工作职责: 工作职责： 1.基于微信、小红书等渠道建立不同的SOP，包含内容生产、内容发布、内容营销等，为流量结果负责 2.挖掘各业务不同场景下的用户需求，基于用户需求满足独立完成prompt设计和迭代，生产内容，满足内容需求 3.参与数据回收方案的设计，为Prompt及模型优化提供样本和指导 4.调研竞品内容玩法，建立可落地的内容增长模型 5.配合算法、产品紧密合作，推动新技术在产品中的应用 任职资格: 任职要求： 1.有基于ChatGPT/文心一言等主流大模型进行图文内容生产经验优先 2.有微信、小红书、抖音、SEO内容流量增长经验优先 3.有矩阵账号搭建、运营经验优先 4.对Midjourney/Stable Diffusion/Runway等文生图，文生视频感兴趣优先 5.执行力强，具备较强的沟通能力和数据分析能力，注重归纳总结和反馈； 6.工作经验：3~5年（有较强学习能力者可适当放宽）。

一、【公司简介】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直保险领域的互联网公司，全网1500W+用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1、公司免费提供资源，资源由前端筛选分配，属于超级精准客户，高级规划师需一对一解决用户咨询，根据客户的个人及家庭状况，深度结合客户的需求，为客户提供私人定制方案； 2、把握客户的细致需求，关怀客户的问题，正确地解答用户的疑问，帮助用户进行健康状况确认，协助用户投保、核保和对接投保渠道。 三、【工作时间】 9:30-19:00 周末休息 四、【薪资待遇】 1、培训期：3500+500； 2、试用期：底薪5000+提成+奖金+年终奖，综合10k-15k+； 3、转正后：底薪最高可拿10000+提成+奖金+年终奖，综合15k+上不封顶。 晋升通道：每3个月一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明；每半年、一年、两年可以晋升管理岗位。 五、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 六、【任职要求】 1.年龄≤33周岁 有相关同行经验可放宽至37岁。 大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。 （学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

工作职责：1，18-44周岁 2，身体健康，免费体检 3，接受两班倒，走动式站班，独立岗位看机器 4，初中及以上学历 5，不能有夸张染发纹身食 宿：吃饭：入职发饭卡，补贴360元每月， 住宿：水电费平摊，4-8人间，空调宿舍，独立卫生间薪资情况 薪资待遇：6000-8500元/月发 薪 日：每月15号 6，五险一金、免费住宿、班车、带薪年假、结婚礼金,生育礼金,丧事慰问金,学历提升补贴,大病慰问金、免费体检、自选食堂，在职满年享13薪

岗位优势：纯线上电网销售的岗位，名单都是没有打过几十遍的老数据，确认过意向的新商机！！！ 一、【公司介绍】 深蓝保是一家专注于自媒体垂直领域的互联网公司，全网800w用户粉丝，坚持以中立、专业的态度输出优质的原创内容，为客户提供保障方案设计、保单管理、理赔索赔等一站式服务。 二、【岗位职责】 1：针对主动咨询的客户进行线上沟通，回答客户的咨询、了解需求、推荐合适的产品； 2：进行一对一电话、企业微信和客户沟通，岗位属于咨询顾问性质。 三、【薪酬待遇】 1：培训期无责底薪：3500+500培训津贴 2：试用期：4300＋提成（2%-8.2%）+奖金+年终奖； 3：转正期：最高底薪4300+提成（4%-13%）+奖金+年终奖； 公司20%的同事可以拿到25000＋。每一个季度调一次薪，年终奖1-5个月月薪。 晋升通道：每3个约一次晋级加薪机会，晋升标准公开透明。每半年一年两年可以晋升管理岗位，提奖、业务竞赛奖、年终奖：富有竞争力的提奖系数，提成上不封顶。 四、【公司福利】 1.节日假期：员工享有六险一金、法定节假日、带薪年假、婚假、产假等各类假期； 2.节日补贴：公司节假日为员工发放节日问候礼品 3.奖励制度：绩效奖金，晋级提升评定等完善的奖励制度； 4.文化活动：员工生日会，部门聚会，员工旅游，周末活动等各项丰富的文娱活动； 5.公司氛围：宽松自主的工作氛围，扁平化管理。 6.公司环境：独立卡座，配电脑、电话，公司提供饮水机、打印机、微波炉、冰箱等器具 7.工作时间早晚班制：9:30-18:30,）午休两个小时，周末双休； 五、【任职要求】 1.大专以上学历，金融经济等相关专业优先考虑。（学信网可查询毕业的状态） 2.善于与人沟通、交流，促成能力强。 3.具备较强的亲和力、学习能力及团队合作精神能接受公司培训。 4.具有客户服务意识，定期维护客户关系，建立良好的信任度。 5.有强烈赚钱的欲望。

1、负责公司网站SEO优化，制定SEO计划和策略，提升业务主要关键词的自然排名及权重。 2、跟踪和分析网站SEO流量以及相关关键词的排名，形成阶段性数据报告并提出后续优化方案； 3、监控、分析、评估网站关键词，并制定关键词策略，提升搜索引擎流量份额，对网站的SEO流量负责； 4、研究和关注相关网站排名和搜索引擎的算法更新，进行数据分析，及时提出调整方案。 岗位要求 1、大专及以上学历，三年以上的seo工作经验，负责过网站整体优化及关键词优化（提供案例）。 2、逻辑清晰，有数据分析能力。 3、有良好的独立工作能力，沟通能力和团队协作能力。

工作职责： 银行储蓄卡客户推销办理理财业务 岗位要求： 1、***大专及以上学历，年龄35以下； 2、普通话标准，沟通能力良好，工作有责任心，表达能力强； 3、需要有销售工作经验，对银行金融业务有大概的了解。 工作时间： 8：30-18:00，周末双休，行政班，不加班。 福利待遇： 1、杭州当地五险一金 2、自助食堂 3、团建，下午茶福利 薪资待遇： 试用期2个月可提前转正 试用期薪酬：综合5400 转正之后薪酬：综合6000+

工作职责: 1.负责集团海外站SEO（Google、Bing等）整体优化，制定优化策略并推动各部门协同落地，为流量结果负责； 2.了解欧洲互联网用户使用习惯，熟悉欧洲SEO策略。根据不同业务、不同地区/语种进行关键词研究，挖掘高价值、高转化率的关键词，制定适当的本地化优化策略； 3.建立海外SEO效率数据监控指标体系，对各项指标进行监控。通过数据对项目进行效率评估，并提供有效的优化方案； 4.实时跟进海外主要竞品及行业动态，通过数据分析和定期复盘，输出有效的提升策略； 5.通过Tiktok、X等主流短视频/社交媒体平台进行引流，建立多个持续性的引流渠道，不断拓宽流量来源。 任职资格: 任职资格 1.熟练掌握英文，对欧洲主流语种有一定了解者更佳； 2.具有丰富的欧洲本地化SEO经验，熟悉Google、Bing等海外主流搜索引擎优化原理，可熟练使用主流SEO工具，有本地化SEO资源者佳； 3.熟悉Tiktok等主流短视频平台SEO引流策略； 4.具备良好的数据分析能力、较强的沟通能力，能够进行有效的跨部门沟通； 5.工作经验：3年及以上。

美团金融服务平台成立于2016年，以“场景+金融”模式，携手合作伙伴构建开放生态，为美团平台用户和商户提供底层账户、支付通道、信贷、保险和理财等金融解决方案。我们致力于以科技为核心，助力金融机构打通金融普惠“最后一公里”。我们期待与大家共同完成每一件平凡而卓越的事情，一起为用户提供优质的产品体验，守护用户的资金安全，让生活变得更美好。 岗位职责 1. 负责美团金服支付、微贷、保险等业务经营分析数据产品体系的规划和落地，确保数据全面、准确、及时地描述业务状态，提升业务经营分析中取数用数的效率和体验，提升业务基于数据的决策质量。 2. 深入理解金服各业务，洞察数据的价值机会，为业务提供数据及智能解决方案。 3. 协同运营、商分、研发等相关方的分工合作，共同拿到业务结果。 4.根据调研反馈和产品策略，完善产品规划，拓展产品场景，提升对业务支撑的深度和广度。 5.组织产品的运营工作，包括但不限于产品的推广、培训、文档撰写、用户反馈及场景收集等。 岗位基本需求 1. 3年以上数据产品工作经验，有丰富的BP业务经验。 2. 熟悉数据应用产品方法论，有成功的项目经历。 3.出色的产品规划与落地能力，极强的数据驱动意识，并有显著的定目标拿结果的能力。 4.具有良好的数据Sense、业务Sense，具备场景抽象能力和举一反三思考能力。 具备以下者优先 1. 对金融领域比较了解，有相关工作经验。 2. 有AI或策略产品相关工作经验，对智能化有深刻理解。 岗位亮点 1. 金融业务与数据能力密不可分，是数据领域人才尽情发挥的舞台。 2. 业务盈利能力强，团队稳定，适合长期工作和发展。 3.团队氛围好，人人都是反PUA达人，绝不无效内卷！ 4.该岗位可以尝试AI在分析产品领域上的探索，有丰富的资源并鼓励创新！

【岗位职责】 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求，有针对性的对不同类型用户进行销售转化，为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 【任职要求】 1、专科以上学历，有社群运营工作经验。 2、善于用户引导，具有强转化意识。 3、擅长分析总结，能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 【薪资福利】 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13：00-10：30，月休6天（上8休2），前5天10点左右下班，后3天涉及转化需要11点30左右 3、入职缴纳五险一金（15号节点）

岗位职责： 1、负责运行引流课程社群，提升社群活跃度，打造高价值，高粘性社群。 2、执行社群运营流程，并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求： 1、专科以上学历，专业不限，工作经历不限，只要有赚钱欲望即可 2、良好的沟通能力、高效的执行能力、高付出高回报。 薪资福利： 1、无责底薪4K+餐补300+提成（综合薪资10K+，销冠15K+） 2、13：00-10：30，月休6天 3、入职缴纳五险一金

Responsibilities: SEO Strategy Development: Collaborate with cross-functional teams, including marketing, content, and development, to develop a comprehensive SEO strategy aligned with business goals. Conduct thorough keyword research, competitor analysis, and industry trend evaluations to identify opportunities for optimization. Website Optimization: Establish a website structure that aligns with SEO goals for traffic acquisition and conversion. Deconstruct user intent from search engines and optimize page structure and product recommendations to enhance Web/Mweb traffic, click-through rates, and conversion rates. On-Page and Technical SEO Optimization: Ensure that on-page elements, such as meta tags, headings, and URL structures, are optimized for relevant keywords while providing a positive user experience. Collaborate closely with developers to resolve technical issues that could impact search engine crawling and indexing. Content Optimization: Work with content creators or leverage GenAI capabilities to ensure that content is optimized for target keywords, follows best practices for readability and engagement, and aligns with the overall SEO strategy. Performance Monitoring and Reporting: Monitor website performance using analytical tools, tracking key metrics such as organic traffic, keyword rankings, and conversion rates. Provide regular reports and insights to stakeholders, highlighting areas for improvement and opportunities for growth. Requirements: Bachelor’s degree or higher in fields such as marketing, management, or computer science is preferred. Over 3 years of experience in SEO or SEM, with in-depth knowledge of SEO best practices, search engine algorithms, and industry trends. Familiarity with product management and product design. Experience with large-scale, complex website projects is a plus. Excellent communication skills in both English and Chinese (Cantonese is a plus) and strong teamwork abilities, capable of effectively coordinating internal resources to drive project progress. Strong logical thinking and data analysis skills, capable of making data-driven operational decisions.

职位职责： 1、负责飞书（海外版）官网SEO内容整体优化，制定优化内容策略并推动各协作方落地，为流量结果负责； 2、了解办公软件使用客户搜索习惯，熟悉主流搜索引擎收录/排名规则，挖掘高价值高转化关键词； 3、借助飞书（海外版）内部素材、内容供应商、外部写手，生产高转化传播内容，并不断提升优质内容生产效率； 4、配合产品数据搭建飞书（海外版）SEO效果数据监控体系，对各项指标监控并及时优化。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、Tob Saas行业SEO经验优先； 3、较强的逻辑和表达能力，善于沟通协调资源，较强的推动能力和总结复盘能力； 4、积极乐观，有创业精神和探索精神，愿意跟团队和业务一起成长； 5、英文可作为工作语言；有海外学习和工作经历优先。

【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化，推荐合适的自如房源，签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 5. 协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度 6. 建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成：底薪+绩效+提成不封顶；底薪达到回定单量即可晋级（S0-S9） 2.月薪范围：￥15000-30000元，90%管家能拿到9K+，上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历，双证齐全，20-28岁，应届毕业生或往届毕业生皆可，学历不下放无特批 2.热爱销售工作，抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利：自如员工首租首年房租全额享85折（前三个月再享81折），应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训，贯穿职业生涯： 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训，全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训：全国HPBL领导力培训，参加拓展及研讨活动，培养管理力 【晋升通道】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每月公开竞聘，谢绝关系户！ 自如有80后的城市总经理、93后的总监，你有能力，我们就有平台！ 【工作时间】 早09:00－晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历，平均年龄27岁，其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司，已开发10个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京，同时，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。

技术能力 .精通 Java 及面向对象程序设计，精通网络编程、多线程编程 .熟练掌握数据结构／算法、网络、操作系统等计算机基础知识 .精通 springBoot 、 springCloud 及其微服务周边中间件，有实践经验优先，有从0到1构建微服务系统的经验 .熟悉 redis 、 kafka 、 zookeeper 等中间件，具备分布式缓存设计经验者优先； ●熟悉 MySQL 数据库及原理，熟练使用 SQL 语句及优化，对数据库事务、锁、索引有深入理解 负责公司管控平台相关业务设计，开发和优化.参与平台的设计、方案评审和技术难点攻关.深入理解业务，围绕业务的发展、产品规划等做相关服务端技术开发工作 备注：需有银行经验

【工作内容】 1. 自如APP分配客户资源，根据客户需求匹配房源，线下带看客户并促成签约 2.对准自如客进行签单转化，推荐合适的自如房源，签约房源 3.与优质自如客进行沟通维护，及时、有效解决客户问题 4. 及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率 5. 协调公司相关部门，为责任区域的自如客提供服务，提高客户满意度 6. 建立客户关系群，组织自如客活动，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务 【薪资】 1.薪资构成：底薪+绩效+提成不封顶；底薪达到回定单量即可晋级（S0-S9） 2.月薪范围：￥15000-30000元，90%管家能拿到9K+，上不封顶 【任职资格】 1.*****本科学历，双证齐全，20-28岁，应届毕业生或往届毕业生皆可，学历不下放无特批 2.热爱销售工作，抗压能力强 3.积极阳光、性格开朗 【保障】 1.入职即缴纳当地高标准社保公积金 2.公司全额缴纳额外缴纳医疗保险、意外保险 3.每年深度体检 【福利待遇】 1.内部租房福利：自如员工首租首年房租全额享85折（前三个月再享81折），应届生享受海燕计划 2.自如定制金卡 3.带薪病假、带薪年假、带薪培训、出境游 4.各类体育俱乐部&社团∶摄影社、跑团、足球队、篮球队等 5.每月主题激励∶斯巴达之战、寒战…… 6.每逢佳节有活动∶定制可乐、LOL杯…… 【培养体系】 自如大学开设全序列课程赋能培训，贯穿职业生涯： 1.师徒制∶入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位内容 2.通用能力培训∶入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司 3.专业能力培训∶开设X/C中阶培训，全面提升业务核心能力 4.高阶领导力训：全国HPBL领导力培训，参加拓展及研讨活动，培养管理力 【晋升通道】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每月公开竞聘，谢绝关系户！ 自如有80后的城市总经理、93后的总监，你有能力，我们就有平台！ 【工作时间】 早09:00－晚19:00 【自如团队】 13000+自如伙伴90%以上*****本科及以上学历，平均年龄27岁，其中66%的管理层是90后。 About自如 自如是一家提供品质居住产品与生活服务的科技独角兽公司，已开发10个超酷的青年公寓产品，配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链，目前已完成B+轮40亿融资。新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。自如总部在北京，同时，在上海、深圳、杭州、南京、广州、成都、天津、武汉、苏州九座城市设立子公司，业务涉及国内外十几余座城市。是中国用户数量及房源数量最多的长租公寓品牌。