• 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / B轮 / 150-500人
    职位概览: 担任跨职能开发团队成员,负责开发创新软件解决方案,从概念设计到工程化实现。我们鼓励利用前沿的技术栈和AI结对编程的方式,不断提升软件产品质量和开发效率。 产品方向:工业领域大语言模型应用。 主要职责: - 设计和实现大模型应用产品架构,采用最佳的设计模式以提升系统稳定性和扩展性。 - 开发和维护大模型应用产品代码,确保代码的可读性、可维护性和性能。 - 设计和优化大模型应用效果,如指令调优、工作流优化、模型微调等。 - 为产品落地提供技术支持。 - 在多个项目中有效地平衡优先级,确保按时交付高质量的工作成果。 我们希望您: - 对软件开发有深厚的热爱,追求卓越的代码品味,对代码质量有着非常高的标准。 - 深入理解大语言模型应用的基本原理,能够设计和实施高性能的解决方案。 - 熟练掌握大模型应用开发技巧,提升模型性能和实用性。 - 掌握大模型应用主流开发框架,如LangChain、LlamaIndex等。 - 精通至少两种编程语言(如Python, JavaScript等),具备全栈能力。 - 有开发模型应用经验者优先。
  • 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    信息安全 / 未融资 / 15-50人
    岗位工作内容: 1、具有丰富的网络安全等级保护测评工作经验; 2、负责等级保护测评项目组织实施和管理工作; 3、具有独立编写等级保护测评报告、整改建议书的能力,协助客户完成合规整改; 4、跟踪国内外网络安全法律法规、政策及标准动态,优化测评流程和工具。 任职要求: 1、学历要求:本科及以上; 2、熟悉国家信息安全、等级保护、风险评估相关标准和政策; 3、从事网络安全等级保护测评工作两年以上,熟悉云、工控、大数据系统测评; 4、具有优秀的文档撰写能力(测评报告、技术方案); 5、较强的沟通协调能力、组织能力和团队精神,能独立对接客户并推动项目完成。 具备以下能力者可优先考虑: 6、具有能源水利、医疗卫生、教育、广电、金融、市政工程、交通、党政等系统测评经验者优先。 7、硬性要求:具有网络安全等级保护测评师中级以上测评证书。 请注意:本岗位需要线下面试,无线上面试。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    1、协助资讯保安管理 2、协助和协调与资讯保安相关项目的实施 3、进行资讯保安事件监视和网路威胁情报分析 4、提供有关资讯保安评估的支援 5、向IT团队提供有关应用,系统和网路实施的资讯保安建议 6、协助资讯安全意识培训,应急演练 任职资格: 1、3年的技术风险和资讯保安相关工作经验,有网络安全等级保护定级经验及在安全咨询公司有技术顾问经验者优先 2、立规划资讯保安策略、内控审查、应急演练,建立资讯保安规范,组织资讯保安审计和培训等 3、熟悉基本的网络设备、操作系统、移动终端、数据库、中间件、软件工程的基础知识、攻防技术和安全配置。 4、熟悉资讯保安体系和安全标准,对资讯保安风险评估分析有较全面的认识,可以熟练使用安全工具进行资讯保安评估 5、熟悉网络体系结构和系统安全架构,精通网络安全技术,熟悉高危安全风险web攻击方式与防范措施等专业技能 6、精通常用网络检测、监控、分析工具,熟悉主流的安全工具,能够以手工或结合工具的方式对系统进行渗透测试和风险评估 7、计算机科学,资讯系统或相关学科的学士学位,持有CISA\CISP\CISSP\CCSP\CISM资讯保安认证者优先 8、具备良好的职业素养、道德操守,较强的安全风险意识和敏锐的洞察分析能力
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责企业系统的架构规划,构建业界优秀的系统架构,灵活应对业务变化; 2、深入洞察行业技术趋势,结合企业战略规划,对现有系统进行分析、重构、优化,牵引架构持续演进,构建持续的架构竞争力; 3、根据企业发展战略,推动整体IT规划。如产品发展路线图、业务架构、产品架构、技术架构、安全架构等框架体系的落地; 4、将架构规划传递给产品和技术部门,推动完成IT产品的落地,确保系统架构落地实践; 5、负责重大企业平台级产品的规划、架构设计和引入落地; 6、组织产品架构评审,确保IT产品演进符合企业发展战略 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机/信息管理相关专业;7年以上企业信息化建设经验; 2、熟悉企业架构设计方法,有大型企业产品架构规划设计经验;参与过大型企业完整的IT治理/IT规划项目及落地 3、具备跨领域产品的设计规划经验(零售、生产、电商、O2O、CRM、办公、数据),对该领域业务和Top产品有深刻的理解; 4、熟悉微服务架构和开发框架,以及容器、弹性伸缩等云原生相关技术微服务等框架;熟悉SaaS、LCDP产品; 5、具备一定的项目管理能力,良好沟通协调能力及组织能力。 6、有零售、电商行业大型企业经验优先;
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、带领成员进行商城平台产品管理、研发、设计 2、统筹软件项目的开发工作:包括概要设计、功能模块划分、数据库设计、关键类设计、关键算法设计等; 3、指导开发人员完成项目的详细设计、编码、测试工作,担任核心代码的编写工作; 4、负责组织详细设计评审、代码质量评审、功能测试交付; 5、负责开发进度把控、开发团队成员的技能培训; 6、编写和整理技术文档,参与技术难点的攻关和技术预研,能指导初级工程师进行开发和文档编写等开发类工作和绩效评估。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机软件及相关专业; 2、具备5年及以上Java平台开发经验,具备2年及以上团队和项目管理经验优先; 2、熟练使用Java后端开发,Java基础扎实,熟练掌握数据结构、java动态代理、反射、多线程等相关技术,掌握常用的设计模式; 3、对SpringCloud、Springboot、Springmvc、Mybatis等框架有深入的应用和优化经验; 4、熟练使用SQL语言,具有数据库优化、查询优化、高性能高可用技术的经验; 5、熟悉Memcache或Redis、MongoDB等NoSQL技术,有大规模系统设计和开发经验者优先; 6、熟悉常用的RabbitMQ、kafka等消息中间件技术; 7、熟悉主流前端框架及应用,+熟悉HTML、CSS、JavaScript、AJAX、JSON,Vue等技术,熟练掌握web及移动端前端开发,熟悉微信小程序开发; 8、掌握微服务架构设计思想,熟悉微服务与容器技术的应用,有高并发高可有用实战经验; 9、有电商类网站及微信生态体系应用开发经验优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、需求分析能力:熟练掌握需求调研方法,有较强的业务分析能力,能够快速输出需求文件或需求原型。 2、解决方案能力:基于需求分析情况,协调关键相关方资源进行解决方案讨论及输出。 3、文档撰写能力:需求文档、需求方案撰写数量达20份(含)优先考虑,且书写的文档被采纳。 4、业务能力:熟悉财务领域相关知识者优先考虑。 5、项目能力:熟悉项目管理过程、有实际项目中担任过项目经理、项目助理、项目IT经理或IT助理等经验者优先。 6、其他附加能力:善于撰写汇报材料(PPT)、熟练原型工具Axure/墨刀、有过开发经验或熟练至少一个数据库工具者优先。 任职资格: 1、***本科及以上学历,3年以上上财务ERP项目实施经验; 2、参与过国际化财务ERP产品(SAP、PeopleSoft、Workday等)、国内财务ERP产品(金蝶、用友等)的实施或者熟悉相关产品者优先; 3、熟悉ERP三支柱,有从事BP工作经验者优先; 4、具有较好的人际沟通协调能力、资源整合能力、计划与执行力,对工作充满激情,主动积极性强。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、公有云上部署、扩容、配置、变更、迁移等日常运维 2、公有云上的问题定位、回溯与改进、应急演练 3、结合业界云上最佳实践,输出性价比最优的云解决方案 4、应用迁移上云,云资源运行可靠性建设 5、持续梳理云治理规范,并按规范治理云 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、精通云平台(阿里云、腾讯云、AWS等)配置管理; 3、精通云平台网络、系统、应用故障诊断、处理能力; 4、具备良好职业道德与工作态度,善于沟通;
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    1、管理云平台(阿里云/腾讯云)运营,云上运营工具设计、供应商管理、新基础设施部署,并为一线云管理员提供L3/L4支持; 2、负责提供云服务的网络及安全设备维护技术支撑工作 ; 3、管理公司云上业务,负责云平台的运维保障,确保云平台稳定运行及业务连续性,支撑业务快速发展 ; 4、与供应商和领导团队合作,制定IT基础设施使用的技术规格及标准; 5、负责应用上云方案制定及项目管理; 任职资格: 1. 本科以上学历,通讯、电子、计算机相关专业,5年工作经验以上,且3年以上云基础设施操作相关工作经验; 2. 熟悉Linux,Windows操作和网络基础知识; 3. 具备各公有云(ecs/slb/oss/nas/cen/waf/云防火墙/ACK/vpn等)的操作和运维相关经验; 5. 具备大规模IAAS(OpenStack)、PAAS(Cloud Foundry或Kubernetes)、SAAS实施、管理经验; 5. 熟悉基础设施即代码(Infra-as-Code),具备自动化脚本、自动化工具(如Ansible,Chef,Puppet,Terraform等)一种或多种使用或开发经验 6. 实践过 DevOps 和持续交付,熟悉常用DevOps工具; 7. 思路清晰,善于思考,学习能力强,责任心强,具备良好的团队合作精神; 8. 有电商、珠宝、零售经验者优先考虑;
  • 25k-35k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、 协助制订数字化转型策略,提升用户体验; 2、 推动IT部门落地执行集团的数字化转型计划,保障日常工作顺利进行; 3、制作数字化转型方面的数据看板、分析报告,向管理层和其他利益相关方汇报; 4、协调IT内部各部门做好年度规划,包括IT发展策略、财务计划,确保IT策略规划的一致性; 5、协助开发IT产品,包括:提供可靠的业绩数据、深度业务分析、技术趋势分析、国家监管政策分析、竞争对手分析等产品,以推动IT战略落地。 6、协助监控和评估关键IT项目的进展; 7、与其他IT成员建立紧密的合作关系,并根据IT部门的使命和战略目标,调整各项目的优先级、资源投入; 8、完成上级交办的其他IT项目和任务。 任职资格: 1、本科以上学历,信息技术、计算机科学或相关专业; 2、8年以上IT经验,其中3年以上管理岗位经验;有IT咨询行业或零售业经验者优先; 3、有丰富的制定IT策略及落地实施经验,包括制定可量化的工作计划。有管理大型复杂的信息系统和项目的经验; 4、沟通能力强,逻辑性好,分析能力强。在制作清晰简洁的方案报告、汇报材料方面能力优秀; 书面表达和口头表达能力良好(英语和普通话); 5、有强烈的责任感,积极主动,能承受工作压力。
  • 17k-24k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    1、负责公司大数据开发、数仓建设维护、数据平台搭建工作 2、负责数据仓库及数据平台项目的系统与业务系统的接口设计和确认工作; 3、负责设计数据仓库的模型结构、ETL流程及逻辑设计和实施; 4、规划、设计和优化数据平台,提升平台的性能;实现大数据分析计算需求,支持海量数据挖掘; 工作要求 1、本科及以上学历,3年以上大数据开发经验; 2、有2年以上Hadoop/Spark工作经验,2年以上数仓/数据集市项目实施和开发经验; 2、熟悉数据库操作,具有良好的SQL编写能力; 3、熟悉Hadoop、Spark、HBase、Hive等大数据体系; 4、熟悉Python或Scala等语言进行建模,熟悉常见的数据挖掘算法者优先; 4、具备良好的数据分析能力和学习能力;有较强沟通能力,思维严谨;有一定项目管理经验。 5、有基于阿里云开发经验者优先
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    1、根据产品需求和原型完成页面设计; 2、参与前后端接口定义和对接,完成数据交互; 3、根据产品需求,完成前端功能开发; 4、遵循代码规范,保证交付代码质量; 5、持续不断优化代码; 7、前端性能优化; 8、主导前端技术选型、前端整体架构、开发规范流程制定; 岗位要求: 1、计算机相关专业,3年以上实际前端开发经验; 2、精通H5、CSS3、JavaScript、TypeScript等网页前端基础技术,熟练掌握JS OOP,继承,原型,闭包的使用; 3、熟练使用VUE/Vuex,熟悉React/Redux,Node.js 、Gulp、WebPack 等前端构建工具; 4、对web安全问题有一定了解,对Web性能优化有深入的理解和实战经验; 5、熟练使用常见的前端UI框架Antd、ElementUI、Vant等; 6、有VUE实际项目经验; 7、熟悉浏览器兼容性,web优化技巧; 8、项目经验丰富,有独立完成大型产品的工作经历者优先,有微前端工作经历优先;
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1.负责制定并完善公司隐私合规的制度流程、产品优化等,制定合规方案和细则,推动业务的隐私保护方案落地执行; 2.熟悉并跟进与隐私合规相关的行业法规、政策及相关标准,如个人信息安全配套国标、行标,国际ISO系列,PCI-DSS,GDPR等; 3.负责业务的隐私安全风险识别、治理、改进、跟踪及事后评估,协助推动隐私保护系统或工具的方案落地; 4.建立与各业务团队良好的沟通协作机制,为业务部门提供合规咨询,支持各类数据和隐私相关审查和认证等; 5.对隐私安全运营的具体标准、审批策略进行内部宣贯和培训; 6.定期统计隐私安全相关数据,形成报告提交给管理层及委员会。 职位要求: 1.大学本科以上学历; 2.至少1年从事隐私合规/数据合规工作经验,3年工作经验优先; 3.对于风险识别、分析、研判、管控有良好的业务感知和理解能力,有互联网行业工作或线上零售隐私安全相关经验者优先; 4.具有安全评估经验,有良好的文字表达、沟通及影响力,善于跨部门合作,有产品/项目经验者优先; 5.良好的团队协作能力、沟通能力、学习能力。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司产品和服务的销售和推广。 2. 积极开拓市场,发掘潜在客户,保持与现有客户的良好关系。 3. 收集市场信息,及时反馈市场动态和客户需求。 岗位要求: 1. 良好的沟通能力和人际交往能力。 2. 积极主动,有良好的自我驱动力。 3. 有较强的学习能力和适应能力。 4. 有一定的团队合作经验,能够与团队成员协同工作。 5. 不限学历和专业背景。 任职资格: 1. 有销售经验者优先。 2. 对销售工作有强烈的兴趣和热情。 3. 能够承受一定的工作压力。 4. 熟练使用办公软件。 岗位描述: 1. 负责公司产品的销售和推广,完成销售任务。 2. 积极参与公司组织的各种市场活动,提升品牌知名度。 3. 保持与客户的良好关系,及时解决客户的问题和需求。 4. 协助团队成员完成其他相关工作任务。 公司文化: 1. 尊重每一位员工,鼓励员工提出建设性的意见和建议。 2. 注重团队合作,鼓励员工互相支持和帮助。 3. 积极创新,勇于尝试新的方法和思路来提高销售业绩。 我们期待你的加入,一起创造更美好的未来!
  • 10k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 15-50人
    盘古农业招商启航 共筑田园梦想·方案共创模式 我们是一家拥有广阔农耕园地的农业公司,正以开放的心态和无限的热情,邀请拥有成熟体系与卓越方案的合作伙伴,共同书写农耕乐园的新篇章。现在,我们诚挚邀请您成为这段旅程的重要一员,共同探索农业与休闲体验融合的新境界。 关于我们: 杭州盘古生态农业开发有限公司创建于2011年,是以蔬果种植、加工、销售为主,兼有蔬果新品种、种植新技术引进与推广、土地流转等业务的农业龙头企业。如今,公司在沟渠路、大棚滴灌、生产管理房等方面的投资达2000多万元,已发展成为拥有500余亩设施大棚、500余亩露天蔬菜基地的现代农业园,年产各类蔬果2600多吨,产值2000多万元,先后荣获省级“共富工坊”、浙江省防控新冠**市场保供贡献突出企业、浙江省“放心菜园”、杭州市级模范劳动集体,杭州市级叶菜保供基地、杭州市级农业龙头企业等荣誉及称号。公司现有温室大棚3700平方米,里面有蔬菜种植、植物观赏、学生科普、现场教学等功能,同时园区接入百兆移动光纤,WIFI信号已覆盖整个园区。同时园区里现有池塘改建成5000立方米的蓄水池一个,服务周边250亩耕地,防涝防寒,也可提供垂钓服务。园区还有蔬菜种植,如玉米等、过河桥两座、若干配套附属设施等。 目前已有项目并有合作愿景: 认领一分田:公司已有“认领一分田”活动,我们邀请您提出更富有创意的活动方案,无论是科技融入的智慧农耕,还是艺术点缀的田园风光,我们都将全力配合,提供土地、基础设施及必要的农业技术支持,让您的创意在田间地头绽放光彩。 亲子研学:新天地公司已开展多次亲子研学,我们诚邀拥有亲子研学课程设计与执行经验的合作伙伴,提出您的亲子研学方案。无论是科学探索、手工艺制作,还是自然观察、农耕体验,我们都可提供一流的硬件设施与后勤支持。 公司团建:公司承接公司团建等活动,我们期待与拥有丰富团建策划经验的合作伙伴合作,提出具有创新性和实用性的团建方案。团队竞赛,文化体验、心灵疗愈,我们都将全力以赴,可提供定制化的场地布置、活动执行与后续服务 如有更多奇思妙想欢迎洽谈! 寻求合作方向: 方案主导:您提供创意方案与活动设计,我们负责落地执行与细节优化。 资源共享:我们提供土地、基础设施、农业技术等资源,您提供成熟体系与专业团队。 共赢发展:双方共同承担风险,共享收益,共同打造品牌影响力与市场占有率。 应聘要求: 年龄要求:25周岁-45周岁 工作经验:有1~3年工作经验 薪资待遇: 月薪:1万+,13薪。(因涉及合作业务,具体薪酬可面谈) 联系方式:为了更深入地探讨合作事宜,随时通过以下方式与我们取得联系: 电话:***********(张官良) 邮箱:***************** 微信:Farmer--hzfy 地址:浙江省杭州市富阳区东洲街道后江沙路518号盘古生态园 我们坚信,通过双方的紧密合作,将这片农耕园打造成为都市人心中的绿洲,亲子情感的纽带,以及团队精神的摇篮。期待与您共创美好,共享丰收的喜悦!再次感谢您对杭州盘古生态农业有限公司的关注与支持,期待您的加入!
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    2.薪资待遇: 底薪5000+高额提成+绩效奖金15000+(****,能力强者薪资无上限) 2.岗位职责: 1. 负责工业自动化产品(PLC、变频器、伺服系统、HMI.行星减速机等)的销售及市场开拓; 收集行业信息进行分析,参与产品开发和销售策略的制定。 2. 挖掘潜在客户需求,建立并维护长期合作关系,完成销售目标; 3. 协同技术团队为客户提供专业解决方案,推动项目落地; 4. 收集行业动态及竞品信息,制定针对性销售策略; 5. 定期跟进客户反馈,提升客户满意度及复购率。 3.任职要求: 1. 大专及以上学历或行业经验3年以上,自动化、电气、机电、市场营销等相关专业优先; 2. 1-3年以上工控行业销售经验,熟悉PLC、变频器、伺服等产品者优先; 3. 具备优秀的沟通能力、抗压能力及 4. 目标导向,热爱销售工作,适应短期出差; 5. 有车,持有驾照并能熟练驾驶者优先。 4.我们提供: 全面保障:五险一金、带薪年假、节日福利; 贴心补贴:每日餐补、油费补贴(按实际业务需求核定)
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