• 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、toB客户运营,洞悉客户的核心需求, 2、根据线索,跟进业务商机、达成合作, 3、对客户现有业务监控、分析, 4、主动发现问题/推动解决问题,提升客户体验。 任职要求: 1、专科及以上学历,三年以上工作经验, 2、有较强的逻辑思维能力,有推动解决问题的能力, 3、有较强的沟通能力,良好的客户服务意识, 4、有自驱力,有较强的责任心,积极主动, 5、有语音通信、呼叫中心等相关行业经验优先。 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、绩效奖金。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1.负责研发公司应用软件的模块设计、开发和交付 2.负责编码,单元测试 3.按照功能组件的详细设计 4.对其它软件工程师的代码进行审核 5.参与新知识的学习与培训 6.参与与其业务相关的需求变更评审 7.编写技术设计文档 任职要求: 1.二年以上软件研发经验 2.精通weblogic、jboss tomcat、websphere等应用服务器,精通linux\windows系统上的安装部署、配置及性能调优 3.掌握EJB、servlet、JSP等技术,掌握Spring MVC、dubbo、Spring boot、spring cloud、hibernate、MyBatis等开源框架;掌握分布式开发技术 4.熟练掌握HTML、CSS、Javascript等WEB页面设计与编程,熟悉AJAX 5.精通数据库技术,至少精通SQLServer/DB2/Oracle/MySql中两种数据库 6.精通OOD/OOP及软件架构设计模式 7.至少熟悉UML/Visio/Rational Rose/PowerDesigner中一种设计工具 8.熟悉软件工程思想与软件设计开发流程 9.良好的沟通协调能力,具备良好的学习能力和潜力 10.有Redis/MongoDB/Memcached应用经验优先 职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、绩效奖金。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 硕士
    金融,消费生活 / 天使轮 / 2000人以上
    工作职责 1、从事投资研究、风险管理、交易运营等各业务领域的信息系统的设计、开发和维护工作; 2、负责公司业务的前端构建,各类页面的交互设计和实现、参与前端的基础框架建设; 3、探索新技术在各类金融业务中的使用,推动业务的发展。 工作要求 1、本硕学历优秀,2年以上前端开发经验,计算机、软件工程等相关专业; 2、扎实的前端技术和计算机基础,熟悉常用的数据结构和算法; 3、熟悉常用web前端开发技术及框架,研究过vue前端框架,具备复杂应用的架构和开发经验; 4、有移动端开发经验,对前端工程化、组件化以及跨平台开发有较深的理解和实践; 5、学习能力和沟通能力强,乐于钻研新技术,有金融行业经验者优先。
  • 20k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    项目组的客户是美国的大客户,负责开发和维护客户核心使用的债券资产数据分析数据的展现平台。 1、至少具有3年以上运用C#技术的经验 2、参与或主导过中大型项目经验,且管理过5人以上的团队 3、有外企、海外工作经验优先,英文听说读写流利,可以适应纯英文工作环境 4、具有PMP或同等项目管理证书优先 5、国内外重点高校毕业
  • 11k-14k·13薪 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    参与金融客户旗下产品的系统开发和维护。 1、熟练掌握.NET Framework、C#、SQL Server等技术; 2、工作认真负责,有很强的责任心;有快速学习能力;注重提交的代码质量,良好的代码规范和自主重构的习惯; 3、有基本的英文读写能力,能正常交流者优先; 4、对技术有强烈的进取心,具有良好的沟通能力和团队合作能力。
  • 10k-16k·14薪 经验1-3年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    参与金融客户旗下产品的系统开发和维护。 1、熟练掌握.NET Framework、C#、SQL Server等技术; 2、工作认真负责,有很强的责任心;有快速学习能力;注重提交的代码质量,良好的代码规范和自主重构的习惯; 3、有基本的英文读写能力,能正常交流者优先; 4、对技术有强烈的进取心,具有良好的沟通能力和团队合作能力。
  • 25k-38k 经验5-10年 / 本科
    金融,消费生活 / 天使轮 / 2000人以上
    1、根据公司战略,确定目标人群、产品定位、应用场景等,策划满足用户需求的功能或服务,制定产品需求文档,包括业务架构及流程设计、界面原型等内容 2、协调设计、技术、业务团队,对需求进行评估及确定开发计划,跟进产品开发进度、测试进度、确保产品质量并按时上线。 3、跟踪产品运营过程中出现的故障、问题,并进行总结、分析,制度解决方法或纳入到产品改进计划。 4、对产品运营数据进行监控,跟踪竞品及行业发展。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上工作经验 2、具备较强产品规划能力(用户群定义,产品特点定义,核心功能定义,功能规划等) 3、资源调度组织能力强,需要多部门间进行协调沟通 4、优秀的市场/用户调研与分析能力 5、较强的业务分析能力 6、主动意识强
  • 15k-24k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. 作为团队负责人负责一个/ 多个客户项目的团队提交工作 2. 作为团队与客户间的主要沟通渠道确保团队与客户方之间就项目的进度、工作安排、提交质量以及项目风险问题等保持顺畅的沟通 3. 负责按照客户的需求与内部招聘部门合作快速组建满足项目提交工作的项目团队 4. 能够根据客户的release安排制定团队的迭代计划,并监控迭代的进展以及 5. 准备和组织Scrum会议,保证会议过程高效,为团队提供培训和指导,让团队成员理解并高效使用Scrum 6. 培养互相信赖并安全的团队氛围,打造乐于追求高质量高标准,协作高效的团队; 7. 帮助团队解决来自团队外部的障碍,确保团队能够专注在项目迭代的目标上。 8. 负责项目团队日常管理,对团队的产出负责。 9. 英语口语流畅
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、背景要求:支行副行长或营业部副总经理级别,三年以上私人银行管理经验,或五年以上贵宾理财管理经验,年龄30岁(含)以上;国有银行;工农中建交,重点招募私人银行部,贵宾理财中心高级管理人员。最低要求一级支行级以上;内资股份制商业银行;招商、浦发、光大、平安、民生、中信、兴业、广发等;外资银行:汇丰、花期、渣打、恒生、大华等。 2、客户量要求:拥有高净值客户不少于50人,所辖团队不少于15人,团队业绩不低于8000万/月。 3、知识经验:大学本科及以上学历,金融、营销、管理学等相关专业优先;持有基金从业资格证书。 4、行为价值观:认同恒天文化、敬业感恩、诚信正直、成就导向、团队意识、讲纪律有原则、具备全局观。 5、能力素质:对于不同的产品线均有理解和实战;有一定人脉资源,并有意愿做好营业部筹备、营销和管理工作,踏实肯干、敬业感恩、积极进取、敢于挑战、执行力强。
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 不限
    电商,文娱丨内容 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1、妥善处理好办公室的日常事务 2、负责办公室文书、档案流转与管理,后勤文件等,办公室来电、来访接待的处理 3、参加各种会议,做好会议纪要,并监督后续工作的推动与执行 4、负责办公室完成领导交办的其他工作,圆满完成领导交代的各项任务 职位要求: 1、需要有电脑操作基础知识,Windows的操作和Excel电子表格等等。 2、熟练使用办公软件,一名合格的文员要熟练操作各类办公自动化设备,例如打印机、复印机、等等。 3、良好的语言表达能力,办公室文职人员经常要和各个部门打交道,我们需要有一定的语言表达能力,能将事情很好的说清楚,让大家听的舒服,才能将工作做好,工作效率要高:记忆力要超强. 4、工作认真细致,有责任心 5、能熟练操作OFFICE等办公软件。
  • 9k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 1、组建与管理售后团队成员,对成员进行业务指导和定期培训,提高售后服务知识技能; 2、熟悉公司产品,为客户提供产品使用咨询服务,处理客户在使用过程中遇到的问题; 3、负责与客户在线沟通,诊断与分析客户反馈的问题,了解客户诉求,及时响应处理; 4、熟练网页问题排查,熟悉网络请求相关知识以及数据库简单操作执行; 5、收集客户提出的问题以及功能需求,与相关部门紧密配合解决,并整理成文档记录,撰写相关售后支持方案; 6、主动回访已售后客户,收集客户需求及建议,及时汇总上报领导; 7、维护客情关系,提升客户满意度、活跃度、续费率; 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机软件专业优先; 2、具有saas软件、电商平台行业客服和售后技术支持经验,熟悉客户服务、售后技术支持流程; 3、有较强的沟通协调能力和抗压能力,良好的服务意识; 4、善于分析思考问题,反应灵敏,责任心强;
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1. 负责照顾0-3岁婴幼儿的日常生活,包括喂养、洗澡、更换尿布、清洁口腔等。 2. 根据婴幼儿的年龄特点,为其制定合理的作息时间表,确保婴幼儿健康成长。 3. 观察婴幼儿的生长发育情况,及时向家长反馈,并提供专业的养育建议。 4. 负责婴幼儿的早期教育,包括语言、认知、情感、社交等方面的培养。 5. 与家长保持良好沟通,了解婴幼儿的需求,及时调整照顾方式。 6. 保持婴幼儿生活环境的清洁、卫生,确保婴幼儿的生活品质。 二、岗位要求: 1. 学历要求:不限,学前教育、护理等相关专业优先。 2. 证书要求:持有育婴师资格证书或相关证书者优先。 3. 工作经验:不限 4. 专业技能: - 熟悉婴幼儿的生长发育规律和生理特点; - 掌握婴幼儿喂养、护理、教育的基本方法; - 具备良好的沟通能力和团队合作精神; - 有较强的责任心和耐心,热爱婴幼儿教育事业。 5. 个人素质: - 为人诚实守信,具备良好的职业操守; - 具有较强的学习能力和适应能力; - 具备良好的心理素质,能承受工作压力。 三、薪资待遇: 8000-12000 四、工作地点:我国范围内各大城市均有岗位需求。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:看到订单把订单蛋糕做好打包好派送员来取合理安排裱花师傅把蛋糕出餐 每月薪资: 4200/5600 职位福利:(包住/加班补助) 学历要求没有要求 工作年限:没有要求 工作地址:山西省晋中榆次区印象城 任职要求:熟练掌握技术可以很好把蛋糕做好以及安排其他人的工作 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1. 提供专业的采耳服务,确保顾客舒适度并满足其个性化需求。 2. 熟练掌握各种采耳技术和手法, 3. 负责维护店铺环境整洁,保持专业工具的清洁与消毒。 4. 通过良好的沟通技巧,创建客户关系,提升回头客比例。 【任职要求】 1. 有无经验均可,学徒可带薪培训 2:具备优秀的客户服务意识和服务态度,善于倾听客户需求; 3:服从管路,心态好 【福利待遇】 公司福利待遇好, 外地来的可凭车票报销路费 公司提供住宿餐补,单人单间,节假日均有福利,过年分红,奖金! 工作氛围轻松,工作环境舒适 工资准时,连锁公司安全保障! 有无经验均可,学徒培训期间带薪培训!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音游戏厂商经营解决方案方向的数据产品规划和设计,结合各类游戏的不同特点,为厂商输出经营周期内各阶段的数据产品能力,帮助厂商理解内容经营效果、订立经营计划; 2、敏锐洞见游戏行业及厂商经营的痛点,深入理解抖音内容生态与经营方法论,面向厂商提供带经营诊断与牵引逻辑的数据产品能力,帮助厂商做好抖音体系内的内容经营; 3、与业务团队、产品运营团队紧密合作,做好产品的运营推广与持续迭代,让平台、厂商、作者三方受益。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上互联网ToB业务经验,有游戏行业、内容平台、数据产品相关产品经验者优先; 2、有强烈的主人翁意识,具有积极主动追求产品和帮助业务成功的热情,爱好挑战; 3、具有良好的产品规划、设计与落地能力,对数字敏感,掌握数据驱动的方法论,有定目标、拿结果的能力; 4、具有良好的项目落地与团队协作能力,能够组织跨团队协作、推动项目如期保质落地。