工作职责： 1.协助客户策划线上（基于搜狐网络媒体平台）品牌推广方案，并提出建议及解决方案，熟悉数据营销产品整合； 2.了解并分析客户需求，不断为客户挖掘潜在及具延展性的营销机会； 3.制定项目阶段性计划与目标，同时进行内部资源协调，确保项目的可执行性； 4.结合客户品牌推广需求，深入挖掘网站内容资源进行整合，完善营销推广规划； 5.深入了解网民行为特征及互联网媒体特征，针对销售的不同需求进行数据分析支持。 任职资格： 1.*****本科以上学历，至少两年以上工作经验，有4A广告公司媒介/策划工作背景，有相关互联网媒体从业经验者优先； 2.精通ppt并具备出色的方案撰写、文案写作、整合、包装能力； 3.以往服务客户以汽车、金融行业为主，同时有日化、食品、医药等行业经验优先； 4.出色的沟通表达与协调能力，负责心强，工作认真负责，思维清晰活跃，喜好创意思维； 5.独立性强，有独立完成项目的能力； 6.面试需提供个人策划PPT作品。

【岗位职责】： 1.起草、审阅、修改公司业务合同，参与业务谈判及合同相关争议解决； 2.根据业务线的需求，提供法律咨询、法律研究，进行法律审查和合规性风险评估，并在策略和法律层面协助业务开展； 3.协助制定公司版权保护策略，参与公司维权案件处理； 4.境外日常法律事务处理及公司合规相关法律事务。 【任职要求】： 1.法学专业毕业，研究生以上学历优先，海外留学背景或985院校优先； 2.通过国家司法考试，英语可为工作语言，具有互联网行业法务工作经验者优先； 3.具有扎实的法学理论功底，有较强的逻辑思维、沟通能力、组织协调能力和执行力； 4.具备良好的职业道德和团队合作精神，工作主动性强、学习能力强、诚实守信。

【硬性要求：做过千人以上薪酬绩效核算】 职责描述： 1、根据公司业务发展制定公司整体薪酬绩效体系，设计、调整各岗位薪酬绩效方案； 2、根据公司年度预算情况，制定年度人力成本预算，并测算相关人力成本或薪酬数据； 3、负责对人力资源成本进行月度、季度、年度分析，并提出可行控制人力成本方案； 4、按公司薪酬制度进行工资相关数据的核算与发放，以及个税申报工作； 5、负责相关绩效激励奖金的核算发放； 6、其他薪酬福利专项工作 任职要求： 1、本科及以上学历优先； 2、1年以上薪资绩效模块经验； 3、了解现代企业薪酬绩效管理体系设计方法和薪酬福利管理流程；熟悉薪酬福利保险等方面的法律法规； 4、良好的数据分析能力，通过数据分析为业务和人力资源决策赋能。 5、主动性强，沟通协调能力、逻辑思维能力强，极强的责任心。

1、服务交付组日常工作，包括员工社保公积金相关业务办理、咨询、流程优化等，包括但不限于生育津贴、生育报销、医疗手工报销、外勤等； 2、服务交付组日常工作，协助通岗项目落地，包含入离、调岗、证明、内档、北京市工作居住证等相关业务办理，提升员工服务体验； 3、参与部门级项目工作； 4、领导交办的其它工作。 任职资格： 1、本科以上学历优势； 2、1-2年人力资源工作经验； 3、具备较强的责任心，踏实，良好的沟通、执行、主动思考能力； 4、有社保公积金相关工作经验者优先。

岗位职责： 1、通过分析内外部数据，洞察行业前景，结合我司实际情况制定各品类经营策略，优化商品架构，规划全品类商品的生命周期，使商品结构健全并可持续发展 2、优化现有品类优化与规划体系（流程、背后逻辑、开展方式/方法、系统打造等） 3、优化集团及全国各区域商品结构，实现精细化管理和差异化经营。 4、通过行业调研，洞察行业前景，制定商品策略及撰写行业报告。 优化后评估效果并进行二次优化。 岗位要求： 1、3-5年以上商品优化及规划岗位，有大零售、连锁企业品类管理、空间陈列管理等工作经验。 2、具备丰富的品类管理和空间陈列规划知识，掌握品类管理系统的业务逻辑。 3、良好的分析能力及决策力；逻辑清晰、有敏锐市场洞察力并以结果导向，具备责任感。

岗位职责： 1、根据品类的项目规划、市场调研，按照集团的政策，推进项目合作谈判，进行资源整合并签订合同，对项目销售情况进行分析汇报； 2、专员门店季度、月度指标制定、月度销售报表复核、季度培训、促销活动安排、月度销售总结、专员门店商品和专员日常管理等工作； 3、项目门店销售管理，厂家资源整合，月度促销活动安排与销售跟进； 4、各项目工作管理规范制定、申请、存档； 5、协助非药品各品类促销方案的销售跟进； 6、根据项目门店销售情况减少或增加项目门店数量； 7、安排及执行项目和专区门店拓展巡店工作； 8、根据地区需要，落实各专柜工作； 9、与门店协调促销员平时工作上遇到的问题 ； 岗位要求： 1、3年以商品、营运管理工作经验，其中1年上的基层工作经验（门店销售、商品采购岗位），熟悉市场及商品； 2、较强的谈判能力及技巧、良好的沟通协调能力、口头和书面表达能力、管理能力； 3、熟悉操作office办公软件。

爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验

【在家可做+日结+工作时间自由】 薪资5K----10K/月【全程无任何费用】 在家可做，全职兼职均可，每天只需一个小时，发发朋友圈，在各大社交平台发发视频均可，公司免费提供账号。 每天推广3单*80元=日收入240元，月收入7200元。 每天推广5单*80元=日收入400元，月收入12000元。 每天推广10单*100元=日收入1000元，月收入30000元。

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岗位名称：小红书网络推广兼职 岗位职责： 1. 负责公司产品在小红书平台上的推广工作，提升品牌知名度和用户粘性； 2. 积极拓展小红书平台上的用户、达人等合作关系，提升品牌影响力； 3. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 无学历要求学历，市场营销、广告等相关专业优先； 2. 有小红书平台推广经验者优先，熟悉小红书平台运营规则和推广策略； 3.熟悉社交媒体营销，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识； 4. 对互联网营销有浓厚兴趣，关注行业动态，有较强的学习能力和创新意识； 薪资待遇：面议，根据兼职时间和工作量进行协商。

具有三年以上外贸销售经验，同时具有电子商务、网络推广工作经历，英语优秀。能长期在秦皇岛工作。工资6000-10000 1、营销、新闻、英文、计算机相关专业，具备良好的文字表达能力，软文及网络文案撰写等方面有实操经验;英语优秀。 2、负责公司网站品牌和产品的网络推广； 3、根据公司总体市场战略及网站特点，确定网站推广目标和推广方案； 4、与各部门沟通，细化确认需求，按时保质完成网站推广任务； 5、熟练评估、分析网站的关键词，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气； 6、与其他网站进行网站间的资源互换等合作，负责日常合作网站的管理及7、熟练操作电脑，擅长信息的收集与整合。 8、了解网站优化，推广，按照部门要求发布站外信息; 9、具有良好的职业道德、个人素养和团队合作意识，有较强的沟通、理解能力和高度的工作责任心。

岗位职责： 1、微信公众号管理，内容编辑、排版、推送； 2、各大论坛、分类信息平台外链发布； 3、挖掘关键词（利用爱站、5188、站长工具等）， 检测网站关键词排名； 4、负责网站的日常维护、更新与内部优化，掌握内容优化、关键词优化、内部外链优化、图片优化等技巧； 5、百度竞价操作，熟悉SEO优化技巧，提高关键词搜索引擎排名 6、宣传册文案，设计构思，有较强的文字功底 7、领导交代的其他事项 岗位要求： 1、熟悉B2B电子商务平台的操作技巧； 2、熟练掌握Excel、Word、PS等软件操作； 3、熟悉百度产品：百度贴吧、知道、问答、百科等;整合社会话媒体平台等营销方案； 4、熟练使用新媒体制作播放软件； 5、有良好的沟通理解能力、有责任感、团队合作意识 6、具备2年以上网络推广经验且1年以上竞价推广经验有限考虑

一、岗位职责 1、根据公司战略，制定并执行网络推广计划，通过各种网络平台提高公司品牌知名度及产品销量。 2、监控和分析各种网络推广活动的效果，定期撰写网络推广报告。 3、维护并优化公司网站，确保网站内容更新及时，提高网站用户体验。 4、与部门其他同事密切合作，协同完成公司营销目标。 二、任职要求 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验。 2、具备良好的团队合作精神。 3、具备较强的学习能力和自我驱动能力。 4、具备一定的创意和文案能力。

电话销售，网络推广/招生咨询 负责电话咨询，网络推广，招生咨询工作。参与和协助教育管理。 网络推广具体负责全网络的推广，各论坛贴吧的推广，网络优化等。 行政主管：负责内勤考核，教务监督，内勤管理，接待咨询，参与招生咨询，体系搭建和活动组织。 有一定的交流沟通协调能力，能胜任销售性内勤工作。

职责： 1、负责公司网络部各平台的推广和管理工作，制订网络推广策略、计划与预算； 2、统计分析推广引流数据并制提升计划； 3、执行和完善公司已有的推广模式外开拓新的推广渠道。 4、对各模块的推广方案进行指导并督促相关人员执行落地。 5、对网络推广的引流数据负责。 要求： 1、热爱网络工作，并愿意与公司共同发展，能承受一定的抗压能力。 2、有一年以上网络推广管理经验。 2、人品端正，勤奋努力，执行能力强，有责任心，有爱心。 3、至少精通二个以上的网络推广渠道且有二年以上实操经验。 4、良好的沟通服务和内部协调能力。 5、擅长1688的优先