• 13k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 150-500人
    广告投放策略规划与执行 负责制定 APP 在海外市场的广告投放策略,涵盖 Facebook、Instagram、Twitter、LinkedIn、Google Ads 等主流社交与搜索平台,以及其他针对目标市场的本地化平台。例如,确定不同阶段的投放目标,是提高品牌知名度、获取新用户还是促进用户活跃等。 搭建和管理广告投放账户,包括但不限于设置预算、出价策略、定位参数(如地域、年龄、兴趣、行为等),确保广告投放的精准性和高效性。 数据驱动的优化 密切监控广告投放数据,如点击率(CTR)、转化率(CVR)、成本获取用户(CPA)、广告支出回报率(ROAS)等核心指标。 根据数据分析结果,实时调整广告投放策略,包括暂停效果不佳的广告组、优化广告素材、调整关键词和受众定位等,以实现最佳的广告投放效果和投资回报率。 广告素材指导与协作 与设计团队、文案团队合作,指导制作符合海外目标受众口味的广告素材,包括图片、视频、文案等。确保素材在视觉风格、文化内涵、语言表达等方面与目标市场相契合。 对广告素材进行 A/B 测试,以确定最能吸引用户的素材类型和内容,提高广告的吸引力和互动性。 市场研究与竞争分析 深入研究海外目标市场的特点、用户行为习惯、文化差异、法律法规等,为广告投放提供依据。 分析竞争对手在海外市场的广告投放策略和表现,从中获取灵感和洞察,制定差异化的广告投放方案,提升 APP 的竞争优势。 效果评估与报告 定期评估广告投放的整体效果,撰写详细的广告投放报告,向团队和管理层汇报投放进展、成果、问题和建议。 根据业务目标和投放效果,提出下一阶段的广告投放计划和预算建议。 任职要求 教育背景与经验 本科及以上学历,市场营销、广告学、传媒、电子商务等相关专业优先。 有 [3] 年以上海外广告投放经验,熟悉海外市场推广流程,有成功的 APP 海外推广案例者优先。 技能要求 精通主流海外广告平台的操作和投放规则,如 Facebook Business Manager、Google Ads 等。 熟练掌握数据分析工具,如 Google Analytics、Facebook Insights 等,能够运用数据进行深入分析和决策。 具备一定的文案撰写和创意指导能力,能够准确传达 APP 的卖点和价值。 语言与文化能力 优秀的英语读写能力,能够流畅地与海外平台沟通和处理业务,若目标市场涉及多种语言,对相应语言有一定了解更佳。 对目标海外市场的文化有深入理解,能够避免因文化差异导致的广告失误。 综合素质 具备良好的沟通协调能力,能够与跨部门团队(设计、开发、运营等)有效合作。 有较强的抗压能力和自我驱动能力,能够在快节奏的工作环境中完成任务,应对广告投放中的各种挑战。 具有创新思维和敏锐的市场洞察力,能够及时捕捉市场变化和用户需求,优化广告投放策略。
  • 硬件,人工智能,工具 / 天使轮 / 少于15人
    关于我们: 我们是一家源自美国硅谷的科技公司,致力于在全自动飞行汽车领域推动创新的边界。我们的团队由充满活力、富有技术热情并且拥有共同愿景的个人组成,共同创建突破性的解决方案。利用先进的人工智能和自动导航技术,我们立志将城市空中出行的概念变为现实,迎来一个人类飞行便捷高效的新时代。加入我们,为该领域的突破性进展做出贡献。如果您对推动创新的边界充满热情,我们诚邀您成为我们充满活力的团队的一员! 职位概述: 作为一名机器视觉与图像处理软件工程师,您将在我们的自动返航和智能自主导航软件开发中担任关键角色。您将负责设计、开发和优化视觉定位与导航算法、图像预处理算法、目标检测与识别技术、态势感知系统以及视觉大语言模型的应用。通过您在计算机视觉和工程方面的专业知识,您将帮助我们创建下一代全自动飞行汽车和无人机的核心技术,确保在复杂环境中的安全与可靠性。 岗位职责: 算法开发: 优化和实现基于摄像头图像的视觉定位和视觉导航算法,确保其准确性、 稳健性和实时性。 实现目标识别和检测,特别是自主着陆能力,通过识别跑道和机场实现安全着陆。 进行图像语义分割和情景理解,增强无人机在复杂环境下的自主性。 使用深度学习模型(包括CNN、RNN、Transformer、VLM等)进行图像预处理和优化。 开发和优化去雾、去噪、去阴影、畸变矫正和颜色矫正算法,提升图像质量。 机器学习整合: 集成深度学习技术以改善视觉定位软件的适应性和鲁棒性。 优化: 持续优化软件性能,解决与可扩展性和资源约束相关的挑战。 测试和验证: 开发并实施软件端测试,验证各种条件和场景下视觉定位软件的可靠性和准确性。 资格要求: 计算机科学、机器人或相关领域的硕士学历+2年以上相关工作经验(或本科学历+3年以上相关工作经验)。 精通C++和Python,具备在C++平台上使用深度学习模型的经验。 在开发计算机视觉导航或图像处理算法方面具有丰富的实践经验:至少3年以上计算机视觉和图像处理相关经验,精通OpenCV,熟悉机器学习框架(PyTorch、LibTorch、 TensorFlow、Caffe等),熟悉各种深度学习模型(CNN、RNN、Transformer、VLM等)并有相关项目经验。 在开发和实施SLAM算法方面具有丰富的实践经验,至少2年以上相关经验。 熟悉ROS 2(特别是Humble版本),有相关项目经验者优先。 了解相机和无人机的相关知识,包括相机校准、图像捕获技术和无人机摄影测量。 在目标识别、目标检测、图像语义分割和情景理解方面有丰富经验。 优先技能: 有视觉定位技术、视觉导航技术、视觉里程计、SLAM 和传感器融合方面的经验。 具备运用深度学习模型进行图像处理的能力,如 SuperPoint 和 SuperGlue。 具备视觉导航经验,如光流导航和特征跟踪导航。 了解摄像头校准和几何计算机视觉。 曾参与无人机、自动驾驶汽⻋、机器人或自主系统软件开发工作。 有高空无人机图像处理经验者优先。 有处理大规模图像数据集和实时视频处理经验者优先。 良好的问题解决能力和创新思维,能够在远程工作环境中有效沟通和协作。 较强的问题解决能力,能够独立工作并具有团队合作精神。 福利: 具有竞争力的薪资和股权选项。 项目完成金和利润分成计划。 灵活的工作时间和100%远程工作选项。 职业成长和学习创新技术的广阔机会。 协作和包容的公司文化。 使用前沿技术和真实应用的实践经验。 工作地点: 工作地点不限,可100%远程工作。 工作时间: 没有固定的每日工作时长要求,但需确保工作质量和及时性。 申请方式: 请将您的简历、过往工作经验及相关项目链接发送至电子邮箱:*********************** 在邮件中,请简要说明您为何适合此职位,以及您对未来空中交通技术的看法。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 不限
    制造业 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责制定和执行公司的安全管理制度; 2.监督各部门执行安全生产规章制度和安全操作规程的情况; 3.负责组织新员工、特种作业人员等的安全教育培训; 4.负责现场安全隐患排查工作; 5.负责制定安全、消防、环保应急预案; 6.参与新建、扩建、改建及大修等工程的“三同时”安全监督工作; 7.健全安全管理档案数据,做到实用、齐全、规范化,为公司的安全管理提供数据支持‌; 8.负责对外接待与联络安全相关管理部门的检查工作和落实提出的整改要求; 9.其他安全工作。 岗位要求: 1.具有工厂安全生产管理工作经验三年以上; 2.持有国家注册安全工程师证书; 3.熟练操作各类办公软件; 4.具备较强的工作沟通能力、责任心,能吃苦耐劳;
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责制定和执行公司的安全管理制度; 2.监督各部门执行安全生产规章制度和安全操作规程的情况; 3.负责组织新员工、特种作业人员等的安全教育培训; 4.负责现场安全隐患排查工作; 5.负责制定安全、消防、环保应急预案; 6.参与新建、扩建、改建及大修等工程的“三同时”安全监督工作; 7.健全安全管理档案数据,做到实用、齐全、规范化,为公司的安全管理提供数据支持‌; 8.负责对外接待与联络安全相关管理部门的检查工作和落实提出的整改要求; 9.其他安全工作。 职位要求: 1.安全管理类本科学历; 2.可接受应届毕业生; 3.熟练办公软件; 4.善于沟通与团队协作; 5.工作态度积极主动,责任心强; 6.具有一定的抗压能力; 7.能适应灵活加班。
  • 移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与软件系统的前期需求沟通与设计工作。 2、负责程序编码工作。 3、保持与相关人员的沟通,确保研发工作顺利进行。 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业,学信网可查。(硬性要求) 2、5-8年及以上系统开发经验,有快递及物流行业项目经验者优先。 3、精通Java编程和J2EE架构,熟悉面向对象的程序设计和软件工程开发方法;掌握Springboard,springcloud,微服务等技术。 4、熟练掌握XML、Web Service、Spring、Hibernate等技术。 5、熟练掌握主流关系数据库(SQL Server/Oracle/MySQL等)开发管理工具。 6、英语沟通能力良好者优先,需具备听、说、读、写能力。 7、具有较强的业务分析能力、逻辑思维能力。 8、具备良好的沟通和表达能力。 9、有良好的团队精神,能够承受一定工作压力。 人才理念: 企业为员工的发展创造机会,员工为企业的发展提供动力。 员工福利: 1、入职购买五险一金、享受带薪假期。 2、五天八小时,周末双休,上班时间:09:00-12:00 13:30-18:30。 3、入职后有一带一的带教导师负责带教,帮助新员工尽快适应熟悉公司。 4、公司鼓励员工学习,为员工提供近300本技术、管理及业务等相关书籍。 5、员工考取相关资格证书,享有1000-3000元不等的奖金。 6、宽敞整洁的办公环境,友好融洽的团队氛围,高效畅通的扁平化管理模式。 培训与发展: 1、部门不定期组织业务/技术培训与交流。 2、公司大力支持业务相关培训及分享。 3、公司发展稳健,晋升空间广阔。 面试流程: 现场笔试通过(约30分钟)——技术现场初试通过(约半小时)——HR视频复试通过(约半小时)——HR谈薪背调录用——发出offer(2个工作日内)。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.严格遵守电梯维修流程,负责电梯系统设备的操作、监管和数据记录,安全高效完成电梯维修工作; 2.对电梯故障分梯号做号记录、存档工作; 3.配合巡检员维修检查及维修记录统计工作; 4.遇到应急救援情况,严格按照《应急救援方案》实施救援; 5.严格执行岗位责任制及安全责任制,确保人身和设备安全; 6.坚守岗位,定期巡查电梯系统设备,并准确记录各种运行数据,填好运行表格上报; 7.严格执行岗位责任制,服从领导工作安排,按时完成领导分配和各项工作任务; 8.认真记录设备运行日报表及操作维修记录,发现异常应及时汇报和跟进处理。 任职资格: 1、中专、技校及以上学历,机电类等相关专业; 2、年龄要求18-35岁; 3、有操作经验,安全意识高、适应能力强、抗压能力强、责任心强; 4、身体健康、头脑灵活。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销,电商 / 未融资 / 少于15人
    1、电商带货主播,定点直播,配合运营优化话术(有主播经验优先) 2、每天工作时间4-5小时 3、希望能提神强塑品,高引导
  • 35k-55k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    商业增值部是服务于美团核心本地商业客户的增值服务平台,覆盖餐饮、即时零售、医药、休闲娱乐、丽人医美、生活服务、酒旅度假等业务领域。我们致力于构建健康的本地商业生态,通过为平台客户和消费者提供符合其需求的多元、便捷、高效的商业产品和服务,帮助生态伙伴提高效率、优化经营、实现持续健康发展,推动本地商业数字化营销的发展,促进商业生态繁荣。作为本地商业的头部平台,我们为产品、运营、商务、技术、商业分析等领域人才提供广阔的发展空间。诚邀你加入美团商业增值团队,共筑本地商业的健康繁荣生态! 岗位职责 1、制定产品运营规划并达成收入目标,推进产品方案设计、试点、上线、扩量、需求搜集、数据分析; 2、深入了解客户,通过数据分析与调研总结产品与系统问题,推进产品功能迭代; 3、深入研究闪购商家特征,优化商家流转链路,优化商家体验,规模化拉动商家留存和ARPU值,为商家运营提效; 4、探索to B营销玩法,通过营销活动、资源包装、内容运营等形式拉动商家预算; 5、进行内外部产品功能培训/宣导,提升广告产品认知与支持力度。 6、分析闪购各品类特性,从产品角度挖掘品类做功方向并推动落地,探索广告收入增量空间。 岗位基本需求 1、5年及以上互联网广告产品运营相关经验,有商业化流量产品、合约产品、平台产品和品牌产品的产品运营经验者优先; 2、责任心强,有自驱力,能积极主动推动项目,主动挖掘业务痛点并思考解决; 3、具有敏锐的市场洞察力,主动进行市场和客户调研,根据调研结果推动业务发展; 4、有较强的学习能力和思考能力,具备较强的数据和逻辑分析能力; 5、有良好的协作意识,善于合作协调沟通,思维敏捷,具有良好的书面和口头表达能力。 岗位亮点 高增速闭环业务,与业务共同快速成长,有机会学习线上线下零售业态体系,团队氛围好
  • 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:(请填写公司名称) 工作地点:(请填写工作地点) 岗位职责: 1. 负责公司战略规划与实施:根据公司发展目标,制定战略规划,并组织团队执行,确保公司战略目标的实现; 2. 负责公司运营管理:对公司整体运营进行有效管理,包括但不限于市场、销售、生产、研发、财务等环节,确保公司运营高效、稳健; 3. 负责公司组织架构与团队建设:搭建高效的组织架构,优化管理流程,建立激励机制,打造高绩效团队; 4. 负责公司内部协调与沟通:确保公司内部各部门之间的协同合作,有效沟通,提高工作效率; 5. 负责公司决策与风险控制:参与公司重大决策,评估经营风险,确保公司持续稳定发展; 6. 负责公司外部关系维护:维护与政府部门、合作伙伴、客户等相关方的良好关系,提升公司品牌形象; 7. 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1. 本科及以上学历,管理类、经济类等相关专业背景; 2. 10年以上工作经验,5年以上同等职位工作经验,有成功带领团队实现业绩目标的案例; 3. 熟悉企业战略规划、运营管理、组织架构与团队建设等方面的知识与技能; 4. 具备较强的领导力、沟通协调能力、决策能力和抗压能力; 5. 具备良好的职业素养,责任心强,诚信正直,具备创新精神; 6. 有行业资源者优先考虑。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,年薪面议; 2. 五险一金,带薪年假; 3. 提供丰富的职业发展机会和培训; 4. 定期团
  • 40k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、番茄系产品战略团队,负责网文、音频、动漫、IP衍生等泛文娱赛道的战略规划和专项落地,擅长专项突破,发现新机会并帮助业务从0到1; 2、深度观察和研究国内外行业,通过定量和定性的行业、产品、数据和用户调研为公司管理层和业务核心团队提供决策支持,和业务方共同探索业务模式并提供策略设计,分析和落地支持; 3、以战略目标为基础,对业务方各类经营指标进行日常监控和经营分析专题研究,协助业务侧制定年度/双月业务目标,规划实现路径,持续分析业务结果,支持业务复盘与决策; 4、横向联动产品、运营、内容、推荐、研发等团队,推进部门间重点项目的沟通协作,推进战略落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上管理咨询、投资、互联网公司战略研究、商业分析、经营分析相关工作经验; 2、善于深度思考问题,优秀的结构化思考能力和分析能力;沟通能力强,对新事物保持敏感,有责任心和执行力,能够协调跨部门协作;善于学习,有一定抗压能力; 3、有良好的数据分析、商业建模能力,掌握SQL、R、Python、SPSS等数据工具。
  • 18k-28k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 负责中间件的全生命周期管理,包括安装部署、日常监控、故障诊断与性能优化,确保系统高效稳定运行; 2. 建立并优化中间件预警、告警、巡检机制,提前识别风险,提升运维效率和系统可靠性; 3. 负责日志平台的整体运维,确保高可用运行,包括设计并实施高效的应用日志收集机制,以及进行深入的异常分析,同时保障日志数据的合规存储与安全处理; 4. 负责私有云产品的运维,专项工作管理与推进,保证专项目标达成。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,4~7年运维工作经验; 2. 精通Nginx、Kafka、RockerMQ、Zookeeper等主流中间件的安装部署、日常运维、故障诊断及性能调优; 3. 熟练掌握Vector、Filebeat等日志收集组件,具备日志系统的日常运维、故障排查及性能优化能力; 4. 具备丰富的Linux系统运维经验,熟悉TCP/IP、HTTP/HTTPS等网络通信协议,能够独立解决复杂的系统和网络问题 ; 5. 精通Shell、Python或Go等至少一种编程语言,能够编写高效的运维自动化脚本或工具,提升运维效率; 6. 熟悉Docker等容器技术的构建、部署及运维管理,具备Kubernetes(K8s)集群的运维管理经验,能够高效管理容器化应用; 7. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与开发团队紧密配合,共同解决技术难题,推动项目顺利进行。
  • 20k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1、负责港美市场证券和基金业务的产品功能规划,包括需求调研、竞品分析等工作; 2、对项目制定有效的推进方案和计划,输出需求文档,协调推动产品按时上线; 3、关注产品上线后的运营数据、用户反馈,持续不断优化用户体验。 任职要求: 1、***本科以上学历,熟悉港美股业务或有其他海外金融业务经验; 2、具备项目管理精神,作为owner负责业务需求输出和跟进,抗压能力强; 3、3年以上工作经验,有良好的的沟通协调能力,能接受出差香港。
  • 11k-21k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    驻场银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优);需要**本科学历。 福利:五险一金/加班费/年终奖/季度补贴/过节费等 岗位一:HR saas产品经验,办公地址南山科兴。 专业:计算机、信息技术本科或以上学历 工作经验:5年以上,有HR SAAS 产品0-1设计经验、开发经验、HR SAAS实施经验者优先 业务知识:熟悉人力资源六大模块的基础理论、三支柱基础理论,了解中国劳动法等相关法律 技能要求: 熟练掌握需求调研、业务流程分析、功能逻辑流程分析、原型交互图设计等能力及熟练使用Visio, Axure等相关工具 综合能力:有很强的自学能力和自驱性,沟通表达能力强,有良好的团队协作精神,有创新精神,有较强的主观能动性 岗位二:(人事系统需求分析/项目经理:初中级) 1、本科及以上学历,有人事系统需求分析、产品设计相关经验; 2、良好的沟通能力与洞察能力。勇于担责,有强烈的目标感,良好的抗压能力。 3,有人力资源系统建设经验,熟练掌握主流产品设计工具,对人力资源数字化发展趋势有深度理解。 4,掌握数据分析常用工具与方法,擅长用数据分析掌握用户需求。 5,熟练使用常用的软件分析和设计工具(Visio、Axure、XMind、Office等),有成功的数字化产品设计案例。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    数据服务,信息安全 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责给公司总经理开车; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作; 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理; 岗位要求: 1、年龄28-35岁,5年以上实际驾驶经验,驾驶技术娴熟,熟悉本地路况;  2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识;  4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强,能适应加班; 5、家住康营孙河附近优先考虑; 6、有参军经历或有专职司机从业经历者优先考虑。
  • 6k-8k 经验1年以下 / 本科
    电商平台,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1. 办公空间和环境的管理和维护; 2. 行政物资的采购、进出库管理、盘点和数据维护; 3. 员工基础福利及活动的组织和实施; 4. 差旅预定、商务快件收发和供应商管理; 5. 行政费用执行、登记和预算管理; 6. 前台商务接待。 任职要求 1. ***本科学历,专业不限; 2. 一年左右以上行政前台相关工作经验,有互联网行业经验者优先考虑;优秀应届生可考虑; 3. 熟练使用office办公软件(word/excel/ppt),懂PS等基础设计软件的优先考虑; 4. 形象气质佳,有亲和力,掌握基本商务礼仪; 5. 主动性强,有较强的服务意识; 6. 乐于思考,具有工作优化意识; 7. 具备英语基本读写能力者优先考虑; 8. 精通粤语者优先考虑。