工作职责 1.使用虚幻4引擎或其他软件进行关卡与地图的基础搭建，跟进关卡或开放世界地编设计内容 2.结合世界观背景于开放世界排布玩法内容，形成合理的开放世界布局 3.负责开放世界大型POI玩法设计，成为开放世界内容中地标性玩法内容 4.负责长流程独立关卡设计，确保关卡内容具备更强的挑战性与表现力 任职资格 1. 6年以上游戏行业经验，其中包括3年以上的关卡策划经验 2. 对场景置景内容敏感，能够协助美术一同强化场景表现 3. 对于世界观内容感兴趣，保证自身的设计融于世界观内，或进一步强化世界观元素 4. 熟用虚幻4引擎编辑工具，且可根据实际工作反馈工具优化迭代意见

工作职责 1、负责设计游戏中的战斗系统，包括但不限于战斗流程、技能与能力、武器与装备、角色属性等，以确保游戏战斗的深度和多样性。 2、对战斗系统进行持续平衡调整，根据玩家反馈和数据分析，优化战斗体验，确保游戏中不同职业或角色之间的平衡性。 3、编写详尽的游戏战斗机制文档，描述战斗系统的设计思路、机制和实现方法，并与团队成员分享沟通，确保所有人理解并遵循设计目标。 4、与团队内部策划、程序员、美术和音频团队紧密合作，确保战斗表现效果、整体工艺、战斗体验提高。 5、关心了解游戏市场上的最新战斗系统趋势、结合自身产品特色进行战斗创新。 任职资格 1、至少5年以上游戏行业工作经验，其中包括3年以上的战斗策划经验、经历过战斗系统完整设计优先。 2、备在虚幻引擎中进行游戏开发的经验，熟悉该引擎的特性和工具集，能够高效地使用虚幻引擎进行战斗系统的搭建和优化 3、有制定战斗系统标准和规范的能力，能够准确识别游戏战斗中的优缺点，提出具体改进方案，并确保所有战斗设计都符合项目的品质标准。 4、深刻理解游戏战斗机制和系统，熟悉不同游戏类型中的战斗设计。熟练使用常见的游戏编辑器和策划工具。 5、具备优秀的数值调整能力，能够运用数学和统计方法进行游戏平衡调整。 6、出色的沟通和协调能力，能够清晰表达设计思想，与不同团队成员有效合作。

设计师 电商平台品牌内容设计 日常品牌设计 营销海报 内容活动策划等

工作职责: 1. 针对业务和培训需求，产出符合培训定位的的活动方案，包括定位，主题，概念输出，策略制定，策划案撰写，及负责活动创意落地 2. 负责收集方案所必需的信息、数据以及参考资料，撰写活动相关的文案，包括但不限于主持稿，需要使用到的视频脚本， 3. 配合培训产品负责人，充分理解学员及组织需求与意图后，提炼出方案核心概念并进行活动方案的撰写，需要协助项目负责人完成方案落地。 4. 配合培训实施负责人，完成方案落地，活动效果评估，复盘迭代等工作 5. 与设计团队沟通配合，确保设计团队充分理解方案的创意概念、设计工作需求并能够输出符合方案创意概念的高标准设计物料； 6. 与执行团队沟通配合，确保方案的可执行性，确保方案的创意概念可以落地。 任职资格: 1. 本科以上学历，5年以上的策划经验 2. 有独立的活动策划和落地经验，逻辑思维能力强，文书表达能力强，有一定的审美能力 3. 具有较强的合作意识，跨部门沟通协调能力，较强的抗压能力，应对突发情况的应变能力 有培训活动策划经验优先，对人力资源及企业文化有一定经验的优先，有4A公司策划岗经验优先

工作职责： 1、根据项目市场情况、自身资源、竞争对手、目标消费人群等方面，做好调研工作及策略思考，形成活动策划书，为活动策划指明方向和形成全案结构； 2、能独立完成活动的策略方案撰写，在品牌定位、品牌主视觉定调、品牌命名、品牌口号、品牌传播等具体工作上提出核心创意； 3、对活动方案的交付质量和进度负责； 4、根据不停市场和目标消费群体的实际情况，必要时需要策划并执行品牌年度大事件、市场营销活动等与品牌建设相关的项目； 5、配合公司其他部门，建立良好的部门联系，理解及挖掘客户的需求，及时跟进及反馈项目进展情况。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上品牌营销与传播相关经验，快销品行业优先，有活动公司从业相关经验优先； 2、了解电商渠道，有大型整合营销案例经验、策划过618、双11等大型电商活动或者线下活动着优先； 3、有独立策划创意全案的能力，擅长品牌/产品的营销利益点、擅长命名、广告语、创意策划案、软文、话术等各类文案的撰写； 4、具备良好的沟通能力与推动力，逻辑思维清晰，语言表达出色，能有效进行对内、对外的跨职能协作； 5、具备较强的责任心，团队合作精神，能及时跟各部门的需求完成项目，抗压能力强。

1.熟悉美妆行业/品牌/美妆博主 2.有新媒体运营经验，内容审美好，基本要求会PS 3.沟通能力和学习能力好，有责任心，思维灵活 岗位职责： 1.结合当下热点策划有趣有料的美妆时尚视频选题，把控视频脚本和内容质量 2.辅助博主进行各个平台的日常内容发布，运营，客户商单执行等任务 3.与博主一起跟踪视频数据反馈，并进行分析改善，提升账号的互动量和涨粉量

1、品牌规划和品牌资产管理，品牌形象的定位，制定品牌管理的策略； 2、负责撰写各类产品推广文案，将产品卖点转化为配合销售的文案内容； 3、参与并主导公司品牌窗口建设，包括但不限于官网，官微； 4、根据不同传播渠道的受众习惯和需求，进行文案撰写或调整，配合销售团队开展工作； 5、参与公司各项重要活动的策划及推广。 6、完成上级安排的其他工作内容 1.35岁以下，本科及以上学历，设计、广告、美术等相关专业优先； 2.在工业及To B行业有一定认知，两年以上经验 3.具备优秀的审美与创意思维，有营销及广告工作经验优先； 4.有成功品牌设计及策划案例； 5.精通设计类工具（如Photoshop、IIIustrator等） 6.优秀的沟通、设计及制作能力； 7.责任心强，具备良好的团队合作意识。

1：2-3年 婚礼策划店长1名 2：2—3年婚礼策划师2名 3：3—4年婚礼策划师2名 我们不谈理想…我知道你的理想是不上班！如果你觉得自己可以， 请带好你的简历，想好你的薪资来找我。当然…我希望你的年龄是95。 工作地点：苏州太仓市  具体可以面谈。

岗位职责： 1.为企业、品牌、产品等提供文字创意，如网络软文； 2.针对品牌亮点、产品情况，编辑对应的文案，包括但不仅限于软文、官网文案等等。 岗位要求： 1.有文案工作经验优先； 2.学历不限； 投递简历时发送作品链接，审核更快哦

职位诱惑： 五险一金、晋升路径清晰、团队年轻有活力 岗位职责： 1.负责企业客户活动需求的挖掘、对接，建立客户信任和对公司品牌的认知； 2.熟悉公司系统和产品，及时为客户提供精准匹配的活动方案； 3.负责活动方案的推进、组织、落地及现场执行安排； 4.及时有效的解决客户服务过程中的所有问题，维护良好的客户关系； 5.运用各种销售策略、技能完成销售业绩，完成公司月度业绩指标。 岗位要求： 只要你有打拼的精神，有灵活的头脑，对组织活动感兴趣，那就加入我们吧！ 1.本科学历，性格外向，善于沟通，聪明灵活 2.沟通能力强，学习能力强，抗压性强，服务意识强，做事认真踏实 薪资构成： 无责底薪+高额提成+五险一金+外出活动补贴+年度奖金

岗位职责: **************1111111 任职要求: **************1111111

职位名称：讲师 公司名称：开篇沙盘（苏州）文化科技有限公司 职位描述： 我们正在寻找多位有经验的讲师，为我们的客户带来高质量的培训课程。该讲师应该具有以下技能和经验： - 过往有讲课经验，有能力在课堂上进行有效的教学； - 具备讲课能力，能够清晰、简洁地表达课程内容； - 熟悉二次开发课程，有能力创建有趣、具有挑战性的课程； - 能够讲授沙盘课程，更佳； - 对教育行业有浓厚的兴趣，有强烈的责任感和良好的沟通能力； - 具有积极的团队合作精神和良好的工作态度。 职位待遇： - 具有竞争力的薪资待遇和福利计划； - 专业的培训和晋升机会； - 广阔的职业发展空间和成长机会。

【任职要求】 1、热爱教育培训事业，诚信正直，渴望高品质生活； 2、思维灵活、表达流畅，热爱学习，勤奋务实； 3、具备较强的抗压能力及一定的亲和力； 4、中高/大专及以上学历，服务/营销类专业，做过培训，房产，汽车，服务业等经验者优先 【薪资待遇】 月薪收入： 正常干6000----15000元/月 努力干15000---30000元/月 拼命干30000---80000元/月 1、薪酬结构：底薪+高额提成+年终分红+优秀员工父母养老金+国内国外旅游… 公司有完善的薪酬结构及晋升系统。 2、销售提成上不封顶，公司老板舍得分钱，对内成就员工，对外成就客户，只要全力以赴3年买车5年买房不是梦，有很多案例1-2年可以买自己爱车。 3、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月各种团建活动、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜。【团建活动每月一次】

一、岗位主要职责： 1、进行新员工入职培训的讲授、考核及效果评估； 2.在经理的直接领导下，执行各项日常培训工作，并确保员工入职培训的及时性； 3.承担相应授课任务； 4.负责公司各类培训档案的维护与整理等； 5.公众号运营； 二、任职资格： 1、1年以上培训或相关工作经验； 2、能独立开展新员工入职培训讲授，主讲部分基础通用管理课程； 3、有企业文化活动策划主持经验； 4、普通话流利；优秀的沟通和表达技能； 5、性格开朗，积极进取，爱岗敬业，具有较强的责任感；工作认真细致积极主动，良好的责任心；思维开拓，有团队合作精神；

工作职责 1、构建并维护策划的整体数据总表，并依据新的需求对表格结构和内容进行扩展。 2、依据产品定位，对原IP的数值向内容进行重定义，并根据需求重新设计曲线。 3、协助系统和关卡策划，设计核心功能及玩法的基础数据结构，并确保其满足定位和需求。 4、协助战斗策划一起确定游戏的基础战斗属性及伤害计算公式。 5、依据定位和设计目的，确定各系统的投放内容及投放曲线，使之满足需求。 6、依据整体战斗体验，划定各系统的数值投放比例及具体投放形式、节奏 7、协助运营制定运营活动的商业化设计及对应的投放规划。 任职资格 1、6年以上数值工作经验，参与过多款产品的完整开发及维护，相关数值设计工作有过完整的项目市场反馈。 2、作为核心成员，参与过经济框架构建或战斗属性、公式的设计，并经过验证。 3、能够独立完成系统逻辑规则与数据结构的设定，并与整体数值结构进行对接。 4、能够搭建目标品类核心战斗\成长\经济数值的底层模型。 5、数值制作内容具有较好的规范性、易读性、可维护性、可拓展性 。 6、具有VBA编写能力，能够完成策划表格的设计与表格关联引用 7、熟悉同类的其他竞品，清楚其优缺点。 8、有严密的逻辑思维能力，以及良好的沟通和表达能力。