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职位介绍: 作为数字产品管理团队的秘书,您将负责支持行政和文秘工作,并向数字产品管理总监汇报。我们正在寻找具有远见卓识、丰富工作经验,渴望学习成长,致力于提供优质产品,享受与业务伙伴紧密合作,共同应对战略策略挑战的团队成员。 工作内容: • 提供日常行政工作支持; • 管理部门总监的日程表,确保每日行程顺利且高效推进; • 管理办公设备和用品,确保供应充足,及时更新; • 作为部门与各业务部门之间的联络人,保证高效的沟通和合作; • 视情况负责特殊项目和任务; • 根据需要组织电话会议,视频会议和面对面会议; • 准备高质量和及时的会议资料,包括但不限于演示文稿和报告等; • 负责各种会议和活动的注册登记以及相关付款; • 协调国内外旅行计划,包括交通,住宿,签证文件等; • 支持国内/国际访客的差旅行程安排; • 计划/支持活动后勤工作; • 根据需求组织重要的大小型活动; • 在公司之外支持领导和团队建设活动。 我们希望您: • 本科或以上学历; • 能系统化地、独立地开展工作并展现出极高的成熟度; • 敏锐的组织洞察力,展现出良好的人际交往能力以及和利益相关者建立信任关系的能力; • 具备多任务处理,排列优先级和时间管理的能力; • 具备积极主动解决问题的能力; • 具备审慎处理机密信息的能力; • 精力充沛、富有远见的思想者,能够积极寻找机会并提出解决方案; • 熟练的普通话和英语书面、演讲和口头交流能力; • 精通各种微软办公软件。 关于上海迪士尼度假区: 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一,上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们,在这个充满奇幻、想象、创意和探险的全新世界里,为每年数以百万的度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后,您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会。 * 具体的福利基于职位有所不同,可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。
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一、职位要求: 1,年龄25-50周岁,男女不限,本科学历以上,能力突出者可放宽。 2,有销售与管理工作经验者优先,有投资,理财、信托,医学,法律,地产,教师行业经验优先。 3,想要往管理方向发展优先,做事认真勤奋,热衷于业务工作。 4,有上进心,善于与人沟通,有较好的团队合作意识,责任心强。 5,有较强的学习能力,沟通能力,善于交际,能快速吸收新的专业技能并灵活运用。 二、岗位职责: 1,正确传达协助营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。 2,负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。 3,协助营销总监制定销售计划、销售政策。 4,围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。 5,与市场部及其他部门合作,执行销售计划。 6,制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。 7,建立和管理销售队伍。
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一、职位要求: 1,年龄25~35周岁,男女不限,本科学历以上,能力突出者可放宽。 2,有销售与管理工作经验者优先,有投资,理财、信托,医学,法律,地产,教师行业经验优先。 3,想要往管理方向发展优先,做事认真勤奋,热衷于业务工作。 4,有上进心,善于与人沟通,有较好的团队合作意识,责任心强。 5,有较强的学习能力,沟通能力,善于交际,能快速吸收新的专业技能并灵活运用。 二、岗位职责: 1,正确传达协助营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行。 2,负责公司的销售运作,包括计划、组织、进度控制。 3,协助营销总监制定销售计划、销售政策。 4,围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划。 5,与市场部及其他部门合作,执行销售计划。 6,制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划。 7,建立和管理销售队伍。
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一 职位要求1.年龄20-45周岁,男女不限,大专以上学历,能力突出者可放宽2.有销售与管理工作经验者优先,有投资,理财,信托,医学,金融,法律,地产,教师行业经验者优先(不做电销)3.想要往管理方向发展优先,做事认真勤奋,热衷于业务工作4.有上进心,善于与人沟通,有较好的团队合作意识,责任心强5.有较强的学习能力,沟通能力,善于交际,能快速吸收新的专业技能并灵活运用二 岗位职责1.正确传达协助营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行2.负责公司的销售运作,包括计划,组织,进控制度3.协助营销总监制定销售计划,销售政策4.围绕企业下达的销售目标拟写方针和策略计划5.与市场部门及其其他部门合作,执行销售计划6.制定销售目标,销售模式,销售战略,销售预算和奖励计划7.建立和组织团队三 加入我司新人待遇及发展前景:1.公司的培训是**通过iOS9001质量体系认证的公司,公司提供全面免费的岗前培训,入职后定期培训(产品培训 技能培训 心理学课程培训 管理培训)贯穿整个职业生涯的专业培训体系,全面培养高品质人才2.公司是中信旗下的子公司,主要面对中高端客户,中信银行,中信证券,等兄弟公司平台交叉经营,丰富多样的平台,对于新人的可持续发展提供保障3.高额佣金提成,培训津贴,管理津贴,季度年终奖丰富的佣金制度4.一般薪资在15000-20000,薪资上不封顶5.公司提供各种的旅游方案(港澳台,欧洲)及奖励方案(手机数码等)6.最公平的晋升发展平台,公司提供和协助晋升7.双百万计划,单独运营区域
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岗位职责: 1、负责已有数据管理系统迭代开发需求,提供基于RESTful API接口,形成规范化的软件代码和单元测试文档; 2、与相关角色进行合作,负责与第三方系统的功能集成开发; 3、优化web系统的性能以及日常的日志、数据的维护与导出。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信相关专业或理工科背景; 2、具有良好的数据结构和算法基础,具备扎实的编程能力; 3、python web框架(Django/Flask/web.py)开发经验,掌握RESTful API的开发思想,热爱编程、具有良好的代码风格,了解Python的高级特性; 4、具有构建分布式任务系统经验(Celery/RabbitMQ/Redis); 5、熟悉Linux操作系统,了解docker,能够进行日常服务的测试部署; 6、了解PostgreSQL数据库,前端相关技术,VUE、HTML、JS、CSS等; 7、良好的自学能力、独立解决问题的能力及沟通与团队协作能力; 8、独立思考,有产品意识,能提出系统改善和产品优化者优先。
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一) 岗位职责 1. 负责生物大语言模型LLM文本理解与文本生成算法研发,开展数据处理、模型训练及推理优化等工作; 2. 参与构建跨物种、多模态生物脑数据自动化处理平台,为数据挖掘和分析提供算法支持; 3. 研究最新人工智能、服务框架等相关技术在生物数据上的应用,以提升产品和业务的创新能力; 4. 参与团队内部的协作和沟通,与软/硬件工程师等其他同事协同工作,完成开发和测试; (二)岗位条件 1. 具有电子信息、人工智能、计算机、生物、自动化、数学等专业背景,硕士及以上学历; 2. 在控制理论、智能学习与优化、神经网络以及机器学习等相关领域,具有一定研究基础。 3. 较强的算法实现能力,熟悉OpenCV,精通深度学习平台如PyTorch/ TensorFlow等至少其中一种深度学习框架,对深度学习模型有深刻理解,并有相关实战经验; 4. 熟悉NLP相关的开源算法库或工具,如LTP、StanfordNLP、NLTK、scikit-learn等; 5. 具有优秀的逻辑思维能力和数据分析能力、善于分析和解决问题;良好的沟通能力与团队协作能力; 6. 能独立完成向量库建设、离线模型微调与部署,具备多模态大模型项目经验者优先; 7. 具有微服务开发经验、算法工程化落地经验者优先;
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岗位职责:1公司提供老客户资源,进行二次开晋升机会:1.公司提供良好的学习锻炼平台,完善的职业晋升体系,为每位员工提供充分发挥自身能力的舞台,2.服务管理方向:服务顾问–服务组长–服务主管–服务系列长–现场部经理-总监;3.业务精英方向:见习产品专家–助理产品专家–产品专家–产品专家组长–产品主管;3.后线管理方向:培训-企划-人事-市场-运营-设计-文案-财务-计算机技术-督导-定向培养。
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一、电话客服网络专员: 1,负责网站端口相关的来电咨询,来访咨询等接待和解答; 2,负责各类相关在线咨询的接待,回答,回复;3,配合销售部门带看人员,提供客户的接待信息;4、纯客服岗位,高薪无套路,非销售性质 二、新媒体运营员: 1,负责小红书,抖音,视频号,微信等平台的日常内容的撰写和运营; 2,收集,研究网络热点话题,结合新媒体特性,对小红书,抖音内容的实时调整和更新; 3,负责小红书,抖音,视频号的视频剪辑 三、另有其他行政文员岗位,具体岗位薪资可直接联系公司副总经理详谈 任职要求: 1,所有岗位均有【师傅/经理一对一辅导带领+高提成+快速晋升通道+季度国内外旅游】 2,男女不限,学历不限,年龄20-35岁,有冲劲,执行力强,有强烈的团队荣誉感。 【SA级办公环境】【定向帮带培养】 【三不要】【三要】 不要富二代 要积极上进的你 不要官二代 要急需赚钱的你 不要懒二代 要野心勃勃的你 【另外招营销团队****年薪上百】
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平安总部直招 签劳动合同,非代理! 1岗位:平安总部寿险呼出客服(纯客服 不销售!) 2职责:通过95511客服电话通知平安集团老客户的免费福利(加油优惠 积分兑换 体检套餐 就医绿通等),无销售压力,协助客户添加企业微信方便售后。 3时间: 8小时 周末双休,法定节假日带薪休假。 4薪资:基本薪资3900 ,综合工资6k-12k 5福利: 1有宿舍 免费班车接送 自费食堂医务室(免费拿药看病) 2六险一金+带薪培训高端体检 3旅游团建周末社团(舞蹈 瑜伽 书法 绘画 摄影 国学 各种球类) 4学历深造转岗晋升 5节日激励(过节费礼包,年累计5800多 6五星级职场(欧式城堡)轻松愉悦职场氛围 6地址:上海市浦东新区上丰路1158号2号门
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【中国平安】平安人寿(总部)银行系(银行老客户资源 并非自己开发客户 )依托平安集团强大综合金融平台及丰富的客户资源,以业界领先的销售理念,通过网 电 移为一体的远程远程营销模式(不用风吹日晒雨淋拜访客户),借助平安大数据数据分析 (精准服务式营销)AI科技 为平安银行的老客户提供保险 贷款等服务及营销。是一家有温度的➕互联网综合金融➕科技公司。 1. 2018年福布斯全球上市公司2000强第10强 2. 世界500强排名第29位。 3. Brand全球最具品牌价值保险公司第1。 1️⃣招聘岗位:远程营销客户专员 储备主管等 2️⃣主要工作:通过电话 微信 或移动端维护平安银行老客户主要完成保险贷款等金融产品销售(无需外出,公司配备资源和通讯办公设备) 3⃣️福利:集团编制员工 (非劳务派遣)➕无责底薪3500➕业绩提奖 ( 12%-25% )➕职级津贴(100-3700)➕节日激励(法定节假日过节费380➕礼包)➕带薪休假➕季度出游激励➕公开晋升➕免费培训➕每周免费工会活动(舞蹈 瑜伽 音乐 摄影 球类 国学 手工DIY等)➕上下班免费班车接送➕自费住宿(380–520不等的住宿费每月)➕自费食堂➕8小时双休➕5A级职场(中央空调冬暖夏凉)➕御姐女神/幽默上进的同事➕不定期的惊喜…… 4⃣️职业生涯规划: 1、行销路径:助理专员--客户专员--客户主任--客户经理 2、内勤路线:销售专员----人事/行政/培训讲师/驻场教练/市场策划/后援回访 3、管理路线:徒弟--师傅--组长--主管-经理助理--经理。 5⃣️地址:上海浦东新区上丰路1158号2号门。
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中国平安银行系上海总部招聘正式编制客户经理啦! 1:薪资标准:无责任底薪3000+业绩提成➕交五险一金 2:做五休二,享受正常法定节假日;上下班免费班车接送,提供自费员工公寓、食堂,就餐环境优雅; 3福利:享受所有法定节假日过节费880、降温费100、取暖费100,一年5000左右; 4工作内容:无需外出,无需自己开发客户,客户资源公司提供,通过电话、微信、网络联系平安老客户,比如说客户有平安银行信用卡,贷款,车险等,介绍平安的金融理财产,零存整取型理财人寿险,陆金所公司p2p理财,贷款,信用卡等等。无需任何押金。 5员工特别福利:每个月均有重磅激励方案(季度游、奖品、现金,以及生日礼品);每年都有公司晚会、运动会、瑜伽协会、观影协会、健身协会、歌唱协会等等。 6:工作地点:上海市浦东新区上丰路1288号中国平安。 7:学历要求:大专及以上学历的 期待你的加入
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服务平安集团老客户 纯服务 不销售 双休 不加班 可晋升
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任职资格: 1、20-25岁本科或以上学历; 2、口齿清晰,普通话流利; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和服务意识 1岗位:客服 2职责:通过电话或企业微信通知平安集团老客户的免费福利(加油优惠 积分兑换 体检套餐 就医绿通等),无销售性质。 3时间: 9:00-12:00;14:00-19:00 (到点系统自动关机 杜绝加班) 周末双休,法定节假日带薪休假。 4薪资:无责底薪3000+服务津贴1500–5500服务奖金过节费降温取暖费各种激励,月综合工资5500-8500 5福利: 1有宿舍(自费500/600元每月)班车接送(车程只有5分钟,超方便!)食堂医务室(免费拿药看病) 2六险一金带薪培训高端体检 3旅游团建丰富社团(舞蹈 瑜伽 书法 绘画 摄影 国学 各种球类) 4学历深造晋升发展转岗 5五星级职场(欧式城堡)轻松愉悦职场氛围 更有御姐女神/帅哥男神等着你哦 6职业规划(6个月后可转岗) 1、销售路线:助理专员-客户专员-客户主任-客户经理 2、内勤路线:人事/招聘/行政/讲师/教练/策划/运营/督导/管培生 3、管理路线:徒弟--师傅--组长--主管-经理助理--经理。 7地址:上海市浦东新区上丰路1158号2号门
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工作职责: 1、在所负责的区域市场,对区域泛政府(智慧城市/数字政府)相关行业客户开拓和挖掘,根据公司战略目标,制定区域销售策略、制定区域销售计划,确保区域销售业绩目标实现; 2、负责所在区域的泛政府相关重点和重大客户关系的拓展和维护、负责公司大数据与AI系列产品与解决方案的销售工作,提升公司的行业影响力。 3、分析、研究和掌握区域行业市场现状和发展趋势,客户需求市场变化,主动收集区域行业市场情报、友商动态,绘制区域市场沙盘,对公司的大数据AI产品和服务提出改进建议. 4、有效整合资源,完成客户开发、商机过滤及立项,销售跟进、商务谈判、投标、合同签订与回款,推广公司品牌,完成销售任务。 5、根据区域销售计划,协助总部开拓与培育建立区域根据地的战略落地工作,指导区域网络分公司进行集团大数据和AI产品的融合销售推进,引导和参与支持区域重要项目招投标; 6、负责所在区域市场的集成商、代理商、渠道等合作伙伴合作工作:伙伴拓展与关系维护、合作培训、项目合作、价格体系设定等工作; 7、发掘所在区域的潜在客户和项目商机,销售跟进,扩大公司在大数据AI产品的区域市场份额及口碑。 8、策划所属区域的行业市场推广活动,负责组织所辖管区域内样板客户参观、行业客户联络等相关工作。 任职资格: 1、具有***本科及以上学历; 2、具备8年以上工作经验,3-5年以上IT/大数据/AI人工智能/数字政府/智慧城市等相关产品销售或渠道管理工作经验,3、丰富的区域市场营销策划经验,较强的开拓行业市场的能力、策划能力和运作能力; 4、熟悉行业市场发展现状,具有优秀的政府行业销售技巧,销售经验丰富; 5、优秀的团队建设经验,较强的团队管理能力,善于协调团队工作和跨部门沟通协作; 6、具备敏锐的市场意识,出色的应变能力,独立开拓市场的能力和一定的领导力,学习能力强,逻辑性强,以及较好的语言表达能力和文本、数据、图表分析能力; 7、具备强烈的进取心和责任感,富有开拓精神和较好的承压能力; 8、具有在AI人工智能、大数据、机器人、信息安全、数字政府、智慧城市厂商,行业系统集成商和系统开发商有过从业经验者优先; 9、在大数据/AI人工智能类产品,有区域0-1市场体系化开拓经验优先; 10、具备所属区域相关行业客户关系资源者优先考虑。
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工作地点:浙江省绍兴市越城区中关村水木湾区科学园3号楼1701 工作时间:弹性工作时间,双休 1.年薪15-40万/年; 2.可申请越城区人才公寓; 3.享受法定节假日和年假; 4.按绍兴最高标准缴纳五险一金; 5.享受年度体检、下午茶和节假日礼品等福利。 岗位职责: 1. 负责项目中硬件子模块方案设计、相关器件选型; 2. 负责硬件子模块原理图设计、PCB设计及电路板的调试; 3. 负责硬件子模块的驱动程序及相关算法开发。 岗位要求: 1. 通信、电子、微电子、自动化、计算机等相关专业; 2. 熟悉模拟、数字电路的基础知识,熟悉常用外设接口; 3. 熟练掌握Cadence Allegro sigrity 等硬件原理图设计工具; 4. 熟练使用各种测试仪器进行电路分析与测试; 5. 熟悉DDR HDMI PCIE SFP+ SGMII等高速接口设计; 6. 熟悉嵌入式系统设计,熟练掌握MCU、ARM、FPGA等硬件平台开发; 7. 具有较强的操作动手能力,具有良好的团队合作精神,工作态度积极,责任心强。 有以下经验者优先: 1. 有DDR等高速信号仿真经验优先; 2. 有100A以上核心大电流,电压降,电流密度优化,仿真经验优先; 3. 有Intel系列FPGA开发经验优先; 4. 有X86平台开发经验优先。