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【岗位职责】 1. 参与AI应用系统的开发与维护,协助架构设计与核心算法实现,重点支持RAG技术的场景化应用。 2. 开发与维护高性能Python后端服务,支持数据处理流水线的构建与优化。 3. 参与企业级知识库系统的设计与开发,协助实现非结构化数据的存储与检索功能。 4. 协助RAG系统的开发与集成,支持大语言模型与行业知识图谱的结合应用。 5. 参与智能问答系统的开发,优化数据检索效率。 6. 跟踪AIGC技术发展,协助团队在垂直领域的技术创新。 【任职要求】 - 计算机科学、软件工程、数学或相关专业本科及以上学历(能力出众者可放宽)。 - 3年以上Python开发经验,熟悉异步编程、性能优化及常用AI框架(如TensorFlow、PyTorch等)。 - 熟悉关系型数据库(如MySQL/PostgreSQL)的基本使用与优化。 - 了解RAG架构及其应用场景,有相关项目经验者优先。 - 了解Transformer/BERT/GPT等模型的基本原理,有模型微调或部署经验者优先。 - 熟悉常用数据检索算法,了解向量数据库(如Pinecone/Milvus/FAISS)者优先。 -具备优秀的团队协作经验以及良好的沟通协调能力和学习能力。 优先条件: - 有知识图谱构建经验者优先。
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岗位职责: 1、负责「爱范儿」视频内容的后期制作,必要时需参与和跟进影视制作全流程,包括前期策划、拍摄、视频包装设计、剪辑、特效包装、调色、配乐,直至项目交付 2、负责「爱范儿」视频栏目及相关业务的特效包装设计、动效制作等需求 3、负责相关视频内容的维护和运营工作,素材管理、项目资料管理 岗位要求: 1、熟悉数码科技领域,了解基本的产品评测思路和方法 2、具有良好的审美,能够把握作品的主题创意、思路、质感、节奏、色彩等 3、有较好剪辑语言逻辑,能够将视频素材、物料与脚本叙事结合,打造成具有引人入胜的独特视听语言作品 4、具备两年以上的视频制作经验,熟悉视频制作全流程并能主动配合团队所分配的工作任务,包括内容构思、策划、拍摄、布光等 5、熟练掌握 AE 、PR、达芬奇等视频制作软件,具备一定的栏目包装设计与动效制作能力 6、具备良好的团队意识、学习能力和沟通能力,有较强的主动性和创造性 7、具备导演或设计排版能力者优先
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工作职责: 1、 根据公司战略制定小红书店铺0-1的搭建,包括但不限于内容策划、推广投放和用户互动等; 2、运营小红书商销账号内容,结合品牌店铺销售&货品策略/品牌营销/新品发布等维度输出官号内容规划,并以原创/转发授权KOL内容/二创授权KOL内容等形式产出官号的内容素材且发布和运营,通过内容拉动生意增长; 3、 负责合作品牌在小红书平台推广策略,根据不同项目目标和应用场景,制定相应资源配合策略,协同执行完成服务; 4、 负责小红书站内商销投流,懂小红书投放逻辑,筛选数据或种草内容优质的小红书笔记,总结和优化投放策略,提高店铺商销投放roi。 任职资格: 1、 本科及以上学历,有3年以上小红书运营经验,热爱电商行业,有相关教育电商从业经验且熟悉行业的趋势和特性。 2、 有过打爆款或者爆款孵化的经验; 3、 熟悉短视频、直播类工作流程,懂内容电商的流量玩法,具有销售思维; 4、有小红书商销投放经验和直播BD经验优先。
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视觉设计师 工作职责:1.负责运营设计组各类活动以及日常精细化运营的设计工作; 2. 对站内的设计风格有所了解,对各类活动的调性有所尝试,建立设计标准及规范;优化站内运营相关页面设计; 3.能够结合数据,竞品对标,用户研究等各纬度进行综合分析,并制定行之有效的解决方案; 4.关注行业内新技术的趋势与应用,积累分享设计经验,协助提升团队整体设计水平 。 任职资格:1.有5年及以上相关线上设计工作经验,对运营设计有自己的见解与观点,有过带团队经历; 5.熟练使用ps、ai等相关设计软件,对现有AI设计类工具熟练掌握并能够实际应用在商业物料中,有手绘能、 建模能力优先考虑。
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企业福利待遇(欢迎伙伴们加入·): 1、下班打车报销(适合离家比较远的伙伴~) 2、人才公寓(酒店式单人间 双人间 环境好) 3、每月300元餐补 4、晋升快(每年6月12月会有一次晋升~) 5、工作环境非常好(可根据个人所需点外卖,如果自己待带饭,公司有有冰箱、微波炉) 6、司庆和新春年会、年度体检、节日福利、周年礼物、团建活动等! 【岗位职责】 1.教学服务:协助完成教学工作,按时且保质保量进行作业批改,对学进行课后辅导; 2.学情回访:做好学员及家长的服务工作,及时根据客户需求进行答疑,与学员保持高粘性关系; 3.社群运营:做好建群运营任务; 4.续费任务:根据业务安排,完成续费指标。 【薪资待遇】 1、(阅读营)薪资:无责底薪4-5K+服务绩效1500+岗位绩效500+续费提成+餐补300 (素养中心)薪资:无责底薪4.5-5.5K+绩效800+续费提成+餐补300 2、入职缴纳五险一金(15号节点) 3、上班时间:13:00-21:00,双休 【任职要求】 1、专科及以上学历; 2、半年以上教辅/学管/社群运营经验; 3、目标导向,有自驱力,强抗压能力,具备良好的沟通能力,主观判断力; 4、加分项:语文教师资格证;热爱阅读;半服务半销售经验。
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岗位职责: 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,专业不限,工作经历不限,只要有赚钱欲望即可 2、良好的沟通能力、高效的执行能力、高付出高回报。 薪资福利: 1、无责底薪4K+餐补300+提成(综合薪资10K+,销冠15K+) 2、13:00-10:30,月休6天 3、入职缴纳五险一金
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岗位优势:学员主动添加微信!下班打车报销!!月入1W+!!! (下班打车报销!!!!!!) 岗位职责: 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,有教育行业销售工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 薪资福利: 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13:00-10:30,月休6天(上8休2) 3、入职缴纳五险一金
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!工作时间:早十晚七,弹性不打卡,周末双休。 !社保:五险一金~ !福利:饭补+年终奖+电脑补+车费报销+园区食堂+免费体检+全新办公区~ !要求11月底入职~ 岗位职责: 1、办公网(包含有线、无线)的故障处理,熟悉主流防火墙、交换机的简单配置。熟悉华为/华三/Cisco厂商设备配置,熟悉VLAN、NAT、ACL等技术; 2、设备硬件维护:包含笔记本、台式机、打印机、扫描仪、投影仪等设备硬件更换或安装; 3、软件维护:熟练操作MAC、Windows系统,解决员工PC系统或办公软件故障; 4、IT资产管理:登记、核查及定期盘点;IT设备或物资的采购申请、分发及管理; 岗位要求: 1、熟悉计算机网络知识, 能快速定位网络故障并解决; 2、熟练windows系统和Mac系统软硬件知识,解决windows、Mac系统常见问题;熟悉通用软件安装、配置和常见问题解决;熟悉会议设备管理,投屏相关问题解决办法; 3、有良好的的表达沟通力,具有服务意识及团队合作意识,有较强的自学能力及独立解决问题的能力。 4、有高度的责任心和具备较强的抗压能力;
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!社保:五险一金~按照天津市标准执行 !福利:饭补+电脑补+加班打车报销+免费体检+全新办公区~ !薪资结构:底薪(4k)+提成,均薪8-13k左右。 !工作时间:1-10点半,月休6天 岗位职责:(可培养) 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,有社群运营工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。
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【岗位信息】 1、薪资情况:无责底薪+招聘提成,税前综合月薪6K-8k 2、上班时间:早十晚七、周末双休、弹性不打卡 【岗位职责】 1、 根据招聘计划,独立开展招聘工作,对接需求部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘目标; 2、 建立候选人和招聘相关数据库,分析、评估、改进招聘效果; 3、 建立完善竞争对手监控机制,密切关注行业动态; 4、总结招聘工作中存在的问题,提出合理化建议,有反思沉淀; 5、协助校招项目,以及完成领导安排的其他人力相关工作。 【任职资格】 1、**本科及以上学历,1-2年招聘工作经验,年龄22-28之间; 2、具备招聘方面的专业知识,熟知招聘工作流程以及各招聘渠道特点,有RPO项目经验、销售岗招聘经验优先; 3、主动思考、积极推动、结果导向、不玻璃心; 4、团队协作、沟通能力和抗压性强; 5、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。
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【职位描述】 1. 能够独立使用“来画”平台完成动画视频的制作(公司提供培训) 2. 按时按量完成制作任务 3. 配合完成部门的其他工作 【任职要求】 1. 大三及以上在校学生,专业不限 2. 能够使用PS/AI进行简单的图像处理 3. 学习能力强,有责任感,有抗压力,善于沟通 4. 会使用佳能5d4、Sony280拍摄者优先(公司提供设备) 5. 会使用PR、AE做剪辑和包装者优先 6. 至少坐班4天, 能一周工作5天,实习周期4个月以上者优先,尽快入职。
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岗位职责: 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代 任职要求: 1、专科以上学历,有社群运营或财商教育类工作经验 2、善于用户引导,具有强转化意识 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作
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工作职责: 1、负责小学进校渠道的开拓、商务合作等,制定渠道增长策略,为业务线ROI和GMV负责; 2、能够独立开展并推进公司在各地的进校渠道业务,利用丰富的渠道资源推进获取和当地教育相关部门的支持; 3、负责进校项目的策划和在当地的落地执行,确保活动效果,并联动销售部门,做好流量程承接,有能力对项目执行进行管理统筹; 4、负责与相关教育部门部门的日常往来,以及处理各项政府公关应急事宜。 任职资格: 1、本科及以上学历,2年以上K12教育类进校渠道合作经验,有相关渠道资源; 2、优秀的渠道开拓和商务合作能力、丰富的政府关系,如当地教育部门或者作家协会一类; 3、具备一定的数据分析能力,并根据过程指标数据对渠道方向链路、用户画像进行分析,提升目标效率; 4、结果目标导向,执行力强,有一定的抗压能力,注重效率,具备较强的商业敏感度; 5、能接受经常出差,具备商务应酬的能力。 注:完全对口的优先考虑,做过校方关系的优先考虑,如书商或者教育装备类。
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岗位优势:学员主动添加微信!下班打车报销!!月入1W+!!! (下班打车报销!!!!!!) 岗位职责: 1、负责运行引流课程社群,提升社群活跃度,打造高价值,高粘性社群。 2、持续挖掘用户需求,有针对性的对不同类型用户进行销售转化,为课程售卖转化率负责。 3、落地执行社群运营流程,并参与流程的梳理及优化迭代。 任职要求: 1、专科以上学历,有教育行业销售工作经验。 2、善于用户引导,具有强转化意识。 3、擅长分析总结,能够深度挖掘用户需求。 4、良好的沟通能力、高效的执行能力、能承担工作压力和高强度工作。 薪资福利: 1、无责底薪4K+餐补300+提成 2、13:00-10:30,月休6天(上8休2) 3、入职缴纳五险一金
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【岗位职责】 1、根据中心的总体战略,搭建团队培训体系,包括新人训、进阶训、高潜人才训等,完成相关培训制度、课程体系; 2、根据业务培训需求,深入了解业务当前痛点和卡点,制订、组织、落实团队季度和月度培训计划; 3、负责推进培训计划执行,建立培训资料库和员工培训档案,对培训效果做出客观评估,不断完善和优化培训方案; 【任职要求】 1、本科及以上学历,25~30岁之间为佳; 2、熟悉企业培训相关流程,对培训体系规划与管理有独到的见解和经验; 3、优秀的组织协调能力,思路敏捷,演讲力极佳,有创新意识; 4、热爱培训工作,踏实稳定,团队协作能力强,抗压能力出色; 5、具有强的系统思考、逻辑分析能力、项目管理能力和工作推动力; 6、愿致力于组织能力的建设,能够持续进行前沿学习,不断实践先进思想、沉淀体系方法。