• 6k-9k·16薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 50-150人
    职责: 1、负责公司本部电脑配置,机房设备检查等日常工作; 2、负责机房及其内部软硬件设备的运维和管理; 3、负责支持解决分支机构内部的数据中心需求,以及故障分析、排查和应急处置工作; 4、根据总公司网络设计标准和规划,审核分公司内部网络建设需求,上报信息科技部审定,通过后按照相关要求,完成分公司内部网络建设; 5、监控分公司内部网络系统各项运行状态和性能指标,及时排除潜在的网络故障和性能隐患; 6、支持解决分公司内部的各类网络需求,以及基础网络故障分析、排查、处置等网络应急恢复工作; 7、执行信息科技部网络管理相关工作安排,上报分公司各级机构的网络需求和疑难故障; 8、负责分公司的计算机桌面管理、员工互联网访问等支持工作,落实执行总公司制定的计算机桌面管理相关规范或策略; 9、解决分公司用户上报的信息系统问题,对于无法处理的问题进行过滤和定位后,转交到总公司信息科技部处理; 10、负责与分公司当地监管平台的技术沟通与对接; 11、对分公司及其下设机构的系统使用人员进行 IT 基础知识培训和指导; 12、配合总公司进行系统升级上线的宣传、验证等; 13、负责分公司内部系统权限的授权管理。 职位要求: 1、大学本科及以上学历; 2、互联网、电子信息等工科专业优先; 3、具备桌面设备(联想台式机、笔记本、一体机) 硬件相关知识; 4、熟悉pc机、网络设备等常用办公设备的配置和基本维护,具备故障诊断和处理能力; 5、负责联络、协调和辅助第三方厂商进行pc硬件设备故障处理; 6、精通微软windows操作系统、office办公软件等,具有微软mcse认证或等同认证的优先; 7、精通系统运维工作,能够熟练排查运维过程中出现的服务故障、操作系统、网络故障; 8、熟悉常用办公软件 (windows、office、杀毒软件)的安装、调试和优化等熟悉操作系统的补丁安装和升级等; 9、有一定的网络知识和其他办公网络运维经验。 福利待遇: 1. 享有国家规定的法定节假日及带薪年假。 2. 享有完善的社会保险制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等。 3. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 4. 提供良好的工作环境和人性化的福利待遇,包括员工培训、定期体检等。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    社交平台,音频|视频媒体,MCN|直播平台 / 未融资 / 50-150人
    1.电脑和声卡(500能搞定) 2.年龄18-35 3.不断提升自己,具备良好沟通能力,积极配合。积极参与活动。 4.声优,配音员,主持人或电台人员,播音主持,或声乐艺术类学生及大学广播员及线上音乐人优先。
  • 7k-12k 经验不限 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    综合薪资7-12k,根据业绩,上不封顶,无需经验,有人带,只要您愿意从事销售岗位即可。朝九晚六,周末双休,入职上五险一金。 岗位职责: 1.负责公司台式机、笔记本等各种计算机行业产品的销售工作; 2.根据公司下达的销售目标任务,制定自己的销售计划,寻找销售机会,达成各项业务指标; 3.不断开拓新市场,拓展新客户,有较强的客户意识; 4.及时与客户沟通,维护老客户关系,深挖客户需求,及时反馈客户意见并跟进解决; 5.全面掌握产品知识,并主动向客户推荐产品及服务;有多产品销售的能力。 任职要求: 1.有台式机、笔记本等相关行业客户销售经验,若不具备相关行业背景,只需要具有足够的冲劲、勤奋、拼搏精神以及坚韧不拔的毅力即可; 2.具有良好的沟通、理解能力、应变能力、协调能力和优秀的团队合作精神; 3.有较强烈的销售激情,肯投入,有较强的责任感和进取心; 4.具有积极主动和高度认真负责的工作态度。
  • 8k-13k 经验不限 / 大专
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    综合薪资8-13k,根据业绩,上不封顶,无需经验,有人带,只要您愿意从事销售岗位即可。朝九晚六,周末双休,入职上五险一金。 岗位职责: 1.负责公司台式机、笔记本等各种计算机行业产品的销售工作; 2.根据公司下达的销售目标任务,制定自己的销售计划,寻找销售机会,达成各项业务指标; 3.不断开拓新市场,拓展新客户,有较强的客户意识; 4.及时与客户沟通,维护老客户关系,深挖客户需求,及时反馈客户意见并跟进解决; 5.全面掌握产品知识,并主动向客户推荐产品及服务;有多产品销售的能力。 任职要求: 1.有台式机、笔记本等相关行业客户销售经验,若不具备相关行业背景,只需要具有足够的冲劲、勤奋、拼搏精神以及坚韧不拔的毅力即可; 2.具有良好的沟通、理解能力、应变能力、协调能力和优秀的团队合作精神; 3.有较强烈的销售激情,肯投入,有较强的责任感和进取心; 4.具有积极主动和高度认真负责的工作态度。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深度理解行业细分市场,结合短视频、直播等内容特性,整合平台与商家资源,探索行业解决方案,对公司的行业业务目标负责,推动业务模式创新; 2、负责行业基础运营体系的完善和优化,对接内部多部门,实现新工具新玩法新营销的衔接落地,包括行业品类营销活动策划及推进; 3、重点商家的分层运营管理,根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台或品牌方工作经验优先; 2、逻辑清晰,结构化能力强,对数据敏感,有方法论,过往有比较成功的项目案例; 3、具备优秀的学习能力、抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力; 4、有手机、电脑、数码、家电、二手数码相关行业产品运营经验优先。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责为患者提供专业的用药咨询和指导,解答患者关于药品的疑问,提供合理的用药建议。 2. 协助医生进行诊断,根据医生的要求,为患者提供相应的用药方案和建议。 3. 负责药品的采购、库存管理、盘点等工作,确保药品的质量和数量。 4. 定期收集、整理、分析药品信息,为医生和患者提供最新的用药建议和信息。 5. 参与药品相关的市场活动,推广药品,提高品牌知名度。 任职要求: 1. 药学相关专业本科及以上学历,持有药师证。 2. 熟悉药品的相关知识,包括药物的疗效、副作用、使用方法等。 3. 具有良好的沟通能力和服务意识,能够为患者提供专业的咨询和指导。 4. 具备团队合作精神,能够协同其他部门完成相关工作。 5. 具备相关工作经验,有药店、医院等工作经验优先。 6. 能够熟练使用电脑和办公软件。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【工作内容】 一半销售一半物业管理! 1. 线上+线下的工作模式,线上推荐合适的自如房源,线下带看并促成签约 2. 协调公司相关部门(不用自己执行),为责任区域的自如客提供服务,提高客户满意度 3. 建立客户关系群,组织自如客活动,营造属于自己片区的居住氛围 【任职资格】 1. **本科学历 2. 形象良好,BMI≤24,符合自如范儿 【薪资及保障】 1. 薪资构成:4000~12500底薪+1000文化价值观绩效(这部分占总薪资的60%),+稳定月均30单开单提成150~400/单 2. 稳定到手的月薪范围:¥10000~15000元,90%同学能拿到9K+ ———————— 3. 入职即缴纳全国最高标准社保公积金,基数带提成的平均薪资,比例24% 4. 公司全额缴纳额外缴纳补充医疗保险、重疾险 5. 内部租房福利升级:运营序列员工可享受盘内房租85折优惠,长期 【工作时间地点】 早09:00~晚19:00,周内休息 平时外勤工作较多,不要求坐班,上下班打外勤卡 工作地点:就近分配工作站,非对外门店,有工位有电脑
  • 5k-8k 经验1年以下 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责搜狐社交产品信息的安全审核,删除违规内容; 2.提供每日审核结果的总结报告; 3.了解每周网上舆情并配合编写舆情报告; 任职资格: 1.**本科以上学历,1年工作经验或相关内容审核、内容运营实习经验,有相关互联网产品工作经验优先; 2.需要倒班工作,要能接受上夜班、节假日排班; 3.熟悉互联网,对网络安全有一定了解。 4.能承受工作压力,有强烈责任心及团队合作精神,高度的保密意识,沟通能力强,执行能力强; 5.具备场景思维,能深度与运营、研发同学探讨产品方向,具备较强的项目推动能力。 6.可近期入职者优先。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    移动互联网,其他 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: vue技术栈前端开发 岗位职责: 1.负责公司C端产品WEB端、移动端H5开发,不断的优化升级,提高用户体验; 2.根据产品原型和设计图开发前端代码,实现产品的页面交互和数据逻辑展示; 3.少量B端活动页面的前端功能的实现,和后端工程师完成接口对接; 4.持续优化前端体验和响应速度,并保持良好兼容性,提升友好和易用性。 任职要求: 1.专科以上; 2.扎实的前端基础;熟练使用Vue,能熟练使用常用组件; 3.熟练掌握盒模型、常用布局以及浏览器和移动设备兼容性; 4.熟悉前端自动化和工程化,能使用webpack等常见构建工具,熟练使用Git; 5.使用mac电脑开发优先。 加分项: 有uni-app, 百度小程序开发者经验。 符合职位要求下的优先情形: 1.残疾人同志优先录取 2.中共党员优先录取
  • 20k-35k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    基础研发平台是美团的核心技术平台,立足于“零售+科技”的战略定位,通过打造人工智能、大数据、云计算、安全等核心技术能力,以及研发效能平台、企业应用平台等公共服务,为业务提供稳定安全、扩展易用、技术领先的平台技术和产品服务。 在这里,我们会参与到最前沿的技术研发和探索;能够接触超规模集群、海量数据,挑战高复杂业务场景,有机会与业界一流的工程师一起并肩前行。 在这里,我们有超强的技术氛围,持续向社区贡献业界实践,加速行业技术发展;我们有完善的互联网学习生态圈,重视底层逻辑和方法论,助力职业生涯的非线性成长。 真诚地邀请你,和我们一起驱动技术发展,创造行业价值。 岗位职责 1、负责办公电脑系统镜像的全流程工作,包括需求沟通、制作测试、打包交付等,并提供批量装机部署方案。 2、负责办公软件的需求管理、打包测试、上架发布、合规管控等日常运营工作。 3、熟悉电脑硬件,能够敏锐洞察科技产品,对各类办公终端设备进行评测并输出测试报告。 4、具备桌面或系统运维领域的专业能力,能够利用原厂技术支持服务进行问题排查和根因分析,并可以自主开发自动化脚本和工具以提升运维效率。 岗位基本需求 1、掌握Windows系统和驱动安装以及组策略、注册表、批处理/PowerShell命令等工具的使用,了解使用MDT、SCCM或类似操作系统批量部署工具,具备基本的编程能力。 2、了解基础的电脑硬件知识,熟悉CPU、内存、显卡等配置参数,善于发掘和使用各种工具软件对电脑进行全方位测评。 3、具备良好的IT专业知识和问题排查能力,能查阅各类中英文技术文档,且能善于利用行业和厂商等资源分析和解决较复杂的技术问题,且能将解决方法提炼并输出SOP。 4、具备体系化思考和拆解业务目标的能力,独立完成需求调研分析以及项目方案的输出,能有效调动相关方配合,积极推动项目的达成。 5、以提供服务用户为理念、产品为导向、数据为驱动,主动推动终端服务和产品的迭代优化。 岗位亮点 1、负责美团所有业务部门员工的系统镜像和软件管理工作,用户体量大,业务复杂度高,员工分布在境内外职场,有助于积累应对国内外不同规模公司IT服务的经验。 2、日常工作中可接触到IT行业中前沿的软硬件产品和技术,并直接与一线厂商的技术和产品部门沟通协作,学习和掌握行业前沿知识和经验。
  • 7k-12k 经验不限 / 本科
    文化传媒,内容资讯 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责日常运营TikTok、Youtube、Facebook、Instagram等国外社交媒体平台账号,进行内容发布、账号优化及用户管理; 2、负责国外社交媒体平台内容策划,撰写新媒体文案,制作配图,监控与分析数据; 3、利用图片、视频等形式制作适合海外传播的新媒体产品; 4、对国外社交媒体平台账号内容、效果等进行复盘,定期整理用户反馈及区域热点,输出不同国家地区的账号运营活动方案; 5、通过后台数据分析账号运营效果,定期出具运营效果总结报告; 6、完成上级领导交办的其他工作,确保工作完成及时性和准确。 职位要求: 1、教育水平:大学本科及以上学历; 2、专业背景:日语、韩语、印地语、印尼语等亚非国家语种专业及新闻专业优先;有海外工作和留学经验者优先; 3、工作经验:有KOL运营、MCN机构从业经验优先;有海外社交账号运营经验、新媒体从业经验优先; 4、专业知识/技能:能够熟练处理电脑图文;能熟练使用Photoshop、Premiere、AfterEffects等软件者优先;熟练运用ChatGPT、Midjourney、StableDiffusion等主流AI工具,具备AIGC产品的策划制作经验优先; 5、素质能力:有较强的新闻敏感性和判断力、文字表达能力、执行力、策划能力、创新能力、沟通能力和抗压能力。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    线上兼职,公司直招哈,不是公会。 [岗位介绍] 平台是[点点开黑], 前期线上带薪培训, 后期线上工作, 无需坐班, 无需露脸。 主要工作内容: 在语音厅里聊天和玩狼人杀游戏、 接受兼职,长期优先。 适合学生、待业、自由职业者和全职在家的家人们 时间要求: 每周至少6天, 一天至少4-5小时(12-24点任选时间, 可自由分配) [岗位薪资与福利] 薪资: 底薪+60%礼物提成+厅内福利 底薪: 12-50/小时, 周底薪420,每周一发放。60%礼物提成,举例,老板刷了5200的礼物给咱们,就实时到账3000多人民币到你的账户哈,定期有活动鼓励用户充职为主播创收 成熟主播队长亲自负责辅导您的工作 [岗位要求] 1、不社恐 3、无经验要求(如有经验最佳)。 4、年龄: 20~35周岁 [岗位优势] 1、隐私: 音频不露脸,保护您的隐私。 2、收入:目前全网分成比例最高 , 提成实时到账,薪资周结自提。 3、自由: 居家工作, 时间自由 , 与其他工作不冲突 设备:手机或电脑均可操作 线上兼职,公司直招哈,不是公会。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    面试形式:面试+机试(考核实操经验) 需要自带电脑;  岗位职责:  1.负责研发公司应用软件的设计、开发和交付;  2.学习公司研发平台,并可独立进行研发并参与平台设计;  3. 编写技术设计文档;  4参与业务相关的需求变更评审;  5.完成上级交代的其他事项。  任职要求:  1.熟练使用spring、spring mvc、spring boot、mybatis开发,有事务管理等项目经验;  2.有良好的编码习惯,遵循团队开发规范和代码规范,并具备团队意识,带领团队其他成员进行研发;  3.熟悉数据库相关知识,能够熟练使用ORACLE、mysql数据库进行开发。
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    工具,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    工作时间:工作日 可工作2个月以上,每周至少工作5天 工作时长: 职位描述 工作方式:手机办公、无需电脑、无需坐班、在家办公 工作内容:群内客服,回复群内群成员咨询的问题 薪资范畴:日结30-300之间,无任何套路押金
  • 5k-7k·13薪 经验1-3年 / 大专
    不限 / D轮及以上 / 2000人以上
    1、通过工单/电话/在线的形式受理客户账号及产品的售后咨询服务,以及财务和会员账号的常规问题咨询解答。 2、用户问题升级:在服务处理过程中,发现因为权限问题、超出处理范围等无法及时有效解决的,按照协同处理流程及时将服务升级至相关人员。 3、与用户沟通过程中,将疑难问题汇总,及时建立、派发工单,跟进问题工单的处理进度直至形成闭环。 4、以客户为导向,持续提升客户满意度与忠诚度,协调内部资源解决客户问题; 5、深度挖掘用户需求,总结用户痛点问题,对服务中发现的热点、难点问题及其他有可能造成升级投诉的服务质量隐患,及时上报; 6、负责用户产品体验满意度提升,针对用户不满意问题,合理并积极协调公司内部资源为客户提供满意的解决方案; 7、完成领导交代的其他工作。 任职要求 1、专业技能:大专或以上学历(有计算机相关专业优先),1年以上客服岗位经验,有一定的计算机软件故障问题调试基础优先; 2、学习能力:能够在指导和要求下进行学习,过程中能够自己开始寻找学习资源,主动学习; 3、服务沟通能力:良好的倾听能力、沟通礼仪和技巧,能够使用清晰的语言或文字表达意图和描述清楚客户所反馈问题; 4、其他要求:抗压能力强,有强烈的责任心,接受轮班安排;善于总结自己所掌握的知识和经验,并主动分享;打字速度40字/分钟以上。 薪酬福利 三、岗位待遇: 1、工作时间时间 白班 :8:00-17:00 / 8:30-17:30 / 9:00-18:00 / 10:00-19:00 晚班:12:00-21:00(补贴50元/次) 小夜班:16:00-01:00(补贴80元/次) 大夜班:21:00-09:00(补贴100元/次) 居家班次: 早晚班:8:00-12:00/20:00-24:00(需自备电脑) 2、薪酬福利:5K-7K(如有特别优异者薪资可谈) 试用期3个月 第一个月(培训期):培训补贴4500元 第二个月(磨合期):5200元(需满足考核标准) 第三个月(上手期):综合底薪(3540)+受理量(绩效)提奖 受理量根据按照月度为维度,平均每天受理的工单量以及闭环率作为评估标准,预估综合薪资在7K-8K左右,随着时间的推移和经验的沉淀, 后期薪资可以达到9K左右。 入职即缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金) 3、享受年终奖、忠诚奖(按入职月份计算)、生活补贴、星级补贴等多项福利。 4、享有国家相关节日福利及带薪年假、婚假、产假、护理假、哺乳假等各类假期,每年定期组织集体活动,如旅游、聚餐、生日会等。 四、工作地点:北京市朝阳区安贞新华金融大厦2层225