• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、面向豪华品牌汽车厂商的大客户销售,并与其介绍公司业务模式和产品; 2、关注市场及行业信息和动态,发掘客户需求,高效整合内外部资源,为客户提供营销解决方案; 3、承接客户需求,与内部团队的沟通/协作,整合资源,为客户提供效果的监测/分析及改善建议,保障客户营销解决方案落地与顺利实施; 4、制定执行营销战略,制定客户发展计划、客户关系及销售过程管理; 5、完成公司及部门下达的对应业务指标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、熟悉互联网媒体相关知识,准确、及时传达客户要求,与团队保持良好沟通,深度发掘其他合作需求; 3、沟通协作能力强,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,促成销售业绩; 4、有良好的应变能力和抗压能力,敏锐的商业触觉,丰富的客户管理经验; 5、综合分析市场趋势和需求变化,提供客户反馈的准确信息,为公司产品和战略的改进提供建议。
  • 生活服务 / 未融资 / 150-500人
    一、任职要求: 年龄18—48周岁,男女不限,会骑电动车(可自带车,没车可以提供),会使用手机导航,身体健康无 ,无犯罪记录。 二、工资体系: 底薪3000加提成(5-7元/单)+补贴(高温低温补贴,雨季,综合收入9000。单价根据送餐距离定的,可自愿加班,多劳多得。 三、公司福利: 1,高温补贴餐食补贴,过节礼品,团建,福利多多。 2,提供住宿,免押金提供换电电动车。 四、工作地点: 全嘉兴面试后可就近分配工作
  • 智能硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、熟悉两轮电动车行业,通过对行业了解对竞争对手做行业mapping; 2、根据公司现有编制及业务发展需要,收集、汇总所负责部门人力需求并制定招聘计划; 3、负责具体招聘工作的执行落实、offer谈判、背景调查、入职跟进等工作; 4、规划、拓展、维护合适的招聘渠道,充分利用各种招聘渠道在招聘周期内满足公司的人才需求; 5、负责跟进报表的制作,人才储备库的维护更新及招聘费用的预算、控制和分析; 6、负责组织人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态,建立后备人才选拔方案和人才储备机制; 7、完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,有猎头工作经验优先; 2、性格外向,亲和力强,具备较强的沟通能力、抗压能力、执行力; 3、有5-10年人力资源招聘经验。
  • 6k-8k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活,物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    公司从事冷冻食品和速冻半成品批发和零售行业,是以销售、仓储、配送一站式服务型公司,目前公司总人数160多人。这个岗位是在公司其中一个门店,地址是农都城城市厨房那边送货。 1.根据销售单,驾驶电动车配送公司产品,送达至客户地点。 2.门店冷库整理,冰箱整理,保持干净、整洁 2.配送范围,市场周边,范围在1-5公里内。 3.市场车较多,必须能安全驾驶电动车, 4.工作时间:6:30-17:30,11小时,包中餐 5.正常后平均薪资都在7500+,根据入职长短薪资持续增长。
  • 其他,物流|运输 / 不需要融资 / 500-2000人
    公司急聘轻松过万外卖送餐员,直招不收取任何费用,月均8000-12000元。上不封顶,时间自由,收入稳定! 一、薪资福利: 1、提供员工宿舍、入职即购买保险 2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴,满勤奖励,优秀员工奖励,夜宵订单补贴,各种过节福利。 3、综合薪资:平均8000-12000元/月上不封顶,订单量大,多劳多得。综合每单在7.5-12元, 4、公司配备:头盔、工服、餐箱等;没车公司可安排; 二、招工要求: 1、工作时间:10:00-20:00(14:00-17:00空闲时间安排休息,有员工宿舍) 2、男女不限,年龄18-40周岁(年龄不能超过40周岁); 3、会骑电动车、会用智能手机; 4、经验不限、学历不限,能吃苦耐劳! 5、有上进心、责任心、赚钱欲望强。 6、有健康证(可入职后办理)(各大医院有效期内都可以) 三、岗位职责: 1、及时接收客户外卖订单(不熟悉路线,外卖软件自带导航); 2、接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖,送到客户手中 四、晋升机制: 1、定期为员工进行培训; 2、公司处于发展期,优秀员工可晋升:骑士--组长--站长--督导--经理; 五、工作地址: 工作地址地址不限,可以就近安排工作。 感兴趣可直接留言或者投递简历,站点直招可优先安排面试!
  • 7k-10k 经验1-3年 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 少于15人
    本店经营绿源电动车,现需要招聘一名有经验的修理工,日常工作内容如下: 1.电动车修理,主要修理店铺客户电动车和本店的二手车。 2.及时整理货仓,需要的配件补货。 3.清洗电动车和打扫店铺卫生。 工作不算太累,平时来修车的客户也少,想找一个踏实肯干的修车师傅。
  • 消费生活 / 未融资 / 15-50人
    1.会骑电动车,会用手机导航; 2.年龄要求年满18--50岁; 3.无犯罪记录,无重大传染疾病; (无车员工入公司可以提供车子) 全职薪资: (1)底薪2930-3110【含600单有责+含车补400+含全勤奖200】+每单提成(5-8元)+各项奖金+各项补贴=6000-12000元;当前平均工资在7000-8000元; (2)全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180; 摸鱼干5000---6000元/月; 正常干7500---8500元/月; 努力干8500---9500元/月; 使劲干10000元/月以上; (3)入职购买意外险,当天办理入职第二天即可上班,当天入职就可以安排宿舍; (4) 工作时间:白班上午10:00~14:00、 下午17:00~21:00 临时有事临时调; (5)月休四天,自行安排,可申请连休或者请假。
  • 消费生活 / 未融资 / 15-50人
    1.会骑电动车,会用手机导航; 2.年龄要求年满18--50岁; 3.无犯罪记录,无重大传染疾病; (无车员工入公司可以提供车子) 全职薪资: (1)底薪2930-3110【含600单有责+含车补400+含全勤奖200】+每单提成(5-8元)+各项奖金+各项补贴=6000-12000元;当前平均工资在7000-8000元; (2)全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180; 摸鱼干5000---6000元/月; 正常干7500---8500元/月; 努力干8500---9500元/月; 使劲干10000元/月以上; (3)入职购买意外险,当天办理入职第二天即可上班,当天入职就可以安排宿舍; (4) 工作时间:白班上午10:00~14:00、 下午17:00~21:00 临时有事临时调; (5)月休四天,自行安排,可申请连休或者请假。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 不限
    批发|零售、新能源汽车制造 / 未融资 / 少于15人
    公司主要是销售电动车为主,以电动车维修为辅。电动车新能源是新兴行业,也是将来主打行业。诚请能热爱电动车行业,有汽车维修经验的志同道合之人加入!   主要负责公司电动车的售后跟进,与客户更好的接洽,解决客户电动车难题。懂驾驶,有机修基础,有闯劲,能把工作当事业去拼,欢迎你的加入!工作地点:重庆市江北区海尔路
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    人工智能,电商 / 未融资 / 少于15人
    电动车销售维修,组装本公司经营,绿源电动车,绿能电动车,九号电动车
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 天使轮 / 少于15人
    1.引导和接待门店顾客购买电动车 2.负责门店形象维护
  • 硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    我们是: 电气化工程团队负责电动车热管理新产品开发和产品组合管理。我们与项目、商务团队一起,致力于为客户提供差异化的技术,差异化的全球布局能力以及差异化的客户体验。EV-Cooling Engineer Intern将参与开发和改进电动汽车平台的整车热管理,了解电动汽车热管理架构以及不同种类的空调压缩机的性能,充分理解离心式空压机和涡旋式空压机的技术特点,重点解决离心空压机的应用难点(例如喘振)和提供系统级别的解决方案。 你将在这个团队里: • 对客户的热管理系统开发需求(SOR)进行分析和解读,将容积式压缩机输入转化成离心式空压机的设计输入,识别主要的设计挑战和风险,并和产品开发/应用团队一起提供客户满意的解决方案。 • 利用仿真工具优化/分析暖通系统架构,以实现在特定运行条件下的整体暖通性能和热系统要求。 • 了解并建立对于电动汽车暖通空调系统的测试标准和认证要求。• 支持产品开发和应用,解决客户端现场问题。 如果你: • 汽车暖通空调发展专业,具有硕士/学士学位。 • 熟悉电动汽车上的热泵/电动压缩机及其工作原理 ,熟悉热管理系统其他部件(蒸发器,冷凝器,膨胀阀,换热器等)。 • 每周能到岗至少2天,总实习期限至少2个月。 • 工作态度认真,踏实 欢迎加入盖瑞特作为你下一阶段的启航!
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、通过手机APP接收客户订单,**不会出现抢单的情况 、将客户的东西,送至指定地点! 3、送货范围:配送站商家3公里内 4容易上手,不要担心不熟悉路线之类,前期都是会有师傅带,手机上也有导航,距离近。要求: 1、男女不限年龄一定要满18岁就行 2、五官端正普通话标准 3、会骑电动车,会用智能手机 4、能吃苦耐劳者优先薪资福利: 1、基本底薪+每单提成(5块-12块钱一单)+冲单奖励+补贴。多劳多得,公司员工每天平均接40单是非常轻松 2、正常干=6000+努力干=1W使劲于=1W+ 3、上班时间自由+提供住宿+提供车子 4、节日有福利:比如中秋节会发放月饼,端午节会发放粽子都会有相应的礼物 5入职员工生日会有生日礼金跟礼品,夏季会提供冰西瓜+冰绿豆汤+饮料够你畅饮 6、入职会购买意外险 7、月休4天(调休式)
  • 12k-18k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 上市公司 / 少于15人
     仓库招聘晨配司机凌晨3点之前到仓到 早上8:00左右结束 运费450至500之间 下午自由活动 正常收入12000—18000左右 会安排老司机一对一带,有意向的朋友赶紧联系我吧
  • 8k-9k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 从前置仓取件(生鲜),骑着我们的双轮电动车车直接送往用户家里(范围3公里),系统派单,薪资稳定; 【薪资】 薪资结构:2700底薪+职级津贴(随入职时间长短递增)+送单提成,每天送单60-90左右,综合到手8000-13000。 【晋升渠道】 入职三个月可参加储备站长培训 储备站长-站长-区域主管-城市经理 【工作要求】 1、18-45周岁,有健康证优亲和力强、吃苦耐劳、有较强的抗压能力; 2、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强; 3、能熟练使用手机APP软件,会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识。