• 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 硕士
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    一、职位描述 1. 结合感知信息、定位数据、地图信息,开发决策规划软件; 2. 开发高可靠性、低延迟的轨迹规划算法; 3. 实车及仿真调试,持续提升算法性能。 二、岗位需求 1. 计算机、自动化、数学等相关专业,硕士及以上学历; 2. 熟悉C++/C; 3. 熟悉常用的优化算法; 4. 熟悉至少一种无人车路径/轨迹规划算法; 5. 熟悉经典的决策方法,如MDP、POMDP等。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1,代运营商管理模式规划,建立合作商标准化管理制度,实现闭环管理 2,商规划及分析:商结构标准及画像、发展策略及方向、商管系统 3,策略规划:设计考核政策,建立适配合作商结构调整趋势的考核体系,促进合作商长期发展。依托商管理流程与体系的建设,推动考核策略有效落地 4,数据能力建设:搭建监控体系,识别业务问题点和风险点 5,机制建设:短期奖惩机制,中期权益体系,长期信用评级 6,落地复盘:定期对合作商考核结果进行复盘,通过数据分析发现问题并制定有效的解决方案 岗位基本要求: 1,至少2年以上合作商、代运营商规则制定及规划工作经验 2,能独立思考并整合资源,对业务结果负责 3,善于交流,有良好的团队合作精神和协调沟通能力,有与协同部门等多方密切配合的经验和意识 4,具备基础的数据分析能力
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据公司的需求预测,结合硬件基础迭代以及行业市场情况,对制定的供应计划进行运营管理,满足业务对供应交付的及时性、准确性及成本优化的诉求; 2、协同建立缺货处理应对机制,拉通需求端和供应端建立需求沟通机制(含异常需求管理)并输出供应计划; 3、协同建立安全库存模式,完善供应弹性管理机制; 4、基于季度统计预测结果,分析预测偏差,根据需求预测准确率,不断完善供应模式的迭代,通过供需平衡和变化,持续提高并改善需求预测准确率; 5、收集和分析市场、业务需求,供应计划和策略等信息,配合垂直类供应规划人员制定产品迭代规划和路线图; 6、关注行业动态,提供市场分析和产品优势建议; 7、负责产品在业务端的推广,保障产品迭代竞争力。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具有5年以上服务器产品或云产品相关经验; 3、主观能动性强,富有激情;仔细认真,责任心强; 4、有市场分析和产品推广经验,了解行业趋势; 5、具备创新思维和问题解决能力,具备良好的沟通能力,善于归纳总结; 6、对工作充满热情,有责任心和抗压能力。
  • 6k-8k 经验1年以下 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: - 参与设计验证ML-based决策规划算法; - 提升自动车在复杂场景中的行为泛化性和拟人性; 岗位基本要求: - 扎实的机器学习算法基础; - 良好的Python和C++语言基础; - 良好的英语基础、沟通表达和团队合作能力; 具备以下优先: - 机器学习顶会论文发表经历(e.g. NeurIPS/ICML/CVPR/ICCV/CoRL, etc); - 使用机器学习算法做Behavior-Modeling和Sequential-Decision-Making的相关经验(e.g. 模仿学习/强化学习/行为轨迹预测); - 大语言/视觉模型相关经验; 岗位亮点: - 能加入一个高水平研发团队,快速成长。团队成员来自清华、北大、中科院等知名高校。在工作中强调思考,尊重事实和逻辑,是一个能够快速成长的工作环境; - 能创造社会价值,参与改变未来的技术革新。拥有丰富的业务场景,推动无人车这一前沿技术在各场景下落地;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等; 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策,综合并提炼给各部门,编纂政策/行业研究报告,为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求,组织研究保险科技创新规划及实施路线,持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关或数理相关专业; 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力(必须项),能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料,IT、品宣行业背景优先; 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验,具有金融科技行业经验优先; 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 负责部门战略规划、品牌宣传工作,包含: 1、牵头部门发展规划工作,制定对应的规划方案,并监督落实,开展评估、评价及调整工作; 2、制定部门经营战略; 3、部门产品的品牌形象策划、实施、宣传、推广、活动策划; 4、统一管理和审核各类媒体发布。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、3年以上战略规划或品牌宣传工作经验; 3、具有丰富的数据分析能力,掌握战略规划的编制方法或品牌宣传技巧,有深厚的材料撰写能力。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    养老规划师 【职业介绍】: 1️⃣养老规划师是一类全新职业,定位服务于中国高净值人群全生命周期、全财富周期的专家,不是单纯的销售,而是依托公司生态服务系统,为中高端客户提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 2️⃣养老规划职业正式获批国家职业资质,《养老规划职业技能等级证书》获批第三批职业技能等级证书。 3️⃣针对各行各业精英,组建绩优英才队伍,服务高客群体,依托大健康产业生态链,服务于中高净值人群的全生命周期的财富和健康管理与服务。团队高学历、高素质、年轻化属性凸显。 —————————————————— 【岗位优势】 1️⃣战略优势:与世界500强等大型企业合作,深入发展健康、养老产业,把握发展风口的大平台值得选择。 2️⃣收入特征:极富吸引力的收入结构,收入上不封顶,高额的人才津贴,且获得率高; 3️⃣晋升机制:公开、公平、透明。 4️⃣培训体系:专业销售培训(LIMRA、BAC、ATB)、职业认证培训、名校(清华/北大)奖励培训、专属体验式培训,国内外名校游学奖励培训,提升专业能力,拓宽视野和圈层。 —————————————————— 【收入/福利保障项目】 1️⃣丰厚优聘津贴,最高奖励4万,最长18个月。 2️⃣首年度佣金、季度年终奖、销售奖等4-7项收入相关项目。 3️⃣意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险(不含急、门诊)、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。 4️⃣长期服务奖:与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖,达成相应标准予以计提发放。 5️⃣公积金:自行建立的公积金项目,区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。 6️⃣享受公司各阶段推出的各类方案:包含培训、每月团建、每年4-6次国内外旅游等等。 —————————————————— 【任职要求】 1️⃣学历:本科及以上学历,特别优秀者可放宽到大专学历。 2️⃣从业背景:金融、养老、健康、教育及相关行业优先。 3️⃣品质要求:业务品质良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录。 4️⃣工作地点:北京市朝阳区-地铁1号线永安里a2口出150米-双子座大厦4层。 5️⃣营销模式:toC,会议营销,体验式营销,团队合作。 6️⃣特别说明,所有内容主打真实,部门直招,不耽误任何人的时间精力,销售行业有一定区别和要求,肯定不适合所有人,建议亲自面试了解,以亲眼看到的为准,大家也别轻易下判断,我们也会给出每一个面试者合适的从业建议。 7️⃣还有一个大家比较关心的问题,此招聘信息所在部门,提供一定资源、以及主管经理无偿帮助辅助,而且所在部门内不会有任何客户冲突。团队历经13年发展,注重团队相互协作,创造氛围良好的发展平台,打造业内丁页尖团队(目前公司系统内前10名)。 8️⃣工作时间:9点-6点,累积算每月21天打卡考勤。 9️⃣二月公司招聘小福利,2月份参加面试的人员(可报销北京地区面试产生的来回公交及地铁费用)
  • 40k-60k·16薪 经验不限 / 不限
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1.专注于供应链设计、规划及优化领域,实施供应链优化项目; 2.基于当前商家、销售分布及业务特性,针对供应链网络规划(仓,运,配)进行整体设计规划、局部优化拆解;与相关部门协同,推进仓网方案落地; 3.分析业务趋势和运营环节精益化管理,结合数据分析和流程升级,实现仓库/分拣最优布局标准和作业流程规范的构建,提升供应链仓储资源利用效率和客户体验的提升。 4.基于业务发展方向,完善供应链体系,做供应链全局诊断,输出供应链专项优化方案,并推动方案落地; 任职资格: 1.5年供应链划或运营或解决方案相关工作经验,成功落地仓网规划项目;掌握一定程度的供应链优化原理 2. 拥有数据处理和分析数据的能力,熟练使用Excel、Powerpoint,掌握Access、SQL Server、Python者优先 3. 拥有较强的需求分析能力和问题解决能力
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 岗位职责 1、负责云计算产品规划、对市场进行竞争分析,对集团规划进行分析与落地,对市场及解决方案进行顶层设计支撑;  2、负责产品营销推广支撑,包括编写和制作产品培训材料、面向销售和解决方案团队进行赋能培训、支撑重点项目等 3、完成联通云品牌规划、路径设计;在智算方面进行产品、解决方案规划和资源布局规划; 任职资格: 任职资格: 1、本科以上学历,计算机相关专业,5年以上计算产品经理工作经验,熟悉产品研发生命周期管理; 2、大厂产品顶层规划经验优先,ppt经验丰富者优先;  3、熟悉云计算相关产品及技术,如云服务器、云存储、OpenStack、KVM、容器等技术及行业趋势; 4、思维敏捷,学习力强,有良好的业务理解能力、优秀的逻辑思考分析和解决问题的能力;
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责京东零售平台物流履约服务体验相关商家端产品、系统搭建及迭代运营,对于B2C电商商家的履约运营提效、经营降本有体系化的方法论; 2、负责京东零售平台商家端物流履约体验服务指标体系建设、规则制定及运营管控, 对于B2C电商平台的物流履约服务体验指标的提升有运营实战经验; 3、负责消费者端物流服务产品运营体系搭建及优化,对于物流服务产品如何应用到流量场有成熟有效的方法论; 4、负责跨部门协调,搭建协同流程及机制,提升跨部门协同效率; 5、搜集电商、电商物流等行业信息、辅助部门把握行业趋势;深入了解、分析竞争对手,寻找差异化竞争优势,保障平台服务体验领先性; 任职资格:  1、本科及以上学历,5年以上工作经验; 2、3年以上B2C电商平台物流履约服务体验提升管理经验,或京东物流、菜鸟、顺丰等物流大厂工作经验; 3、具备流程化/系统化思维,有流程体系优化设计以及相应规则运营成功经验; 4、具备高数据敏感度,数据分析能力,能透过数据表象挖掘问题根源,并有效指导业务; 5、强结果导向,协同推动力强,坚韧抗压,优秀的口头和书面沟通表达能力; 6、较高的认知能力和价值挖掘能力,能从行业发展的高度,辅助规划并落地部门工作任务
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责; 1)行业研究:深入了解行业发展趋势,跟踪分析最新业务和商业模式;负责国家政策、行业动态,项目评价等资料的收集、整理与分析; 2)业务拓展:挖掘客户需求,自主拓展文旅类项目; 3)商业规划:负责方案撰写,完成需求分析、市场调研、总体定位、业态布局等相关工作,为客户提供专业的数字化战略、规划咨询服务与产品服务; 4)项目管理与执行:承担项目经理职责,负责项目推进,梳理项目核心思路,方案编制,资源分配,风险评估,把控项目节点及项目结果的跟踪和评估。 任职资格: 1)本科以上学历,旅游管理,商业管理,人文地理或相关专业优先; 2)至少有5年旅游咨询或项目管理经验; 3)对旅游行业有深入的理解,熟悉旅游市场的发展趋势和竞争环境; 4)对数字化、战略管理、企业管理等有一定理解; 5)语言表达和思维逻辑清晰,具备良好的商务洽谈以及客情能力; 6)能适应出差。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据公司战略总目标,分析研究公司所在行业面临的宏观经济形势、产业政策和行业发展态势,竞争格局,对标研究优秀行业实践,形成战略规划基础输入; 2.协助公司管理层确定公司中、长期战略要求,支持制定公司中长期战略规划,协助推动战略目标与举措分解至价值链各模块; 3.负责与运营管理部、财务部及人力资源部门协同将战略关键指标与计划纳入年度经营计划,推进落地跟踪; 4.支持建立战略管理体系,对外部战略发展动态进行实时监测,对内部战略实施效果进行阶段性评估及归纳总结反馈,为公司管理层提供决策支持,进行战略纠偏; 5.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.工作经验:3-5年企业战略规划、产品规划等相关规划类工作经验。 2.素质能力:具备较强的统筹能力、学习能力、执行能力,能够独立推动战略目标确立、分解、落地执行、反馈;具备良好的逻辑思维、表达沟通能力、独立思考和组织协调能力。 3.个性品质:诚信可靠、认真负责,工作主动积极,抗压能力强。
  • 智能硬件 / B轮 / 50-150人
    清华浙大北航团队 工程师文化 3D视觉与工业机器人智能 前沿科技 丰厚年终奖 弹性工作 岗位描述 设计并开发工业机器人的轨迹规划算法、抓取规划算法、碰撞检测算法。 岗位要求 1. 硕士及以上学历,机械、自动化、数学、计算机等专业,工作经验不限,重点大学背景优先。 2. 熟悉机器人学基础知识,有实际开发经验,具备扎实的数学基础(线性代数、凸优化、李群李代数等)。 3. 掌握C++,数据结构等计算机理论扎实,有一定工程经验。 4. 熟练阅读英文文档,具有较好的技术文档编辑能力。 5. 熟练使用Eigen,有ROS/ OpenRAVE/ MoveIt!等软件的开发经验者加分。 * 在校生可实习,时间要求为3天/周,2个月及以上,外地同学享有免费住宿。 技术导师带领,实习不加班,全年可转正 工作地点 北京市海淀区 西三旗 建材城中路 金隅智造工场
  • 专业服务|咨询 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、配合设计师完善方案阶段设计工作; 2、熟悉设计工作流程; 3、制作工作模型、制作汇报文件; 任职资格: 1、国内****或教育部认证的海外高校建筑、规划、景观等相关专业本科四年级及以上在校学生; 2、对建筑艺术有执着的热情和追求,具备良好的沟通能力和团队精神,工作认真负责、敬业、踏实; 3、熟练掌握AutoCAD、Rhinoceros(Grasshopper)、Sketchup、Adobe Creative Suite和Microsoft Office等软件等制图软件,熟练制作手工工作模型,动手能力强。 4、实习期至少2个月,优秀实习生可考虑聘用。 有意者请发简历及作品集至*******************,作品集以PDF格式发送。我们会与适合该职位的申请者联系并安排面试。 公司网址:www.biad-iaud.com.cn
  • 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    一、职责描述 1.负责制定全行AI技术架构规划、AI技术应用标准和规范; 2.负责全行人工智能平台建设; 3.负责前沿AI技术的研究与应用; 二、任职要求 1. ***本科及以上学历,计算机科学、数学、软件工程等相关领域专业; 2. 5年以上的人工智能、大数据相关领域工作经验; 3. 熟练使用多种编程语言,例如Python、Java等; 4. 熟悉常用机器学习、深度学习的基本原理、算法、模型,并具备实际工程实践经验; 5. 熟悉常用机器学习、深度学习算法框架,并具备模型开发经验,能够进行模型调优和性能优化; 6. 对人工智能新技术有强烈的学习欲望和好奇心,能够持续关注该领域的最新动态并尝试应用到实际项目中; 7. 具有金融行业营销推荐、智能风控等方向人工智能应用实施经验优先; 8. 具有企业级人工智能平台建设经验优先;