公司是1995年成立的《合富辉煌集团》，在香港联交所上市:编号(HK0733)，主要业务是:房地产销售，目前公司拥有员工近10000人。在售的一手楼盘业务累计覆盖约200个大中型城市，在广州:90%在售楼盘的销售都是咱们公司的同事。 可接受实习生，应届毕业生(可开实习证明) 可小白，带薪包教会！ 工作内容: 1.在公司电脑自动筛选有效客户，20元/个 2.在一手楼盘销售,到访带看150元/天 入职要求: 1、年龄17-45(实习生3个月+可招/应届生可招) 2、学历要求:(学历不限，有没有工作经验都可招) 高薪福利 1.底薪高达5k+提成(32%-40%)+现金奖(500+)+带客奖(150+/人)+团队奖+冲刺奖+开单奖 2.每周末头单现金奖励1000~6000元/次x8次+每日工作量化奖励:筛选有效客20元/个+到访带看150元/天+ 3.每月全勤业绩奖6000-12000-16000-48000元 4.五险一金+国家节假日+超长年假+欧洲10国度假旅游，五星级庆功宴，团建聚餐，节假日红包等 5.每3个月升职加薪/次3500元~12000元+ 上班环境 1.600平方米汉溪长隆芳华里公司总部甲级写字楼办公，楼下就是商业街，环境优美，吃喝玩乐购都有，公司对面就是长隆欢乐世界哦！ 职位晋升: 基本上3-6个月升职加薪师傅，+多30%薪资 到营业主任，7-12个财源广进，有车有秘书 到储备主管，年薪60万~80万(五险一金+欧洲10国渡假旅游) 团队业绩最佳(年度和月度均排名第一)氛围好，组员多90，00后哦！ 发展方向:销售代表-营业经理-区域经理-营销总监 升职晋升机会多，香港上市公司发展平台大，有梦想肯拼搏的少年们快来加入我们吧！ 地址：广州番禺地铁3号线(汉溪长隆)G出口，步行5分钟到公司《时代芳华里》A1栋

请耐心往下看！！！ 公司是1995年成立的《合富辉煌集团》，在香港联交所上市:编号(HK0733)，主要业务是:房地产销售，目前公司拥有员工近10000人。在售的一手楼盘业务累计覆盖约200个大中型城市，在广州:90%在售楼盘的销售都是咱们公司的同事。 [做什么] 可在一手楼盘销售:签认购，到访带看:额外奖励150元/天 也可在公司写字楼上班:电脑自动筛选有效客户:额外奖励20元/个> [我要谁] 1.年龄17-40岁(男/女不限，无学历/经验要求，都可招可教) 2.实习生，应届毕业生，找工作人士(只要你想赚钱有冲劲都给我来) [我给你] 底薪 3000-5000(具体面试谈)+提成 (32%-60%)+单笔提成现金奖+带客奖(200+/人)+团队奖+冲刺奖+开单奖 每月全勤业绩奖金小单6000元~12000元，大单16000元~48000元+ 每周末头单奖励现金1000元~6000元/次x8次+每日常工作量化奖励:筛选有效客20元/个+到访带看150元/天+ 免费带薪培训:1对1导师带教，师傅包教会(具体详情可发简历沟通哦) 【你可以] 公司高效升职机制: 销售代表→高级销售代表→营业主任→储备主管 基本上(7~9月升职加薪师傅+多30%薪资) 到营业主任，(10~12月升官发财，配车配秘书) 到储备主管，年薪60万~80万=送你宝马车(五险一金+欧洲10国渡假旅游) [我在哪] 广州番禺地铁(汉溪长隆)G出口，步行5分钟到公司《时代芳华里》A1栋 [亮点] 团队业绩最佳组别(年度和月度均排名第一)氛围好，组员多00后，活跃。 期待您的加入!!!

美联集团于1973年成立，并于1995年6月8日在香港联合交易所挂牌上市 (香港联交所编号:1200)，拥有48年行业经验,我们是**一家拥有2家上市子公司的地产代理公司。 美联（中国）控股有限公司（国内简称 “美联物业”）为香港美联集团属下子公司，专责国内房地产买卖及租赁服务，成立于1992年。美联中国网络覆盖一线城市，分公司遍布北京、上海、广州、深圳、重庆、成都，珠海，而专案更辐射至全国各地。经历多年来不断扩充与拓展，美联目前于内地拥有近300家分行及近3000名雇员，是国内具备规模的港资地产代理公司。 北京美联于2001年在北京注册成立, 是香港上市公司美联集团(香港联交所编号1200)在华全资子公司，目前处于预上市状态。多年来，北京美联秉承“顾客为主，服务为先，积极进取，努力创新，群策群力，再闯高峰”的企业精神，务求为客户提供“快、准、恳、贴、专”服务。我们定位北京中高端房地产市场，主要业务范围包括：一手住宅、写字楼、商铺招商等项目全案策划、销售代理；二手住宅、写字楼、商铺的买卖及租赁代理；代办各项房屋贷款及产权过户手续；投资移民、留学、咨询等多元化业务。专业的销售团队、完善的售后服务是我们给予客户的郑重承诺。目前北京19家门店分布于大兴区、丰台区、朝阳区及顺义区，几十个在售一手楼盘项目分布于北京各区（包括别墅、住宅、写字楼、商铺、商住等）。 扎根中国二十载，美联物业于中国各地屡获荣誉，成为各界信赖的优质地产代理公司，更曾被国际权威机构评定为中国超级品牌。 展望未来，美联将继续以诚信赢得信赖、靠专业赢得口碑、用品牌赢得市场。继续弘扬企业精神，与时俱进，不断创新，为客户提供专业、安全、快捷、优质的地产服务。

美联集团于1973年成立，并于1995年6月8日在香港联合交易所挂牌上市 (香港联交所编号:1200)，拥有48年行业经验,我们是**一家拥有2家上市子公司的地产代理公司。 美联（中国）控股有限公司（国内简称 “美联物业”）为香港美联集团属下子公司，专责国内房地产买卖及租赁服务，成立于1992年。美联中国网络覆盖一线城市，分公司遍布北京、上海、广州、深圳、重庆、成都，珠海，而专案更辐射至全国各地。经历多年来不断扩充与拓展，美联目前于内地拥有近300家分行及近3000名雇员，是国内具备规模的港资地产代理公司。 北京美联于2001年在北京注册成立, 是香港上市公司美联集团(香港联交所编号1200)在华全资子公司，目前处于预上市状态。多年来，北京美联秉承“顾客为主，服务为先，积极进取，努力创新，群策群力，再闯高峰”的企业精神，务求为客户提供“快、准、恳、贴、专”服务。我们定位北京中高端房地产市场，主要业务范围包括：一手住宅、写字楼、商铺招商等项目全案策划、销售代理；二手住宅、写字楼、商铺的买卖及租赁代理；代办各项房屋贷款及产权过户手续；投资移民、留学、咨询等多元化业务。专业的销售团队、完善的售后服务是我们给予客户的郑重承诺。目前北京19家门店分布于大兴区、丰台区、朝阳区及顺义区，几十个在售一手楼盘项目分布于北京各区（包括别墅、住宅、写字楼、商铺、商住等）。 扎根中国二十载，美联物业于中国各地屡获荣誉，成为各界信赖的优质地产代理公司，更曾被国际权威机构评定为中国超级品牌。 展望未来，美联将继续以诚信赢得信赖、靠专业赢得口碑、用品牌赢得市场。继续弘扬企业精神，与时俱进，不断创新，为客户提供专业、安全、快捷、优质的地产服务。

【岗位职责】 1.核心任务： 参与&协同人才引进及人才培养的相关工作； 2.搭建平台： 部门组织文化活动主导&实施； 3.激活个体： 员工全生命周期关注与活动实施； 4.基础建设： 其他人力资源团队工作所需的支持。 【任职资格】 1.心理学、人力资源、视觉相关专业优先；可实习3个月或以上的优先； 2.性格开朗，思维活跃，不拘泥现状； 3.学习能力出色，沟通表达及协调能力强； 4.2023、2024届毕业生，***实习。 【实习补贴】 150-200/天 我们会给你： 1、【工作平台】香港联交所主板上市（0909.HK），平台大，大牛多，等你来施展拳脚~ 2、【工作时间】一周工作五天制，双休，每天8小时的高效工作时间。工作生活两不误~ 3、【六险一金】入职即缴纳社保~六险一金妥妥滴！ 4、【下午茶】每周的下午茶轻松一刻~传统佳节活动、礼品统统有~最壕的当属年会，boss的红包拿到手软~ 5、【员工关怀】结婚、生子、生日，统统有礼物相送！ 6、【健康关怀】入职即有年度体检福利，你的健康，我们承包了 ~ ！ 7、【兴趣协会】羽毛球、篮球、游泳、瑜伽......我们希望你健康生活，快乐工作~！什么？没有你心仪的协会？拉上二十个同事 ，下一个兴趣协会会长就是你 ！ 8、【扁平化管理】在明源，没有森严的等级关系，我们直呼其名，不搞裙带关系，晋升全凭实力，优秀的人，明源从来都不会让他吃亏~ ！ 9、【年度旅游】世界那么大，明源想让你去看看 ！年度旅游，费用组织承包啦~~！ 10、【技术分享】哪来有大牛？！在每一期的技术分享会里。更有趣味活动：黑客马拉松、创新成果秀....跨部门分享技术（jiao you ）不是梦，有趣的技术活动等你来参加，丰厚奖金等你拿哦~！ 11、【一对一导师制】为你制定专属培养计划、给你一对一的导师指导，你的成长，我们承包了！ 希望你早日加入云客大家庭 ~

岗位职责： 1、负责美团外卖到店自取业务的用户运营体系设计与实施，为用户增长与留存负责； 2、使用定性和定量研究方法，收集和分析用户需求和行为数据，进行用户专题研究，挖掘用户洞察，为业务增长提供决策支持。 3、基于场景、供给、用户特征，洞察增长机会，制定高效的运营策略； 4、深度协同相关团队，搭建会员、裂变、社群等用户运营工具，通过玩法设计、补贴、投流等手段，达成业务目标。 岗位基本要求： 1. 3年以上互联网用户运营经验，有电商/O2O行业经验者优先； 2. 具备良好的数据分析能力，熟练使用sql等分析工具和数据分析方法； 3. 商业感强，对用户需求有洞察能力，善于发现机会点； 4. 具备良好的沟通和协调能力，紧密协同相关角色，落地运营策略。 具备以下优先： - 岗位亮点： 外卖事业部级别的重点探索项目，刚起步，发展空间大，站在整合业务的视角看问题，收获认知和经验，是非常难得的机会

工作职责： 1、负责监控系统的需求分析，方案制定，以及落实； 2、负责监控系统的运维，确保监控系统稳定运行； 3、负责监控系统的运营，确保监控的有效性、及时性和完整性； 4、参与前沿监控技术研究，扩展团队监控技术边界。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机软件相关专业； 2、熟悉数据库原理以及SQL语句； 3、能独立完成监控系统的部署及日常维护； 4、能独自开发各种数据库监控指标； 5、熟悉运维相关知识，有监控产品开发和运维经验者优先。

【岗位职责】 1. 负责蓝凌OA系统上线对接工作，协助项目组完成上线前系统的部署实施、性能调优、数据库调优工作； 2. 负责蓝凌OA系统日常运维及异常处理； 3. 协同办公需求分析，进行方案设计及开发实现，规范需求受理及开发流程。能利用OA开发平台和工具，开发配置新的业务管理和业务流程模块； 4. 负责蓝凌OA类二次开发项目的推进，保障项目进度和交付质量及时效； 5. 定期组织OA等信息系统的使用培训。 【任职要求】 1. ***本科以上学历，计算机相关专业； 2. 使用蓝凌系统开发年限不少3年，熟悉蓝凌系统运行底层逻辑，熟练常见OA需求场景的蓝凌开发； 3. 熟练使用蓝凌EKP开发平台，并可独立完成二次开发，有OA周边系统接口技术开发经验:熟悉蓝凌EKP系统，并可独立维护系统，确保系统的高效运行； 4. 具备良好的文档编写习惯和代码编写规范； 5. 具备一定的项目管理经验，有较强的问题分析和问题解决能力，有较强的抗压能力，具备较强的沟通协作能力，具有团队精神； 6. 自驱力强，好学，具备良好的抗压能力。

工作职责 1. 平台店东用工方案推广与转化：负责对应周边城市的平台店东用工及人力解决方案的推广、转化工作，确保与店东的有效对接。 2. 用工现状分析与方案推荐：深入分析平台店东的用工现状，制定并推荐合适的用工方案，同时负责商务签约的跟进与维护。 3.客户维护与满意度提升：及时解答店东关于用工问题的咨询，做好客户维护工作，并协同服务团队提升区域店东的满意度。 4. 政策与行业环境洞察：了解并研究地区劳动用工政策和行业环境，为产品丰富及优化提供建设性意见。 任职资格 1. 行业与经验要求：可接受应届生，愿意从事销售行业、聪明好学。咨询或项目管理相关领域从业经验，房产经纪行业服务经验者优先考虑。 2. 专业知识与学习能力：对劳动用工专业知识有浓厚兴趣，具备出色的销售能力、学习能力和主动性，能接受区域内出差。 3. 沟通与协作能力：拥有卓越的沟通协同能力，以及优秀的客户服务能力，能够与城市店东及合作伙伴建立并维持长期良好关系。

职位描述： 1.参与公司应用程序的设计、开发和维护工作，能够按时保质完成需求任务。 2.根据项目需求，进行技术方案设计、编写高质量的代码和有效的测试用例。 3.遵循软件开发流程，编写相关技术文档。 任职要求： 1.计算机科学或相关专业本科及以上学历。 2.1年以上Java开发经验，熟悉Java核心技术和框架，如Spring/Spring Boot、Mybatis等。 3.具备良好的算法基础和优秀的编程能力。 4.熟悉数据库技术，掌握一种或多种数据库系统（如MySQL、Mongodb）。 5.熟悉一些常用技术或中间件（如Redis/ZK等） 6.具备良好的团队合作精神和沟通能力。 加分项： 1.了解微服务架构。 2.有高可用、高并发等环境下的工作经验。

职位职责： 1、结合音乐业务发展目标和行业现状分析，负责音乐数据指标定义和建设，协同相关团队拿到业务结果； 2、理解业务需求，发现问题，利用数据产品提供数据解决方案，实现数据驱动； 3、基于数据驱动制定产品运营指标，并结合数据分析结果优化运营策略，提升转化效率，加速产品增长； 4、与产品部门、技术部门配合不断提升数据产品的易用性，沉淀领域知识，形成知识库。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上数据运营/产品运营相关工作经验，统计、数学、计算机相关专业优先； 2、熟悉数据应用或数据平台层产品，熟练使用统计分析工具，能够独立分析和定位、解决问题； 3、良好的语言沟通与表达能力，自我驱动，善于系统性思考，逻辑性强； 4、思维严谨，具备较好的跨部门沟通能力与项目管理能力、良好的团队协作能力和业务推动能力。

资料录入回访专员双休 一，工作内容： 1，资料信息变更录入： 检视保单协助客户办理地址电话受益人等信息录入变更，保单资料整理，续费通知； 2，回访接待： 每天打15个左右电话，电话回访通知老客户来参加公司举办的讲座沙龙旅游等活动；老客户参加活动免费享用五星级餐宴（如广州酒家或花园酒店）；在活动现场协助经理接待登记老客户，老客户交给主管经理后期跟进洽谈成交，老客户续签单就有10%-20%提成； 3，回访送礼接待： 协助经理接待或拜访递送礼品或保单（礼品有如茶具零食包旅行箱五谷粮油等）给老客户，促成客户二次续期； 不用找客户不用开发身边人，公司提供老客户资源，跟进服务好现有的老客户 此岗位属于内部直招不经第三方； 二，收入待遇 ： 不包吃住，底薪4000-8000元/月+10%-20%保单提成+政策奖金+双休+定期团建等，同事到手月薪在7000-13000元左右； 三，年龄及学历人数要求： 25-45岁男女不限，经验不限，大专或大专以上学历（学信网可查），无犯罪纪录，不是征信老赖黑名单； 四，上班时间：周一至五 9:00-17:00，中午2小时休息不加班，周六日双休； 五，上班及面试地点安排： 广州市天河区天河北路28-32号时代广场东座中国人寿广州总部（林和西地铁B口580米） 10月29日起逢周一至五的上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试；

## python 招聘 JD 招聘需求: 职位名称: 软件工程师 工作地:南京 工作职责: 参与 智能体平台项目的功能设计、开发和优化，负责使用Python产品功能开发。 面向AI LLM 算法模型，进行LLM工程化集成开发工作。 分析需求并与团队合作，确保项目按时交付。 参与团队讨论，提供创新性的AI技术应用想法和解决方案。 职位要求: 研究生硕士 五年及以上的软件开发经验，具备扎实的Python编程能力。 熟练掌握python编程语言和异步编程 熟悉fastapi框架、熟悉HTTP协议 熟悉大模型应用开发和提示词工程 具备AI相关项目经验，理解AI算法和技术，熟悉常用的深度学习框架，如TensorFlow、PyTorch等, 了解ModelOps相关概念,有参与MLOps项目经验者优先。 具备良好的团队合作精神，能够与多个团队成员协作完成项目任务。 具备AI模型部署的能力，熟悉常见的部署技术和工具（如Docker、Kubernetes等），并有相关经验。 具备良好的沟通能力和自主学习能力，能够快速学习和适应新的AI技术和开发环境

【职责描述】 1. 收集.调研运营平台相关的产品需求，主动挖掘业务问题，并能抽象出可落地的解决方案，建立健全公司级运营体系； 2. 协调和组织团队资源，推动产品按时高质量上线； 3. 基于客户画像，打造客户运营全生命周期产品工具；持续改善产品体验，提升产品能力。 【岗位要求】 1. 3~5年运营平台相关产品经验，本科及以上学历； 2. 在用户增长、用户画像等方面有比较深的沉淀，或具有借贷行业经验者优先； 3. 具备良好的逻辑能力和思考力，熟练掌握产品原型、流程图、思维导图等涉及工具，对于数据敏感，能够清晰分解业务逻辑，形成产品方案决策和功能设计； 4. 具备良好的沟通表达、Owner意识、跨团队合作及抗压能力。

岗位职责： 1、 制定工程部的运行管理模式和操作流程，使其操作快捷合理； 2、 总结归纳运行和维修、制定设施设备及建筑装潢的预防性维护保养计划； 3、 负责工程部的节点支运行、跟踪，控制水、电、气等的消耗并严格控制维修费用； 4、 根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算； 5、 负责协调和公司相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境； 6、 制定培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、操作流程的培训。 任职要求： 1、 高中以上文化程度； 2、 5年以上同岗位工作经验，具有职业操作证书； 3、 必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规； 4、 能够正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转； 5、 有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利； 6、 身体健康，形象良好； 7、 具有良好的敬业精神和职业道德操守以及强烈的责任心和沟通、执行力。