• 4k-6k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    招聘职位:西点师傅 工作内容:教学研发 职位描述: 1、能熟练制作各类慕斯蛋糕,千层切块,饼干,经典款甜品,有自己独有的审美和装饰手法,以及常规类生日蛋糕。 2、年龄25-40岁,身体健康并有健康证,具有一定的带店能力 3、具备较强的沟通与理解能力、工作细致耐心。有高度的责任感,良好的职业道德。 4、入职转正即享受社保, 5、工作午餐供应,通信补贴、员工年终和工龄福利 6、周末单休 7、公司专业培训 8、大专或裱花师技能证书 9、有工作经验者都可投简历 福利待遇: 无责底薪4到6k,(面包板块会高点,)岗位补贴,(五百起调) 提供工作午餐, 课时费及代办费,个人绩效提成 工作地址:成都市区中心,交通便利。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 50-150人
    公司简介: 我们是一家正在快速发展并享有盛誉的烘焙公司,我们致力于提供高品质的烘焙产品,追求卓越的烘焙技艺。我们注重员工的成长和发展,提供良好的工作环境和职业发展机会。 职位职责: 1. 负责制作各种西点和甜品,保证出品质量。 2. 协助完成烘焙工作室的日常运营工作。 3. 保持工作区域的整洁和卫生。 4. 参与新品研发,提出自己的建议和想法。 职位要求: 1. 具备1-3年的烘焙或裱花师经验,优秀的新手也可考虑。 2. 熟悉各类烘焙器具和工具的使用方法。 3. 具有良好的团队合作精神,能适应快节奏的工作环境。 4. 对烘焙有浓厚兴趣,有自主学习的精神。 岗位名称:烘焙/裱花西点助理 公司简介: 作为我们的烘焙/裱花西点助理,你将在我们专业的烘焙团队中学习并成长,我们注重员工的培养和发展。 职位职责: 1. 协助烘焙/裱花师完成日常烘焙工作。 2. 协助保持工作区域的整洁和卫生。 3. 负责部分行政工作,如物料管理,订单录入等。 4. 有机会在指导下参与部分烘焙工作。 职位要求: 1. 对烘焙有浓厚兴趣,有志于在烘焙行业长期发展。 2. 具有良好的团队合作精神和沟通能力。 3. 能适应快节奏的工作环境,愿意在压力下工作。 4. 有责任心,能独立完成一些简单的任务。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪酬待遇。 2. 完善的培训体系,提供广阔的职业发展空间。 3. 优秀的职业发展机会和晋升通道。 4. 健康保险和年假等福利。 5. 一个友善、积极、专业的团队环境。 有意者请将简历发送至我们的邮箱,我们会尽快与您联系。期待你的加入,共同打造一个高品质的烘焙世界!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    本职位不招兼职,不招童工负责甜品蛋糕烘焙,不会可教,有专门的的大师傅带,上手很快工作内容:1.学习制作各类裱花蛋糕,经典蛋糕,生日蛋糕,网红蛋糕。2.门店环境卫生的整理和保持、货品盘点3.协助师傅完成每日门店的货品出品。职位要求:1.男女不限(18岁—29岁)要求身体健康。2.热爱烘焙,勤奋踏实,热情阳光,有团队合作精神。3.学习能力强、具备一定的动手能力,有责任心、热爱烘焙对烘焙感兴趣。4.想转行或者无工作经验,想往烘焙行业深造,想自己开店创业人群,经验不限,学历不限相关福利:1、上班时间为早上9:00-下午6:00,中午休息1个半小时  不加班不加班。2、月休4天,节假日根据国家规定放假。3、年轻团队,工作氛围好,轻松惬意,在这里可以实现甜品自由。4、奖金加提成收入上没有上限。5、转正交五险。6、优质的住宿环境 畅享台球桌游 墙画 你的诗和远方就在眼前。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动相关产品线(抖音、今日头条等)风控方向的数据产品开发; 2、负责数据质量,数据安全,元数据的监控,整合; 3、面向超大规模数据问题,每天处理千亿增量的用户数据; 4、设计和实现高并发关键数据服务,用数据衡量产品并驱动产品演进。 职位要求: 1、熟悉互联网产品和服务的开发过程,熟悉后端技术架构,具备良好的系统设计能力; 2、善于沟通,对业务敏感,能快速理解业务背景,具备优秀的技术与业务结合能力; 3、熟悉Kafka/Flink/Redis/Clickhouse/ES等实时计算引擎的开发和使用优先; 4、有大规模实时数据平台落地经验者优先; 5、有图数据库和大规模图计算经验者优先。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 15-50人
    招主播,人事,运营,舞蹈老师 待遇薪资: 我们公司是做艺人打造的,娱乐播的同时一边往往舞台上发展,因为我们是和多家主管单位以及多家电视台舞蹈 STG 都有合作,包括有定期也有出去旅游团建活动,还会有商演机会等等,直播上播时间是6个小时,收入方面是看你是否有基础,没有有基础我保低就是7K有基础就8k 试岗/培训7天,可以拿到1000,,培训费是2988但是这个费用不需要你支出 工作内容: 1.短视频直播,唱歌跳舞,才艺表演,互动娱乐,一个能够充分展现自己的舞台 2.只要你基本的沟通没有问题,我们都会给你扶持,全面协助你播的更好,不用担心尬场等问题 3.本公司禁止不雅直播,低俗直播,纯绿色平台,孵化艺人的一个良好环境 职位要求: 1.年龄要求16-28(周岁) 2.形象气质佳,性格活泼,自信开朗,不畏惧镜头,有展现自我的欲望,有基本沟通的能力 3.工作认真,态度端正,热爱生活,遵守公司的规章制度,努力挑战高薪无上限工作时间: 4.每天直播6-8小时,上六休一制 备注:人事底薪4000,下午 1.30 到 9.30,月休四天,每周一休,全勤300+绩效提成
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    公司承诺不收取任何费用!!! 任职资格: 1.性格开朗、形象良好、善于沟通交流 2.具有镜头感和表现力,有表演等相关才艺者着重培养;有经验者优先录用 福利: 1.公司为员工提供公寓式住宿条件,为住的较远的伙伴解决了交通问题 2.公司为员工提供畅通的晋升通道,帮助每一位有能力的员工实现自己的梦想。 4.公司为技能不足的员工提供完善的(带薪岗前培训) 职位亮点:只要你有梦想,公司给你更大的梦想舞台!
  • 21k-41k 经验3-5年 / 本科
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:酒店经营,管理团队,营销等 每月薪资: 21000-40000 职位福利:(五险一金,周末双休,年底双薪有房补,餐补,话补,加班补助) 学历要求:本科以上 工作年限:3年以上 任职要求:有运营公司管理团队经验 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
  • 10k-17k·13薪 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 150-500人
    一、岗位职责 1. 需求梳理与产品规划 ○ 与海外市场、运营、设计、研发等跨职能团队协作,收集并分析业务和用户需求; ○ 基于定性调研、定量数据和竞品分析,撰写高质量 PRD(含用户故事、用例和验收标准); ○ 制定产品 Roadmap、OKR 与里程碑计划,推动团队按时交付。 2. 敏捷项目管理 ○ 组织并主持 Sprint 规划、Daily Stand-up、Backlog Grooming、Sprint Review 与 Retrospective; ○ 使用 Kanban / Scrum 等方法,实现迭代式交付与持续改进; ○ 与研发、测试团队紧密配合,确保版本上线质量与进度。 3. 原型设计与文档输出 ○ 利用 Figma、Whimsical、Uizard 等工具,快速制作中高保真原型; ○ 借助 AI 工具(ChatGPT、Notion AI 等)加速文档撰写与头脑风暴,提高效率; ○ 输出功能流程图、业务流程图(Visio / XMind)、接口文档等。 4. 数据驱动与优化迭代 ○ 使用 Google Analytics、Mixpanel、Amplitude 或内置 BI 平台监控核心指标(DAU/MAU、转化率、留存率、ARPU 等); ○ 定期输出产品分析报告,为下一轮迭代提供决策支持。 5. 跨文化沟通与对接 ○ 英语口语/书面沟通能力; ○ 协调外部资源(第三方 SDK、财务、法律顾问等)。 二、任职要求 1. 学历与经验 ○ 本科及以上学历,3 年及以下互联网产品经理经验(含实习经历); ○ 至少 1–2 个完整项目从 0 到 1 或 1–N 迭代经验; 2. 产品能力 ○ 熟悉 PWA(Progressive Web App)、SaaS 平台产品的设计与实现模式; ○ 能独立撰写 PRD、原型及用户故事(User Story)、验收标准; ○ 掌握敏捷开发流程,熟练使用 Jira、Trello、TAPD、Notion 等项目管理工具; 3. 数据与技术 ○ 熟练使用 Google Analytics、Mixpanel等数据分析/可视化工具; 4. 工具与效率 ○ 精通 Figma、Whimsical、Uizard、XMind、Visio 等产品设计与流程工具; ○ 擅长使用 AI 助手(如 ChatGPT、Notion AI)进行头脑风暴、原型、文档撰写; 5. 软能力 ○ 强执行力、自驱力与责任心,能够在多变环境中高效推进; ○ 良好的团队合作精神和抗压能力; 6. 加分项 ○ 有 B2B 产品经验或医疗/心理/情感类平台经验; ○ 曾在北美或海外科技公司实习或工作经历; ○ 了解 MVP / Growth Hacking、OKR 制定。
  • 10k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责公司高端商务接待工作,展现公司良好形象; 2. 策划、组织并执行各项商务活动,提升公司品牌知名度和影响力; 3. 深度挖掘客户需求,推动合作达成,将客户需求转化为生产力; 4. 维护与合作伙伴等外部机构的良好关系 任职要求: 1. 形象气质佳,谈吐得体,具备良好的职业素养和亲和力; 2. 本科及以上学历,市场营销、新闻传播、公共关系等相关专业优先; 3. 五年以上公关、市场、商务接待相关工作经验,有互联网行业经验者优先; 4. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力和团队合作精神; 5. 具备较强的市场洞察力和客户需求分析能力,能够独立完成方案策划和执行; 6. 具备良好的文字功底和语言表达能力,能够熟练使用办公软件; 7. 工作积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力。
  • 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责财务应收应付管理、库存管理、收入和成本管理、会记引擎、业财明细账、关联交易、资产管理等财务产品的规划、设计和研发迭代推进; 2、负责对应产品的产品架构设计、业务和产品模型设计、数据流程设计、功能结构设计; 3、分析业务长期战略,结合业务计划与现状,规划产品目标架构,制定合理的演进路线,推进方案落地、产品迭代; 4、做好需求和项目管理,分析产品发展状态,识别产品关键任务,保证任务成果有序交付、资源合理安排。 任职要求: 1、***本科及以上学历,计算机、财务、管理信息系统等相关专业,有CPA、iCTA等证书尤佳; 2、有财务业务中台、清结算中心、会计引擎、财务核算、ERP实施等实践经验。有SAP/ORACLE等软件实施项目经验尤佳; 3、熟悉CAS、ifrs、usgaap等会计准则,熟悉零售分销、外贸等行业主要核算流程、会计处理方法; 4、对应收应付、总账、存货核算、成本核算、资产管理、财务管报分析等有深入理解; 5、拥有良好的沟通协调能力和项目管理能力,善于处理多部门协调事务并推进项目,积极主动,富有创新精神,承压能力强。
  • 15k-25k 经验1-3年 / 硕士
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责多模态大模型、素材内容AIGC生成大模型等前沿技术及算法的探索及研发,包括但不限于视觉理解、VLM多模态大模型、文生图、图生文、视频生成、数字人等方向。 2、参与基于LLM、VLM大模型的开发和调优工作,包括数据构建、训练流程搭建、指令微调、Prompt工程、智能体等; 3、追踪和学习人工智能领域的国际前沿技术研究,结合业务需求,推动智能视觉等AI技术在保险领域的智能应用及落地,根据业务需求持续追踪应用效果并进行优化迭代,赋能保险行业智能化营销,数字化运营等。 任职要求 1、硕士及以上学历,计算机相关专业毕业,2年以上计算机视觉、内容生成相关领域的研究经历或工作经验。 2、熟悉物体识别与分类、物体跟踪、三维视觉、视频内容理解、文生图/图生文、虚拟数字人等主流算法及应用,具备大语言模型、多模态大模型项目经验者优先。 3、算法基础扎实,有较强的算法理解和实现能力,熟练掌握Python或C++等编程语言、Linux环境开发和实现、Pytorch/TensorFlow等多种深度学习框架,具备较强的模型部署、项目代码集成经验者优先。 4、有技术热情,紧跟国际前沿技术,富有创造性思维,在相关国际会议或期刊,如CVPR、ICCV、ECCV、SIGGRAPH等发表论文者优先,有计算机视觉方向比赛经验并取得优秀名次者优先,有高质量Github项目经验者优先。 5、责任心强,积极主动,有良好的沟通能力和团队合作能力,有技术负责、项目管理、多团队协作管理经验者优先。
  • 30k-45k·14薪 经验10年以上 / 本科
    电商,医疗丨健康 / 上市公司 / 2000人以上
    战略流程总监 职位描述: 战略流程规划与落地 主导公司级流程体系顶层设计,结合医药零售行业趋势(如DTP药房、慢病管理、O2O融合)及企业战略目标,制定3-5年流程变革规划。 推动关键业务流程(如供应链、门店运营、会员管理、合规风控)的端到端优化,识别并解决流程断点与效率瓶颈。 流程变革管理与执行 牵头跨部门流程重组项目,协调采购、物流、IT、运营等部门资源,确保变革方案高效落地。 制定流程KPI体系,通过数据化工具监控执行效果,定期向管理层汇报进展及ROI分析。 团队管理与能力建设 管理7人左右流程团队(含流程分析师、数字化专员等),及20余人流程BP团队,制定团队能力提升计划,培养流程设计、数据分析及变革管理能力。 建立流程知识库与最佳实践案例库,推动组织流程文化落地。 数字化与合规风控 主导流程数字化升级,推动ERP、WMS、CRM等系统与流程的深度融合,提升自动化水平。 确保流程设计符合GSP(药品经营质量管理规范)、数据安全及行业监管要求,建立风险预警机制。 行业洞察与生态协同 跟踪医药零售行业政策、技术(如AI、区块链)及竞争对手动态,提出前瞻性流程改进建议。 对接行业协会、咨询机构及科技供应商,引入外部资源支持流程创新。 岗位要求: 教育背景 **本科及以上学历,管理科学、工业工程、药学、医学或MBA等相关专业优先。 工作经验 10年以上流程管理/运营优化经验,其中5年以上医药零售、连锁经营或快消行业流程变革项目负责人经验。 具备上市公司或大型企业流程体系从0到1搭建经验,主导过跨部门流程优化项目并实现显著效益(如成本降低15%+、效率提升20%+)。 核心能力 战略思维:精通流程架构设计方法论(如APQC、BPMN),能将战略目标转化为可落地的流程方案。 变革领导力:具备复杂组织变革经验,擅长通过沟通、利益相关者管理及激励机制推动变革落地。 数字化能力:熟悉RPA、流程挖掘、低代码平台等工具,有流程自动化项目落地经验。 行业洞察:深入理解医药零售行业痛点(如处方流转、冷链物流、医保对接),能针对性设计解决方案。 素质要求 跨部门协作能力强,具备PMP、Six Sigma黑带或Lean认证者优先。 【工作地址】广州市荔湾区龙溪大道410号 大参林集团总部 【工作时间】8小时工作制,周末双休 【公司福利】免费住宿、班车接送、免费停车位、员工食堂、餐补、五险一金、法定假日、带薪年假、进阶培训、年终奖、生日礼物、婚育假期及慰问金、员工内购折扣、员工旅游、文娱活动、接收党组织关系、代办落户广州等专项服务
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 基于HR数据(招聘、绩效、人员异动等),搭建分析模型,支持人才战略决策; 2. 设计并落地数据看板(帆软BI/Power BI/Tableau),监控人力核心指标(如人均效能、离职率); 3. 通过数据挖掘与机器学习(如Python/R),构建预测模型(如员工流失预警、成本执行预警); 4. 与HRBP协作,分析业务部门人力需求,优化招聘渠道、薪酬结构等方案; 任职要求 1、2年以上HR工作经验或1年以上数据分析经验,熟悉HR六大模块; 2、熟练使用SQL、Python/R、Excel(Power Query/Pivot)进行数据处理,熟悉帆软BI或Power BI优先; 3、本科及以上学历,统计学、经济学、数学专业,能输出可视化分析报告; 4、 具备业务解读能力,能将HR问题转化为数据问题。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / B轮 / 150-500人
    岗位说明: 1. 针对重点行业(能源电力、大型装备、金属冶炼、半导体、精密电子等行业)的智能制造与数智化升级,深入理解和抽象客户的业务需求,灵活正确运用数据分析/数据挖掘/优化算法等相关技术解决客户的实际问题; 2. 针对设备域、质量域、工艺域、能源域等具有共性的数据分析模型和行业应用进行抽象与研究,基于公司的数据平台产品,进行数据分析算法和产品的研发工作; 3. 针对客户现场的实际数据分析项目,开展如下工作:业务理解、数据治理、领域建模、特征工程、数据分析相关算法模型的开发、测试和优化等。 岗位要求: 1. 结合数据理解业务需求,具有独立定义和解决工业数据分析/数据挖掘问题的能力,具有良好的理工科背景和清晰的逻辑思维能力。 2. 精通数据处理、统计分析、机器学习和优化算法理论及实践;熟悉自动控制、热能动力、化工过程、半导体物理、集成电路等理论者优先;熟悉工业现场的设备数据、MES数据、有工业数据分析相关的实际项目经验者优先。 3. 精通数据分析语言Python及常用的算法包的使用(如numpy, pandas, scipy, sklearn, tsfresh, statsmodel,matplotlib, seaborn, pyecharts, plotly等),有工程化代码开发经验。 4. 有较强的算法软件研发经验,熟悉常见软件工程设计模式(例如OO、ORM、DDD、ER建模等);具有工业软件和算法开发经验者优先。 5. 有良好的客户沟通、业务调研、团队合作与技术管理能力;能独立作为项目技术负责人带领其他技术人员一起交付客户项目者优先(高级)。 6. 工业专业教育背景或工作经验,具有自动化、电力、电子、能源动力、半导体或化工等专业知识背景,硕士以上学历者优先。 7. 有较强的新领域知识学习能力、文档写作能力、客户沟通能力;能快速搜索、阅读中英文文献者优先。
  • 30k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述 1、海外新市场战略研究,跟踪主要国家和地区的消费信贷市场动态、竞争格局与监管政策,构建数据模型与分析框架,为管理层提供深入决策支持 2、作为海外业务战略BP,与产品、运营、风控、销售等跨部门团队紧密协作,制定并推动海外业务拓展策略 3、战略性投资机会评估,包括目标公司初步筛选、投资分析、谈判支持以及投资前期财务与业务尽调等工作 4、建立并维护与被投企业及行业合作伙伴的沟通机制,跟踪投后运营进展,挖掘与公司业务的协同效应 任职要求 1、本科及以上学历,金融、经济、管理、商业分析等相关专业优先,3年及以上海外市场研究、战略咨询或相关领域工作经验 2、具备扎实的数据洞察与分析能力,能够熟练运用Excel,PowerPoint等工具制作高质量分析报告与演示文档 3、优秀的跨部门沟通与协调能力,有战略BP经验者优先;具备一定的投资论证与谈判经验者优先 4、流利的英语听说读写能力,能够独立撰写中英文分析报告并参与国际投资谈判 5、具有CPA或法律从业资格者优先考虑