大客户经理： 岗位职责： 1、负责政企单位等大客户的订单销售（如：企事业员工节庆福利物质、银行大客户答谢、大B客户等），通过招标、商务洽谈等方式，获取企业订单； 2、整合工会、街道等资源，把握客户需求，提供匹配的集采商品，并能基于客户和市场动态适时调整销售策略，每月达成销售目标，并及时跟进订单回款； 3、做好客户池管理，持续拓展新客户、维护好老客户； 4、其他外部销售渠道的拓展及维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，有团购、政企招投标经验，具有丰富的政企工会客户资源优先； 2、自信、责任心强，抗压力强，具有较好的团队合作精神和执行力； 3、有丰富的商务谈判经验和技巧； 4、忠于目标，结果导向大客户经理：

岗位职责： 1､负责面向零售企业的CRM（包含CDP+MA）软件、解决方案和服务的销售，帮助零售企业商业成功； 2､负责数云客户的客情，与所服务企业保持良好沟通，辅助项目经理确保项目按时验收，保证客户满意度，督促按时回款； 3､协调公司售前及解决方案部门、交付部门、市场等部门的资源，对销售工作提供支持； 4､采集市场信息，及时反馈市场动向，协助公司制定或调整销售策略。 5、底薪+业务提成。 6、负责完成公司交待的其他工作。 任职要求： 1、专科或以上学历，计算机、管理、市场营销等相关专业，2年以上大客户销售工作经验； 2、熟悉零售企业业务，了解一定的营销原理、核心理念和发展趋势，有CRM、CDP、DMP等零售企业销售经验者优先； 3、擅长商务谈判和沟通，学习能力强，踏实、诚信； 4､ 具备引导客户需求的能力，准确把握需求并作出反应，能与客户建立深层次的沟通和业务合作关系。

岗位职责： 1、独立开拓各类KA渠道及新零售大型精品店、便利店渠道。 2、制定入驻计划及销售策略、包括产品展示方案设计、促销活动策划、合作条款协商等，确保达成入驻目标和销售业绩。 3、定期对目标市场调研分析、挖据潜在合作伙伴，促进现有客户需求，达成销售目标。建立并维护各连锁店高层维护。 4、定期跟踪并评信合作，收集客馈诉信息，根据市场动态及时调整合作方案，提升品牌在客户中心的认可、影响力。 5、对所负责的客户定期铺货跟进及货款回款跟进等工作。 任职要求： 1、高中以上学历，有2年以上快消品KA大客户、潮流文创、玩具、快消行业，熟悉KA模式、大精品连锁店、终端零售渠道运营，如：三福 名创优品、KKV等渠道或有资源更佳。 2、对日漫/国漫、潮玩IP、文创玩具等有一定了解，对这市场领域有敏锐洞察力。 3、良好的商务沟通读判应变能力。有面拜销、电销、招商、拓展等相关经验。 4、抗压力、执行能力强，有较强的挣钱欲望。有良好的团队合作精神。 PS:业务拓大 新增岗（底薪+提成+其他福利） 每月10号发薪

【岗位基本信息概述】： 主要产品：数字化采购系统、商城系统、权益营销平台、供应链服务平台 （围绕采购和营销两大场景（产品竞争力强）） 客户群体：省分行及以上、地方性银行、中大型国企事业单位 销售方式：面访+招投标 客户来源：招投标+自拓 成交周期：3-6个月（单个功能或合同额较小的case周期要不了这么久） 合同额：5W-1000W不等（可以单个或者组合多个功能售卖） 【岗位职责】： 1、电话和拜访的形式完成既定销售目标； 2、负责本区域内客户需求调研、信息搜集，开拓新客户； 3、负责销售全流程的跟进与实施； 4、负责维护老客户，与客户保持良好沟通，实时把控客户需求，为客户提供积极主动、满意的服务； 5、服从领导工作安排并完成领导交办的其他任务。 【岗位要求】： 1、大专及以上学历，两年以上大客户销售经验；具备大客户开拓能力； 2、能接受省外出差，预计月度出差5-7天； 3、从事过互联网金融行业销售工作优先； 4、良好的团队意识和强烈的目标感； 5、学习能力在线，正向积极，认同企业文化和价值观； 6、性格外向，过往有过销冠经验那是大大的加分哦。 【我们提供】： 1、入职签订劳动合同，缴纳五险一金，上班有保障； 2、薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金；多多益善； 3、上班时间9-18，午休1.5H,双休，节假日休； 4、节日福利、转正福利、生日福利、结婚生育福利、团建活动统统都有； 5、转正指标达成次月1日生效；半年度根据业绩情况调级调薪； 培训：线上产品知识培训+专人一对一带教； 6、团队扩编，管理岗优先内部培养选拔，晋升公开透明。 出差：月度7-10天各地出差，看个人自行安排。 【人生在世，钱不够用可不行！】 我们准备了业内具有竞争力的薪资，多样且丰厚的奖金。只要你足够优秀，加入驿宝通保证你拿到手软！ 【想学习成长？你来对地方了！】 我们提供日益完善的培训机制：体贴细致的新人入职培训、业务岗前培训，帮你更快融入团队；岗位1V1导师制，让业内大咖来陪伴你快速成长；此外还有针对管理层的能力培训，帮你提升管理水平；部门内部经验分享，让大家信息共享共同成长！ 【至于日常福利什么的？嘿嘿嘿~】 人手必备五险一金，保障你的基本权益；福利津贴、年度体检通通安排上，时时刻刻关爱你的健康；更多的节日福利和生日、转正礼物应有尽有，只因我们想陪你度过每个值得铭记的瞬间。此外还有带薪年假、零食和定期团建，定期我们还会开展丰富的社团活动，篮球、羽毛球、桌游等等，还有更多有趣的社团等你来创建，我们相信劳逸结合才能一起走得更远！ 【最后的最后，还有...】 驿宝通全体成员，热切期待优秀的你赶快加入我们，一起快乐地拼搏，享受拼搏的快乐，相信我们的团队，一定配得上你的才华。

KA销售： 薪资结构：无责底薪+不封顶提成+不定期团建+法定福利+年底分红+社保 好好干7000-10000元/月 努力干10000-15000元/月 当做自己的事业干20000元/月以上 晋升机制：店员-主管-店长-股东，干部管理均由基层培养，开放的晋升空间。 1、负责店面产品销售及VIP客户的开发及维护； 2、通过各种渠道邀约意向客户参与门店定期和不定期讲座、咨询活动。 3、参加门店组织的培训和学习活动（产品知识、销售技巧等），不断提升自己的专业知识和销售技能。 5、完成门店下达的销售任务和目标，制定销售计划和策略，提高销售业绩。 岗位要求： 1、学历不限，有快消品及店面销售经验优先考虑； 2、会基础的办公软件； 3、有责任心，上进心，奋斗精神优先考虑。

工作内容： 1、通过各种方式进行有效的客户开发，包括但不限于电销/面销/网销； 2、负责抖音、小红书、快手、腾讯等广告售卖， 3、签订销售合同，配合运营上线消耗； 4、根据公司的规划和部门指标，配合团队完成销售回款任务； 5、对接各行业客户高层，与高层进行战略、策略层面的互动。有效挖掘需求信息，管理项目机会点，有序地推进项目进展，将客户需求跟解决方案进行匹配，并将解决方案的价值传递给客户； 6、搭建团队、管理团队，规划工作分配，分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策，为不同的组提供策略支持； 岗位要求： 1、  有销售经验优先； 2、有广告销售经验的优先，头条，抖音，小红书等 3、口齿清晰，思路清晰，性格开朗，踏实肯干； 4、具备良好的抗压能力及团队协作能力； 5、敢于挑战困难，追求高薪；

岗位工作内容 1、学习并掌握公司业务、产品、及相关解决方案； 2、根据岗位绩效输出销售计划； 3、发现目标客户并形成转化，达成线索、商机的储备； 4、通过分析招标文件编制标书； 5、在合签订过程中可以判断合同内容，进行有利谈判； 6、完成绩效及既定的工作目标； 7、完成过程及结果交付物及相关工作任务； 岗位需求 1、精神面貌好； 2、具备较强的责任心，对目标达成有较强的追求； 3、具备大客户、KA销售的背景和能力； 4、有国、央企客户工作经验背景优先考虑； 5、有过业绩突出表现及负责带领过团队的优先考虑。

职责描述： 1、负责公司大数据产品及大数据解决方案的销售工作； 2、负责跟进政府机构的潜在客户，通过电话、邮件、上门拜访等方式拓展大客户资源，增加有效销售渠道数量； 3、负责制定和执行客户维护和开拓方案，提高客户满意度，确保完成销售业绩指标； 4、跟踪整个销售过程，负责产品/解决方案宣讲、商业谈判、投标、合同签订及收款等商务事宜； 5、参与重点客户的开拓，关系维护。 任职要求： 1、1-2年工作经验，计算机、公共关系管理、市场营销等相关专业，了解IT相关知识、营销策划知识，具备较强的公关能力和应变能力，优秀应届毕业生可面聊； 2、喜欢销售工作，责任心强，富有激情，能够承受较大的工作压力； 3、良好的沟通能力，极强的业务开拓能力与团队合作精神。 备注： 薪资构成：底薪+提成+奖金 初期会提供销售线索和种子客户 无软件销售经验的有六个月至1年的1V1带教学习 根据不同情况匹配阶梯式销售指标和提成大数据软件销售经理

技能要求： 销售策略，销售管理，KA，商务谈判，销售战略，终端客户 岗位职责： 1、负责公司产品的销售，给客户提供数据中心产品/弱电/音视频系统集成解决方案； 2、负责大企业集团的二手电子产品回收业务。 3、与大客户保持良好沟通，实时把握客户要求，为客户提供主动、满意的服务； 4、分析客户需求，维护与指定公司关键顾客的关系，寻求机会发展新的业务； 5、管理、参与和跟进项目进展；参与报价及招投标。 6、定期参与公司的各项培训； 职业规划：大客户经理----销售总监---合伙人 职位要求： 1、大专及以上学历，计算机通信电子、市场营销相关专业毕业者优先； 2、具备互联网客户资源优先考虑； 3、一年以上销售类同行业工作经验优先； 4、有计算机、网络、安全、弱电相关知识； 5、性格活泼、开朗外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力； 6、思维敏捷、口齿伶俐，具有较强的公关能力、应变能力和谈判能力； 7、能承担一定压力，具有自我调节能力； 岗位福利： 薪资=无责底薪+绩效+提成(利润20%)，综合薪资15000起

1、负责物流saas产品的销售拓展工作； 2、负责重点客户覆盖，与重点客户建立良好、持续的合作关系，制定客户经营计划，并积极有效地推进客户经营计划，完成销售目标； 3、拓展重点合作伙伴，与重点渠道建立良好、持续的合作关系； 4、深度挖掘重点客户的潜在需求，主导商机全过程并成交，为客户提供满意的解决方案； 5、帮助客户分析其业务模式，深挖客户真实需求，向客户提供解决方案与服务； 6、根据行业发展和竞争环境，拓展公司产品生态系统上下游资源，为公司接入高质量的客户资源。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机，软件，市场营销等相关专业； 2、3年以上企业级软件产品销售经验，有数据中台、大数据、BI公司、2B行业应用软件行业背景优先； 3、具备行业客户的拓展经验，有中大型软件项目销售经验者优先； 4、具备大型项目的商务拓展及谈判能力，擅长挖掘和分析客户需求，有冲劲，项目运作物流能力强； 5、能接受经常出差，良好的沟通表达、业务拓展及团队合作能力，自驱、抗压、结果导向。

岗位职责： 1.负责郑州及周边城市的餐饮商户开发，地推和维护。 2.结合客户需求，为客户提供最为合适的洗碗机租赁方案。 3.与公司各部门配合，及时处理客户反馈，维护客情，做好公司形象宣传。   岗位要求： 1.大专及以上学历。 2.热爱销售工作，有赚钱的强烈欲望。 3.有较强的学习，抗压，人际沟通能力。 4.认可公司的价值观和战略方向。   福利待遇： 1.无责底薪5500+高提成，转正后平均薪资10K-15K，top销售可达30K。 2.法定节假日+五险一金+带薪年假+带薪病假+公费体检+年终奖，团队人均95后，氛围好～ 3.三通道透明晋升机制，管理岗均为内部竞聘，只看能力，不靠关系。 4.真正的洗碗机行业龙头企业，公司每月1-2次带薪培训+师徒制一对一大牛带教，真正学到从0到1的经典营销案例。 5.节假日补贴+每月公费团建+季度不定期出游等福利等你来探～

【简介】易仓WMS系统市场占有率****，产品有卖点好销售，客户群体主要是海外仓储公司、货代公司、有自建仓的跨境电商卖家等。 岗位职责： 1、负责跨境SaaS产品销售开拓工作； 2、负责客户的开发、跟进、维护，完成客户邀约和拜访，实现公司SaaS软件系统的销售； 3、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标。 任职要求： 1、有TOB销售经验，能独立开发客户； 2、具备较强的沟通协调能力，商务推动能力，谈判能力； 3、具备大客户关系和人脉圈经营意识和经验，有跨境客户资源，特别是有跨境仓储/物流客户资源的优先考虑。 我们能提供的： 1. 全生态的产品：全生态链跨境电商SaaS软件，有ERP系统、WMS系统、TMS系统等，覆盖客户需求的方方面面，行业头部客户密集，上下游资源整合能力强； 2. 完善的福利待遇：高底薪 +高提成 +入职五险一金 +社保一档 +各种激励 +双休； 3. 完善的培训体系：不仅有产品专业知识、销售技巧、解决方案等全方位的新人训练营，还有一带一“小师傅”带你访谈客户、实战操练，帮你融入团队； 4. 广阔的晋升通道：销售专员-销售主管/KA销售经理-大区总监，只等你来挑战； 5. 成长与发展：各种大咖随时赋能，团队定期会组织分享学习，一起happy，一起成长...... 6. 环境和氛围：追求卓越、简单正直、客户成功，大家都是爱玩爱闹爱奋斗的少年; 7. 丰富的团建活动：团建拓展、节日活动、生日party、下午茶、各种活动俱乐部、公司健身房等随时邀你来打卡...... 8. 人脉积累：对接客户均为企业端团队负责人、总监、CEO等，人脉积累、学习、增长见识三不误。

岗位职责： 1、负责公司数字化人才能力模型建设解决方案的售卖 2、负责大中型企业客户咨询跟进与需求挖掘，与企业客户关键人进行需求沟通，产品知识的讲解和系统平台的演示、价格谈判，商务合同的签订； 3、与各大企业HR部门、产品运营部门、企业大学、IT技术等部门建立长期沟通，了解企业客户学习文化及习惯，学习组织方式及流程，深入了解企业客户在人才培养上的痛点及问题，争取与企业客户持续不断的深入合作； 任职要求： 1、***本科或以上学历；3年以上企业管理咨询、企业培训、人力资源相关行业或大型人力相关软件销售经验。 2、具有顾问式/解决方案式销售经验 3、善于协调资源，跨部门沟通协作 4、具有良好的责任心和韧性，能够以长远的眼光经营企业客户，为客户提供有价值的咨询服务； 5、有企业培训经验、金融、车企、国央企、运营商、智能制造等行业客户资源及服务经验者优先考虑 岗位收获： 1、高薪激励：行业内高竞争力的无责底薪（10K~20k）+ 多样化的奖励机制（业绩提成+奖金+新客开拓 + 13薪 ……） 2、能力提升：数字化转型朝阳行业，助力积累企业服务行业经验和人脉资源，培训学习资源丰富，顾问型销售能力迅速提升 3、员工福利：五险一金、入职周年纪念、生日会、下午茶、团建…… 4、假期充电：春节假期plusX10、儿童节、妇女节等各种假期...

岗位职责： 1、负责公司数字化人才能力模型建设解决方案的售卖 2、负责大中型企业客户咨询跟进与需求挖掘，与企业客户关键人进行需求沟通，产品知识的讲解和系统平台的演示、价格谈判，商务合同的签订； 3、与各大企业HR部门、产品运营部门、企业大学、IT技术等部门建立长期沟通，了解企业客户学习文化及习惯，学习组织方式及流程，深入了解企业客户在人才培养上的痛点及问题，争取与企业客户持续不断的深入合作； 任职要求： 1、***本科或以上学历；3年以上企业管理咨询、企业培训、人力资源相关行业或大型人力相关软件销售经验。 2、具有顾问式/解决方案式销售经验 3、善于协调资源，跨部门沟通协作 4、具有良好的责任心和韧性，能够以长远的眼光经营企业客户，为客户提供有价值的咨询服务； 5、有企业培训经验、金融、车企、国央企、运营商、智能制造等行业客户资源及服务经验者优先考虑 岗位收获： 1、高薪激励：行业内高竞争力的无责底薪（10K~20k）+ 多样化的奖励机制（业绩提成+奖金+新客开拓 + 13薪 ……） 2、能力提升：数字化转型朝阳行业，助力积累企业服务行业经验和人脉资源，培训学习资源丰富，顾问型销售能力迅速提升 3、员工福利：五险一金、入职周年纪念、生日会、下午茶、团建…… 4、假期充电：春节假期plusX10、儿童节、妇女节等各种假期...

[岗位职责】 1、根据公司业务需求拓展新客户，维护合作关系，完成公司制定的销售任务； 2、负责亿邦动力线下活动类、品牌营销以及定制方案的商务拓展与销售工作； 3、对目标行业客户进行研究、识别、接洽、需求分析、产品演示、方案规划、谈判与签约； 4、积极参加行业商务与社交活动，拓展人脉资源持续了解与提升行业知识和洞察力。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、2-3年以上知识产品销售工作经验 ，对互联网有一定的了解，有行业资源者优先； 3、性格开朗、具有感染力，做事认真并具有良好的执行力； 4、具备良好协调能力以及商务谈判技巧，有撰写方案的能力。