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职位职责: 1、针对公司提供线索,与客户建立沟通,了解客户办公场景及痛点并挖掘潜在需求,深入了解产品使用感受及付费意向判断; 2、承接客户日常的企业协作咨询,推进客户使用前、使用中所遇问题解决,提升客户体验;从用户体验角度出发,主动诊断及发现业务问题,运用科学方法分析输出策略并推动落地; 3、深度了解产品,协助客户进行产品在客户组织内部推广宣传,并进行关键决策人影响; 4、对服务能力进行建设及迭代,包括:通过日常反馈、业务分析、行业对标等方式发现现有服务中的改善点,通过有效运营机制逐步建立、迭代服务服务能力。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备SaaS行业销售、客服相关经验优先; 2、具备良好的人际沟通技巧、具有亲和力;思维活跃,学习能力强,具有较强团队合作精神; 3、有独立处理客户以及解决问题的能力和良好的团队协作能力; 4、有良好的心理素质和抗压能力; 5、有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力; 6、普通话标准,具备优秀的语言表达和逻辑思维能力。
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腾讯音乐企业IT智能应用及平台开发工程师
[深圳·南山区] 07:53发布25k-50k 经验5-10年 / 不限工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上岗位职责: 1. 参与服务于企业内部管理领域(企业IT)的AI应用开发平台的建设,使得该平台能够利用业界开闭源LLM模型能力及其他成熟的Agent组件,为管理领域的用户场景提供高效的AI应用构建能力; 2. 根据管理场景特点和需要,建设企业内部的相关AI组件(如特定的Agent)并纳入AI应用开发平台; 3. 能够灵活、创新地将各类机器学习相关算法、传统算法及数据挖掘技术运用到企业内部管理领用的具体数据和AI场景,根据数据特征和业务特点产出合适的智能解读、辅助决策或规划的产品能力,并结合至相关应用系统和BI系统; 4. 就具体场景或需求开发相关智能问答、Agent应用等AI应用产品。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机、自动化、统计学相关专业,3年以上开发经验,1年以上AI应用或AI平台相关开发经验; 2. 熟练掌握Python/C/C++等编程语言,掌握Pytorch/Tensorflow等开源深度学习框架; 3. 数学基础扎实,掌握概率论、数理统计、假设检验,对常见的机器学习算法、模型机器用用场景有深入理解,如归因分析模型、回归分析、聚类分析、时间序列、推荐算法等,并能够根据不同的场景科学应用不同的模型/算法产出业务价值; 4. 熟悉常见的深度学习算法(如 CNN、RNN、LSTM、GAN 等)及其应用场景; 5. 掌握LLM相关应用技术(RAG,Embedding,Rerank,Function-call、模型结构等); 6. 掌握AI Agent的工作机制和流程,能利用相关工具或框架完成指定场景Agent的开发; 7. 掌握LLM的Prompt相关优化和缩写技巧(COT、Few-shot、TOT、PS等),能够持续优化Prompt,提高LLM回答质量; 8. 在RAG、Agent、Text2SQL、智能对话、情感分析、摘要总结、信息抽取、知识图谱、NLP相关领域有实际项目经验者优先; 9. 具备强烈的技术热情和良好的学习能力、出色的问题分析解决能力,善于合作、乐于分享、责任心强,有基础的项目管理意识和能力。 -
职位职责: 团队介绍:我们为飞书客户提供全生命周期的交付保障和服务管理,基于飞书为客户实现数字化升级,以专业的技术支持、高效的运营推广、高价值的服务咨询帮助客户工作效率提升,助力客户业务成功。 1、熟悉生态合作业务,负责飞书在各区域各行业的生态服务体系建设,维护与生态伙伴的合作关系,并监督服务质量; 2、负责渠道生态健康,包括渠道覆盖布局,渠道服务能力评估,渠道服务质量考核,持续推进渠道的健康成长; 3、与生态团队紧密合作,建立渠道服务标准和流程搭建,用飞书及相关工具为渠道伙伴的服务提升效能; 4、协调公司内部资源,确保生态服务体系的畅通高效运行,不断提升生态服务能力和质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备国内一线SaaS厂商的生态赋能经验优先; 2、精通企业业务效能提升/业务数字化转型等咨询和实施方法,对行业有较强的洞察及理解能力; 3、出色的人际交往能力,强烈的求知欲、充沛的精力、优秀的团队合作能力; 4、具有较强的谈判能力、数据分析能力、执行力和团队合作意识。
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岗位职责 1、负责TOB企业服务产品的需求分析、市场调研、产品方案设计及推动落地。 2、对接业务环节涉及的各个部门,推进股权激励管理/归属/行权/财税/结汇/增值服务等能力建设与优化。 3、负责KA客户需求交付,提炼抽象需求,设计通用化SaaS产品方案。 4、与业务、研发、测试人员紧密沟通,确保产品的开发进度与质量;对企业B端、C端用户体验负责。 岗位要求 1、**本科以上学历,2年以上产品经理工作经验,财务/税务系统经验优先。 2、有独立负责复杂To B系统策划经验、SaaS产品设计经验、客户服务交付经验优先。 3、具备较强的学习能力,良好的沟通能力以及团队协作精神,认真负责,拥有良好的分析和解决问题能力,乐观积极,抗压能力强。 4、能够使用英文作为工作语言优先,有海外学习或工作经历为佳。
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工作内容: 1、根据客户提供的财务报表及其他财务资料,计算企业所得税年度应纳税额; 2、根据税法规定准备纳税申报材料; 3、与客户沟通相关纳税事项; 4、帮助客户在线申报企业所得税; 5、准备鉴证报告; 6、审核团队中其他工作成员的工作成果,保证交付成果遵守SDC的相关规定; 7、遵守SDC的工作指南并能够指导团队中同事因交付工作时遇到的问题; 8、能够高效领导团队,积极指导和给与团队成员反馈,提供积极的工作环境进而能够展示团队精神; 9、完成上级或公司安排的其他工作。 岗位要求: 1、本科或硕士学历毕业,财务/经济类/商务类专业; 2、至少3-5年及以上相关工作经验; 3、英语读写流畅,至少通过CET-4; 4、熟练使用办公软件; 5、能适应一定强度的工作,根据业务需要可适应加班; 6、工作热情好学、积极主动、团队合作良好; 7、了解企业所得税法律法规择优录用。
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岗位职责: 1. 服务文化建设:设计并实施符合公司价值观和目标的客服文化建设计划。制定并推行各种文化活动,推动核心服务理念在客服团队中的传播和落实。 2. 沟通渠道运营:建立并维护内部沟通渠道和客服运营社区,持续提升沟通渠道的活跃度,促进开放交流,确保文化的有效传递和反馈。 3. 文化活动组织:根据文化主题,策划并组织多样化的线上线下文化活动。确保活动的高效执行,并定期评估活动效果,提出改进建议。 4. 激励与认可:基于核心服务理念,制定并实施激励机制,树立服务标杆,表彰和奖励表现出色的客服人员,提升客服人员的价值感和荣誉感,激励全员。 5. 员工关怀:关注客服人员的工作状态,收集员工意见和,及时提供帮助并反馈给管理层,推动改善方案落地,持续提升员工满意度。 岗位要求: 教育背景:本科及以上学历,人力资源管理、市场营销、心理学或相关专业优先。 工作经验:掌握企业文化建设或员工关系管理相关经验,具备客服管理经验者优先。 技能要求: 1. 出色的组织和策划能力,能够高效执行各类文化活动。 2. 具备团队合作精神和人际交往能力,能够建立良好的员工关系。 3. 创新思维,能够设计有吸引力的文化活动和项目。 4. 优秀的沟通能力和写作能力,能够有效传递企业文化和活动信息。 5. 具备良好的数据分析能力,能够评估文化建设的成果和效果。 岗位亮点: 1-10的文化体系搭建,服务1W+自有员工团队 nice的团队搭子,高效沟通与协作
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岗位职责: 1、根据公司文化导向,协助建立并完善运力及战略、体验规划、市场GR 荣誉体系、文化传导宣传体系; 2、根据人力资源整体规划,重点推动员工幸福感、成就感、尊严感的项目落地、员工诉求及沟通渠道建立,长期推动蓝领文化落地与践行; 3、承接集团、总部及体系大型活动统筹,明确整体推动计划并严格监控落地实施; 任职要求: 1、本科及以上学历,互联网、咨询公司行业背景者优先; 2、具备良好的逻辑与体系化设计能力、优秀的沟通能力以及解决问题的能力,能够基于专业做出独立判断; 3、主动思考,高自驱及执行; 4、熟练使用PS等宣传、剪辑工具,输出统一文化宣传图库及模板;
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我机构携手国内众多银行,为企业客户搭建便捷的信贷在线办理专属通道。 只需引导客户扫描您产品的二维码,即可轻松查询额度并完成贷款发放流程。 一旦客户成功放款,您将获得丰厚返利,轻松实现月入过万的目标,且不受时间和地点限制,随时随地都能创造收益。
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职位概述: 我们正在寻找热情洋溢的企业微信私域销售专员,主要负责销售我们的高端滋补品养身产品,与潜在客户建立并维护长期关系。我们希望候选人能够利用企业微信平台,以专业的态度和高效的方式,为我们的客户提供优质的服务。 主要职责: 1. 利用企业微信与客户进行日常沟通,提供专业的产品咨询和售后服务。 2. 建立并维护与客户的长期关系,提高客户满意度和忠诚度。 3. 定期跟踪潜在客户,发掘新的销售机会。 4. 参与市场活动,推广我们的产品和服务。 岗位要求: 1、有微信网络销售、私域电商经验者、快消产品、滋补品、大健康产品销售经验者均可优先考虑,接受无经验应届毕业生; 2、热爱行业,性格活泼开朗、责任感强,有良好的客户共情能力和服务精神; 3、有上进心、有挑战高薪的目标、抗压能力强。 我们提供: 1. 竞争力的薪酬待遇。 2. 完善的培训体系,帮助你快速适应工作。 3. 良好的晋升空间,优秀者可晋升为团队主管或销售经理。 4. 舒适的工作环境及和谐的工作氛围。 薪酬福利: 1、朝九晚七,午休两小时,有社保,国家规定的法定节假日带薪休,节假日福利(端午、中秋、春节),销冠奖金、订单完成激励摇奖、专 业培训、下午茶、团建聚餐、节假日抽奖、优秀员工奖金、创新奖金等,薪资结构:底薪+提成+奖励 2、公司地理位置优越,交通、生活便利,楼下有食堂,公司气氛活跃,同事90.00后居多,老板nice,你想要的money,员工活动,晋升空间,通通都有。
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一、基地孵化与援建管理 1.参与基地考察与选址工作,完成需求调研、收集现场照片等素材,协助上级完成可行性分析报告; 2.监督援建进度及质量,赴基地协助软装布置落地、设备落地等; 二、公益项目全流程执行 1.参与公益项目设计,协助上级领导进行项目书撰写、执行方案制定、结项报告撰写等; 2.执行公益活动(如捐赠仪式、培训、社区服务等),进行各方对接等。 三、资源筹款与品牌传播 1.参与筹款方案策划,协助上级领导撰写项目书、项目进展、结项报告及财务披露材料等; 2.按照上级领导部署,策划制作传播内容(案例故事、新媒体文案、短视频等),助力筹款; 3.参与线上线下筹款活动(如公益路演、99公益日等)。 四、跨部门协作 1.整理项目档案(合同、项目资料、影像资料等),确保文档合规可追溯,可视化管理; 2.统筹项目会议,撰写纪要; 3.支持机构战略发展,参与调研; 4.其他上级领导安排的工作。 任职资格: 1.本科及以上学历,公共管理、社会学、社会工作、NGO管理等相关专业优先; 2.一年以上公益项目执行或企业CSR经验,做事有条理; 3.熟练使用Office及项目管理工具; 4.优秀的跨部门协调及抗压能力,能适应多任务并行; 5.能够短期出差; 6.认同残障融合理念,具备社会责任感和服务意识。
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职位描述 1、协助完善与优化企业文化体系,组织实施企业文化活动、核心价值观的落地和推动; 2、拥有丰富的活动策划经验,组织实施内部员工关怀活动,包括但不限于:生日会、运动会、节日慰问、大型年会、评优、视频直播等活动,并可以独立进行活动实施; 3、推动企业文化的传播和落地,通过多渠道开展内部文化宣传,如内部论坛、乐享平台的运营等,加深员工对企业文化的理解。 4、完成内部标杆人物故事编写,各类活动宣传稿件编写 职位要求 1、遵纪守法、诚实守信; 2、有在500人以上公司从事过企业文化建设2年以上者优先,有活动策划及执行、周边制作等经历者优先; 3、具备优秀的沟通协调能力和高效执行力,拥有强烈自我成长意愿,良好团队协作能力; 4、有较好的文字功底和创新思维,具备新媒体编辑运营、新闻稿件撰写、内刊设计等内容运营能力; 5、可熟练操作Photoshop、AE、PR,有视频制作和剪辑能力优先;
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公司待遇: 1.工作时间:9:00--18:00+国家法定节假日 2.薪资:无责底薪4500+高提成50%+全勤奖+员工福利+周奖励+业绩奖励+晋升奖励(企业人员月收入2W-2.5W) 收入:无责任底薪4500+50%高提成+全勤奖+周奖 每月月入10万以上10-20%的人 月入3-10万占 50% 以上 新人7-15天内开单,每单回款1.5W以上,收入1-2万 月入过万不是梦!!!! 3.公平晋升空间,入职后表现优秀者即可晋升主管,大区总监,分公司负责人。 4.节假日发放丰厚礼品和礼金,企业文化活动:定期组织出国游,周边游,省内外游,聚餐联谊,员工生日会,文体活动竞赛。 岗位职责: 1.负责处理新申请贷款客户,了解客户需求解决客户疑问和异议,邀约客户上门。 2.邀约上门后,根据客户需求,制定贷款方案,解决客户问题,全面跟进操作进度,最后达成合作。 3.定期与合作客户进行沟通建立良好长久的合作关系。 公司地址:广州市天河区林和西路9号耀中广场A座14楼1418室(在林和西地铁站旁)
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培养发展方向:企业运营、人力资源、法务、财务等 【岗位职责】 1、企业运营:根据公司年度目标,负责定期对公司的绩效及经营情况进行反馈,推动流程建设和梳理,协助公司汇报体系的建立,让经营状况和组织的运行状况可以一目了然, 包括经营状况汇报、日常工作、项目进度/总结汇报、部门运营状况汇报。 2、人力资源:根据工作计划与安排,负责协助招聘/员工关系/培训/薪酬福利等人力资源相关工作。 3、法务:负责协助合同谈判、审核、签订、履行等相关环节管理,对接顾问沟通相关法律法务事宜,协助各部门事务法律支持工作。 4、财务:负责公司往来核对,保证会计核算工作及时性、准确性和完整性。负责财务报表编制工作,按要求提供月度、季度与年度成本、经营分析报告。 【岗位要求】 1、相关人力资源/企业运营/法务/财务等经验,基本了解各环节工作逻辑,能快速理解公司业务,熟悉使用办公软件。 2、爱岗尽责,诚信友善,团队协作沟通能力较好,自我驱动力强。 【加入我们将获得】 1、入“魔”秘笈,从小白到大佬so easy 2、六个月定制培养方案 3、完善的晋升通道,清晰的中长期职业发展路径 4、具有竞争力的薪酬福利(B+P+A),六险一金 5、丰富有趣的企业文化活动,培训基金 6、入职礼,周年礼,节日礼品
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公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容: 1、利用微信推广公司产品跟品牌,对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售; 2、通过微信与客户进行有效沟通,解客户需求;合理利用渠道资源并落地转化为有效客户; 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ; 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息,对微信数据进行分析和挖掘,提升营销质量。 岗位要求: 1、22-30岁,沟通谈吐流畅,逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我,普通话标准,开朗大方,亲和力好; 3、有服务意识,有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利: 1、高收入:底薪+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力,加入泉邦,你将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝你更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道; 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假; 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段,欢迎有销售志向的优秀人士加入我们,提供完善培训与晋升空间! 泉邦期待你的加入!
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岗位职责: 1)根据企业绩效产品规划,负责领域架构相关设计,并对系统架构持续优化; 2)研发核心服务、开发标准代码框架和代码库,提升业务团队的开发效率和开发质量; 3)负责攻克技术难题,保障服务在高并发环境下的性能和稳定性; 4)制定架构或相关技术规范与流程,能对团队能力进行优化提升; 5)负责技术预研方案验证,并根据技术和领域发展对产品提出合理建议 岗位要求: 1)至少5年以上java技术体系和相关领域的架构及开发经验,有良好的技术架构能力及代码设计和编写能力,有实际的产品/项目研发经验; 2)具备 SAP和Oracle EPM软件或服务研发与应用经验优先; 3)丰富的软件或云服务产品设计与开发经验; 4)精通Java、SQL等相关技术和框架,具备良好的代码实现和设计模式运用能力; 5)具备良好的团队协作能力,具备较强推动事情的能力,技术能力能被其他人承认和认可; 6)具有丰富的架构设计、领域建模的理论及实践经验; 7)具有较强的沟通和表达能力