中国平安社区金融网格服务部2025年4月进驻通辽，特招募社区金融网格专员及主管。 特别说明：社区金融专员不是传统保险公司业务员，编制有限。 工作职责： 服务维护通辽市内区内公司老客户，为客户提供金融售后咨询服务，开拓新客户业务。 薪酬待遇： 待遇薪酬：无责底薪2200元～4200元+多项业务佣金奖金+多项绩效奖金 转正签订劳动合同，缴纳五险一金及商业保险，定期团建福利等。 招聘要求： 年龄： 28-45周岁 学历：大专以上（学信网可查） 阅历：‬金融行业或销售行业2年以上经验 公司地址：通辽桥北市政府北门对过东侧中国平安2楼社区金融服务部 联系人：崔经理

一、岗位职责： 1. 负责公司产品的销售及推广，开拓新客户，维护老客户，建立良好的客户关系； 2. 深入了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询和解决方案； 3. 跟进项目进度，确保项目顺利进行，达成销售目标； 4. 参与商务谈判，签订销售合同，完成销售业绩； 5. 定期收集和分析市场信息，为公司决策提供依据； 6. 协助公司其他部门完成相关工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业优先； 2. 工作经验：1年以上客户管理工作经验，有金融、互联网、房地产等行业背景者优先； 3. 专业能力： a. 熟悉市场营销策略，具备良好的沟通和谈判能力； b. 具备较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力； c. 熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力； 4. 个人素质： a. 具备良好的职业素养，诚信正直，有责任心； b. 具备较强的团队合作精神，能够承受工作压力； c. 具备较强的学习能力和适应能力，勇于接受挑战； 5. 语言能力：具备良好的英语沟通能力者优先。 三、薪资待遇： 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金+提成； 2. 福利待遇：五险一金、年终奖、带薪年假、员工体检、培训学习等。 四、工作地点：[呼和浩特] 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位职责： 1、负责开拓目标市场，根据客户的需求提供全方位的理财服务； 2、负责与客户进行业务联络和沟通、，维护客户关系； 3、负责分析客户的财务漏洞，提供理财服务； 4、负责组织客户进行理财知识的系统培训； 5、负责公关活动的组织、策划和执行； 6、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。 任职资格： 1、本科及以上学历，金融、财务、管理等相关专业； 2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能； 3、具有极强的学习、创新及沟通能力； 4、具有有一定的客户服务经验； 5、具有良好的公关策划与实施能力； 6、具有良好的书面表达能力。 工作时间：

岗位要求： 25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） 1年及以上销售经验，本地生活2年及以上 岗位优势： 1、基础薪资（不与销售挂钩)+销售提成+绩效奖金+季度奖，月综合收入12-15k+ 2、区域化就近划分，提供充足客户资源 3、打通线上线下联合经营，提升转化率 4、行业领先的五险一金，福利保障待遇 5、配发专属pad设备及企微提升服务效率 薪资待遇： 区域销售网格专员底薪3000+销售提成 上不封顶 公司提供优质客户资源 五险一金 周末双休 岗位要求： 1、25-45岁 2 、本科学历(优秀者放宽到大专) 3、 有金融从业经验优先

1.工作内容：按照消费金融产品固定要求，整理分析相关资料，以电话形式提醒解决客户个性化需求，归档结束业务流程。 2.人员要求： （1）女性，25--45岁;男性，22--35岁;身体健康，无犯罪记录。 （2）有责任心，沟通顺畅，遵守日常管理，保密意识强。 （3）工作时间：周一至周五。 3.工资待遇： （1）底薪2800元+全勤200元+业务提成+福利+年终奖；业绩提成单算。 （2）提供宿舍 （3）重大节日发放福利包，如五一、端午、中秋、元旦、春节。

岗位职责： 1. 通过电话、信函等方式提醒相关用户按期还款，进行良好的语言沟通，引导用户以正确方式缴款； 2. 主动完成在手案件每日跟进频率，达成规定的每日通话数量，确保每个案件跟进记录完整； 3. 协助银行和金融公司更新逾期用户的信息资料，降低其不良资产率，有效保障债务人或企业的征信记录； 4. 利用现有的渠道对案件进行信息查找，适时提供新的查找渠道； 5. 对非正常案件情况跟踪并及时汇报、并提出处理建议； 6. 完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1. 专科及以上学历，专业不限； 2. 普通话标准，优秀的沟通表达能力，善于与不同人群沟通、对话，反应灵敏，逻辑思维清晰，有良好的职业道德； 3. 熟练使用网络交流工具和各种办公软件， 能承受一定的工作压力，有团队合作精神； 4. 无犯罪记录，无不良征信记录； 5. 具有销售、客服工作经验优先； 6. 不甘平凡，想晋升及挑战自己。 薪酬福利： 1. 无责任底薪+绩效提成+工龄工资+车贴+饭贴+保密费+地区津贴，平均月收入：7000-14000元/月； 2. 周末双休，法定节假日休息； 3. 依法缴纳社保、公积金，依法享受带薪年休假、法定节假日等； 4. 每季度定期依业绩调薪，完善的岗前培训制度，良好的晋升空间（晋升：专员-组长-主管-经理）； 5. 舒适的上班环境，高档写字楼； 6. 我司在其它城市亦有招聘相同职位（北京、上海、芜湖、成都、哈尔滨、呼和浩特、沈阳、长春、长沙、烟台、太原、杭州、昆明） 部分城市公司提供宿舍。

岗位职责： 1 .协助银行和金融公司更新逾期用户的信息资料、处理信用卡逾期账款； 2. 通过电话提醒，用专业规范程序，教导客户正确缴费方式； 3. 配合银行降低其不良资产率，有效保障债务人或企业的征信记录。 岗位要求： 1. 具备基础的OFFICE操作技能，适应高效、追求业绩的工作环境； 3. 无犯罪记录，无不良征信记录； 4. 有信用卡销售、保险销售、电话销售、催收帐款工作经验者优先。 薪酬福利： 1.薪资构成：无责底薪+提成 转 正：无责任底薪 +业绩奖金+五险一金+生日福利+节日福利+带薪年假、婚假、产假、丧假，平均月收入6K-12K 2. 依法缴纳五险一金，享受带薪年休假、法定节假日等； 3. 每年不定期依业绩调薪，职业发展可选择管理或业务方向，带薪培训。

本科以上学历 会计，金融‍，审计等相关专业 一年以上工作经验

岗位职责： 1、开拓及维护高净值客户、个人客户，机构客户（金融机构、上市公司等），并与客户建立长期良好的关系； 2、通过与客户沟通，了解客户在家庭、机构在投资方面的需求； 3、根据客户的资产规模、预期收益目标和风险承受能力进行需求分析，结合企业优质资源为客户提供专业的资产配置服务； 4、按公司制度完成业绩考核指标。 任职资格： 1、大专及以上学历，多年金融行业从业经历； 2、丰富的金融行业营销经验，具有一定行业资源、客户资源及私人银行理财工作经验者优先考虑； 3、对金融产品、投资理财业务有一定的基础，具有较强的学习能力； 4、拥有基金从业资格者和AFP、CFP持证者优先。 公司福利: 1. 上岗即上五险一金、转正六险一金等； 2. 专业培训；六日双休，补助，奖金等 3. 老带新快速融入公司团队； 4. 不定时的集体活动，聚餐，实物奖励等； 5. 清晰的上升空间和可预期的收入； 6. 轻松的工作氛围，最大程度的才能发挥。 7.带薪年假，法定节假日等同公务员待遇。 大唐财富是一家央企背景的财富管理机构，企业愿景“中国私人银行领航者”，为企业客户和高净值客户提供税务筹划、健康管理、慈善事业、资产配置及财富管理服务。 产品线包括国内保险、海外保险（均有自有的保险经纪牌照）、信托、家族信托、资管、公募基金、私募基金(一级市场股权投资、二级市场股票基金、一级半市场定增)、投资移民、海外房产等，币种覆盖人民币、美元、港币。除了为五万多个高净值家庭服务以外，有超过40�构客户，包括各大银行、上市公司、财务公司、央企、国企、金融同业等。 2011年成立至今，累计发行超过1万亿，2019年发行超过1700亿，2020年截止4月份，新增管理规模超过600亿，处于行业领先地位。 公司每年稳健发展，觅愿在公司平台长期发展的优秀人才。 上班地址：-内蒙-呼和浩特-绿地蓝海大厦A座

一、岗位职责 ：  1、进行客户开发和客户服务工作 2、完成对存量客户的基础服务  3、做好增值产品、金融产品、信用交易及衍生品等业务的后续基础服务，并向客户传递财富管理产品咨询信息  4、增值产品、金融产品、信用交易及衍生产品等业务的推广  二、任职要求：  1、本科及以上学历  2、具有证券从业资格证书  3、具有金融从业经验  4、具有良好的职业道德、合规执业记录、 无犯罪记录  5、具有开拓进取精神及团队团队合作意识诚实守信  三、福利待遇： 1、薪资构成： 底薪4000-5000+绩效提成+激励奖金、综合薪资 5k-10k 1、入职五险一金 2、年度免费健康体检 3、职级晋升调薪 4、节日福利、生日福利、工会福利 6、入职享受春节假，带薪年假、婚假、产假等，双休 7、每年多次部门聚会、团建、户外拓展 8、定制工作服

Wind大数据主要涵盖大数据技术在金融行业的应用，对主流大数据业务和技术都有研究和应用，涉及的技术包括Hadoop/Spark/HBase/Hive/Sqoop/Kafka/Flink/ClickHouse等。目前我们已经搭建万得金融大数据中心,建设基于大数据技术的数据仓库,开发各种数据挖掘应用项目。我们欢迎对技术有高追求，具有工匠精神的人才加入。  1、负责研究各类大数据技术和产品，能够引入并实施，包括Hadoop、Flink生态圈的各种主流技术研究与应用等； 2、负责大数据集群管理和维护工作，不断提升系统的稳定性和效率，为公司的业务提供大数据底层平台的支持和保证； 3、设计并实现对BI分析、数据产品开发、算法开发的系统性支持； 4、研究未来数据模型和计算框架的创新与落地，包括但不限于以下领域：大规模数据实时计算、研发模式敏捷化、数据计算框架轻量化、数据模型组织方式业务化等方面，参与制定并实践团队的技术发展路线； 5、建立良好的公司内外的业界技术影响力；参与培养未来数据人才；有效辅导团队，提升数据研发能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，数学、计算机、软件工程类、通信类、电子信息、自动化或相关专业，3年以上工作经验； 2、掌握Hadoop、Kafka、Hive、Flink、HBase、ClickHouse、Zookeeper、Oozie、CDH等技术的使用； 3、熟练掌握Java开发，熟悉SpringBoot、SpringCloud等开发框架，有JVM调优经验 4、有大数据和分布式系统开发背景； 5、对用户画像、用户标签、用户行为分析等技术熟悉且有实战经验； 6、有较强的业务分析能力和问题定位能力； 7、性格开朗，勇于挑战；良好的人际关系，对技术追求工匠精神。 有以下经验者优先： 1）熟悉CDH集群调度，有集群搭建部署及管理维护经验优先 2）有Flink实时流处理、实时数仓开发经验优先 3）Java技术功底扎实，对多线程、高并发有深入实战经验

特大喜讯！招聘了！ 北京振远护卫中心武装押运   特勤大队内部直接招聘 待遇优厚 欢迎有志青年您的加入   我们一直在招聘！不要求你有多优秀，学历有多高、但你必须做事认真、有素质，有责任心、团结同事！ 【基本待遇、要求】        1、基本待遇如下：每月基本工资4400起步，出勤奖励单算，入职当月就上五险或者一金。 随工龄增加工资增长。每季度享受带薪休假13天，全年休假57天。 【一】岗位需求:特勤队员/押运员/守卫员/训犬员各5人 (包吃穿住)  【二】入职条件：男.18~35周岁身高 1.78米以上；初中以上学历、无纹身、无烟疤、无犯罪前科、退伍军人优先。  单位人事部要求：体重指数大于30的，将不考虑录用，请各部负责人参照此标准执行。 体重指数计算方法：（BMI）=体重（kg）÷身高^2（m） 例如：BMI=90kg÷1.75²m=30 【三】薪酬待遇： 1、工资基数4400-6800，基础工资每月4400，出勤费另算，每月出勤费300--1000不等，每次出勤补贴50—100元。工作满一年加200元工龄费，连续加3年+600工龄费，3年后基础工资是5000元。年底每人发放年终奖3000-5000元不等。 2、带薪公休假:探亲假期每季度13天带薪休假,可以累积回家，一年52天带薪休假，满一年另加5天年假。 3、待遇:节假日发放三倍工资,当月工资当月发放不押工资,单位上五险一金，员工假期主要分为带薪年假、公休假、婚假、丧假、产假、陪产假、育儿假、护理假、工伤假、病假等。 【四】岗位介绍: 特勤队员工作岗位是守卫中心机关大厦门卫岗哨，服务中心机关人员和车辆。 1、固定岗位中心机关总部门卫岗哨； 2、不固定排班出勤:大宗款项押运任务、临时贵重物品押运任务； 3、不定时临时勤务:北京举办大型活动，外出参加执行大型安保守卫任务； 4、平日不出勤时候在单位内部开展训练工作，上午以跑步和训练队列为主，下午以跑步、训练拳术、战术和体能为主。 5、不定时临时勤务:北京举办大型活动，外出参加执行大型安保守卫任务； 【五】：单位免费提供福利： 1、食宿、四季服装、鞋帽、 被褥； 2、劳保用品:每季度发放洗衣液、卫生纸、洗发膏、沐浴露、牙刷、牙膏、毛巾、洗衣粉、香皂；每月发放口罩。 3、夏季发放防暑降温饮料、食品或用品； 4、过年过节单位工会发放福利慰问品； 5、家中受灾、亲人生大病工会发放慰问金！ 6、单位内部配备热水器和洗澡堂，每层都有热水器和洗衣机，每个宿舍内部都配备中央空调、暖气、电视机、WLAN等。 7、其他福利:食堂给过生日人员做长寿面，部门给发放生日礼品。 每周发放两次当季水果，每周发放一次牛奶。 【六】.应聘须携带：身份证、需带户口本的复印件（首页和个人页）。  【七】：郑重声明：本招聘广告是振远单位直招，无代理、无中介,谨防假冒，避免上当受骗。 【八】：单位承诺：不收取任何费用和押金！如有虚假，可立即举报!!欢迎来单位考察！地址为:北京市朝阳区南十里居43号振远大厦，地铁14号线(东风北桥下)，公交东风桥东或东风桥下车。 【九】注（来了之后直接办理入职，入职前三个月为试用期。)  【十】即日起新入职队员心理测评需测试三种不同题目（90项症状自评量表、焦虑自评测试、抑郁自评测试），每项均在正常值范围内为合格，不合格者将不录用。         您对我们的信任就是我们对员工的责任，请为自己的亲朋好友推荐一份有保障的工作。        同时希望大家能为我做宣传推广，为企业与求职者搭建信息的桥梁，在此先声道谢！ 联系人:安检中队长张华顺 联系电话:***********(同微信)  抖音号:北京振远武装押运特勤直招 *********  里面有训练和日常生活视频

职位职责： 1、实验日常管理：负责实验室的日常运营，包括实验用品的准备、实验设备的调试，确保实验工作能够按时、有序开展；制定并执行实验室的日常工作计划，合理安排各部门预约使用实验资源，提高实验效率； 2、设备管理维护：对实验室的各类设备进行定期维护、保养与校准，建立详细的设备档案，记录设备的使用、维修情况；及时发现并解决设备故障，对于无法自行解决的问题，协调外部专业维修人员进行处理，保障设备的正常运行； 3、物资管理：负责实验耗材、试剂等物资的采购申请、验收、存储与发放工作，严格遵守相关物资管理规定，确保物资的质量与安全；定期盘点物资库存，合理控制库存水平，避免浪费与积压，及时提交物资采购申请； 4、安全管理：建立并完善实验室安全管理制度，组织实验室人员进行安全培训，提高安全意识；定期检查实验室的安全设施，如消防器材、通风系统等，确保其正常运行，及时消除安全隐患； 5、文档管理：整理、归档实验相关的文件、记录与报告，确保实验数据的完整性与可追溯性；协助内部同事进行实验数据的统计与分析，提供必要的数据支持。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、具有2年以上实验室管理工作经验，熟悉实验室的各项工作流程； 3、有实验室管理经验者或相关行业从业经验者优先考虑； 4、熟练掌握实验室常用设备的操作与维护方法，具备一定的设备故障诊断与修复能力； 5、熟悉实验物资的管理流程，了解相关安全法规与标准。

产品经理 岗位描述: 1、主导或参与公司各产品（包括交易、理财、量化、社交等）的规划和设计工作； 2、洞察产品现有的问题和挑战，结合行业发展趋势，挖掘新的增值场景和需求，提升产品竞争力； 3、协调各方资源，高效推进产品设计和开发落地，跟踪使用反馈和数据情况，并持续改进； 4、持续调研和分析用户行为，在整个产品生命周期提供可持续性的用户体验设计，提升APP产品用户体验。 岗位要求: 1、5 年以上互联网产品经理工作经验，有互联网 C 端成功产品设计案例； 2、具备系统的产品规划设计能力、较强的推动项目落地能力，出色的协同和解决问题的能力； 3、熟练掌握主流产品设计工具，能熟练使用 Axure、office 等软件工具，完成详细 PRD文档撰写, 原型图设计； 4、思维活跃，逻辑条理清晰，能明确的表达自己的想法和见解，善于与其他部门同事沟通； 5、熟悉金融、证券、期货交易行业优先，对金融、证券行业有强烈兴趣。

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 【经营分析方向】 1. 专项管理：管理组织重点项目，明确出并明确策略目标、路径、流程、工具、监控等内容，管控进度并保障项目目标达成 2. 目标拆解：负责业务重点专项的落地，拆解目标与过程指标，明确节奏以制定推进计划 3. 经营体系搭建和迭代：基于业务阶段目标和重点项目，制定并迭代经营框架及指标体系，助力前线形成清晰做功目标与牵引力 4. 过程监控/达成优化：建设并持续迭代目标达成追踪机制，对生意达成、关键里程碑进展形成清晰进展同步。经营现状监控和优化：负责各模块的经营分析工作，通过WBR、MBR等会议机制及时反应当前经营现状与做功机会点，从数据上建立团队决策和推进系统 5. 销售效能提效：基于阶段性做功指标和体系，形成可供不同层级(DM/CM/BDM/BD)使用的数据看板工具，推动各种数据产品的建设 【数据运营方向】 负责品类大盘经营与增长专项的相关数据的运营工作，定义数据内容及规范，管理数据生命周期 1. 定义指标：基于业务策略，主动或被动去定义出适合的指标来衡量和反应业务现状的数据指标 2. 实现指标：通过自主SQL/python开发或协调数据产品协助开发，将指标在数据工具层面得以实现 3. 维护指标：基于业务发展变化与策略迭代，对于指标进行不断迭代优化 (eg：规则优化) 4. 使用指标：基于阶段性做功指标和体系，形成可供不同层级(DM/CM/BDM/BD)使用的数据看板工具，推动各种数据产品的建设 5. 数据支持：支持经营管理相关数据需求，包括SQL编写，看板搭建，报告报表数据输出等 岗位基本需求 1. 基本背景：本科及以上学历，统计学、数学、商业分析相关专业优先； 2. 数据能力：对数据敏感，并能熟悉掌握SQL，具备高阶数据获取与数据看板搭建能力 3. 主动性强：协同能力和计划能力突出，对工作结果交付有高度责任心，对成长具有较强的自驱力 4. 分析能力(针对经营分析方向)：有较强的逻辑思维能力，善于总结和发现问题，并提出有针对性和可行性的方案。有咨询、面向销售团队的数据分析和策略经验优先 5. 数据管理能力(针对数据运营方向)：有成熟的数据开发/数据管理/数据治理/数据运营相关经验优先 具备以下者优先 1. 具备较强的协调和沟通能力，主动推进问题解决，习惯以目标为导向驱动自身和项目，对工作结果交付有高度责任心 2. 熟悉销售作业流程，熟悉过程管理经历，有项目管理、有销售运营/销售策略/项目管理工作经验候选人优先 3. 熟悉常用办公软件，有较强数据分析和呈现能力，有一定的通晒汇报能力 岗位亮点 1. 核心业务：外卖餐饮增长最快的二级品类是蛋糕，充分享受核心业务的机遇与历练 2. 职能空间：向前服务TOP连锁品牌，向后服务前线销售。策略发挥空间大，产出落地性强，能充分参与业务决策讨论，有足够的空间和灵活度全面发挥才能 3. 团队多元：团队有来自快消、投资、电商、餐饮等不同行业的同事，团队职能也包含销售管理、策略运营、产品运营、供给运营等多模块，可尝试空间大