• 4k-6k 经验不限 / 硕士
    教育|培训 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.承担职业生涯规划课程教学任务; 2.其他任务:职业咨询、就业指导、赛事指导以及教研室安排的其他相关工作。 任职资格: 1. 具有人力资源管理、心理学、管理学等专业研究生以上学历; 2. 具有行业高级职称,如高级职业培训师、高级职业指导师等优先; 3. 具有掌握职业生涯的系列理论主实施模型,有企业人力资源管理、行政管理或企业管理优先; 4. 具备基本的职业生涯规划与就业指导专业知识,有志于从事大学生职业发展教育及高校就业指导服务工作; 5. 语言表达流畅,逻辑清晰,讲课条理分明,具备较强的创新能力; 6. 热爱教育事业,具有良好的职业道德修养,沟通协调能力强; 7.具有一定的科研能力,参与课程研发、课程设计、教学资料等的编写。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 硕士
    教育|培训 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1.承担课程的教学任务; 2.具有较强的语言表达能力和教学组织能力; 3.有较强的政治敏锐力,理想信念坚定,爱护学生,自觉维护 学院声誉,以父母之心育人,帮助学生成功。 任职资格: 1.应用心理学、心理学等相关专业硕士及以上学历; 2.熟悉大学心理健康教育工作; 3.中共党员; 4.具备高校教学工作经历、教师资格证等条件的优先。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    国王英语 招贤纳士 招聘要求: 1.能力要求:普通话标准,能区分边音L和鼻音N;通过大学四六级或专四专 八,高分择优录取。 2学历要求:本科及以上; 3.其他:热爱教育,有耐心,沟通能力强,愿意学习;有教师资格证者优先。 主要工作内容: 1.课前教研:平时磨课,教学研讨会交流等 2 课后服务:课后语音跟踪,作业批改,作业统计,课后留堂等 3.周三到周日上班。上班时间10:00-20:30周一周二双休(注:老师不参与销售工作)
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责课程规划,备课、练课、说课; 2、负责教授中学化学、物理相关的课程; 3、及时和家长反馈学生课堂情况; 4、开家长会,配合校区举办各类活动; 5、精进打磨讲课的趣味度与知识面,形成自己独特的授课风格。 6、负责与所带学员的家长沟通,帮助孩子制定合适的学习发展计划; 7、参与和策划校区教学相关的各种培训、教研、讲座和会议等活动。 岗位要求: 1、拥有初中化学或物理的教师教学能力,专科及以上学历,相关专业优先考虑; 2、有相关的教学经验,熟悉初中化学课本知识点; 3、有耐心,有责任心,善于沟通; 4、化学、物理等理科师范专业优先; 你将得到的福利: 1.薪酬:岗位收入6000-12000,高提成、上不封顶; 2.福利:住宿补贴、超长带薪假期、团队活动、五险、餐补、节日福利; 3.完善的培训机制,为每一位员工提供全面的专业知识带薪培训(入职培训、提升培训、精英培训、管理培训); 4.每年享有国家法定节假日和福利节假日、享受节日礼物福利、年终奖、生日关怀,每年有外省城市游,年度优秀员工可享有国外游; 5.工作时间比较弹性化人性化。
  • 12k-24k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    热爱教育行业,善于与学生交流。 本科及以上学历,有教师资格证优先。 岗位职责: 1、对分派的1对1或班课学生,进行个性化的教学。 2、对分派的托管学生(小学),进行作业辅导、情况记录等工作。 3、在教学期间,进行教学记录、分析、反馈、检验等工作。 4、按规定参加教研活动,提升教学能力。 工作时间: 每周休息2天,轮休,周末不休,节假日视情况调休,定期聚餐,带薪寒暑假,每年1-2次公费研学游。 福利待遇: 6k-2w/月,五险,假日、生日、结婚、生子等福利。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 一、课程体系设计与优化 二、负责语文课程的教学和课后服务工作 三、课程规划:结合语文课程标准,设计全面覆盖语言基础知识、文学鉴赏、写作教学、教学方法等多个维度的课程体系。 四、确保上课内容新颖、实用,能够激发学生的学习兴趣 岗位要求: 一、本科及以上学历,汉语言文学专业或相关专业毕业,具有教师资格证 二、文笔好,热爱教育事业,具体责任心,善于与学员沟通 三、普通话标准,沟通能力强,亲和力强 四、团队意向强
  • 7k-9k 经验不限 / 本科
    工具 / 未融资 / 50-150人
    负责教学,有经验优先考虑。沟通能力强,教师资格证
  • 4k-7k 经验不限 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    工作地点:北京市顺义区 招聘人数:若干 岗位职责: 1. 根据教学大纲和课程要求,进行有效的课程讲授,确保教学质量; 2. 积极参加教育教学研究活动,不断更新教学方法和手段,提高教育教学水平; 3. 负责学生的思想政治教育和日常行为管理,关注学生的成长和发展,帮助学生解决学习和生活中的问题; 4. 认真做好课程辅导、答疑、批改作业等教学工作,努力提高学生的学习兴趣和自主学习能力; 5. 参与学校组织的各类教育教学活动,如公开课、教学比赛、学术交流等; 6. 配合学校及相关部门完成教学计划、课程安排、教学质量评价等工作; 7. 完成学校及上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 学历要求:本科及以上学历; 2. 工作经验:具备相关学科教学经验,有较好的教育教学成果; 3. 具备扎实的学科知识和教育教学理论,熟悉教育教学法律法规; 4. 具备较强的沟通表达能力和组织协调能力,善于与学生、家长和同事沟通; 5. 具备较强的责任心和事业心,热爱教育事业,有教育理想和追求; 6. 具备一定的计算机操作能力,能熟练使用办公软件和多媒体教学设备。 薪资待遇: 面议
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据教学安排,进行春季**的数学科目的教学; 2、根据教材内容设计教案、备课、授课、参与教学科研活动,承担课程辅导及答疑、设计布置课后作业; 任职要求: 1、有两年以上教学经验或春考教学经验者优先; 2、普通话标准,热爱教育事业,服从管理,按时完成学校安排的教学工作; 3、有较强的责任心,专业基础扎实,敢于挑战全新的教学领域。 职位福利:节日福利 学校缴纳五险, 提供免费食宿, 每年一次公费旅游。 13个月工资及工龄补贴
  • 5k-9k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 少于15人
    【招募科目】 小学:语文,英文,数学 初中:语文,数学,英语,物理,化学,生物,地理 高中:语文,数学,英语,物理,化学,生物,地理 【工作要求】 1.硬件要求:有(ipad+笔)或(电脑+手写板)设备 (工作量达150道,可报销手写板) 2.持有正式学科教资 【薪资报酬】 小学4-5元/题、初中5-6元/题、高中7-8元/题
  • 7k-12k 经验不限 / 大专
    教育,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    数学老师岗位职责: 1、完成学校制订的演讲任务和教学任务,负责数学教学、教研等方面的工作; 2、进行教学理论的研究,开发各种教学模式并进行推广 3、负责学校有关与教学、教师、宣传、培训和推广的管理工作 4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 5、完成教学部门领导安排的其它任务。 任职条件 1、男女不限,热爱教师工作,熟悉课程设置,有良好的中小学数学基础,理科综合能力强,有相关授课、辅导经验者优先; 2、熟悉小、初、高学生的学习特点,善于因材施教,能开拓发掘组织多种教学方式,灵活教学;有较好的课程设计能力,教学操作能力; 3、具备良好的素质,有爱心,耐心,责任心,对教育教学有浓厚的兴趣,想在教育行业发展; 4、具备灵活的应变能力和调动现场气氛能力; 5、具备职业精神,能做到爱岗敬业,对学生、家长、公司尊重负责。
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 150-500人
    机构家教 * 岗位职责: * 1. 课前备课,课后反馈沟通,个性化1对1授课或小班授课 * 2.督促孩子养成良好学习习惯,掌握好的学习方法 * 3.正面引导孩子,使孩子能提高学习的兴趣 *  * 任职要求: * 1.具备私人教学工作经验,熟悉小学全科知识 * 2.做事认真负责,有耐心,责任心,亲和力强,英语基础好 * 3.本科及以上学历,专业不限 * 4.自我管理能力强,个人素质高 * 5.对孩子有爱心.耐心.责任心,喜欢孩子,亲和力强 * 6.语言表达.沟通能力强,善于人际交流,有出色的组织能力和演讲能力 * 7.身体健康,有特长和教师证者优先考虑。 * 工作薪资: 6000-9000/月(提供住宿)
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    主要负责授课,协助业务部门的学员招募事务,协助中心市场推广的各种活动。工作时间:周二~周五12:30−20:30,周六8:30-18:30,周日8:30-11:30,一周工作40小时
  • 2k-4k 经验不限 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
    一对一辅导孩子数学,线下授课,家长沟通,
  • 教育|培训 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 岗位职责: 1. 负责教授相应专业课程; 2. 负责完成专业课程相应教学资料的准备; 3. 积极参与科研、教改、竞赛、专业建设工作; 4. 负责制定教学计划,组织教学活动,并根据教学效果及时进行调整和反思; 5. 完成领导交办的其他工作。 任职资格: 岗位要求: 1.本科及以上学历,大数据技术、计算机应用技术、计算机网络技术等相关专业; 2.具有副教授或行业高级工程师及以上职称; 3.具有高校教师或行业工作经验5年及以上; 4.年龄一般不超过50周岁,有省级以上人才称号或荣誉,省级及以上首席技师、技能大师工作室领办人,放宽到55周岁。