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岗位职责: 1.商家供给建设及运营 1)根据业务规划,引入匹配平台需求的合作商(卖家); 2)负责日常商家运营(包括客情维护、品类规划、活动推广等),并对合作商进行赋能,助力合作商成长; 3)持续优化商家结构,不断提升卖家质量,实现共赢; 2.推动跨部门联动,促进销售达成 1)招销运联动:包括客户需求对齐、商品培训、联合市调、活动推广、销售资源协调等; 3.日常数据异常定位与改进 根据日常经营数据,定位分析问题,协助卖家调整经营策略及制定提升改进计划。 岗位基本要求: 1.大专及以上学历 2.具备2年以上招商/客户销售/采购经验 3.具备较好的商务能力和客情开发维护能力 4.有较强的数据分析能力,熟练掌握计算机操作 5.沟通能力强,能协调各部门事项,并有效推动工作 6.工作态度积极,适应弹性工作,肯吃苦耐劳
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岗位职责: 1.商家供给建设及运营 1)根据业务规划,引入匹配平台需求的合作商(卖家); 2)负责日常商家运营(包括客情维护、品类规划、活动推广等),并对合作商进行赋能,助力合作商成长; 3)持续优化商家结构,不断提升卖家质量,实现共赢; 2.推动跨部门联动,促进销售达成 1)招销运联动:包括客户需求对齐、商品培训、联合市调、活动推广、销售资源协调等; 3.日常数据异常定位与改进 根据日常经营数据,定位分析问题,协助卖家调整经营策略及制定提升改进计划。 岗位基本要求: 1.大专及以上学历 2.具备2年以上招商/客户销售/采购经验 3.具备较好的商务能力和客情开发维护能力 4.有较强的数据分析能力,熟练掌握计算机操作 5.沟通能力强,能协调各部门事项,并有效推动工作 6.工作态度积极,适应弹性工作,肯吃苦耐劳
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岗位职责: 1、负责园区相关系统的测试工作; 2、参与需求评审,挖掘需求逻辑漏洞; 3、制定测试计划和测试方案; 4、编写测试用例并执行,提交bug,配合开发定位bug,并追踪bug,直至解决bug; 5、控制项目的进度并保证产品的质量; 6、编写测试报告,维护测试文档; 7、维护接口自动化测试用例,提高接口自动化覆盖率; 8、推动测试流程的改进; 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机或通信相关专业,5年以上工作经验; 2、熟悉软件测试理论,精通测试流程和测试用例设计; 3、具有接口测试经验,熟练编写接口测试用例,熟悉http协议,熟练使用postman等接口测试工具; 4、熟悉至少一种流程和bug管理工具,熟悉linux操作系统和数据库,至少熟悉一门编程语言; 5、具有较高的测试效率,保证产品的质量和进度; 6、具有怀疑精神,善于发现和总结问题,并具有跟进问题,并推动解决问题的能力; 7、具有较强的学习能力、执行力,良好的逻辑思维能力和沟通能力,有责任心,有团队精神;
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职位职责: 1、深度理解男女装/内衣/鞋靴箱包行业细分市场; 2、完成业务或项目建设,结合抖音内容特性,整合内外资源,制定行业策略、推动业务模式创新; 3、重点商家分层运营管理,根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例/方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、5年以上电商平台或垂类平台招商工作经验; 2、逻辑清晰,有方法论,过往有比较好的成功项目案例; 3、有较强的学习力、自驱力,独立思考,善于总结; 4、有较好的行业洞察、业务创新能力; 5、对内容电商有比较好的理解,有相关工作和项目经验优先。
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岗位职责: 1) 负责招商工作和开发客户,根据招商计划对公司商铺进行招商、租赁、负责与客户进行谈判及跟踪,按时按量完成招商任务; 2) 为客户提供专业的推介服务,做好市场调查并报告,对客户的资料收集和分析,并对其进行分析筛选,了解商业动态; 3) 按公司招商的要求进行洽谈租户,完成招商指标、租金指标的达成;协助商户入住项目的手续办理,协助商户顺利营业; 4) 协助收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新项目、竞争对手、客源等信息资料,提出分析报告,为部门业务人员、领导决策提供参考; 5) 完成领导交办的其他工作; 任职要求: 1、具有较强的战略思维和营销分析能力,能够分析市场,制定可行性商业策略和营销计划; 2、具有较强的组织协调和管理能力,能够组织团队协作,提高工作效率和质量; 3、具有较强的沟通能力和团队协作精神,具有较强的学习能力和创新能力;
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岗位是兼职,公司日常保洁 岗位职责: 做好公司日常保洁,在上班之前打扫完毕保洁工作; 岗位要求: 女,踏实稳重,有多年办公室写字楼经验,可以随时入职
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工作职责: 1.具有招商方案(PPT形式)撰写能力,具有较高的审美能力,能通过PPT形式呈现,以大气、时尚、年轻风格为佳; 2.了解内容营销合作模式,对线下活动、频道栏目的商业化有较深了解; 3.可根据客户/代理公司需求,输出营销策略&合作资源建议,推动客户下单合作; 4.有很强的主动沟通协作能力,抗压能力强,保证策划内容可落地,能够与各执行端口密切配合,能快速解决项目中的突发问题。挖掘可商业化的项目及资源,推动资源变现; 5.参与各类行业案例报奖;搜集并整理所服务品牌及其竞品的优秀案例。 任职资格: 1.**本科及本科以上学历; 2.在广告/公关/传媒行业具有3年(含)以上工作经验,熟悉互联网媒体平台的商业模式,理解互联网营销的基本方法与实践。有互联网视频媒体、社交平台、电商平台相关工作经验更佳。对搜狐公司各平台的用户产品及广告资源有一定了解; 3.对于营销咨询和数据分析等领域有一定经验,能够通过数据分析来发现洞察或支撑观点; 4.具备主动思考能力、策略思维能力、很强的文字表达能力(口头、书面等); 5.请随简历准备一份独立撰写的个人作品。
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岗位职责: 1.遵守各项规章制度及保密等纪律要求; 2.刻苦钻研业务知识,掌握文印设备的性能,提高文印质量,要求所印文档正确无误、字迹清楚、编排美观、交付及时,电子文件管理规范; 3.做好文印设备的日常维护和故障报修工作,合理安排备份文印设备的轮流使用和养护事项,避免因机器故障导致停印现象发生; 4.做好纸张等耗材进出登记工作和文印登记工作; 5.禁止私自承接他人或外单位的文印事项; 6.负责文印室用电等安全工作。 工作要求: 1. 理想信念坚定,政治素质过硬,中共党员优先; 2. ***普通****专科及以上学历,******,原则上年龄不超过35周岁,身体健康; 3. 能够熟练使用办公软件,了解相关文秘、文书档案等相关业务知识,有文印相关工作经验者优先; 4.责任心和服务意识强,严谨、耐心、细致,具备团队合作精神;具备较好的沟通、协调能力和文字表达能力。 5.符合岗位所要求的专业或技能条件; 6. 具有工作岗位需要具备的保密意识。
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岗位职责: 1.根据业务需求,快速完成系统功能的开发; 2.独立完成模块的设计、编码、自测工作,解决开发中遇到的难点问题; 3.保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性; 4.深入了解业务知识,并能敏锐发现业务痛点。 任职要求: 1.***本科以上学历,理工科相关专业,4年以上 Java 开发经验,有实际项目经验; 2.扎实的Java基础(集合、多线程、IO等),熟练使用Spring、SpringBoot、Mybatis等框架,并了解其原理; 3.熟练掌握mysql、MongoDB等主流数据库,具备sql调优能力; 4.掌握JVM、缓存、消息中间件等核心技术,拥有分布式、大数据量的系统开发者优先考虑; 5.责任心强,沟通能力强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力; 6.有供应链相关经验的优先考虑。
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职位职责: 1、带领8-12人业务团队,通过电话+企微方式负责餐饮/综合类到店行业商家的线上入驻&基础运营指导工作; 2、负责团队业绩管理,通过拆解资源数量及质量及人员情况匹配等业务动作,通过目标拆解、过程跟踪与流程制度优化,确保团队成员完成商家入驻及上品量、商家满意度等业绩目标; 3、利用公司资源或专项带领团队打造标杆案例和类目通用方法论,实现批量化商家入驻及入驻效率提升; 4、负责及时反馈有关市场及行业情况,为调研分析、产品优化、业务决策等提供信息和数据支持,改善餐饮中小商家在抖音的经营环境; 5、负责团队建设与人才培养,以身作则践行企业文化及领导力原则,营造团队良好氛围、做到人员差异化管理,持续培养、输出专业人才和管理人才。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备现场人员作业管理经验及互联网营销管理经验优先; 2、有3年及以上工作经验,有1年及以上团队管理经验,擅长通过目标管理、人员业绩辅导、团队激励及文化打造、内外部资源协调等管理动作带领团队达成业绩目标; 3、具备系统思考、策略制定、强执行落地能力,能沉淀业务方法论; 4、有敏锐的市场意识,对业务发展趋势有前置判断,富有行业兴趣; 5、拥有始终创业的精神,强烈的进取心,乐观豁达,富有研究、深度思考精神。
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职位描述: 1、结合公司战略,根据细分类目品类规划,制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略,不断优化供应链,开发引进优质供应商(品牌/优质商家)及商品,全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营(包括订货、销售、库存、品控等)。 2、负责商家的销售和运营提升:通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等,协调营销活动资源,帮助商家实现销售增长目标;运用商家/平台运营经验,通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长,提升商家的运营能力; 3、跟进品牌的策略发展,从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律,从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析,支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进:负责类目TOP货品的数据跟踪,从流量,转化,客单的角度分析数据发现问题,从品质,入选,价格,库存,搜索,营销,流量方面给出改善方案并跟进商家执行; 5、其他与商家运营相关的工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年及以上行业工作经验。 2、具备平台/直播电商公司品类规划、管理、扩张经验,良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力,有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力,能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力,能拿结果。
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工作职责: 1、负责数码等品类的平台运营工作,熟悉pop商家模式及直播电商; 2、具备商业sense,独立负责品类的行业、用户分析及运营计划制定; 3、负责品类全渠道商家供给开拓及内容卖货经营协助,有批量行业商家或垂类达人资源; 4、业务结果导向,提升品类的市场份额和渗透率 5、招募并对接Up主、商家和货盘商,为B站人群打造优质的购物体验 工作要求: 1、本科及以上学历要求,互联网平台背景优先,懂用户、懂商业、懂内容; 2、1年及以上商家、达人或货盘商管理经验,拥有品类运营经验,良好的个人沟通及谈判技巧,擅长直播或营销策划; 3、熟悉线上营销模式,了解内容电商行业及相关法规,具备专业行业知识; 4、具备较强的学习能力、责任心和团队合作能力,能够承受较强的工作压力; 5、对二次元文化有一定了解,乐意接触新事物,有创新意识 6、熟悉带货行业,有相关经验及资源优先
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以下园区可就近入职:唐镇达丰路201号(总部);张江集电港中心;张江科苑路中心;张江药谷中心;陆家嘴软件园中心;人民广场中心;外高桥中心(即将开业)。 【你需要做的事】 1、负责公司办公室招租,包括但不限于通过网络推广或通过中介合作方式,吸引客户 并进行客户邀约及成交; 2、负责中心入驻客户日常服务及运营管理,包括来访接待、合同签约及资料整理、 客户关系维护与服务等。 3、其他辅助性工作; 【我们对你的希望】 1、大专及以上学历,应届毕业生或有相关工作经验者均可; 2、具有销售意愿及服务意识,性格活泼开朗,亲和力佳,有责任心,执行力强; 3、可熟练运用 Office 办公软件,能够使用新媒体软件,如大众点评、知乎、闲鱼、 小红书、抖音、视频号等。 4、热爱生活,对于未来拥有抱负与理想! 【为什么要加入我们】 1、薪资体系:基本工资5000~8000(无责底薪)+提成+ 补贴(餐补、交通补)+奖金,按单提成,晋升中心经理后岗位平均薪酬20-30w,上不封顶; 2、福利待遇:带薪培训,五险一金,餐费补贴、交通补贴,通讯补贴,年功补贴, 过节福利,年终奖,旅游,带薪年假。 3、工作氛围:园区内工作氛围融洽,互相关心、互相激励,拒绝平庸。 4、晋升机制:入职后学习中心各项事务,优秀者一年左右成为储备中心经理。 工作时间:周一至周五 9:00-17:30(周末双休) 工作地点:**际科技产业园在上海的六家连锁办公园区,以下地区可就近分配。 唐镇花园式办公;张江集电港;张江高科;张江药谷;陆家嘴软件园;人民广场;外高桥中心(即将开业)。
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类目:美妆,食品,保健,配饰、女装、男装、鞋靴、母婴童装、箱包 方向:品牌、产业带、自有品牌 职位描述: 1、结合公司战略,根据细分类目品类规划,制定所负责细分行业群的商家成长规划和分层运营策略,不断优化供应链,开发引进优质供应商及商品,全面管理所负责商家/供应商商品的全链路运营(包括订货、销售、库存、品控等)。 2、负责商家的销售和运营提升:通过商家日常运营监控和沟通、数据分析等,协调营销活动资源,帮助商家实现销售增长目标;运用商家/平台运营经验,通过产品/规则/培训等体系化方式培育商家成长,提升商家的运营能力; 3、跟进品牌(KA商家)的策略发展,从平台角度分析市场商品供给和消费者行为规律,从品牌结构、销售模式、利润结构、市场规模等方面帮助商家一对一分析,支持商家在整体生意链路上的发展。 4、行业重点项目的推进:负责类目TOP货品的数据跟踪,从流量,转化,客单的角度分析数据发现问题,从品质,入选,价格,库存,搜索,营销,流量方面给出改善方案并跟进商家执行; 5、其他与商家运营相关的工作 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上行业工作经验。 2、具备平台型电商公司品类规划、管理、扩张经验,良好的业务开发和资源整合能力。 3、优秀的商品挖掘能力,有精选和打造爆款经验的优先。 4、具备良好的数据分析能力,能够从数据中发现问题提出解决方案并落地。 5、很强的独立思考和抗压能力,能拿结果。
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一、岗位职责: 1. 根据公司发展战略,制定招商加盟业务战略规划及目标,并确保实施; 2. 负责招商加盟业务的整体运营管理,对招商加盟业绩指标负责; 3. 建立并完善招商加盟体系,优化招商加盟政策、流程及标准; 4. 拓展全国范围内的招商加盟渠道,开发潜在合作伙伴,完成招商任务; 5. 负责招商团队的组建、培训、考核及激励,提升团队整体业务能力; 6. 分析市场趋势,了解竞争对手状况,制定应对策略,确保招商加盟业务的市场竞争力; 7. 维护与合作伙伴的良好关系,确保合作项目的顺利进行; 8. 完成上级领导交办的其他工作。