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工作职责: 1.系统建设: 负责搭建并完善家装清结算平台,保证业务收付款全流程线上化建设,包括但不限于业务相关收款、付款、业财对账等相关系统功能建设 2.准确性保障: 保障用户端每份装修合同收款及返还逻辑正确、数据准确; 保障供应商端每月窗口期业财数据一致性,对外结算打款准确、及时 3.行业知识学习: 深入了解家装业务,学习掌握家装业务全流程 4.创新思考: 结合对家装业务的了解及财务领域专业知识,持续加强家装清洁算平台健壮性建设,保障业财数据准确一致 5.团队协作: 与各平台协同配合对接,持续推动业务端接入,加强各流程节点数据监控; 完善业务侧财务相关领域建设,如:供应商账户质保金管理、奖罚管理等 职位要求: 1.3年以上工作经验,**本科毕业,有财务相关系统建设产品背景优先; 2.具备较强的逻辑思维,主动性强,具备优秀的沟通协调能力,可推动项目落地; 3.善于洞察问题本质,制定有效解决方案,推进问题解决; 4.乐观开朗,积极向上,有责任心,敢于面对困难与挑战,持之以恒; 5.具备一定流程设计及系统架构能力,能准确的将场景整合并抽提建立管理模型; 6.具有装修相关行业产品经验者更佳。
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职位职责: 1、结合平台策略,定向精准引入家具家装行业大卖,协助卖家了解平台电商模式和运营; 2、针对重点商家引导扶持,培训商家操作平台店铺,引导商家上新品,并通过货架场和内容场打造爆款; 3、基于内容(短视频、直播)生产的规律,帮助商家借助生态力量或建设自有能力,获取并逐步扩大曝光及流量机会; 4、为卖家运营提供货品及营销方面的建议,包括品类和产品选择、定价策略、营销方式等,促进商家增长; 5、与商家的决策人一同从经营现状的诊断出发,制定中长期增长计划,争取落地资源,引导商家结构性提升; 6、关注商家履约售后及好评率等消费者体验指标,促进商家服务质量的提升。 职位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上工作经验,有跨境电商、内容电商、社交电商相关经验优先; 2、对家具家装行业有一定理解,具有结合行业经验取得业务突破的成功案例; 3、数据分析能力强,在行业动向、商家表现、项目执行等方面以数据分析指导运营; 4、结果导向,较强的自我驱动和责任心,具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力; 5、了解零售品牌的建设及发展规律,有较强的市场挖掘、营销创新能力,能把握和引导商户的营销策略方向; 6、适应跨文化的沟通工作环境,有良好英语口语能力者优先。
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职位职责: 1、负责家具家装行业商家拓展及运营成长,结合抖音内容生态、用户需求及行业发展趋势制定行业全年规划及策略打法,完善行业生态,为行业订单量,销售额及健康度负责,实现业务规模增长; 2、商家招商:熟悉产业带行业特性,具备一定的行业资源并进行定期招商和孵化; 3、资源整合:寻找内外部资源,包括但不限于服务商,达人,协会等,确保业务结果达成; 4、分析业务数据,提前进行品类规划和运营策略制定,提升平台及商家商品供给能力; 5、能横向跨部门完成项目合作,并拿到结果。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上行业商家/品牌/产业带/商品运营、平台运营或家居供应链运营管理工作经验; 2、具备市场开发、商家谈判、品类规划能力,有较强的商家赋能和牵引能力,对电商运营有经验者优先考虑; 3、熟悉商家、产业带、品牌的运营手法,对运营性价比人群和下沉市场有经验者优先考虑; 4、有创新意识及数据分析能力,能通过数据化手段对消费者洞察和市场研究对业务进行判断和决策; 5、能跨部门完成项目合作,并拿到结果;乐观皮实,拥抱变化,有要性和创业精神; 6、有较强的学习力、自驱力和抗压能力,独立思考,善于总结沉淀。
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岗位要求: 1.负责部门体系的建设和优化; 2.负责内控管理的优化和重点项目的推进; 3.负责供应商管理文件的输出及供应商管理重点工作推进。 任职要求: 1.大学本科,5~8年相关工作经验,有国内头部企业工作经验(不限于药业,零售业); 2.具备供应商管理体系知识和实际操作经验,带过团队,主导过供应链管理及供应商管理相关项目; 3.性格客观外向,跨部门协同能力强,具备公文书写能力。
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岗位职责: 1、负责业务合规培训宣导; 2、监督/检查合规制度的落地实施; 3、对疑似欺诈/合规案件进行调查,还原事实真相,风险信息收集与统计; 4、协助分析优化各类欺诈策略、流程方案等; 5、完成领导交办的其他工作; 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、熟悉信贷产品特点; 3、信贷行业两年以上的调查经验; 4、出色的逻辑思维能力与优秀的团队协作精神; 5、事业心强,个性自信、积极; 6、能适应短期出差;
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不坐班,六险一金全额缴纳。薪资构成:底薪5900+提成。 【岗位职责】 1.量房排雷,确定配置风格并熟练制定配置方案清单; 2.完成室内平面布局图、水电施工点位图的设计,负责现场设计交底和过程中设计变更确认; 3.完成各类供应商派单; 4.负责成本预估和过程中成本管理。 【任职要求】 1.*****大专及以上学历,建筑类/室内设计专业为主,相关知识或者经验者优先; 2.熟悉操作CAD绘图软件,准确高效绘制施工图纸,熟悉制图规范及标准,有良好的深化图纸能力; 3.具有良好的沟通、理解能力,能够准确把握设计理念配合产品标准完成施工图深化设计; 4.工作态度认真严谨,能承受一定的工作压力,责任心强,并有团队合作精神。
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Java开发经理-【郑州】
[长沙·咸嘉湖] 09:04发布20k-25k 经验5-10年 / 本科工具类产品,软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人岗位职责 1、理解并提炼需求,能够独立完成或主导相关的产品/系统技术选型、技术路线规划及系统部署设计,推动所设计架构的有效落实。 2、承担业务模块及核心代码框架的搭建及实现。 3、负责重点项目的设计方案评审、技术难点攻关。 4、把握大型系统的性能分析及改进优化,保证系统性能和稳定性。 5、能够结合系统/产品特性,分析系统/产品优缺点,对系统/产品存在的风险进行评估分析并提出规避方案,系统调优方案,并推动方案落地,保障系统可用率。 6、负责团队的搭建、团队研发效能的提升、团队成员的成长培养与绩效考核、牵头与业务团队的协同。 岗位要求 1、熟练掌握 Java语言的开发;熟悉常用开源框架Spring、Mybatis、Redis等,熟练掌握框架实现原理和核心思想,并能够在实际工作中灵活运用。 2、精通分布式开发,精通常用中间件,精通主流1-2个分布式开发框架,掌握高并发处理知识,能根据实际情况设计并发处理方案。 3、熟悉常用数据结构和算法原理,熟悉主流数据库、中间件、网络、容器、云原生架构和产品。 4、具备良好的团队合作精神,良好的表达沟通能力,能够快速理解问题,并能够准确流畅地阐述自己的观点。 5、自我学习能力强,擅于提炼、抽象,乐于钻研技术,深入分析问题并了解背后的本质。 6、有20人以上团队搭建与管理的经验,能够带领团队技术攻坚,在团队建设上具备突出的能力。 -
岗位职责: 郑州/长沙双向招聘!!! 面向全球负责支付系统的设计和研发 我们正在寻找一位热衷于技术研发,有激情和希望快速提升自己全方面能力的java系统研发工程师加入我们的团队。 如果你热爱学习支付相关技术,渴望了解该领域行业前沿支付系统玩法,愿意和我们一起打造更为卓越的支付系统,欢迎加入我们! 有支付系统研发经验者,或者了解支付行业玩法加分! 对技术风险有追求,有风险防控意识,对优化系统有经验者加分! 有个人总结相关习惯者加分! 任职要求: 1、>1 年相关计算机行业的学习和工作经验,对支付行业有了解者优先; 2、Java的基础扎实,能够熟练使用如异常处理、多线程、锁,理解并发编程原理,Java 集合类等; 3、熟练使用Spring、SpringBoot等开源框架;至少熟悉其中一款数据库开源框架,比如ibatis、 mybatis,; 4、至少熟悉其中一款数据库,比如mysql, oracle oceanbase等,熟悉数据库原理, 能编写SQL完成数据库操作,掌握索引、理解分库分表等技术; 5、有linux环境的开发经验,会简单的shell命令; 6、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效与团队成员合作完成项目 7、对新技术充满好奇心,具备快速学习和应用新技术的能力,针对个人发展有追求,期望看到不一样的自己
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任职要求: 1、计算机相关专业,本科及以上学历,5年以上测试经验,具备PMP、CPMP、IPMP、ITIL之一; 2、掌握app、web测试方法和技能,具有技术创新能力,为软件测试提供新的方法和新的技术; 3、熟悉常见的数据库,如mysql、oracle等;掌握SQL语句使用; 4、熟悉使用jmeter、loadrunner、selenium、appium等接口、性能、自动化测试工具; 5、根据测试需求能独立搭建测试环境及环境联调工作,熟悉linux、tomcat、nginx、redis等配置; 6、掌握python、Java等至少一种开发语言者优先; 7、良好的沟通能力、丰富的软件测试服务类项目管理经验及能力。
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岗位职责 1.负责所属区域的车辆运营管理工作,对有效运营车辆和活跃车辆等指标负责; 2.通过实地观察和数据分析,了解区域的车辆供需状况,制定合理的车辆投放及调度策略; 3.根据故障车辆及未骑行车辆的数量及分布数据,制定并优化车辆干预管理的策略; 4.配合治理者对城市运营问题进行管理; 5.协助运营经理管理运营团队,提升团队工作效率和结果。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,1年以上团队管理经验,善于用开拓性思维解决问题; 2.有快消品区域覆盖或互联网城市地推管理经验者优先; 3.善于数据分析,并能通过数据分析的结果不断优化调整工作。
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招聘人数:5 工作内容:负责电话拜访客户,邀约客户进店,邀约量房。跟进维护客户,小区地推。客户开发,挖掘需求点,配合设计师签单。有老带新,工作内容简单,团队氛围融洽。 每月薪资:5000+ 职位福利:法定假期带薪休假,话补。定期学习培训,团建。 学历要求:不限 工作年限:不限 任职要求:有无经验均可,有老带新首月高额底薪 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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岗位内容: 1. 通过电话、网络等渠道接触客户,为客户提供家装咨询服务。 2. 了解竞争对手信息,收集市场反馈及用户意见,持续优化服务体验和售后服务。 任职要求: 1. 具备1年以上营销、销售或客户服务工作经验,熟悉销售流程和技巧。 2. 能够准确把握客户需求,寻找潜在客户并进行积极跟进,完成销售任务。 3. 掌握基本的市场分析和数据统计方法,能够制定可行的市场推广策略和执行计划。
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1.客户开发与维护: 通过多种渠道寻找潜在客户,如电话、网络、小区推广等,并与客户进行有效沟通,了解其装修需求和预算。 维护老客户关系,定期回访,提供优质服务,促进客户满意度和忠诚度。 2.市场调研与信息收集: 关注家装行业动态和市场信息,了解竞争对手情况,为公司提供市场分析和建议。 3.销售与促成交易: 向客户宣传公司的家装服务和销售政策,提供专业的咨询和建议。 协助设计师与客户沟通,促成签单,并负责后续的跟单和服务。 4.团队协作与其他工作: 与设计师和其他部门协作,确保项目顺利进行。 完成上级领导交办的其他工作任务,如市场活动策划和执行。
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1、建筑、室内装饰、美术及相关专业大专以上学历; 2、2年以上室内家装设计工作经验,有丰富的现场经验; 3、方案能力强,有较高的领悟能力及沟通能力; 4、能独立承担家装项目的设计; 5、熟悉装饰材料及相关的材料规格; 6、口才出众,理解能力强,善沟通; 7、有优秀案例者、有设计单位工作经历者优先。
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招聘岗位:郑州安检员(实习生 就业 2024寒假工 从学校放假做到元宵节即可) 岗位职责:负责人员进出安全检查疏导接待等工作 工作地点:郑州1-10号线 已开通线路 招聘要求:年龄17-34周岁 无纹身 学历不限 上班时间:上二休一 八小时轮班制 薪资待遇:试用期三个月 试用期一天180 月综合3000-4500 转正后一天245月综合3500-5500 福利待遇:包吃住 入职免费培训 免费发放服装 长期做有五险 面试地址:郑州市中原区陇海路桐柏路凯旋门C座17楼1705 乘车路线郑州5号线陇海西路站B口