岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 6、大专及以上学习，专业不限，市场营销等相关专业尤佳。 销售培训激励： 1、激励性的薪酬制度：高底薪+服务奖金+利润分成+团队奖金+双休； 2、清晰的职业发展机会：在职期间绩效表现优秀者可直接晋升服务主任或分公司经理； 3、快速的个人成长平台：完善的培训体系（雏鹰计划、潜龙计划、梦想计划）。 工作时间：周一至周五8：30-17：30，周末双休，年资满一年有5天带薪年假，按国家规定休息； 震旦办公自动化简介 震旦集团，创立于1965年。以打造美好办公环境为目标，累积50多年的实战经验，事业领域涵盖办公设备、办公家具、3D打印、电子、智能装备及云商产业。营销通路遍布两岸逾1,500个直、经销据点，提供顾客全方位服务。在台湾有震旦行、互盛、金仪、震旦云端、震旦家具、康钛科技、通业技研、长阳生医、震旦电信等产业，OA市场占有率超过50%，其中震旦行和互盛是上市公司。 上海震旦办公自动化销售有限公司（简称OA）以上海为中心，营销网络遍及全国各地，忠实顾客超过6万家，绵密的营销网络，专业的售前、售中、售后服务体系，充足的耗材和零件储备，使我们得以贴近顾客、就近服务，让顾客真正享有震旦“专业、快速、亲切”的服务。本着为顾客提代E世代数码化办公环境的愿景，公司不断累积成功经验，以优质的产品、领先的科技、专业的素养、完善的售后服务，在业界树立“精致服务”的企业形象，赢得顾客的信赖与称誉！

职位亮点： 周末双休哦，不想周末工作、不喜欢加班的老师看过来 ~ 团队大牛超多，35人团队，80%海外留学背景~ 岗位职责： 1. 负责班级群视频打卡作业的反馈，针对发音语法等给出学术性指导意见； 2. 负责和外教老师沟通学生的上课情况。 3. 按需负责少量少儿英语教学工作。 4. 完成上级布置的其它相关任务。 任职资格： 1. 本科学历毕业，英语或者教育专业优先。 2. 英语水平良好，有英语教学经验优先。 3. 沟通能力良好，能跟外教和家长保持良好的沟通。 4. 做事认真负责，有组织能力。 5. 热爱教育事业，对孩子有爱心。 为什么是厚海？ 1. 专业的团队和教学体系。厚海采用美国原版进口教材，开发多级别多体系教学，体系之专业、严格为业界公认。 2. 高薪是必须的。我们相信优秀的员工值得高质的生活。此外，我们还有每月的礼物和定期的团队旅行。 3. 发展通道畅通。指导老师或可做管理，或可转为正课教师，或者做校区运营。 4. 国际化办公环境。厚海为中外教授课模式，整个校区极具国际化氛围，纯英文环境会让您的英文更加完美、视野更为广阔。

岗位职责： 1. 通过日常电话沟通、出差拜访等形式对现有关键客户的日常维护，配合销售经理实现销售数量的增加和公司市场占有率的不断提升； 2. 与客户各渠道建立良好关系并进行长期管理和维护，及时了解行业风向及客户需求动态； 3. 每月积极跟进应收账款，实现资金的快速回笼； 4. 以月度、季度、年度为单位制定合理的销售计划与目标并有效执行。 5. 挖掘潜在客户，并对客户开发情况进行跟踪； 6. 对行业及区域关键客户的发展进行战略分析，结合公司资源，制定市场及销售目标和策略。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，理工科及商科相关专业优先； 2. 有较强的执行力和独立思考能力，善于沟通和团队合作； 3. 熟悉电脑应用，熟练操作Office软件； 4. 乐于学习和接触新鲜事物并能较快消化吸收，具有挑战精神； 5. 可接受全国范围内的出差，有吃苦耐劳的精神； 6. 有销售或采购经验者，业绩良好，渠道资源丰富者优先； 7. 英语或日语流利者优先。 公司特色： 1. 无阶级思想、扁平化管理，提供自由表达意见和想法的平台； 2. 入职后有全方位的培训，有一对一的前辈指导，无经验或经验较浅者也无需担心； 3. 团队凝聚力强，不定期开展各种团建活动； 4. 有定期与领导谈话的机会，随时交流无障碍； 5. 不定期掉落各种贴心小福利。 工作区域：以上海为中心，辐射至长三角 （根据具体情况，Base可在沪苏浙皖中选择） 薪资待遇： 月薪：7-12K（80%基本工资+20%绩效，根据能力和经验酌情考虑） 年底奖金：视公司经营情况发放（N*月薪，N一般为2-3） 销售提成：新开拓客户和项目，根据订单金额和利润水平发放提成 福利：五险一金、绩效奖金、餐补、高温补贴、节日福利、带薪年假、优秀员工奖金

链家成立于 2001 年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。 链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近 30 座城市，门店数量超过 8000 家， 置业顾问超过 11 万名。 岗位名称：顾问型经纪人（链+新生代） 工作地点： 全国 29 城可选 ：北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、 青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三 亚、廊坊…… 一、薪资福利： 1、丰厚薪资：薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整，具体请以城市 HR 解释说明或者 OFFER 为准。 以上海为例： [A0]：基本工资5000+绩效3000+不定期激励 [转正后A1起]：职级底薪+绩效+提成20%%~70%%+不定期激励 注：以上薪资均以上海链家为例（具体情况以上海链家薪酬绩效部公告为准）； 城市薪资以城市链家为准。 2、全面保障：五险一金、体检、带薪年假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、 兴趣社团、生活关怀活动、超长春节假期（10 天起）、节日礼物、生日礼物、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习； 3、租房优惠：应届生（入职 3 个月以内）选择链家租房，佣金全免；应届生选择自如海燕计划，一年内 房租押金可免，另享自如服务费 8 折优惠； 4、链家互助金：凡在职 6 个月以上员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重 大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 二、岗位职责： 1.需求提取：一枚行走的用户运营官，通过线上沟通、线下带看，了解并分析客户需求，挖掘客户的核心需求，匹配优质房源； 2.房源维护：令人心动的社区专家，要收集社区配套信息，运用链家网、贝壳网、link等平台，完成房源维护，定期更新维护楼盘数据，线上房源的验真，发表专业的楼盘测评，确保展示在C端的信息准确无误； 3.资产管理/法律咨询：了解南京购房政策及银行贷款、税率、过户、签约等房产交易流程，你不只是房产小能手，你还是金融法律都懂的全能ACE； 4.商务谈判：金牌调解员、谈判专家，并通过谈判斡旋，成为客户的专属顾问，带客户实地看房，分析房源优劣势，提出中肯租房、购房建议；协调客户和业主达成交易。 三、岗位要求： 1、**本科及以上学历，专业不限； 2、拥有一颗钻石心，扛得住挫折，熬得住寂寞； 3、积极乐观，爱玩会玩，热爱探索未知的领域； 4、渴望成长，期待跟优秀的优秀团队共事、共同进步； 5、超强的团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 四、通关攻略，解锁C位 1. 入职培训：封闭式培训，企业高管面对**课； 2. 师徒带教：行业资深专家一对一带教，手把手教你做职场精英； 3. 晋升培训：针对储备干部及晋升干部，提供丰富培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位； 4. 线上培训：多媒体课堂，贝壳经纪学院100+课程轻松学，牛人讲师授课，随时随地在线学习。 培训贯穿始终，师傅一对一带教，保证你的飞速成长！ 五、乘风破浪，链接未来 1、横向晋升（业务方向）：从小白到专家，工资提成点也会增高（最高70%%）； 2、纵向晋升（管理方向）：房产经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——运营副总经理——总经理； 3、平级调转：全国100多个贝壳城市可进行城市转调，入职满一年可选择城市调动or跨部门调动，无需从头开始； 4、岗位多元化选择：业务精通，还有内部转岗机会，有兴趣的同学也可以成为我们的专业讲师。

链家成立于 2001 年，是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。 链家已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近 30 座城市，门店数量超过 8000 家， 置业顾问超过 11 万名。 岗位名称：顾问型经纪人（链+新生代） 工作地点： 全国 29 城可选 ：北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、 青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三 亚、廊坊…… 一、薪资福利： 1、丰厚薪资：薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整，具体请以城市 HR 解释说明或者 OFFER 为准。 以上海为例： [A0]：基本工资5000+绩效3000+不定期激励 毕业后一年内享受12个月的8000元保障月薪 [转正后A1起]：职级底薪+绩效+提成20%%~70%%+不定期激励 注：以上薪资均以上海链家为例（具体情况以上海链家薪酬绩效部公告为准）； 城市薪资以城市链家为准。 2、全面保障：五险一金、体检、带薪年假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、 兴趣社团、生活关怀活动、超长春节假期（10 天起）、节日礼物、生日礼物、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习； 3、租房优惠：应届生（入职 3 个月以内）选择链家租房，佣金全免；应届生选择自如海燕计划，一年内 房租押金可免，另享自如服务费 8 折优惠； 4、链家互助金：凡在职 6 个月以上员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重 大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 二、岗位职责： 1.需求提取：一枚行走的用户运营官，通过线上沟通、线下带看，了解并分析客户需求，挖掘客户的核心需求，匹配优质房源； 2.房源维护：令人心动的社区专家，要收集社区配套信息，运用链家网、贝壳网、link等平台，完成房源维护，定期更新维护楼盘数据，线上房源的验真，发表专业的楼盘测评，确保展示在C端的信息准确无误； 3.资产管理/法律咨询：了解南京购房政策及银行贷款、税率、过户、签约等房产交易流程，你不只是房产小能手，你还是金融法律都懂的全能ACE； 4.商务谈判：金牌调解员、谈判专家，并通过谈判斡旋，成为客户的专属顾问，带客户实地看房，分析房源优劣势，提出中肯租房、购房建议；协调客户和业主达成交易。 三、岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、拥有一颗钻石心，扛得住挫折，熬得住寂寞； 3、积极乐观，爱玩会玩，热爱探索未知的领域； 4、渴望成长，期待跟优秀的优秀团队共事、共同进步； 5、超强的团队合作意识，有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑。 四、通关攻略，解锁C位 1. 入职培训：封闭式培训，企业高管面对**课； 2. 师徒带教：行业资深专家一对一带教，手把手教你做职场精英； 3. 晋升培训：针对储备干部及晋升干部，提供丰富培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位； 4. 线上培训：多媒体课堂，贝壳经纪学院100+课程轻松学，牛人讲师授课，随时随地在线学习。 培训贯穿始终，师傅一对一带教，保证你的飞速成长！ 五、乘风破浪，链接未来 1、横向晋升（业务方向）：从小白到专家，工资提成点也会增高（最高70%%）； 2、纵向晋升（管理方向）：房产经纪人——店经理——商圈经理——区域总监——运营副总经理——总经理； 3、平级调转：全国100多个贝壳城市可进行城市转调，入职满一年可选择城市调动or跨部门调动，无需从头开始； 4、岗位多元化选择：业务精通，还有内部转岗机会，有兴趣的同学也可以成为我们的专业讲师。

南征文化声明：以下所以职位为直聘 本公司从事舞蹈演出，时装展示，综艺演出，开闭幕表演等，现招聘优质新人。 招聘职位要求： 身高150-180，体重70-140，年龄18-30之间，无大面积纹身伤疤，形象气质较好。考虑到身高问题，要求能穿高跟鞋，高跟鞋由公司提供，可自备，会化妆，淡妆即可，有相关工作经验者优先!接受无经验的小伙伴! 公司福利待遇： 不定时聚餐，旅玩，所有费用公司承担，交五险一金，所有职位提供公寓楼住宿，2-3人一间，设备完善：空调，冰箱，洗衣机，热水器，电视机，WiFi等等。 职位介绍 艺人： 工作时长短，每天6小时左右，工作自由，不需要拍照，不需要模卡!底薪9000!保底最低收入，提供吃住!月休四天，交五险一金。 以上职位公司负责免费培训，带薪培训不收取任何费用 期待你的投递，做自己的太阳，与山川湖海为伴，热爱生活，自信勇敢，保持善良，勇往直前！

南征文化声明：以下所以职位为直聘 本公司从事舞蹈演出，时装展示，综艺演出，开闭幕表演等，现招聘优质新人。 招聘职位要求： 身高150-180，体重70-140，年龄18-30之间，无大面积纹身伤疤，形象气质较好。考虑到身高问题，要求能穿高跟鞋，高跟鞋由公司提供，可自备，会化妆，淡妆即可，有相关工作经验者优先!接受无经验的小伙伴! 公司福利待遇： 不定时聚餐，旅玩，所有费用公司承担，交五险一金，所有职位提供公寓楼住宿，2-3人一间，设备完善：空调，冰箱，洗衣机，热水器，电视机，WiFi等等。 职位介绍 艺人： 工作时长短，每天6小时左右，工作自由，不需要拍照，不需要模卡!底薪9000!保底最低收入，提供吃住!月休四天，交五险一金。 期待你的投递，做自己的太阳，与山川湖海为伴，热爱生活，自信勇敢，保持善良，勇往直前！

如果你和你现在的工作没得聊，那就来我们这聊聊 这将是一个适合普通人翻身的机会，我们坚信时势造英雄！ 公司本着不抛弃，不放弃的理念，成也爱你，败也爱你，但不拼不爱你 一、工作内容 跟销售行业有一些相似的点 需要一些情商 1、每天刷刷tiktok(海外抖音直播）邀请海外主播加入公会，与团队合作扶持主播快速成长。 2、公司提供工作账号和手机，逐渐熟悉熟练使用tiktok，ins，Google翻译等软件，在海外观看直播、小视频，交流并挖掘有潜力的创作者加入公司。 3、对新媒体行业感兴趣，有动力积极进取。 二、工作职责   不怕你没接触过这个行业，耐心教学 ，但要三观正，谦虚努力，性格外向，有情商！ 负责外国友人的工作消息回复，及时解决他们咨询的问题。 公司安排的其他临时性工作（合理） 工作时间 : 因为是国际工作，要符合当地的生活时间。（每个地方时区不同）周日休息 资薪构成 : 管道式收入，底薪加提成机制，潜力无限。（你相信一人吃饱全家不饿吗） 三、其他问题 1、全职招聘，正规的企业，有五险一金。年龄在18-25岁之间可申请为时6个月的社保补贴没有学历要求，没有单位或自己交过社保的记录（自己交的商业险和医疗保险不影响申报）。 4、年轻热情的工作群体，在快乐氛围中工作！ 5、工作期间不收取任何费用。 6、还有不定时下午茶(„ಡωಡ„)（夜班还有夜宵） 公司介绍 公司总部位于上海，成立于2019年12月，公司定位于全娱乐文化领域发展，以华东地区上海为核心总部，杭州、成都、温州、内蒙古开设分公司，集结了300多位员工。 公司签约网红/自媒体达人/艺人超8000人活跃于抖音、Tik Tok、bilibili、快手、微博、小红书等平台，坚持精细化运营×内容孵化，孵化粉丝数累积超过5000w。作为高质量文娱内容输出企业，正迎来华东新经济产业、文娱产业高速发展新纪元。 公司与国内外多家文娱企业、互联网企业以及知名品牌建立长期稳定的合作关系，坚持发展丰富多样化的产品线，整合线上线下众多广告和媒体资源，并有成熟商务对接运作、定向媒介投放联合众多广告品牌资源，洞察行业前端资讯，全平台多渠道推广，助推合作者最大值稳定变现！                不怕路长，只怕心老，             一直年轻，永远充满力量！

岗位职责： 1. 收集社区楼盘及商圈生活配套信息，并根据客户需求，帮助客户完成房屋交易、租赁、资产管理等业务； 2. 通过O2O（Online to Offline）模式，运用链家网、贝壳网、Link等互联网平台及工具完成房客源的开发与维护，为客户提供全流程房产交易服务； 3. 参与商务谈判，负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护，与客户建立长期良好的业务合作关系； 4. 挖掘客户深度需求，为其定制相应的资产管理方案，并提供基础房产法律咨询服务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； 2. 气质亲和，沟通能力较强，有良好的服务意识； 3. 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4. 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强。 薪资待遇： 薪酬绩效方案可能会有阶段性适配调整，具体请以城市 HR 解释说明或者 OFFER 为准。 以上海为例： [实习期A0]：基本工资5000+绩效3000+不定期激励 [转正后A1起]：职级底薪+绩效+提成20%~70%+不定期激励，月均综合收入10000+ 注：以上薪资均以上海链家为例（具体情况以上海链家薪酬绩效部公告为准）； 城市薪资以城市链家为准。 工作地点： 北京、上海、广州、深圳、杭州、佛山、武汉、沈阳、西安、苏州、天津、重庆、合肥、青岛、南京、东莞、长沙、成都、济南、大连、烟台、惠州、石家庄、无锡、厦门、中山、海口、三亚、廊坊等。 福利待遇： 1. 社会福利：按照国家及地方政府规定缴纳养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险；另上海链家为全体员工补充缴纳商业保险，涵盖医疗、人身、交通等各方面，满百即赔； 2. 多元化福利：带薪年假、亲子假、探亲假、超长春节假期（10天起）、节日礼物（逢节必过）、生日礼物、赢亲情（全国获奖员工荣誉晚宴）、定期团建、精英社获奖员工等季度国内外旅游和学习、给父母发工资、品牌折扣、话费套餐优惠等； 3. 链家互助金：受互助金保障的员工，员工本人及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在遭遇重大疾病、意外、自然灾害等事件时，可向公司基金会申请救助。 注：以上均为上海链家员工待遇，有调整可能；其他城市链家具体情况以城市HR为准。北广深稍低同档，其他省会城市平均5k+，详询HR 培训机制：完善的培训体系 1. 岗前培训：“链人计划”，30天免费带薪脱岗新人培训； 2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3. 租转售衔接训：针对买卖业务，进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、有效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高等级培训“； 5. 晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部，提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 6. 每年两次专业提升测评，帮助经纪人提升专业敏锐度及专业度。 注：薪资培训以上海链家总部为例，其他城市链家或贝壳以各城市为准。薪酬绩效方案可能有阶段性适配调整，具体以城市HR解释说明或Offer为准。 晋升发展：通畅的发展路径、多元选择、透明公开，平级文化 招聘流程：投递简历 – 在线测评 - 初试 - 复试 - 邮件offer - 签订三方协议- 到沪办理入职 - 30天带薪脱岗培训 - 正式上岗 （如意向城市非上海 会在沟通确认后安排给对应的城市链家HR对接，北上广深面试全流程可线上，其他城市最后一轮面试可能需线下，详询HR） 联系电话：***********（微信同号） QQ:********* 23届校招群：********* 简历投递邮箱：****************** （邮件正文请写明**意向城市和第二意向城市，以及精确到月份的预计实习时间。例：**意向上海 第二意向北京 实习时间6月左右）

南征文化声明：以下所以职位为直聘 本公司从事舞蹈演出，时装展示，综艺演出，开闭幕表演等，现招聘优质新人。 招聘职位要求： 身高150-180，体重70-140，年龄18-30之间，无大面积纹身伤疤，形象气质较好。考虑到身高问题，要求能穿高跟鞋，高跟鞋由公司提供，可自备，会化妆，淡妆即可，有相关工作经验者优先!接受无经验的小伙伴! 公司福利待遇： 不定时聚餐，旅玩，所有费用公司承担，交五险一金，所有职位提供公寓楼住宿，2-3人一间，设备完善：空调，冰箱，洗衣机，热水器，电视机，WiFi等等。 职位介绍 艺人： 工作时长短，每天6小时左右，工作自由，不需要拍照，不需要模卡!底薪9000!保底最低收入，提供吃住!月休四天，交五险一金。 期待你的投递，做自己的太阳，与山川湖海为伴，热爱生活，自信勇敢，保持善良，勇往直前！

南征文化声明：以下所以职位为直聘 本公司从事舞蹈演出，时装展示，综艺演出，开闭幕表演等，现招聘优质新人。 招聘职位要求： 身高150-180，体重70-140，年龄18-30之间，无大面积纹身伤疤，形象气质较好。考虑到身高问题，要求能穿高跟鞋，高跟鞋由公司提供，可自备，会化妆，淡妆即可，有相关工作经验者优先!接受无经验的小伙伴! 公司福利待遇： 不定时聚餐，旅玩，所有费用公司承担，交五险一金，所有职位提供公寓楼住宿，2-3人一间，设备完善：空调，冰箱，洗衣机，热水器，电视机，WiFi等等。 职位介绍 艺人： 工作时长短，每天6小时左右，工作自由，不需要拍照，不需要模卡!底薪9000!保底最低收入，提供吃住!月休四天，交五险一金。 期待你的投递，做自己的太阳，与山川湖海为伴，热爱生活，自信勇敢，保持善良，勇往直前！

药店连锁总经理岗位JD如下： 岗位职责： 1. 负责药店连锁公司的整体战略规划、组织管理和运营决策，确保公司实现年度经营目标和发展计划。 2. 制定并实施药店连锁公司的发展战略，组织研究行业趋势、竞争对手及市场情况，调整公司的发展策略。 3. 负责药店连锁公司的团队建设，选拔、培养和激励下属经理、主管等管理人员，提高团队整体业务水平和执行力。 4. 负责药店连锁公司的品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，树立良好的品牌形象。 5. 负责药店连锁公司的质量管理和药品安全，确保各门店按照相关法规和标准进行药品采购、储存、销售和配送。 6. 负责药店连锁公司的销售管理，制定和实施销售策略，提高门店销售业绩和客户满意度。 7. 负责药店连锁公司的供应链管理，优化采购渠道和库存管理，降低采购成本和库存风险。 8. 负责药店连锁公司的财务管理，确保公司财务状况健康，提高资金使用效率和盈利能力。 9. 负责药店连锁公司的客户关系管理，维护与客户的良好合作关系，拓展新客户和业务领域。 10. 负责药店连锁公司与政府部门、行业协会等相关部门的沟通协调，确保公司合规经营。 任职资格： 1. 本科及以上学历，医药、管理或相关专业背景。 2. 10年以上药店连锁行业工作经验，5年以上同等职位管理经验。 3. 熟悉国家医药行业政策法规，具备良好的行业资源和人际关系。 4. 具备较强的战略规划、组织管理和市场分析能力。 5. 具备良好的团队领导力、沟通协作能力和决策执行能力。 6. 具备较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间，诚邀您的加入！

岗位要求： (1)***本科及以上学历 (2)自取得***本科学历后3年及以上工作经验 (3)熟悉银行财富管理体系，了解银行财富管理类数字化产品。 (4)具备优秀的结构化、数字化、用户化及产品化思维。 (5)具有良好的文字表达、沟通协调及解决问题能力。 (6)善于学习新工具新方法，对大模型应用有浓厚兴趣。 岗位福利： 1、入职购买六险一金（公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销） 2、年终奖，根据入职时间来计算 3、转正员工每季度享额外季度奖金； 节假日：端午，中秋、春节，年后开工利有现金福利； 4、带薪年假；法定节假日放假安排； 5、工作表现优异者有机会转为总行内部员工； 6、每月有1-2次月度福利； 7、办公环境优良，加班有加班费，周末加班也可优先选择调休，管理人性化。

岗位描述： 1、独立负责系统框架设计和开发，包括数据处理和业务逻辑处理； 2、持续优化系统架构和性能，高质量完成系统开发，攻克技术难题； 3、熟悉分布式消息组件，可支撑业务的快速发展。 岗位要求： 1、5年以上工作经验，计算机或相关专业本科及以上学历； 2、熟练掌握golang，java，熟悉 Linux 操作系统，熟练使用常见命令行工具； 3、有扎实的⽹络编程基础，对Socket通信、UDP/TCP和HTTP协议及开发有深⼊理解； 4、熟悉容器相关知识，对 Docker, Kubernetes 等有实际操作使用经验优先； 5、熟悉kafka，redis，研读过Kafka源码者优先。

if (your_passions.includes(‘data’)) { switch(your_stacks) { case ‘Python’: case ‘Scala’: case ‘Natural Language Processing’: console.log(‘Join AfterShip’); break; } } 岗位职责 1、负责海外电商 SaaS 平台的 Product Intelligence 系统设计、开发和优化，赋能推荐、搜索、导购等业务场景； 2、利用 GenAI、深度学习等技术，开发和优化商品分类、属性抽取、销量预测、智能订价等算法，实现对商品信息的全方位理解和分析； 3、与产品、运营等团队紧密合作，理解业务需求，及时掌握和应用最新的业界动态，保持公司在跨境电商 SaaS 领域的技术领先地位。 岗位要求 1、本科及以上学历，三年相关算法工作经验，数学、统计学、计算机、数据挖掘、机器学习等相关专业优先；有英语听说能力，以及海外电商、SaaS 服务工作经验优先； 2、具备较好的数据敏锐度，具有缜密的逻辑思维能力、业务洞察能力、沟通表达能力； 3、具备数据挖掘、机器学习的基础理论和方法，熟悉数据挖掘领域常用算法，如 LR、聚类、W&D/DeepFM/DNN 等常用的深度学习算法； 4、在商品理解、多模态学习、内容理解方面有深入研究以及实践经历，对 GenAI 前沿进展保持关注。 加分项 1、具备开发能力，有使用 Docker、Kubernetes、AWS 或 GCP 云计算经验； 2、有写 Blog 的习惯，活跃技术社区，参与开源项目等； 3、有代码洁癖，对代码精益求精，对技术有极客热情。 为什么加入我们 1、朝阳行业：国际电商 SaaS 服务赛道，国际一线投资机构加持； 2、稳健发展：团队稳健扩张，业务规模及营收每年持续稳健增长； 3、多元文化：团队来自全球 20 多个不同城市，国际化视角、扁平化管理； 4、极客氛围：拥抱开源技术，实践敏捷开发，崇尚通过工具和自动化来解决问题； 5、特色福利：学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。