• 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责Android平台客户端基础设施搭建,功能模块编码; 2.能独立承担想个项目的设计研发; 3.依据项目进度与需求实现软件功能; 4.规范文档的编写、维护及其他与项目相关的工作; 5.代码维护,Bug修改,性能优化。 任职要求: 1.计算机相关专业5年以上工作经验,具备Android平台开发经验,掌握Java各种主流框架及技术; 2.了解Android系统体系结构,熟悉Android应用程序设计,包括UI、网络等方面; 3.熟悉Android下网络通信机制,对Socket通信、MQTT通信、TCPIP和http有一定理解和经验,熟悉Android平台下的多线程; 4.熟练使用Android Studio或Eclipse软件开发工具; 5.熟悉现有Android设备,熟悉移动设备的开发特点,性能调优; 6.有手机移动相关app独立开发项目经验者或参与多个项目开发者优先; 7.有较强的责任感、团队感,具有程序员精神,主动、卓越、合作、敬业; 8.学习能力强,有创造性思维能力和表达能力; 9.会Flutter优先,有直播相关开发经验优先。
  • 12k-24k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    工作职责 ● 负责公司所有美术资源的管理和外包提交对应接口 ● 负责对已有美术资产进行归类整理,方便快速查找与索引 ● 协助美术负责人与项目经理,管理美术资源进度与项目人力配置 职位需求 ● 高度熟悉大型游戏的美术开发流程 ● 了解3DsMax、Maya、MotionBuilder、Unreal Engine等工具 ● 熟练使用Excel、Word、PowerPoint等办公软件,精通常用项目管理软件 ● 行事利落,条理清晰,心细麻利,积极主动,有责任心 ● 本科以上学历,能够熟练处理英文文档 ● 工作经验1-3年,有美术团队项目管理岗位经验者优先 ● 热爱PC/主机游戏优先
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    工作地点: 深圳市南山区西丽街道中山园路1001号国际E城   二、职位情况 岗位名称: HRBP薪酬方向 15K-30K薪 1人 岗位职责: 1.工作经验3-8年左右,人选一定要有薪酬背景 2.倾向于有中大厂公司背景的 3.能尽快入职 4.英文好是加分项 岗位很紧急,这两周要定下offer人选,简历适合当天会安排面试,总面试2轮 三、职位解析 1.企业规模、发展状态和前景: 负责拉美通讯团队, 2.行业经验要求: 中大厂,或者同类型的家电公司,或者公司人力资源架构是三支柱模块的。 3.汇报线:HRD  4.岗位开放原因:离职替代,主要负责业务团队的薪酬工作,BP方向 5.面试流程: 2轮,可视频,但是需要尽快入职 6.薪酬:薪资Open可聊,可在月薪15K-30K,结构:13薪+年终奖, 7.五险一金:五险一金基数看具体月薪,不同月薪基数不一样 8.周休方式:双休,9-6工作制 9.年龄: 35以下,同岗工作经验3-8年左右 10.男女: 不限 11.学历:倾向于***统本
  • 15k-20k 经验10年以上 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    怡亚通供应链寻找上海兽药许可证的贸易公司可以进行业务合作的候选人 做宠物疫苗和驱虫药的业务 底薪15-20K加提成 怡亚通供应链寻找候选人或合作企业 或兼并购 具有优势产品或进口产品或新材料等等国产替代类 行业不限 国央企或民营皆可 同时怡亚通供应链考虑兼并购以上中小企业 主要提供销售采购非供应链金融垫资服务
  • 15k-20k 经验10年以上 / 不限
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    怡亚通供应链寻找上海兽药许可证的贸易公司可以进行业务合作的 做宠物疫苗和驱虫药的业务 底薪15-20K加提成
  • 60k-80k 经验3-5年 / 硕士
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
    职位类别 技术类 招聘原因 新设 所属部门 研发部职位 薪酬 60K-100K 部门人数 0人 股票期权 有 下属人数 3人 晋升路径 -汇报对象 部门Leader 薪资结构 60-100k+期权 基本要求 性别要求 无要求 年龄要求 28-38岁 工作经验 6-8年 学历要求 硕士及以上专业要求 不限 岗位职责  职位描述: 1. 负责XR算法的研究,长期规划,前沿算法的引入及落地到产品,包括但不限于SLAM定位、手势识别、数字人驱动等算法的研究与落地; 2. 负责Lab实验室的搭建以及交互算法的探索。   任职要求  职位要求: 1. 硕士及以上学历,5年以上AR/VR算法研发经验; 2. 在计算机视觉、图像处理、3D图形学、或深度学习领域有深厚积累; 3. 至少负责过2款视觉或图像处理产品落地的算法研发工作; 4. 熟练的英文文献资料阅读能力。 加分项: 1. 有团队管理经验; 2. 在高水平学术会议、期刊上有过论文发表。 必备条件  关键点:slam,手势,数字人 硕士及以上学历,5年以上AR/VR算法研发经验 至少负责过,2款视觉或图像处理产品落地的算法研发工作 对标公司:nreal、影创、海康、华为、阿里、虹软、vivo、浙大实验 室、亮风台、之江实验室、商汤 面试流程 业务vp/首席科学家-老板-Hrvp
  • 5k-7k 经验不限 / 不限
    生活服务、专业服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    龙塘电器厂 白班坐班为主包吃包住 (综合薪5500-6500元左右,包吃包住,月休天)高达/一天左右 [红包]元/小时夜班补贴15元/晚 【接受实习生和****,****已满】 招聘要求】男女不限,女18-49岁.男18-52岁 上班情况】普通工衣[强]上班可带手机 吃住问题】免费包三餐,夜班有夜宵,包住 吃住设施】宿舍6-8人间,有热水,风扇,空调,水电费平摊。 每天11小时左右,月休4天 面试要求】携带本人有效身证份‬原件,身份证复印件一张,黑色笔1支。 工资结算】13号发上个月工资, 带行李可以当天安排宿舍 暑假工同时招聘,18至23岁算暑假工公司到8月26号,工价¥15 一小时
  • 25k-42k 经验10年以上 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
      岗位职责: 1. 全面负责公司的经营管理,制定并执行发展战略及经营计划。 2. 负责公司内部团队建设,提高团队凝聚力和工作效率。 3. 负责公司市场拓展,开发新客户,维护现有客户关系,完成销售目标。 4. 负责公司项目运营,确保项目进度、质量符合客户要求。 5. 负责公司财务管理,控制成本,优化盈利模式,提高公司盈利能力。 6. 负责公司品牌建设,提升公司知名度和美誉度。 7. 负责公司对外合作,建立良好的合作关系,推动公司业务发展。 8. 负责公司风险控制,规避经营风险,确保公司稳健发展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先。 2. 5年以上装饰行业工作经验,3年以上总经理或同等职位工作经验。 3. 具备良好的团队管理和领导能力,善于沟通协调,能够激发团队潜力。 4. 具备敏锐的市场洞察力和较强的市场开拓能力。 5. 具备良好的商务谈判和公关能力,善于与客户建立长期合作关系。 6. 具备较强的风险意识和风险防范能力。 7. 具备良好的职业道德,责任心强,工作敬业。
  • 25k-40k 经验10年以上 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 少于15人
      岗位职责: 1. 全面负责公司的经营管理,制定并执行发展战略及经营计划。 2. 负责公司内部团队建设,提高团队凝聚力和工作效率。 3. 负责公司市场拓展,开发新客户,维护现有客户关系,完成销售目标。 4. 负责公司项目运营,确保项目进度、质量符合客户要求。 5. 负责公司财务管理,控制成本,优化盈利模式,提高公司盈利能力。 6. 负责公司品牌建设,提升公司知名度和美誉度。 7. 负责公司对外合作,建立良好的合作关系,推动公司业务发展。 8. 负责公司风险控制,规避经营风险,确保公司稳健发展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先。 2. 5年以上装饰行业工作经验,3年以上总经理或同等职位工作经验。 3. 具备良好的团队管理和领导能力,善于沟通协调,能够激发团队潜力。 4. 具备敏锐的市场洞察力和较强的市场开拓能力。 5. 具备良好的商务谈判和公关能力,善于与客户建立长期合作关系。 6. 具备较强的风险意识和风险防范能力。 7. 具备良好的职业道德,责任心强,工作敬业。
  • 13k-18k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责低代码产品配套文档、教程、最佳实践等资料的开发和维护,为用户使用及项目交付提供支撑。 2、负责跟踪产品研发全流程,识别需求输出产品技术文档,保障产品文档的完整性和准确性。 3、参与制定和改进现有文档体系,包括流程、规范、工具等,并能将其有效落地。 4、负责收集并分析用户反馈,制定文档改进计划,跟踪改进进度及效果,持续提升用户体验。 岗位要求 1、有至少3年的资料开发工作经验,熟悉文档开发流程和写作规范。 2、有大型平台软件资料交付经验,掌握Markdown+git、Arbortext Editor等开发工具使用。 3、有计算机专业背景,了解Java、JavaScript、SQL等主流的编程语言。 4、对低代码概念、趋势和开发模式有一定的认识和见解(有低代码相关产品设计、使用经验者优先)。 5、有良好的沟通、学习能力,文字表达能力和团队合作精神。
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、负责邮箱产品相关的UI界面设计工作,包括PC端、移动端等平台界面设计; 2、对产品进行用户调研和竞品分析,提出合理化建议,自发体验驱动意识; 3、制定并执行设计规范,对产品现有设计风格进行维护和升级; 4、与团队成员密切合作,跟进项目进度,保证设计质量和交付时间。 5、把握互联网行业最新设计趋势,如AIGC的变化及应用落地,不断提升自身设计水平。 岗位要求 具有丰富的界面风格设计及vi设定(包括界面、图标风格与统一规范等)经验; 2、有较强的审美水平和系统化设计能力;熟悉不同设备、不同平台的设计规范及体验; 3、有系统性的设计理论知识和统一体验的思考,对流行趋势研究有敏锐的洞察力; 4、熟练操作figma、photoshop、AE等设计软件,有动效能力的项目经验; 5、具备良好的合作态度及团队精神,并富有工作激情,创造力和责任感,能承受高强度的工作压力; 6、3年以上的工作经验,美术、设计专业本科以上学历。
  • 45k-83k 经验3-5年 / 不限
    消费生活,物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    高德沐海源代驾南京运营中心:现以在南京上线运营!高德代驾大公司大平台有强大的客户流量支撑,客源稳定有充足的线上单资源。支持线上支付和现金支付。现大量招慕代驾司机!欢迎大家踊跃报名加入高德沐海源代驾立即开干。 我们的优势 (1)高德用户体量大,精准用户多,都是有车一族!有充足的客户流量。 (2)收费合理性价比高,公司提供免费培训。 (3)要求不高,人性化管理没有很多的规矩! (4)多重奖励让你充满激情! (5)代驾员驾龄满3年便可入职。现场报名当天审核通过。 (6)公司只要求购买工服,无任何其他缴费。 (7)有发展空间,可晋升为团队长或区域经理。 (8)南京本土公司有充足的线下资源。 月入10000很现实,快来加入高德沐海源代驾。每晚2-3单收入200以上 可同步飞侠车服同时上线接单,现业务主要有:酒后代驾,代客洗车,代客充电,取送车,带客搭电等业务。
  • 5k-8k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,通讯电子,电商 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位概述 本职位需能够出差至桂林、广东等地,具备五年以上财务工作经验,能够熟练处理公司总账及内外账,与公司总部对接,并具备审核售后单子、盘点门店配件等能力。 二、岗位职责 (一)会计相关工作 1.对公司的会计事项进行核算,包括记账、算账、报账等 2.办理、核算往来账款,并进行及时的账务处理 3.对公司的经营活动实施会计和财务监督,保证账务正确,识别和解决问题 4.填制税务报表,处理各项纳税申报和税务评估工作 5.制定和执行各项具体财会制度,包括编制总账、财务会计报表、预算体系、审计体系等 6.参与拟订财务计划,分析、考核财务计划的预6算及执行情况,提出优化建议 7.完成领导交代的其他工作 (二)售后单据审核 1.认真审核售后单据,确保单据的真实性和完整性,防止财务漏洞。 2.定期对售后单据进行汇总和分析,为管理层提供售后财务数据的支持。 (三)门店盘点 1.每月定期组织和参与门店的盘点工作,确保库存数据与财务记录一致。 2.对盘点结果进行分析,提出库存管理改进建议,优化库存结构,降低库存成本。 (四)出差安排 1.根据公司需要,能够接受并安排出差至桂林、广东等地区,处理相关财务事务。 2.在出差期间,确保与公司内部的及时沟通,维持财务工作的顺利进行。 三、任职要求 1.本科以上学历 2.中级会计,5年以上财务相关工作经验 3.熟悉国家政策和劳动法规 四、其他要求 1.健康状况:无传染性疾病,能够适应一定程度的出差和工作压力。 2.语言能力:能够清楚、准确地解答提问者的每个问题,具备良好的沟通能力和表达能力。 3.文字能力:能够用准确的文字表达出每件事情,具备撰写财务报告、合同等文书的能力。 4.其他:为人大方、作风正、具有敬业精神、对企业忠诚,能够与公司共同发展,共同成长。 欢迎投递简历
  • 7k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 15-50人
    职位名称:纯司机(天津地区) 职位描述: 1.根据公司要求,负责天津市内及周边地区的货物配送,确保货物安全、准时送达; 2.负责公司分配的生活用品的配送任务,无需装卸, 3.完成日常配送任务,保证配送效率和服务质量; 职位要求: 1.具有C1及以上驾驶证, 2.具备良好的驾驶习惯,无重大交通事故记录; 3.身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录。 薪资福利: 1.综合薪资7500元至10000元,多劳多得,上不封顶; 2.月休4天 3.工作地点就近分配。
  • 6k-12k 经验1年以下 / 大专
    广告营销、房产家居 / 未融资 / 50-150人
    PS:划重点,我们只做写字楼租赁,不做住宅商铺买卖及租赁;我们不用出去发传单,拉客户,更不用像其他公司一样,每天需要打几百个电话,我们要做的只需要坐在办公室等客户主动联系我们,而且质量非常高!【我们需要什么样的你?】☀18-30岁芳华正茂的你,毕竟公司都是90后,才能一起蹦迪嘛!☀对学历没有硬性要求,因为我们认为能力>学历☀基本的交流沟通能力要有,那种我看你一眼就脸红的说不出话来,就别撩我啦~ PS:有无经验均可,前期会有师傅手把手带你,如果以上你自我感觉良好那就往下看↓【岗位职责】1(发外网)公司提供房源系统房源,你就在房源后台系统里面挑几个你看得上眼的,发到58,安居客搜房等网站上2(上户咯)发完外网,请你翘着二郎腿喝奶茶,等着大老板客户滴滴你,然后你就跟进客户,问他的需求,预算。为他选几套比较符合预期的办公室,微信发给他看。3(签单咯)客户觉得你选的还不错,就会约你出去实地看一下,就签合同! ( $ _ $ ) 【重点来咯:你们的薪资待遇咋个样?】1.底薪3000+行业最高提成60%+社保+奖金(500-11000上不封顶)2.生日福利,水果大餐,团队活动。你们吃喝玩乐,公司买单!3.还有其他的福利彩蛋就等你来公司面谈咯!4.很重要的一点:很多销售都是不签单就没饭吃,那么我们公司特殊的提成制度,让很多小伙伴就算不签单,也可以通过很多途径,分别人的业绩。也能做到月收入两万的。你也可以的!  【晋升机制?想自己开一家分公司吗?】 销售代表———经理———分店店长(一家分公司老板,享有公司股份和年底分红)我们从不招高管,全是凭本事晋升! 你的努力一定会被认可,公司给予公平晋升机会,每三个月就可以晋升一次,甚至给你零成本开公司的权利,这是很多公司都做不到的! (¯^¯ )  【上班时间是怎样的呀?月休七天,坚决不鼓励加班!】早上9点到下午6.00中午休息一个半小时,周末单双休,节假日正常放假。除此以外,父母过生日也可以请假一天。休息好工作效率才会高! PS:公司很多人下班了自己留下来努力,赶都赶不走呀,非要逼我们拉电闸,过分,哼╭(╯^╰)╮! (○^~^○) 【公司氛围?】 公司氛围非常轻松,公司放着好听的音乐,也许下一个DJ就是你,累了或者饿了出去溜达偷吃都是没有问题的!老板带头偷吃,就问你怕不怕! (∩_∩)  PS:如果你想突破自己,跳出舒适圈,不想过一个月几千的死工资交完房租,生活费连一只大牌口红,一双喜欢很久的球鞋都买不起的生活,那就勇敢一点,你比你想象中还要优秀!工作地点:成都高新区新希望国际B座3楼313