能独立完成生日蛋糕，熟练掌握手绘，挤花，翻糖，奶油霜写字等装饰技巧 做好日常蛋糕备料 每日盘点好材料，半成品数量 协助主理人产品研发工作 做好操作台，洗手池等清洁工作 对待工作认真负责，专注有责任心 注重细节，对工作，对客人负责 具备较好的审美

工作内容：  1.负责顾客点单服务及厨房半成品准备工作  2.DQ和OJ产品的制作  3.产品准备协调工作 工作时间： 八小时工作制，单双休可选

工作内容： 1.负责顾客点单服务及厨房半成品准备工作 2.DQ和OJ产品的制作 3.产品准备协调工作 工作时间： 八小时工作制，双休单休可选

单位名称：义乌之心和义乌万达DQ冰淇淋店（DQ是国际知名品牌，可以上网搜索一下） 招聘岗位：服务员 职位要求：年龄18-35周岁，吃苦耐劳，有亲和力。配合管理组工作，有团队精神，有相关工作经验者优先； 薪资待遇：综合工资5500-6000元/月；平均每天上班8-9小时，每周休息一天，节假日三倍工资，有年终奖，有各类提成奖。 工作时间：早班9：00-17：00，晚班15：00-22：00 联系电话：***********（孙经理，微信同号） 工作地址：义乌之心五楼510号DQ门店 义乌万达3楼3022BDQ

1，学习店内产品 2，保持工作区域整洁 3，维护店内干净卫生的环境

熟练操作 柠檬茶 奶茶 咖啡  收银 接待顾客 引导顾客点单 能上晚班 收拾后厨

工作职责: 作为渠道销售代表或店面销售人员,你将负责以下职责: 1. 负责公司慕斯甜品产品的销售,渠道建设。 2. 维护与客户的长期关系,以确保客户的满意度和忠诚度。 3. 制定销售计划和销售目标,并参与销售数据的收集和分析。 4. 参加各种销售活动,包括公司组织的销售会议、外客户的拜访、以及公司产品的展会等。 5. 制作销售报表,包括销售数据、销售计划和销售目标的完成情况等。 6. 负责公司产品的库存管理,包括产品入库、出库、调拨等。 7. 参与产品的市场推广和宣传,协助公司制定市场推广计划。 8. 遵守公司的销售政策和规定,并承担销售业绩目标的责任。 任职资格 1.善于拓展，有开拓精神。 2. 具备良好的沟通能力和业务拓展能力,有一定的销售经验。 3. 熟悉公司的产品知识,对公司的产品有深入的了解。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作能承受较强的工作压力

（不招兼职暑假工与未成年） 年轻团队容易交流，师傅不会让你破防，每天的甜品下午茶更是免费吃 职位描述： 成都连锁店招聘，包吃包住西点烘焙学徒，无需经验，综合月薪4000-6000/月。 掌握西点、蛋糕裱花、烘焙、各类产品制作流程，工作简单，轻松，不会可教，热爱烘焙对烘焙感兴趣 岗位要求： 1、18-35岁，学历不限，性别不限，身体健康。 2、可无经验，有店面师傅教，虚心学习，不怕吃苦。 3、做事认真负责，服从店里安排。 相关福利： 1、上班时间为早上9：30-下午5：30，中午休息1个半小时。 2、月休4-6天，节假日根据国家规定放假，加班三倍工资。 3、包吃包住，工作氛围好，在这里可以实现甜品自由。 4、公司针对新人有人带；正式入职购买五险；免费提供食宿

学技术挣钱，年轻团队容易交流，师傅不会让你破防，每天的甜品下午茶更是免费吃 本职位不招兼职，不招假期工 职位描述： 成都门店招聘，包吃包住西点烘焙学徒，无需经验，综合月薪3500-6000/月左右。 学习西点、蛋糕裱花、烘焙、各类产品制作流程，工作简单，轻松，不会可教，热爱烘焙对烘焙感兴趣 岗位要求： 1、18-35岁，学历不限，性别不限，身体健康。 2、可无经验，有店面师傅教，虚心学习，不怕吃苦。 3、做事认真负责，服从店里安排。 相关福利： 1、上班时间为早上9：30-下午5：30，中午休息1个半小时。 2、月休4-6天，节假日根据国家规定放假，加班三倍工资。 3、包吃包住，工作氛围好，在这里可以实现甜品自由。 4、公司针对新人有老师傅带；入职购买五险；免费提供食宿。

学技术挣钱，年轻团队容易交流，师傅不会让你破防，每天的甜品下午茶更是免费吃 本职位不招兼职，不招假期工 职位描述： 成都门店招聘，包吃包住学西点烘焙，无需经验，综合月薪3500-6000/月左右。 学习西点、蛋糕裱花、烘焙、各类产品制作流程，工作简单，轻松，不会可教，热爱烘焙对烘焙感兴趣 岗位要求： 1、18-35岁，学历不限，性别不限，身体健康。 2、可无经验，有店面师傅教，虚心学习，不怕吃苦。 3、做事认真负责，服从店里安排。 相关福利： 1、上班时间为早上9：30-下午5：30，中午休息1个半小时。 2、月休4-6天，节假日根据国家规定放假，加班三倍工资。 3、包吃包住，工作氛围好，在这里可以实现甜品自由。 4、公司针对新人有老师傅带；入职购买五险；免费提供食宿。

职位职责： 1、负责大快消商家/商品策略运营，通过扩大招商和商家成长机制建设，规模化促使商家正向提升，提高商家在抖音经营的意愿及能力，并探索商家经营方法论； 2、理解商家经营视角，能够洞察本质，从商家经营全链路包括但不限于直播、货架、用户、营销等维度挖掘核心问题，基于对经营问题的剖析，产出符合抖音生态的创新性的商家成长解决方案并推动落地； 3、分析品类特征和消费者行为，明确购物决策因子，持续优化商品属性、标签等质量信息，并落地详情、搜索等场域展现，提升平台商品转化效率； 4、深入了解行业特性和用户需求，对商品进行分类和分级并制定相应的策略和产品建设，整合站内外资源建设商品全生命周期的成长机制，联动行业促进商家在平台发新、持续孵化爆品，对平台商品供给丰富性和竞争力负责。 职位要求： 1、本科及以上学历，有电商或互联网运营经验，对商家、货品有较强的认知，电商中台商家商品策略/商品运营/电商操盘手等相关工作经验者优先； 2、逻辑思维好，学习能力强，能在实践中不断总结、沉淀和创新； 3、能熟练使用数据提取、数据整理工具，具备良好数据分析能力，利用数据指导运营目标达成； 4、有良好的项目管理和沟通协作能力，能够高效协同内外部团队，推动运营工作落地。

【工作内容】 参与项目的需求评审、用例编写、测试数据准备、测试执行、BUG定位、测试跟进、接口自动化测试、性能测试等工作。 【任职要求】 ①根据需求规格说明书设计编写测试用例，要求测试用例覆盖率95%及以上、测试数据100%准备； ②高效执行测试用例，能够清晰描述缺陷、复现缺陷、定位缺陷、跟踪缺陷状态。 ③能够熟练使用抓包工具、能够编写接口测试用例及场景自动化，熟练使用Postman、Jmeter、apifox、Fiddler、Charles等工具。 ④熟悉数据库相关操作，熟练编写常用SQL。 ⑤熟悉python语言、熟悉pytest、Selenium、playwright、Httprunner等主流测试框架，能够使用python编写接口测试。 ⑥熟悉Fiddler或Charles等抓包工具对小程序及手机应用抓包。

岗位职责： 1、全流程投资并购法律支持：负责集团境内外投资、并购项目的全流程法律工作。 2、合规与风险管理：识别、评估投资并购项目各环节的法律风险，提出专业、可行的解决方案与风险防范措施；跟踪并解读行业相关的法律法规、监管政策动态，确保项目合规推进。 3、投资生态管理与整合：协助进行投资生态公司的法律管理，包括参与生态公司投资并购、企业治理、风险监控等其他事宜。 4、内外部协调：高效协调与管理外部律师、项目中介的工作，确保项目质量与效率；与内部关联部门紧密合作，提供及时的法律支持。 5、合同与日常法务：审核、修订集团和被投公司的业务合同,并参与完善被投公司标准合同模板及内部合规制度。 岗位要求： 1、本科及以上学历，已通过国家司法考试，取得法律职业资格证书者优先。 2、具备3-5年以上律师事务所的并购/私募股权团队，或大型互联网/传媒娱乐/金融企业法务部的相关工作经验、拥有完整的境内外投资并购项目经验者优先。 3、对音乐、娱乐、科技（如AI）行业有浓厚兴趣和一定了解，具备行业洞察力者更佳。 4、英文流利，能作为工作语言。 5、具备出色的逻辑分析能力、严谨细致的文字表达能力和内外部沟通协调能力，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、负责ERP与OA系统全生命周期技术文档的规划、撰写、更新与维护， 包括用户操作手册、管理员配置指南、系统集成方案、故障排查手册等。 2、建立和维护统一的知识库体系，制定文档规范与发布流程，推动知识共享与赋能。 3、深度使用、测试产品的功能，理解业务逻辑，提出优化建议。 职位要求： 1、知名高校**本科以上学历，理工科专业。 2、3年以上技术文档工程师或ERP、OA系统实施、支持经验，具备较强的文档输出能力。 3、至少2年ERP、主流OA、CRM、SCM、BPM/Workflow等企业级业务管理系统的实际使用、配置或运维经验，熟悉其核心模块。 4、精通至少一款专业文档工具。 5、具有Python、Git、SQL等基础技术栈经验、或持有相关OA系统技术认证者优先。

需求描述 1.参与公司软件产品测试的全流程，包括参与需求分析、设计评审，制定测试策略，设计和执行测试用例，进行缺陷跟踪和软件质量分析等 2.执行项目测试，包括设计测试方案，构建测试环境，执行系统测试，回归测试等 3.负责业务办理类软件功能、兼容性等测试执行 4.对项目中的质量问题进行跟进，对产品与项目提出优化意见，提高项目的整体质量。 岗位职责 1、负责综合运营平台、移动运营系统、影像系统完整周期的测试工作，保证项目质量和进度。包括根据需求设计测试用例，制定测试方案，设计和执行测试任务，撰写测试用例、测试报告等相关文档、以及缺陷跟踪和软件质量分析等相关工作。 2、负责测试环境的构建协调、测试数据准备、营业部测试支持及问题的跟踪处理工作。 3、协助研发定位问题，并对产品及流程提出持续性改进建议。 任职要求 1、通过证券业一般水平评价测试，能理解业务需求 2、本科及以上学历，计算机、软件等相关专业，有3年以上应用系统测试工作经验优先。具备扎实的计算机基础知识，熟悉软件工程、软件测试理论、方法和过程；熟悉Java/Python/C++等至少一种编程语言； 3、具有较强的沟通能力、组织协调能力、表达能力，工作踏实、认真，具有较强责任心和抗压能力。4、熟悉金证综合运营平台、移动运营系统、影像系统，熟悉证券基本业务者优先 4、熟悉金证综合运营平台、移动运营系统、影像系统，熟悉证券基本业务者优先 这一条很重要