………………………… 1、年龄20-40周岁以上 2、**大专 及以上学历； 3、有较强的进取心、学习能力； 4、有较强的服务意识，诚实正直。 【公司福利】……………………………………………………………………… 1.个人福利：五险一金、带薪年假、半年精英社国、内外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4.团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 【透明的晋升空间】……………………………………………………………… 1、管理层：经纪人→店经理→商圈经理→区董→营业总监→分公司总经理 2、业务线：经纪人→高级经纪人→资深经纪人（提成比例逐级增加） 3、转职能：经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁

【郑重承诺：入职没有押金，不收一分费用，只要你来，保证赚钱】 广大求职者您好！ 我是招聘负责人，因送餐单量增多，现我管辖区域内的站点扩展招聘骑手数名。 福利待遇=‘基本工资’+‘提成’+‘津贴’+‘保险’ ( 系统派单非抢单 ) 工作时间：10：00—14：00 17：00—20：30（注：此时间段为必须在岗时间，闲暇时间可自由安排）月休4天。 任职要求： 1、限18--45周岁，身体健康，使用智能手机，熟悉地形。如果不太熟，现在这社会，手机地图先进的很，这都不是问题啦！ 2、性格开朗，吃苦耐劳，人品端正，做事认真。 3、严格遵守公司规章制度，爱岗敬业，礼貌待客，文明用语 4、我们有标准服装，标准用语，标准服务，用心面对客户。 薪资福利： 1、订单多，好配送，工作自由； 2、提供员工宿舍，安全**入职即购买保险； 3、高温补贴、暖冬补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励、好评奖励、优秀员工奖励，各种节日福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 4、综合薪资：平均6000-10000元/月上不封顶，订单量大，多劳多得， 混混日子：5000-6000块 脚踏实地：6000-8000块 小康生活：8000-10000不封顶 5、提供高于同行业具有竞争力的薪资，后期工作优异者可进管理岗（横纵向晋升通道）。 岗位职责： 1、及时接收、准时配送外卖订单； 2、骑手安全**，入职即缴保险； 3、系统自动派单非抢单。 重要的事说三遍，直招非中介，直招非中介，直招非中介；不收取任何费用，人性化，就近安排，欢迎监督。 公司站点遍布：锦江区、金牛区、成华区、武侯区、青羊区、温江区、双流区、天府新区、龙泉驿区、新都区、郫都区等。 学历不是你的硬指标，我们只看能力，只认付出。我这边只要你是奔着挣钱来的，我们这就是你最好的选择。据了解现在成都配送员里面，最高的拿过1.5万以上的工资哦！ 我们有着最具竞争力的薪资——小康生活不是梦，高薪资给予你安全感。 充分的成长空间——带薪培训+团队交流+自主空间； 广阔的晋升平台——公司处于快速发展期，所有管理人员均由内部选拔。 充足的升职空间—— 骑手—组长—副站长—站长—区域经理—高层管理 现在不以赚钱为目的的工作都是混日子，年轻的时候不吃苦，那你准备选择什么时候吃苦呢。不做过多承诺，命运和机遇都掌握在你的手里，我们送的不仅是一份外卖，送的是未来的梦想，你有想法，我们帮你落实；你有欲望，我们帮你实现。你是追光者，我们就是造梦者！ 当天面试当天可安排住宿，欢迎您的加入！！！ 注：入职没有任何押金，不收取任何一分费用，收取任何费用的均属不正规招聘场所，请大家擦亮慧眼。

工作内容： 1、负责片区设备及耗材销售，完成区域销售指标，能适 应出差； 2、负责片区客户维护与开发，产品培训及技术支持等工 作； 3、负责收集市场信息，汇总并汇报给上级经理； 4、按照客户合同约定，检查执行情况； 5、完成领导交给其他任务。 任职要求： 1、能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力，热爱销售； 2、有较强的学习能力及良好的沟通能力，具有团队合作 意识； 3、有医疗销售经验者优先 4、退伍军人优先；医学、护理专业优先。 薪资福利： 保底薪资3k-8k，购买社保。周末双休，工作时间10点-5.30 具体薪资，提成方式面谈。

职位名称：智能园区行业技术销售岗 工作地点：此岗位工作地点为【四川】，会按照业务需要在地区内进行调配。 岗位职责： 1、负责公司产品业务的拓展和销售工作，主要面向地方政府及大中型国有企业等客户，维护客户关系，达成销售业绩目标； 2、收集目标省份各类供应链物流和智能园区建设和发展需求；收集各类市场信息及竞争对手信息，及时了解政企客户的需求，为商机挖掘、解决方案产品销售奠定基础； 3、负责既有市场的巩固及新市场的开辟，发现并收集所负责市场的市场动态及需求，为新产业布局提供依据； 4、负责重点地区智能园区解决方案推广复制，重点项目打造，项目案例输出 5、维护、巩固所负责市场既有的客户关系、发展并建立新的客户关系。 任职要求： 1、本科及以上学历，10年以上从业工作经验； 2、具备物流园区/农业行业从业背景，有物流企业或大型农牧企业工作经验3年以上； 3、能适应经常出差外地工作要求； 4、良好的沟通协调能力，有较强的学习能力及团队合作精神，主动性强，责任心强，执行力强，工作认真细致。 薪资福利： 京东为员工缴纳五险一金，提供带薪病假、年假、福利产假等假期，还设立了餐补、安居计划、福利劵等超过30项福利项目；并创立了爱心基金、救助基金帮扶员工； 京东物流以“技术驱动，引领全球高效流通和可持续发展”为使命，致力于将过去十余年积累的基础设施、管理经验、专业技术向社会全面开放，成为全球最值得信赖的供应链基础设施服务商。 在此我们诚挚邀请您加入我们，共同打造“有速度更有温度”的高品质物流服务体验。

公司名称:锦江区惊奇草饮品店 我们是成都市锦江区惊奇草饮品店,现正招聘店员,欢迎您的加入。 职位要求: - 具有相关饮品店工作经验,熟悉饮品制作流程和服务技能; - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够为客户提供良好的购物体验; - 具备团队合作精神和责任心,能够与同事合作,确保店的正常运营; - 能够轮班上班,包括周末和节假日。 福利待遇: - 生日福利:为每位员工庆祝生日,提供生日礼物和蛋糕; - 节假日福利:为员工提供节假日加班补贴和调休; - 带薪培训:为员工提供定期培训,提升服务技能和知识水平; - 健康保险:为员工提供健康保险,确保其身体健康。 工作地点:锦江区惊奇草饮品店 薪资待遇: - 底薪+提成,享受公平的薪资待遇; - 享有完善的员工福利制度,包括生日福利、节假日福利、带薪培训等。 职位链接: - 锦江区惊奇草饮品店店员职位链接:https://www.**********/c*************/

高级客户经理/销售经理 1.负责行业：酒饮、食品等快消品 2.工作城市：成都 【岗位职责】 1. 负责区域内的消费品行业客户开拓与解决方案销售工作，执行并完成公司年度销售计划； 2. 与客户保持良好沟通，实时把握和挖掘新的客户需求，为客户提供专业、主动、周到的服务； 3. 根据公司数字中台和数字营销解决方案、价格及市场策略，独立处置报价、合同条款的协商及合同签订等事宜；在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作； 4. 有效管理客户预期，协调公司内部资源，管理好客户交付； 5. 动态把握解决方案价格，定期向公司提供市场分析和个人工作周报； 6. 协助上级处理客户相关事宜。 【岗位要求】 1.本科及以上学历，计算机/信息技术/市场营销及相关专业，对云计算、大数据、业务中台、数据中台、数字营销等有一定了解，具备软件/IT产品和解决方案销售经验和能力； 2. 3-5年以上IT行业大B客户销售工作经验，有解决方案销售经验优先，有零售行业经验优先，有数字营销解决方案销售经验优先； 3. 具备极强的客户开发、人际沟通、商务谈判以及统筹能力； 4. 较强的学习能力、抗压能力及团队合作能力；形象气质佳，为人踏实勤奋、自律自驱； 5. 有日化、酒水、3C、家居、家电、服饰、食品、零售商超等大型企业单位客户资源者优先； 6. 有SAP、Oracle、IBM、HP、微软、用友、金蝶、汉得、阿里云、华为等公司从业经验者优先。