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(一)岗位职责: 1、通过电话沟通的形式,协助提醒客户及时处理逾期的款项,完成工作目标; 2、及时了解客户个人情况、逾期原因,进行风险提醒,并说明逾期后果,协助解决还款遇到的问题; (二)任职要求: 1、18-32岁,接受应届生,男女不限 2、工作态度端正,学习能力强 3、有责任心、团队合作意识强 (三)薪资结构: 岗位工资+浮动绩效+激励奖金+其它津贴 (综合工资8K—13K+) (四)公司福利: 1、入职即签订劳动合同,购买六险一金(公司额外增加意外险),婚假、年休假、产假等法定假期。 2、晋级调薪:每年至少2次调薪机会,表现优异者累积工资上浮30% 3、晋升机制:公司目前处于快速发展期,所有班组长管理干部均内部竞聘选拔 4、额外福利:开门红、年终奖、年功津贴、季度购物卡、法定节假日红包及其它或有福利 5、团队活动:羽毛球、乒乓球、网球、足球、篮球、游泳、瑜伽等多个兴趣协会,每周组织协会活动,团队不定期开展团队拓展活动。 (五)工作时间: 9:00—6:30(午休1.5h) 月休8天。 (六)工作地址: 武汉市东湖高新区光谷大道 金融港B14栋 / 金融港A9栋
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岗位:K30业务助理\高管业务助理 岗位职责: 1. 轮岗各业务板块,内部培养成长为各关键版块负责人; 2. 提升组织效率,提高运营能力,解决各类运营卡点问题,优化业务逻辑和框架。 岗位要求: 1. 本科及以上学历; 2. 年轻、聪明、善于发现和解决问题、渴望成功、热情、好奇心、活力、创新、务实、产品化思维; 3. 管理咨询类、优秀管培生体系、服装零售行业、电商企业、内容企业、私域流量企业背景,运营、产品、产品运营等职能方向。 加分项: 1. 业务有相关性 or 资源互补性; 2. 懂社交电商、淘客、微商,懂用户心理; 3. 愿意从事一份长久的事业,对私域行业和繁琐的电商业务有热情。
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优质好单!合适马上上户 武侯世豪广场白班育儿早(10晚8) 【上户地址】:武侯区朗诗熙华府(大源地铁站,交子大道,锦城湖,天府二街) 【工作内容】:负责8月女宝,做饭两餐,宝妈居家办公 【详细要求】:爱干净,有耐心,能独立带宝宝 【工资待遇】:6500至7000单休(客户可以就近租房子) 【上户时间】:尽快 【休 假】:4天+11天法定节假 ️️️急急急,合适随时上岗! 急急急顶班一个月[爱心][爱心][爱心] 【工作地址】:温江涌泉 【宝宝月龄】:一岁三个月 【工作内容】:跟家里人一起带双胞胎妹妹,带睡一个 【详细要求】:有爱心,耐心,会 辅食早教 【工资待遇】:7500月休四天+法定节假日 【上户日期】越快越好 急急急,立即打电话,合适马上上户! 上户时间:11月15 【订单类型】双流白班育儿(9-18点) 【客户位置:邦泰华府(地铁19号龙桥路,龙港) 【常住人口】2人 【服务范围】主要带满月男宝 ,煮饭家务带娃 【工资待遇】6000单休+法定假 【特殊要求】 爱干净,带小月龄宝宝专业
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岗位职责: 1.需要有一定销售经验,没接触过销售岗位的暂时不考虑。 2.通过公司提供的资源打电话开发客户,加微信与客户进行有效沟通,与客户建立良好的业务协作关系,了解客户需求,匹配公司产品服务,促成合作。 3.定期维护老客户业务,促成签单,挖掘客户的潜在需求以及转介绍。 4.有企业服务经验或者企业客户资源可以直接转正 任职要求: 1、20-35岁,有销售经验优先,口齿清晰,普通话流利。 2、对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和优秀的沟通表达能力。 3、性格坚韧,活泼开朗,执行力强,有较强的逻辑思维能力。 薪资详情: 薪资范围:8000-15000元/月 底薪:3000-4500 提成方式:按签约价提成;而非市面上的扣成本提成或者按业绩提成;客单价2W以上 公司福利: 1.所有法定节假日,年假,年终奖,生日礼物等 2.针对优秀员工,单独设置奖励。 3.享受国家法定带薪休息日、带薪年假、病假、产假等一系列正常假期; 4..一对一带教,新人带薪培训,入职后即可享受完善的培训,以及更高端的营销培训技能技巧,以及专业知识。 晋升空间 1.公司有专业独立的储备干部培训班,专门为想晋升的优秀员工提供全方位的培养,不用担心没有管理经验,晋升快,手把手带你成为优秀的管理者,实现自我价值。 2.快成长:最快半年就可以晋升,提供公平公正的晋升空间。公司禁止外聘管理,全部内部晋升,机会多多 上班时间: 9:00---18:00,中午休息1个半小时,周末双休,节假日正常休息,老板拒绝加班!年假15-20天!
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到货商品商品上架,下架, 身体健康,有市监局的叉车证,有高叉经验
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【任职要求】 1、高中及以上学历;条件优秀可放宽 2、普通话标准,善于沟通,有较强的语言表达能力 3、务实进取,有理想、有追求,勇于挑战自我,不甘平庸 4、具有较强的客户服务意识和团队合作精神。 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系; 3、根据客户需求,促成房屋买卖/租赁业务,为客户提供优质的购房/租房体验; 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 【薪酬福利】 1、员工宿舍 2、薪酬:底薪7500-8500 3、租赁提成40% (月结);买卖提成27%~56%(月结) 4、其他福利:国内外带薪旅游、部门团建、生日及节日福利等。 业绩提成: 正常干:8000-12000/月 努力干:12000-30000/月 使劲干:50000+/月(上不封顶) 【培养机制】 1、入职后,一对一带教体制,带薪培训; 2、公司提供系统完善的带薪培训,助您全面提升综合能力。 【公平晋升】 晋升公平透明,管理层从基层内部晋升,不论资排辈 晋升方向:客户经理 组长/店长---区域总监---总经理
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【工作职责】 1、公司稳定提供精准客户,无需自己开发寻找客源,客户优质成交率高; 2、通过微信平台向有意向的客户进行沟通,介绍产品,促成销售(不用打电话!不用打电话!不用打电话!); 3、跟进客户产品的使用情况,提供优秀服务,促成客户订单复购产品; 4、回访和维护客户情感,完成客户复购。 【任职要求】 1、无销售经验者勿扰; 2、大专及以上学历,年龄22-40岁,男女不限,半年以上销售工作经验,销冠优先录用; 3、善于沟通,有良好的亲和力与服务意识; 4、普通话标准,思路清晰,应变能力强; 5、善于学习、总结,不断完善优化话术,提升成交转化率; 6、有较好的抗压能力,且热爱本行业。 【公司介绍】 我们是一家以高端酒水为主营的新媒体贸易公司,专业经营贵州茅台镇酱香型白酒,主要与今日头条、腾讯、百度等互联网公司进行媒体合作,进行推广贸易的新型贸易公司。 【这家公司的优势】 1、工资普遍比较高,底薪加提成加全勤加绩效+高额提成, 2、公司有专业培训老师手把手带, 3、公司提供精准资源,无需自己寻找 4、法定假日正常休息 5、产品高端,客单价高,客户群体高端,业绩越做越轻松 6、公司办公环境舒服,氛围温馨 7、公司整体架构完整,团队优秀,管理层经验丰富 8、公司拥有最新的CMR销售系统,客户管理轻松方便 9、节假日各种福利,聚餐、礼品、假期一样不少,惊喜连连 重要一点,这是一家高速发展中的公司,进入到这家公司,您就搭上了高速发展的“高铁”,只要您努力,不但能挣到更多的钱,还能收获到丰富的知识和经验! 现在不管您是否优秀,只要您有一颗奋斗的心,我们找的就是您。 【公司位置】: 中国西部黄金珠宝中心4栋; 距地铁2号线金周路地铁口步行5分钟。
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公司优势: 公司提供精准客户资源,无需自己开发客户。高收入、高保障、快成长、规范化、多福利! 岗位职责: 1、线上沟通; 2、向客户提供咨询服务,收集潜在客户资料; 3、定期维护客户关系,完成月工作目标! 薪资: 首月底薪4000元+提成+奖金。 福利待遇: 下午管饭+晋升空间大+团队聚餐+团队旅游+法定节假日+年度调薪+缴纳五险! 上班时间:正常早九晚六
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【工作内容】 1、课前备课,课堂授课及课后批改作业 2、教研学习和备课 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、五官端正,普通话标准 3、热爱教育行业,有耐心、责任心 【企业亮点】 1. 高薪资 业内领先的薪酬机制,综合月薪8-16k,奖金、提成上不封顶;全职第一年综合薪资12-18w,逐年递增。 2. 优福利 提供优质公寓式住宿,基础家电齐全(拎包式入住); 提供前往各城市分校区的车费补贴 3. 精培训 提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的华景职业生涯; 4. 快晋升 良好的晋升渠道及激励机制,只要你有能力,年轻不是问题! 【工作地点】 广东省粤港澳大湾区(深圳,广州,佛山,珠海,东莞等多校区可供选择)
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薪资福利: 1.薪资收入:底薪3000+提成15%-55%%+五险+各项福利;人月均6000-16000,上不封顶; 2.上班时间:9:00-17:30,午休12:00-13:30,周末双休,谢绝加班到点就溜; 3.培训:内容包括:行业前景,贷款基础知识,进件条件,征信讲解,话术演练,异议处理,录音分析,岗前培训,客户分类等 4.晋升:销售专员 → 组长→主管,快速的职业发展通道。 5.福利:周末双休,法定节假日,带薪假期,下午茶、、生日会、员工团建等活动,团队奖励和个人奖励。 任职要求: 1、可接受小白或者转行的,公司有完整的培训; 2、有长期在公司发展想法优先录取。 工作内容: 1、通过公司给到的精准客户资源,电话联系做意向客户的筛选,邀约到公司面谈,谈单经理协助你谈单,推荐适合客户的产品和利率; 2、我们常年和银行,金融机构打交道,累计了一定的人脉和资源,对于各资金方的贷款政策、面向人群、申请门槛、利率、风控条件等了如指掌。 3、自己做贷款银行审核时间长,很多的贷款要半个月才有结果,有时候银行会直接拒绝。我们办理非常简单,资料齐全最快当天可以放款,慢也就2-3天放款。 4、精准客户资源,无需盲打,成功率高达90%。
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一、招聘岗位 小学、初中、高中兼职教师各多名。 二、岗位职责 1.能根据教材特点及课程标准,设计课件、教案、同步练习等资料,为公司提供高质量的学科教学备课资源,如课件PPT、教案、同步练习等; 2.有一定的资源整理能力,能根据阶段性教学要求,整理成套的的资料。 三、任职要求 1.有一线教师工作经验,学校在职或有教学经验者优先,有教师资格证者优先; 2.了解小初高教育,擅长小初高课程中的任一门科目,精通所授学科各版本教材优先; 3.熟练使用相关办公软件,如Word, Excel,PPT等; 4.热爱教育行业,工作认真负责,具有较强的学习能力和创新能力; 四、工作时间及地点 弹性办公,根据自己的时间安排在线工作,不限制工作地点和时间。 期待与欢迎更多优秀教师的加入,有意者请投递简历后详聊。
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【公司简介】 上市公司!上市公司! 珍岛成立于2009年,是国内Marketingforce(营销力)平台,致力于打造SaaS智能营销云平台;专注于云计算、大数据、人工智能技术在数字营销领域的创新与整合。全国30+分公司,4000+员工。 公司介绍:www.markrtingforce.com 【薪资福利】 1、无责底薪( 5000-8000)+提成(9%-29%) 综合月薪8000-20000不等 2、大专及以上毕业生 3、高底薪+高提成 TOP上不封顶 4、入职后每季度可调整级别,一年4次调薪机会 5、入职就缴纳五险一金!!! 6、人手一台“高配”手机,上班不用每天切换账号 【岗位职责】 1、通过电话,微信等寻找潜在B端客户,邀约并拜访企业客户; 2、运用电销、网销、面销等销售手段跟客户公司的法人代表或市场负责人进行洽谈跟进服务以此达成合作; 3、独立制作PPT或其他方案与客户面谈,现场提供专业的产品演示和解决方案,完成销售的全过程; 4、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象; 5、对老客户进行定期维护,及时了解客户需求,把握客户心理,实现销售机会到销售产能的最大转化。 【任职要求】 1、21岁-29岁,大专及以上学历(有toB销售经验的可酌情放宽); 2、有无经验均可,接受本科学历应届实习生: 3、有目标,居安思危的人,面对困难,勇于挑战,积极创新的人; 4、性格外向、有亲和力,喜欢销售岗位; 5、会赚钱 想晋升 有抱负 有理想 能抗压的小伙伴。 【温馨的员工关怀】 季度旅游,系统培训,带薪休假,开单奖励,大单额外奖励,生日会,所有节日福利等。 【全面的专业培训】 1、入职既入学,在珍岛学园app有系统化的培训,让你快速掌握产品以及如何销售产品; 2、职中培训贯穿你在珍岛的整个职业生涯; 3、对于有进取且有管理意愿的伙伴们,为期6个月的黄埔干训班为你量身定造; 4、对于晋升成功的伙伴,有系统的管理培训,更有“黄埔少将班”让你能够快速掌握如何成为一名合格的总监,更高阶的管理培训。 【晋升路线】 专业通道:见习智能营销顾问-智能营销顾问-高级营销顾问-资深营销顾问-客户经理-大客户营销顾问管理通道:智能营销顾问及以上-智能营销经理-智能营销总监-区域总监-战区总监
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公司优势:新媒体销售模式,公司提供精准客户资源,无需自己开发客户。高收入、高保障、快成长、规范化、福利多! 发薪日:每个月15—18号,工资打卡发放。 社群运营 一、岗位要求: 1、高中及以上学历,年龄20-35岁,能够吃苦耐劳,具备一定的抗压能力; 2、具备社群销售工作经验,可优先录用; 3、工作态度积极,热爱销售工作,有较强的赚钱欲望,勇于面对挑战; 4、良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力。 二、岗位职责: 1、公司提供工作电脑及工作手机,无纸化办公,通过公司的标准化服务流程开发潜在客户,完成销售指标; 2、无需自行开发客户资源,公司分配已成交客户,定向精准引流,采用双AI工具,客户批量处理,成交率高,定期在群内通知客户听课; 3、收集潜在客户资料,向客户提供咨询服务,解答客户健康问题; 4、定期维护客户关系,促成客户复访,提高成交率。 三、晋升路线: 1、纵向晋升:运营客服 -组长-运营主管-运营经理-战区副总监-运营总监; 2、横向晋升:优秀并有特长人员可晋升到其他部门,如策划、电商、数据等部门均可。 四、奖励多多:日奖励、周奖励、月奖励、季度奖、年终奖、新人进步奖、优秀员工奖、优秀团队奖、**奖、亚军奖、季军将、战神奖、战将奖、战狼奖、将军将、伯乐奖。 五、福利多多:带薪婚丧假、带薪产假、带薪陪产假、年度调薪、带薪法定假日、缴纳社保、过节礼品、茶话会、下午茶、定期聚餐、户外拓展、定期旅游。 六、完善的岗前培训:入司一对一带教,只要努力肯学,吃苦耐劳,即使无经验的小白也能月入过万。 七、工作氛围:轻松愉悦,年轻有活力,激情四射,颜值担当,帅哥美女居多。 八、工作环境:临近地铁口,交通方便,高档办公写字楼环境优雅舒适,无纸化高效办公。 薪资:首月底薪4000元(含新员工津贴)+提成+奖金。综合月薪平均在10000以上,努力干20000以上,上不封顶! 上班时间:朝九晚六,弹性化工作,自由调休。
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对二手车感兴趣的朋友进来聊!(高薪+高分成+客户供给系统+完善培养发展体系+强大公司资源+高速发展机遇) 目前本公司在合肥属于头部二手车企业 展厅面积一万五千平 修理厂 食堂 健身中心 超市等等基础设施 库存车辆600多台,销售团队强大 培训体系完善 分成收益高 发展速度快 非常欢迎喜欢汽车的朋友加入我们! 我们的优势: 1.公司规模:目前在包河有属于最大的展厅之一,共2万多平方,从规模上会更大化得到客户的认同和到店客户流量! 2.成长体系:公司针对新人有完善的行业知识培养体系,传授的都是二手车行业最实用的经验和技巧!让年轻人在我们这里可以学到一技之长! 3.客户系统:公司跟上时代组建了自己的信息推广传媒公司,每天都会有精准客户资源提供给小伙伴们进行跟踪孵化! 4.新人扶持:VIP客户辅助开单成交体系,安排销售经理手把手扶持开单,全程又销售经理辅助交谈孵化 新人完全不用担心前期的收益问题 5.晋升路线:公司有完善晋升岗位路线,我们发展需要人才,只要你肯努力,在我们这里都可以获取丰厚的回报 6.售后体系:完善的质保-保险-贷款-过户和售后一条龙服务体系帮助你解决客户的后顾之忧! 我们打造的是一个二手车从业人员的尽情发挥的平台,让新人成交在我们这里不再成为难题! 福利待遇: 1.公司主做20万以上的中高端车型,利润空间10%-15% 最高拿到车辆销售净利润的70%!而这是目前安徽省内没有哪家汽车公司能给到的收益! 2.加入核心销售团队后给予5000-8000元的底薪+销售分成+五险+团队分红,让你在收入方面也会远远高于同行业最高水平! 3.工作环境优越,有中央空调,公司食堂提供丰富的午餐茶水,冬暖夏凉 4.上班时间早九晚五 不加班 单休 可调休 法定节假日正常休 逢年过节礼品福利 团建 年终奖! 公司背景: 合肥上上名车是一家以退役军人为主体的创新型创业基地,公司目前拥有总计15000余平的综合性二手车展厅,车辆计600余台 现团队成员总计100余人 接下来我们会在短时间内迅速扩大规模 走出安徽面向全国 公司有着完善的行业知识培训机制 让每个想在二手车行业发展的朋友学到真材实料的知识并获取高额的回报 我们始终秉承共创,共享,共筑,共赢的经营理念 为客户提供优质的车辆资源,欢迎喜欢汽车的小伙本加入我们的团队,未来可期!
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岗位职责: 1、负责自有产品(支道:一站式业务管理平台)的销售工作,确保完成个人月度、季度、年度的销售目标; 2、经培训后可掌握公司软件产品的流程、特点和功能,能给客户熟练讲解和演示软件; 3、理解客户需求,能够根据客户描述的业务痛点,给出解决方案和推荐对应的产品功能; 产品官网:https://www.zdsztech.com 岗位亮点: 1、高底薪(10-15K)+ 高提点(10%),回款月度发放; 2、五险一金,差旅住宿公司报销; 3、成单周期1~2个月,云部署&快速交付; 4、平均客单价15~25万,产品&服务覆盖面广,可销售内容丰富; 5、主管1对1传帮带,陪访客户,提升能力; 6、公司提供客户资源和线索,不需要陌拜/盲打; 任职要求 1、1年以上 CRM/ERP/MES/OA, 或企业管理软件相关销售经验,熟悉制造行业、工程行业者优先; 2、ERP 咨询、实施、维护经验优先;IT 软件行业销售经验优先; 3、积极主动工作,具有强烈的成功欲望; 4、良好的逻辑思维、沟通和语言表达能力,有商务文案处理能力; 5、可适应经常性出差。 工作流程: 1、建联:根据公司提供的线索,电话联系客户了解需求; 2、远程演示:邀约客户远程交流,介绍产品功能和解决方案 3、现场拜访:邀约客户现场交流,介绍产品功能和解决方案 4、商机推进:消除疑虑,屏蔽竞品,商务沟通