职位职责： 1、负责游戏宣发的平面视觉创意相关的设计工作； 2、结合游戏产品的品牌元素创建品牌设计规范； 3、结合品牌营销策略输出对应的品牌创意与视觉设计，执行/跟进与供应商/合作伙伴的监修等工作。 职位要求： 1、三年以上游戏发行公司创意/视觉设计工作经验，具备良好的设计功底、创意和审美能力，且对设计流行趋势有敏锐的洞察力，对视觉设计有激情和创新欲望，保证设计风格的前沿性； 2、有优秀的图像合成能力，较好的字体设计能力，精通平面类官网，商店图，渠道运营素材的制作与把控； 3、热爱游戏，关注游戏趋势，至少对一个品类的游戏有较深刻的理解； 4、沟通良好，具备良好合作态度及团队精神，并富有工作激情、创造力和责任感； 5、投递简历时请附带作品集，或个人网站（作品集）链接。

职位职责： 1、负责游戏宣发的视觉创意表现和运营相关的视觉设计工作； 2、结合游戏世界观与游戏产品的品牌元素创建和积累、品牌规范设计和品牌调性； 3、负责与美术团队建设美术资源，推动建设品牌项的资源积累； 4、跟进游戏运营策略讨论，结合运营策略输出对应的品牌创意与视觉设计，执行跟进与供应商和合作伙伴的监修等工作。 职位要求： 1、资深RPG类、竞技类游戏玩家； 2、1年以上视觉设计从业经验，有较好的美术功底和3D基础，具备美宣设计美感和数据归因意识； 3、对游戏行业有热情，熟悉海外游戏行业动态，对行业有较全面的了解，在游戏品牌设计表现力方面有较深认识，具备优秀的视觉表现能力； 4、善于与不同团队合作，有良好的沟通协调能力和团队合作精神，主导落地主题化的品牌视觉设计方案； 5、丰富的设计行业知识广度，卓越的创意能力，优秀的手绘能力和平面设计能力，优秀的品牌策划能力。

岗位职责： 1、负责游戏平面广告素材制作，高效产出且保证质量； 2、配合市场投放团队根据广告素材的投放效果进行素材的优化改进； 3、根据产品类型输出广告素材制作方向的创意和见解； 4、对市场上已有的广告素材进行整理归纳。 任职要求： 1、 1年以上游戏平面广告设计经验； 2、 熟悉互联网广告形式； 3、有创意能力、了解广告策略、广告转化相关内容、具备基本的视频剪辑能力者优先； 4、具有良好沟通能力；思维活跃，有创意；工作积极主动，有良好的抗压能力和团队合作精神； 5、简历投递请附上之前已有作品。

一、优秀者可提供住宿。学历不限，宝妈宝爸，业主优先。 二、薪资：保障薪3200-5500，提成32%-75%，入职就购买社保，五险三金。 三、上班时间：早9：30～晚7点 四、上班地址：红光，高新西区，全成都800多家门店，有家庭者可就近分配。 岗位职责： 不要害羞，我不是那种严肃的 HR !! 主动和我联系，给彼此一个机会！!! 全成都就近安排！出门就打卡，下班就到家。 贝壳找房现在发展非常快，贝壳有公平公正的作业环境，有广阔的⑥条赛道(二手，新房，租赁，惠居，装修，物业养老)，团队氛围优于同业;

一、岗位职责： 1.负责做好南惠集团企业文化及企业动态的宣传报道与图片、视频拍摄工作； 2.负责做好南惠集团各自媒体的运营与推广工作； 3.组织策划及组织开展企业文化活动。 二、任职要求： 1.具有汉语言文学、新闻传播等相关专业本科及以上学历； 2.具备扎实的文字功底，熟练掌握新闻、推文等各类宣传文案的撰写； 3.精通公众号等自媒体内容的编辑和运营管理； 4.具有熟练的图片、视频拍摄和相关处理技巧，以及具有丰富的新媒体运营经验； 5.具有良好沟通能力与团队协作能力。

岗位职责： 根据影视剧项目甄选适合的演员 整理资料更新演员资料库 拓展演员资源 任职要求： 表演 导演 制片管理 本科毕业 掌握基础办公软件 视频剪辑 热爱影视行业，有明确的职业目标 沟通能力强

公司提供客户资源 负责跟进客户情况 维护客户，带看成交

公司提供精准客户，负责维护客源，带看成交

【00后互联网发展公司】 老板又年轻又nice公司氛围好 压力少  公司不定期下午茶 节假日福利多 不定期团建 只要你有信心，认真努力，无经验也没关系，一对一培训上岗 可接受无经验小白 工作职责： 负责公司社交媒体平台的内容策划与发布，提升品牌影响力； 监控网络动态，及时回应用户反馈并维护社区氛围； 分析数据，优化内容策略以提高用户活跃度。 工作内容： 1、负责在多平台跟客户对接，了解客户需求 2、通过微信与客户建立关系，进行有效沟通，妥善处理客户问题 3、大致知道互联网运营逻辑以及私域推广逻辑 4具备文案/内容编辑、图文排版的能力 5公司提供精准用户 通过微信开发（有话术流程） 任职要求： 1、熟练运用互联网各视频平台 2、对手游和游戏有一定了解 3、有系统的培训，学习能力强，能快速吸收并学以致用的 4善于沟通根据规则执行到位，不敷衍了事抗压能力强的 薪资待遇：3500+提成+优秀绩效奖+法定节假日+公费旅游+节假日福利等 （综合工资5000+） 上班时间：每天工作8小时 每月调休6天假

岗位职责： "1、独立完成各类宣传文案（不限于稿件、长短文案、两微一抖等）、各种物料策划（不限于平面、视频物料等内容） 2、根据项目需求，独立产出新媒体创意，配合项目经理输出有针对性的新媒体方案。 3、理解客户需求，与各部门同事协调配合，完成项目执行工作。" 任职要求： 1、超过1年工作经验及参与过3个以上影视剧营销经验（实习生可酌情放宽） 2、熟悉微博、抖音、豆瓣、B站等各类新媒体平**格及营销操作路径，网感强，各平台文案风格、切换自如。 3、文字功底扎实、细心严谨，有选题策划能力。 4、了解并热爱娱乐行业，熟悉娱乐圈各类新闻，随时了解网络最流行玩法。"

岗位职责： 制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品 与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务 每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境 维护luckincoffee营运规则 任职要求： 年龄18-32周岁，高中及以上学历，男女不限 热爱咖啡，接受轮班制工作，平均每周工作四十小时 优秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务 正直诚信，尊重他人，充满热情地做每件事 有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑

工作职责： 根据游戏项目风格，绘制游戏内IAP界面，活动插图和社区宣传图资源； 任职资格： 1.美术相关专业毕业，有游戏原画经验并且具备较强手绘功底的优先； 2.基本功扎实，视觉审美能力强，有较强的细节刻画能力和理解能力，良好的色彩把控力，注重细节，注重品质； 3.熟练使用Photoshop，善于学习各类绘画设计软件等新技术； 4.有创新精神、良好的团队精神、责任心强，善于沟通，有较强的应变能力； 5.工作积极主动，学习能力强，能够主动不断对自己的知识更新完善； 其他要求 如果有3D软件基础也可以优先考虑

一、公司介绍： 【几木传媒】总部位于四川成都，是一家主营房产买卖、房产租赁、房产托管、楼盘代理、房产融资贷款的新媒体房产服务公司。 2023年，公司开发出了领先同行的房产获客系统买房宝。【包括了买房宝APP、买房宝抖音小程序、买房宝微信小程序】 买房宝APP实现了来自抖音、视频号、朋友圈和微信群等客户的统一收集。实现了从客户获取-分发-管理-报备-带看-认购-签约-报单-佣金结算等全闭环管理！其中抖音小程序获得抖音官方的区域小程序标杆，抖音正大力扶持！截止到现在，抖音和微信积累了近十万用户，客户跟进应接不暇。 平台有广福地铁口+西博城中建大厦+中海财富中心共3个，约1400平办公场地。现有知名主播有【建娃儿说房、超音速说房、成都买房宝、其他待添加】10余人，选房师50余人。 平台正打造西南头部房产类直播工会，欢迎有志同道合的朋友，接洽交流！ 二、招聘岗位：选房师 ●核心优势： 1、分配客户多：平均每天分配20组左右。 2、开单率高：2023年平均每人每月开1.5单。 3、提成系数高：提成总佣金的42-81%，晋升透明。 4、有媲美贝壳的自研OA办公系统，APP移动办公系统。 含房源管理、客源开发，地图找房，业绩管理、团队管理，财务管理等！ ●岗位职责： 主要负责对分配客户的回访，邀约，带看等房产经纪工作。 ●岗位要求： 1、有上进心，对客户真诚，对同事友善。 2、至少2年房产从业经验，有出色业绩。

薪资： 4000+提成30%+五险一金+节假日福利+年假+晋升（或高提成70%） 岗位职责： 1、专注于为客户提供专业房产咨询服务，同时达成公司指定的销售目标，为业绩成果负责; 2、通过线上、线下等方式联系跟进客户，了解客户需求，进行需求分析，结合项目亮点做推荐邀约，并陪同看房，服务用户购房全流程； 3、进行市场分析及楼盘调研、对房源产品深度了解；将客户做到有效激活 4、完成领导交付的其他工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，20-45岁，有自驱力和目标感，对房产销售工作热爱，有主动达成目标的意识 2、有1年及以上销售类工作经验且业绩良好，做过网销或本地新房销售经验优先，或有过居理咨询师一年以上从业经验，同期业绩前50%优先 3、有同理心和一定的沟通技巧，过往有过电销业绩或处理困难沟通事件经历优先 4、抗压力较强，有韧性和独立解决问题能力

职位职责： 1、对高热歌曲做好成长链路复盘，提炼歌曲宣推普适痛点，沉淀产品化解决方案，用数据量化方案收益； 2、推动宣推能力、宣推资源的使用渗透，收集用户反馈，进一步辅助产品迭代； 3、宣推资源及能力能力管理，建设释放门槛和释放优先级规则，帮助做好歌曲登记、资源释放、效果回收； 4、洞察平台音乐热点趋势，通过运营手段前置搭建宣推输送机制，提升定向宣推成功率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上工作经验；有平台运营工作、音乐行业工作经验优先； 2、熟悉抖音音乐投稿生态，具备产品化思维，善于总结提炼痛点，沉淀产品方案； 3、目标导向，关注不同产品需求对宣推总目标贡献度，聚焦重要紧急的任务； 4、具备深度思考、结构化表达能力；数据敏感，善于用数据指标辅助分析、刻画结果； 5、跨团队协同和执行力强，独当一面，沟通协调多方利益，高效解决卡点问题，推动项目落地。