公司经营板块包含有： 兴趣电商板块： ①直播带货 ②本地生活商家赋能 ③海外抖音（tiktok） ④供应链产品合作 ⑤主播孵化（公司提供货盘，技术） ⑥抖音团购达人 传统电商板块： ①（拼多多，淘宝，京东，抖音小店，天猫等搜索电商平台运营） ②电商代运营  ③（传统电商）店长孵化 1.公域引流：（利用各大社交媒体平台进行批量客户引流到思域进行转化）适合实体商家合作 2.私域运营 3.分公司融资（股东）等 电商店长孵化合作项目：我们公司2017年开始引入电商，目前所经营电商平台有（拼多多，淘宝，陶特，天猫，抖音小店，京东等）全覆盖 1.想做电商的伙伴们，没技术，没货源，或者有货源没技术经验的，都可以做， 2.我们没有技术经验要求，只要对电商感兴趣即可。 3.有主业的，或者宝妈，自由职业者都可以做，（不影响）可当做一份副业 4.想做的伙伴们自己开网店加入，我们全程技术带你做电商，我们自己有一手货源，（或者伙伴们自己有货源，我们来技术指导，自己开店卖自己的产品）（以上任何一个平台都可以，开1~2个店就可以了）（小白一周就上手） 5.不用固定到公司办公，全程自由居家办公。我们现有将近500个合作伙伴我们负责技术指导（开店，选品，上货，采购，售后等） 6.全程零基础开始技术指导，全程带，公司提供线上线下指导，公司提供有场地，设备，伙伴可随时线下到公司交流学习，（时间伙伴们自由安排）7.通过我们技术指导后，店铺有盈利就分润，（是盈利后才分润） 8.合作伙伴需把合作经营店铺净利润的 20% 分给公司，分润月结，（注明：净利润=总利润-经营成本） 9.为合作共赢，伙伴们需每周提交一次自己店铺收益数据交给技术老师，老师参考伙伴们的店铺收益状况后会针对给出运营方案，从而能更好的发现问题及解决。（合作有利益捆绑，就有责任捆绑）10.合作是一年（全程指导至合作结束为止） 11.店铺是伙伴们实名的，店铺归属及资金回款都是到伙伴们账上，分润由伙伴们核实后将每月店铺净利润的20%分给公司，资金掌控在个人手上。（每月1-5号结）为自己做，又能学到技术，一年后合作结束伙伴可自由单干，也可继续签约 12.感兴趣的伙伴们，欢饮你们加入，我们一起并肩作战，携手共赢

工作内容：维护官网、阿里国际站、社媒账号，素材收集整理发布，完成经理交办的其他工作。

岗位职责： 1.通过各种渠道了解fashion行业商品信息，结合市场潮流风向，通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品； 2.结合平台商品的销售数据，实施选品，控制货品结构及价格策略，提高商品利润； 3.及时解决缺货商品、爆款商品的供货问题，保证货不断供； 4.以业绩指标为导向，协助招商运营挖掘有实力的供应商，配合推广人员进行推广，协同活动运营开展全年活动。 任职资格： 1.有fashion相关，电商、跨境电商运营经验者优先； 2.有很强的市场风向敏锐度，审美素养好； 3.对市场消费需求有较强的分析判断，对消费者行为和心理有较强的理解；

岗位职责： 1. 负责产品上架工作，包括与景区/酒店商户沟通，完成产品创建，录入，测试，打开售卖等； 2. 根据产品需求，对产品价格、库存以及页面信息进行定期调整 3. 配合组内其他成员相互质检产品上架后的正确性及定期优化产品信息内容 任职要求： 1.有良好的职业素养和抗压能力，工作认真，细心，有责任心； 2.逻辑思维清晰，善于表达并且乐于沟通

岗位职责： 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动，为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群，基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求，并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线，构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求： 1. 3年以上电商运营及商品促销经验，有相关领域成功案例； 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试，转化率提升有成熟方法论； 3. 数据思维强，能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标； 4. 逻辑清晰，对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划； 5. 沟通力强，可以进行较复杂的跨团队沟通和协同，内外推进力强； 6. 行业视野敏锐，能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点： 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先； 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。

岗位职责： 1、制定公司跨境电商业务发展战略，并负责实施和跟踪执行效果； 2、负责跨境电商平台类目运营工作，完成类目商品的规划及运营执行工作； 3、负责公司跨境电商渠道的管理和拓展，提高公司跨境电商业务流量和销售额； 4、制定公司跨境电商业务成本预算，并负责控制和优化公司跨境电商业务成本。 岗位要求： 1、本科以上学历，市场营销、电子商务等相关专业； 2、5年以上跨境电商运营经验，熟悉跨境电商行业动态和趋势，具备良好的市场敏锐度和数据分析能力。

shopee lazada平台 岗位职责： 1、管理5人以上的电商运营团队，负责品牌在东南亚站点的电商目标制定、路径拆解，并带领团队达成目标。 2、负责电商运营策略的优化，持续精进运营方法论，且提升运营业绩达成。 3、负责团队能力的建设，包括且不限于优秀人才招聘、考核、培养。 岗位要求： 1、5年以上电商运营经验，3年以上团队管理经验。 2、热爱电商事业。 3、本科及以上学历。

职位内容 兼职从0-1 搭建团队 自媒体新项目，目前市场空白，本帖子只接受兼职、和介绍项目。 副业养家，傻瓜模式，懒人模式，任何事情都得自媒体新项目，目前市场空白，本帖子只接受兼职、和介绍项目。 副业养家，傻瓜模式，懒人模式，任何事情都得踏实了解行业，想直接上来挣大钱的不现实。 必备要求 1.有强烈赚钱欲望 2.极强的自我驱动和落地能力，良好的学习理解和沟通能力; 3.项目是真正能够帮助商家解决痛点，刚需!非割韭菜! 4.项目属于轻资产、可持续收益 5.想改变自己现状，想要改变努力闯，我们为你护航，有梦想你就来! 6.年龄23-50周岁 合伙创业，无需投资，零风险，比你自己开公...

岗位职责： 1. 负责美团优选App电商频道和促销活动，为专区GTU和GTV负责 2. 负责App交易用户转化购买和持续消费的补贴策略和供给商品组合 3. 负责进行用户分层、分群，基于场景和用户属性进行差异化组货 4. 梳理用户消费场景和需求，并围绕节假日进行主题营销活动设计 5. 联动美团内各业务线，构建5元3件、9块9特卖等特价促销专场 岗位基本要求： 1. 3年以上电商运营及商品促销经验，有相关领域成功案例； 2. 对流量分层、用户分群、A/B测试，转化率提升有成熟方法论； 3. 数据思维强，能制定负责方向的整体数据评估逻辑和评估指标； 4. 逻辑清晰，对所负责方向有明确、合理的拆解思路和运营规划； 5. 沟通力强，可以进行较复杂的跨团队沟通和协同，内外推进力强； 6. 行业视野敏锐，能持续密切关注行业动态、了解行业标杆和具体策略。 岗位亮点： 1.独立负责过App站内特卖专场策略和供给、补贴者优先； 2.有大型电商交易类平台电商运营或频道促销运营经验优先。

岗位描述】 非平台运营，不是单一操作，需要指导商家如何营销达到利益最大化，属于商家端的广告运营； 1、通过国际B2B营销推广方案，完成公司的广告业绩指标。 2、全面指导商家的阿里巴巴国际站的网站运营（发布新产品信息，提升商家星等级、提升产品信息排名,数据分析，广告营销等提升店铺流量） 3、熟悉阿里平台、了解交易规则，能独自操作后台，能够玩转阿里巴巴国际站的各种营销工具，且具有行业思维和判断力。 4、监控每日数据，善于数据分析。通过各种方法，数据诊断等帮助商家提高店铺点击率，浏览量以及商机量，最终提升询盘转化。 5、1-3个月的成长期，善于学习，接受度强，工作积极主动，能快速融入团队； 6、综合年薪12-30w 【任职要求】 1、大专或以上学历，英语、电子商务、国际经济与贸易等专业毕业最佳。 2、必须有阿里巴巴国际站（运营）1-3年工作经验。 3、有良好的沟通能力，有责任心，具备敏锐的市场眼光及判断力。 4、对电子商务有浓厚的兴趣，希望在跨境电商领域里面发展。 5、责任心强，沟通能力佳（理解能力+表达能力+沟通欲望），具有较强的抗压能力，自我驱动能力

云雅技术，成立于2013年8月，卖家精灵于2017年9月上线，从最初默默无闻，成长为亚马逊跨境大数据行业的领导者，Alexa全球排名6000名以内。 最近一年，有不低于20家风投机构找过我们（行业最低是投5000万人民币占股10%），但我们最终还是决定：不-融-资，因为公司现金流很健康。2020年年终，我们业务人员平均发了4个月年终奖，还不包括月度提成奖金。 云雅创立9年，进入跨境电商行业6年，艰难而曲折（见云雅官网首页的介绍），也因为它，我们走得很稳健。 公司目前60+人，成都30+人，重庆20+人，另外就是广州的市场团队（广州云雅），公司没有快速扩张的倾向，希望每个员工都是精兵强将，独当一面。 云雅的两位创始人，都是技术出身，所以公司有一种浓厚的工程师文化，公司没有销售团队，我们从不推销。 云雅的创始人老陈，偶尔记录一些自己的工作感悟（微博搜索：陈志武zwchen），相信你扫一眼后对云雅的文化氛围有一个初步的预判。 毕竟，一个有追求的人，期望公司带给Ta：有竞争力的薪水 + 舒适的文化环境 + 有想象力的发展空间。 我们对你的期望，首先是喜欢跨境电商这个行业（不要求热爱，这个标准太高了），另外，就是符合云雅的价值观：进取、真诚、负责。 至于你以前的从业经历或专业能力，我们不是特别看重，因为学会一项技能并不难。 跨境电商在中国属于朝阳产业，自2015年国家批准杭州作为首批跨境电商综合试验区，跨境电商综试区试点已经扩大到第5批了，成都和重庆均在第二批。 据统计，中国跨境电商从业者已经超过500万人，各大专院校已经陆续开始开设相关课程。 【岗位职责】 1、负责卖家精灵产品日本市场的用户运营、客服等日常工作； 2、负责卖家精灵产品的内容生产、内容传播等和内容运营相关的工作； 3、负责公司Tik Tok 账户运营及视频录制； 4、负责和运营相关的增长黑客； 5、整体来说，我们会基于你的能力和偏好，找到最适合你的一份工作，围绕用户价值做一切该做的事情； 【任职要求】 1、日语学院相关专业，本科及以上学历，日语一级水平，英语熟练； 2、对日本社会文化，生活习惯有一定了解；有在日本学习，生活经历者优先； 3、优秀的语言表达能力，文字组织能力，有较强的沟通能力、执行能力及运作能力，思维敏捷，能很快的学习新事物和新知识； 4、有亚马逊运营经验者优先。 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆，两地都有研发和运营人员（重庆是在北环附近的华融现代广场，5A写字楼）； 2、公司是程序员文化，公司两位创始人都是技术出身，热爱技术，尊重技术人员； 3、信任，是公司最核心的文化，所以公司没有考勤全凭自觉，弹性工作，没有项目进度表，没有晨会和周会； 4、你想到的福利，我们一般都有，不抠门。

电商运营职责 ‌‌电商运营的职责主要包括以下几个方面‌：‌ ‌店铺日常运维‌ 确保店铺顺畅运行，包括商品信息的维护、上下架管理、用户评价的回应与维护、库存监控以及详情页的制作与优化。每日检查店铺的通知提醒，及时处理投诉、维权和举报等事宜，确保店铺合规经营，无风险隐患。 ‌营销活动策划与执行‌ 根据市场趋势和店铺需求，策划并执行各种促销活动，如大型购物节、日常促销活动等。活动结束后，对活动效果进行评估和总结，提炼经验教训，为未来的活动提供改进方向。 ‌‌付费流量运营‌ 熟练掌握各种付费推广工具，如‌钻展和‌直通车，进行精准投放，提升店铺的曝光率和点击率。探索并尝试其他付费推广渠道，如‌社交媒体广告、‌内容推荐平台等，以扩大品牌覆盖面和潜在用户群。 ‌‌数据分析与决策支持‌ 通过对数据的深入挖掘和分析，洞察市场趋势、用户行为和销售业绩，为决策提供有力支持。基于数据分析结果，制定具体的运营目标和方案，如提升转化率、扩大市场份额等。 ‌‌产品运营‌ 定义电商平台销售目标，分析市场需求和用户需求，开发并优化电商产品。通过商品上架、商品推荐等方式提高商品曝光率，提高转化率。监测商品库存、商品畅销情况，进行压货、增货、回流库存等操作。 ‌‌渠道运营‌ 整合、拓展并维护合作渠道，提高合作渠道的转化率和留存率。策划和执行各类促销活动，促进交易额的提高和客户流量的增加。进行订单管理，跟进订单进展，确保及时交付，管理售后退换货等问题。 ‌客户运营‌ 建设稳定的客户关系，提高客户满意度，增加客户的品牌忠诚度。持续关注互联网行业动向及用户需求变化，根据变化进行市场调查，优化客户体验。持续更新和发布有关产品及品牌信息，进一步提高品牌曝光度和知名度。 ‌营销推广‌ 运用各种类型的广告、公关、推广渠道和工具，推广电商平台，提高品牌知名度和曝光率。制定电商推广方案，考虑成本控制和效果优化。定期开展比赛、团购、秒杀等促销活动，吸引新客户，提高转化率。

职位描述： 我们目前正在寻找一位积极主动、善于学习、有毅力的年轻人加入我们的团队，担任电商运营助理的角色。在这个职位上，您将负责选品、链接筹备、上架产品等运营工作。我们希望找到的理想候选人具备积极主动的态度，渴望学习。 职责： • 协助根据市场趋势和客户偏好进行选品和市场研究 • 准备并上架产品至各个电商平台 • 优化产品标题、描述和关键词，提高搜索可见性 • 对产品图片进行美化，确保高质量和视觉吸引力 • 监控和更新产品库存和定价信息 • 与营销、业务、仓储等团队合作，确保运营无缝进行 • 持续关注行业趋势和电商最佳实践 要求： • 高度重视细节 • 出色的组织和时间管理能力 • 积极主动、自我激励且态度积极 • 强烈的学习意愿，能够适应新的任务和责任 • 有电商或相关领域的经验者优先考虑 • 会PS、会拍照为加分项

岗位电商运营，拼多多，京东，淘宝 男女不限 薪资5000.9000 工作时间.9.00.10.00.11.30.2.30.5.00.5.30 包吃包住 五险一金奖金500社保补助

  电商运营经理职位描述 职位名称：电商运营经理 所属部门：电商部 汇报对象：渠道总监 工作地点：郑州 薪资范围：面议 岗位职责： 1. 负责公司电商平台整体运营策略的制定、执行与优化，对平台的销售业绩和用户体验负责； 2. 研究电商行业趋势、竞争对手及消费者需求，制定电商运营策略和营销活动策划，提升品牌知名度和影响力； 3. 负责电商平台日常运营管理，包括商品上架、库存管理、价格策略、促销活动等； 4. 负责电商渠道的拓展与合作，建立和维护良好的供应商、物流等合作伙伴关系； 5. 负责电商团队建设与人才培养，提升团队业务能力和执行力； 6. 负责电商部门预算制定与成本控制，提高投入产出比； 7. 负责跨部门协同，确保电商业务与公司整体战略目标的一致性； 8. 定期对电商运营数据进行分析，为决策提供依据，并根据分析结果调整运营策略。 任职资格： 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先； 2. 5年以上电商运营经验，2年以上电商团队管理经验，有成功运营案例者优先； 3. 熟悉各类电商平台运营模式及规则，具备丰富的电商运营知识和技能； 4. 具备较强的市场分析、营销策划、沟通协调和团队管理能力； 5. 具备较强的数据敏感度和数据分析能力，能从海量数据中发现和解决问题； 6. 具备较强的抗压能力，能够在快速变化的市场环境中不断学习、适应和创新。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 2. 完善的员工福利制度，包括五险一金、年终奖、员工体检等； 3. 良好的团队氛围和广阔的发展平台； 4. 定期举办员工培训和团建活动，提升员工职业技能和团队凝聚力。 有意者请将简历发送至邮箱：**************，邮件主题请注明应聘职位。期待您的加入！