工作职责: 1.承担职业生涯规划课程教学任务； 2.其他任务：职业咨询、就业指导、赛事指导以及教研室安排的其他相关工作。 任职资格: 1. 具有人力资源管理、心理学、管理学等专业研究生以上学历； 2. 具有行业高级职称，如高级职业培训师、高级职业指导师等优先； 3. 具有掌握职业生涯的系列理论主实施模型，有企业人力资源管理、行政管理或企业管理优先； 4. 具备基本的职业生涯规划与就业指导专业知识，有志于从事大学生职业发展教育及高校就业指导服务工作； 5. 语言表达流畅，逻辑清晰，讲课条理分明，具备较强的创新能力； 6. 热爱教育事业，具有良好的职业道德修养，沟通协调能力强； 7.具有一定的科研能力，参与课程研发、课程设计、教学资料等的编写。

工作职责: 岗位职责： 1. 负责教授相应专业课程； 2. 负责完成专业课程相应教学资料的准备； 3. 积极参与科研、教改、竞赛、专业建设工作； 4. 负责制定教学计划，组织教学活动，并根据教学效果及时进行调整和反思； 5. 完成领导交办的其他工作。 任职资格: 岗位要求： 1.本科及以上学历，大数据技术、计算机应用技术、计算机网络技术等相关专业; 2.具有副教授或行业高级工程师及以上职称； 3.具有高校教师或行业工作经验5年及以上; 4.年龄一般不超过50周岁，有省级以上人才称号或荣誉，省级及以上首席技师、技能大师工作室领办人，放宽到55周岁。

岗位职责： 1、负责课程规划，备课、练课、说课； 2、负责教授中学化学、物理相关的课程； 3、及时和家长反馈学生课堂情况； 4、开家长会，配合校区举办各类活动； 5、精进打磨讲课的趣味度与知识面，形成自己独特的授课风格。 6、负责与所带学员的家长沟通，帮助孩子制定合适的学习发展计划； 7、参与和策划校区教学相关的各种培训、教研、讲座和会议等活动。 岗位要求： 1、拥有初中化学或物理的教师教学能力，专科及以上学历，相关专业优先考虑； 2、有相关的教学经验，熟悉初中化学课本知识点； 3、有耐心，有责任心，善于沟通； 4、化学、物理等理科师范专业优先； 你将得到的福利： 1.薪酬：岗位收入6000-12000，高提成、上不封顶； 2.福利：住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险、餐补、节日福利； 3.完善的培训机制，为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训（入职培训、提升培训、精英培训、管理培训）； 4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀，每年有外省城市游，年度优秀员工可享有国外游； 5.工作时间比较弹性化人性化。

热爱教育行业，善于与学生交流。 本科及以上学历，有教师资格证优先。 岗位职责： 1、对分派的1对1或班课学生，进行个性化的教学。 2、对分派的托管学生（小学），进行作业辅导、情况记录等工作。 3、在教学期间，进行教学记录、分析、反馈、检验等工作。 4、按规定参加教研活动，提升教学能力。 工作时间： 每周休息2天，轮休，周末不休，节假日视情况调休，定期聚餐，带薪寒暑假，每年1-2次公费研学游。 福利待遇： 6k-2w/月，五险，假日、生日、结婚、生子等福利。

1、工作要求：负责全杭州内中小学学后兴趣课授课，授课内容包含广泛，具体内容还需按照不同校区规定完成。 2、时间：工作日下午3-6点之间 3、薪资：120-150/节 4、应聘要求：教师资格证、计算机相关专业、教育相关专业（有大班授课经验者优先），在校生也可。 5、地点：全杭州市内中小学（就近安排）

1.根据教学计划和课程安排，负责数学科目的授课，确保课堂内容的系统性和连贯性。 2.参与教学内容的设计与优化，准备教案、课件及教学材料，不断提升教学质量。 3.课后针对学生的个性化需求，进行辅导和答疑，帮助学生解决学习中的难点和疑惑。 4.定期组织考试，批改作业和试卷，分析学生成绩，提出改进建议并调整教学策略。 5.定期与家长沟通学生的学习情况，听取反馈，提供有效的学习建议，建立良好的家校关系。 6.注重课堂气氛的营造和纪律的维护，激发学生的学习兴趣，提高学习积极性。 7.积极参与机构的教研活动和培训，不断更新教学理念和方法，提升教学水平。

课程授课与辅导：根据培训机构的课程安排，负责数学课程的授课及课后辅导，制定个性化教学计划，因材施教，帮助学生提高数学成绩。 备课与教研：参与课程研发和优化，积极备课，编写授课教案、制作课件，不断提升课程内容的质量。 学生管理与学情跟踪：及时了解和分析学生的学习情况，对学生的知识掌握程度进行跟踪，及时发现并解决学习问题。 家校沟通：定期与家长保持联系，反馈学生的学习进度和表现，解答家长的疑问，与家长共同督促学生学习。 组织测评与成绩分析：定期组织阶段性测验和模拟考试，对学生的学习成果进行评估和分析，并根据测评结果调整教学计划。 课堂管理与气氛营造：注重课堂纪律和气氛的营造，提升学生的课堂参与度和学习兴趣。 参与机构活动与培训：积极参与培训机构的教研活动、培训及其他宣传活动，提升自身教学水平和专业素养。 培训机构数学老师任职要求： 学历与资格：数学相关专业本科及以上学历，拥有良好的数学学科基础。 沟通与表达能力：有较强的沟通表达能力，能有效引导学生思考，清晰地讲解知识点，能与家长和学生保持良好的互动。 耐心与责任心：对教育有热情，有耐心和责任心，能够关注每一位学生的成长和进步。 课堂管理与辅导能力：有较强的课堂管理能力和辅导能力，能够营造良好的课堂氛围，激发学生的学习兴趣。 自我学习与教研能力：有较强的学习能力，愿意不断提升教学方法，参与教研活动，优化教学内容和流程。 团队合作意识：具有较强的团队合作精神，能够积极配合机构的各项活动与要求。

本科及以上学历，有相关工教学经验，能带小初或者初高数学最好。

工作地点：北京市顺义区 招聘人数：若干 岗位职责： 1. 根据教学大纲和课程要求，进行有效的课程讲授，确保教学质量； 2. 积极参加教育教学研究活动，不断更新教学方法和手段，提高教育教学水平； 3. 负责学生的思想政治教育和日常行为管理，关注学生的成长和发展，帮助学生解决学习和生活中的问题； 4. 认真做好课程辅导、答疑、批改作业等教学工作，努力提高学生的学习兴趣和自主学习能力； 5. 参与学校组织的各类教育教学活动，如公开课、教学比赛、学术交流等； 6. 配合学校及相关部门完成教学计划、课程安排、教学质量评价等工作； 7. 完成学校及上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上学历； 2. 工作经验：具备相关学科教学经验，有较好的教育教学成果； 3. 具备扎实的学科知识和教育教学理论，熟悉教育教学法律法规； 4. 具备较强的沟通表达能力和组织协调能力，善于与学生、家长和同事沟通； 5. 具备较强的责任心和事业心，热爱教育事业，有教育理想和追求； 6. 具备一定的计算机操作能力，能熟练使用办公软件和多媒体教学设备。 薪资待遇： 面议

岗位职责： 1、根据教学安排，进行春季**的数学科目的教学； 2、根据教材内容设计教案、备课、授课、参与教学科研活动，承担课程辅导及答疑、设计布置课后作业； 任职要求： 1、有两年以上教学经验或春考教学经验者优先； 2、普通话标准，热爱教育事业，服从管理，按时完成学校安排的教学工作； 3、有较强的责任心，专业基础扎实，敢于挑战全新的教学领域。 职位福利：节日福利 学校缴纳五险， 提供免费食宿， 每年一次公费旅游。 13个月工资及工龄补贴

【招募科目】 小学：语文，英文，数学 初中：语文，数学，英语，物理，化学，生物，地理 高中：语文，数学，英语，物理，化学，生物，地理 【工作要求】 1.硬件要求：有（ipad+笔）或（电脑+手写板）设备 （工作量达150道，可报销手写板） 2.持有正式学科教资 【薪资报酬】 小学4-5元/题、初中5-6元/题、高中7-8元/题

数学老师岗位职责： 1、完成学校制订的演讲任务和教学任务，负责数学教学、教研等方面的工作； 2、进行教学理论的研究，开发各种教学模式并进行推广 3、负责学校有关与教学、教师、宣传、培训和推广的管理工作 4、承担课程辅导和答疑，作业和考卷批改等工作； 5、完成教学部门领导安排的其它任务。 任职条件 1、男女不限，热爱教师工作，熟悉课程设置，有良好的中小学数学基础，理科综合能力强，有相关授课、辅导经验者优先； 2、熟悉小、初、高学生的学习特点，善于因材施教，能开拓发掘组织多种教学方式，灵活教学；有较好的课程设计能力，教学操作能力； 3、具备良好的素质，有爱心，耐心，责任心，对教育教学有浓厚的兴趣，想在教育行业发展； 4、具备灵活的应变能力和调动现场气氛能力； 5、具备职业精神，能做到爱岗敬业，对学生、家长、公司尊重负责。

机构家教 * 岗位职责： * 1. 课前备课，课后反馈沟通，个性化1对1授课或小班授课 * 2.督促孩子养成良好学习习惯，掌握好的学习方法 * 3.正面引导孩子，使孩子能提高学习的兴趣 *  * 任职要求： * 1.具备私人教学工作经验，熟悉小学全科知识 * 2.做事认真负责，有耐心，责任心，亲和力强，英语基础好 * 3.本科及以上学历，专业不限 * 4.自我管理能力强，个人素质高 * 5.对孩子有爱心.耐心.责任心，喜欢孩子，亲和力强 * 6.语言表达.沟通能力强，善于人际交流，有出色的组织能力和演讲能力 * 7.身体健康，有特长和教师证者优先考虑。 * 工作薪资： 6000-9000/月（提供住宿）

主要负责授课，协助业务部门的学员招募事务，协助中心市场推广的各种活动。工作时间：周二～周五12:30−20:30,周六8:30-18:30,周日8:30-11:30,一周工作40小时

一对一辅导孩子数学，线下授课，家长沟通，