• 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 大专
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责组织、培训、管理和激励销售团队,优化销售流程,确保团队的高效运作和业绩达成。 2、制定团队销售报告,分析团队销售数据和业绩情况,并提出相应的改善建议和措施。 3、制定团队绩效考核方案、销售目标并监控执行情况,确保团队能够实现公司的销售业绩目标。 4、带领团队维护公司目标客户,对目标客户进行二次开发; 5、业务、产品开发、客户服务等部门密切合作,协调资源,共同推动销售目标的实现。 6、负责收集、整理和分析市场信息,了解旅游市场的动态,推动旅游产品的改进和升级。 任职要求 1、5年销售团队管理工作经验,3年以上旅游行业经验; 2、对工作有责任心,虑事周全,待人谦和,品行端正,具有团队合作精神; 3、能够熟练使用Word、Excel等办公软件。 4、热爱销售工作,有良好的语言表达及沟通能力,能承受一定的工作压力。
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具备1年以上旅游行业工作经验,愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 理解和分析用户需求,为用户打造个性化的定制游体验。 与研发团队配合,进行产品需求的定义和设计。 负责产品全生命周期的管理,包括立项、设计、开发、测试及上线等。 追踪产品运营数据,持续优化产品,提高用户体验。 关注旅游市场动态,快速响应市场变化。 任职要求: 3年以上互联网产品经理经验,有旅游行业经验者优先。 熟悉互联网产品设计,研发流程,具有良好的需求把控能力和项目推动能力。 良好的数据分析能力,能够根据数据驱动产品方向。 具备良好的团队协作能力,沟通能力和解决问题的能力。 热爱旅游,对于新的旅游潮流和趋势有敏锐的洞察。 我们会为您提供充满挑战和机会的工作环境,期待您的加入!
  • 3k-6k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 15-50人
    1,旅游路线产品开发策划,会开车 2,会拍短视频,剪辑排版等,有一定的文案基础,较强的亲和力 3,上下游客户的开发维护 4,旅游产品宣传推广 5,领导交办的其他临时性事务 薪资由基本工资和提成和奖金构成,五险一金,视情况可提供住宿。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责公司产品的规划,制定符合市场需求的产品; 2、负责根据公司线路定位、市场趋势设计采购或研发旅行产品,了解并分析市场产品,并从产品概念策划、设计、上线; 3、负责产品的成本估算,并制定出合理的市场价位,有效进行成本分析和成本控制; 4、制定产品的宣传策划方案及市场推广政策,熟练掌握公司产品的特点及时对销售需求进行反馈,推动销售计划完成; 5、对已有旅行产品持续进行管理,优化,提升用户体验,针对不同用户建立不同的解决方案,确定用户市场和走价策略; 6、负责搜集,整理与分析用户需求,竟品动态与行业情况,掌握市场最近动态,建立旅行资料信息库。 任职要求: 1、热爱旅游行业,具备2年以上旅游产品设计/采购/操作工作经验; 2、熟悉国内游线路,擅长产品线设计与运作经验; 3、有丰富的行业资源,强大的执行力和商务能力,能承受较大的工作压力; 4、具有较强的沟通能力和市场敏锐度,善于把握客户群体的需求,不断优化用户体验; 5、具备优秀的逻辑判断能力,多任务管理能力与团队协作能力。 6、审美好,会排版,了解流行趋势,善于捕捉热点。 待遇: 1、10-15k,****,底薪+提成+年底奖金+五险一金 2、工作时间:8小时制,周六部门轮流值班。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容或职责: 1、旅游顾问:在小红书等社交平台上面发布视频、笔记等内容,以及我们提供的旅游路线产品相关素材,剪辑发布短视频、图文等等,与客户沟通成交产品。 2、积极配合交付端完成后续交付服务,及时跟进客户旅游过程体验感受,提升客户旅游体验,解答客户疑问,做好客户关系维护,拓展实现客户复购。 3、所有的兼职岗位需用到的自媒体需要的工作号均由公司提供,不用兼职花费任何费用。 4、该岗位前期可长期兼职,后期表现优秀者可以申请转为全职。晋升路径:旅游顾问-项目合伙人。 岗位要求: 1、18岁及以上,工作经验有1-3年更佳,年龄不超过45岁;语言表达和逻辑要清晰,有一定的职场沟通表达能力; 2、有营销策划或者文案策划经验者更好,身体健康,能帮公司外出免费旅行体验产品路线拍素材者更佳; 3、对旅游行业非常感兴趣能认真对待坚持 ,虽然公司免费提供资源和福利给各位兼职,但希望各位小伙伴都能认真坚持做,因为公司是有成本付出的,且大家时间和精力都是有限的。 薪酬待遇和福利: 1、旅拍体验是公司给小伙伴的福利,去体验路线顺便帮公司拍些素材回来放到工作号上。体验的产品是价值4980元的6天5晚的云南双人精品豪华游套餐,机票自理。需要体验的入职后申请。 2、不用坐班,工作时间和地点自由。每天自由选择工作时间发布短视频、图文、笔记等内容,公司会提供岗位需要的工作卡以及相关的培训、方法指导。 3、每卖出一组路线可以获得产品销售价的50%及以上的分成收益,兼职员工每周结算一次,按售出订单总金额和比例结算分成,优秀者月收入可达3万元以上。
  • 5k-9k 经验不限 / 大专
    电商,旅游 / 不需要融资 / 15-50人
    1按照公司提供意向客户资源平台后期对客户的跟踪和交流,后期的反馈。 2有个销售经验的优先,有接触过旅游岗位的优先考虑,销售年龄22岁到30岁之间 3沟通能力强,抗压能力强,有一定的组织能力,性格开朗,善于交流,会抓客户的痛点细节。 3熟练计算机基础操作,熟练ppt格式 4工作时间周一到周五9点到17点30,工作地点西湖-三墩。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 不限
    内容社区 / B轮 / 150-500人
    职责描述: 1、同样的线路设计符合中老年用户喜好的不同的特色玩法,例如游戏、挑战、晚会等,使其成为有特色的旅行产品 2、配合旅游产品设计师开发适合中老年用户的特色线路,例如红色之旅、圆梦之旅系列等。 3、有丰富一线带队经验,能够将方案亲自带队落地执行,并在实际出团中优化特色玩法,保证方案可行性。 4、可将玩法方案不断沉淀成为经典线路,并可培训其他领队 任职要求: 1、旅游达人、留学背景、策划相关经验、有导游证、团建师优先 2、具有良好的生活品味与情趣,热衷于旅游玩法探索; 3、能够带动气氛,有亲和力、感染力; 4、文案及策划功底强,并有3年以上一线带队经验,策划功底深厚者可放宽 5、有相关策划案例并成为爆款产品者优先,请在简历中简单描述
  • 8k-15k·14薪 经验3-5年 / 大专
    内容社区 / B轮 / 150-500人
    【职责描述】 1、同样的线路设计符合中老年用户喜好的不同的特色玩法,例如游戏、挑战、晚会等,使其成为有特色的旅行产品 2、配合旅游产品设计师开发适合中老年用户的特色线路,例如红色之旅、圆梦之旅系列等 3、有丰富一线带队经验,能够将方案亲自带队落地执行,并在实际出团中优化特色玩法,保证方案可行性 4、可将玩法方案不断沉淀成为经典线路,并可培训其他领队 【任职要求】 1、旅游达人、留学背景、策划相关经验、有导游证、团建师优先 2、具有良好的生活品味与情趣,热衷于旅游玩法探索 3、能够带动气氛,有亲和力、感染力 4、文案及策划功底强,并有3年以上一线带队经验,策划功底深厚者可放宽 5、有相关策划案例并成为爆款产品者优先,请在简历中简单描述
  • 10k-18k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 独立完成景区全年营销方案、全年主题活动策划,线上线下落地执行的流程规划、活动前期筹备和实施推进,并对活动效果进行持续跟进; 2. 了解行业动态,帮助合作景区分析竞品及消费者市场,定期完成分析报告; 3. 制定景区年度/季度/月度的媒体传播策略,并结合活动做好传播规划,并完成相关的跟踪与复盘; 4. 完成景区新媒体矩阵(双微一抖、小红书、B站、官网、快手)自媒体、线下媒体的整体内容规划,帮助合作景区完成日常更新与维护; 5. 擅长内容、事件营销,能够用双微一抖、小红书的内容与KOL合作生产的内容带动线上线下的销售; 6. 熟悉抖音、小红书、快手等平台本地生活服务的运营逻辑,能够熟练操作从组品到推广的运营闭环; 7. 对合作景区进行专业的市场分析和调研,设计出地道有趣的旅游产品。包括但不限于研学、亲子、营地、旅游路线、微旅行、团队主题游等; 8. 开拓合作景区目标市场及其周边线上线下市场渠道,维护渠道关系,达成收客; 【任职要求】 1. 专科及以上学历,2年以上旅游行业从业经验; 2. 拥有较强的策划能力,熟悉产品、市场、品牌、广告、营销等策划及文案; 3. 对新鲜事物敏感,有网感,具有一定的互联网思维; 4. 做事积极主动,良好的沟通表达能力,像推土机一样的推动力和抗压力; 5. 结果导向,抗压能力强,具备较强的语言组织表达能力,文字撰写能力,可上下沟通,具备良好的职业素养; 6. 能够适应负责区域的出差; 7. 具有团队协作能力和管理能力,要求有独立带领团队工作的经验; 8. 有文旅行业品牌经理、活动经理等等相似工作经历者优先; 投递简历时需要提供媒体+活动+产品/营销全案的案例作品。 【加分项】 1.熟悉当地旅游产品市场; 2.拥有当地市场渠道资源; 3.有行业相关明确经营数据; 4.有独立负责过旅游产品及活动策划项目经历; 5.有活动策划、景区营销、广告相关从业经验者优先。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 少于15人
    【岗位职责】 1.对市场敏感度高,熟悉产品资源,能独立完成产品设计以及产品创新; 2.根据需求定制旅游方案和成本核算; 3.有一定的美感和图片处理能力; 4.旅游线路产品汇编和资源采购汇编工作 5.协助上级领导开展各项工作; 【薪酬福利】 1.社会保险:根据国家有关部门规定为所有员工按月度缴纳社会保险。 2.年度旅游:公司每年为全体员工提供1-2次户外旅游(国内、省内)。 3.薪酬结构:无责任底薪+绩效工资+提成+奖金 4.工作方式:轻松氛围+弹性时间 5.工作地址:海珠区江泰地铁站(地铁上盖) 【任职要求】 1、活泼乐观、乐于与人交流,大专及以上学历; 2、热爱旅游行业,勤奋踏实、细致干练、有责任心 3、熟悉国/省内产品、报价,有旅游计调操作经验 4、熟悉产品线路设计,有一定的美感和图片处理经验优先
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / 不需要融资 / 少于15人
    一、岗位职责: 1、学习并熟知旅游目的地、旅游法规,能详细熟练的跟客户推荐优质的旅游路线,将旅游路线的详细信息及特色正确传达给客户; 2、根据客户要求为客户推荐旅游路线,安排旅游行程; 3、为客户解答旅游行程相关问题并促成订单; 4、协调与洽谈酒店、车辆、航空等供应商信息; 5、全程跟踪客户、接受行程中特殊情况处理以及结束后客户反馈; 6、定期回访和维护客户,通过一对一的服务促进客户的复购和转介绍。 二、任职要求: 1、20-40岁,男女不限,对旅游行业有兴趣; 2、学历要求不限,有无经验均可;(无经验有专人带教) 3、能熟练的使用办公软件,打字快,普通话标准; 4、具有较强的服务意识,工作态度积极,主动性强,有良好的沟通,协调及表达能力; 5、有旅游客服相关销售经验者优先考虑。 三、薪酬福利: 1、底薪+高提成,上不封顶,多劳多得; 2、团建基金&团队出游&花式聚餐,玩到嗨起; 3、学习资源与补贴,让你技能提升快速成长; 4、各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你。 5、工作时间9:00-18:00,排班制单休。 快来加入我们吧~~~
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,旅游 / C轮 / 500-2000人
    【职位概述】: 全面负责酒店业务线的产品规划和设计工作,以酒店PMS系统为基础,负责从PMS到酒店预订平台、酒店直分销渠道对接等旅游相关酒店全链路产品线。 【岗位职责】: 1、根据公司战略,负责公司酒店PMS系统产品方案设计,推动PMS系统从1到N的持续升级迭代; 2、负责酒店在线预订平台的产品方案设计,以及面向供应商端(PMS)业务接口、面向酒店自营和分销渠道的业务接口设计,推动酒店业务板块的全链路升级迭代; 2、从各种项目中抽象通用产品模型,完成标准产品、产品组件的沉淀积累,提升软件复用度; 3、根据市场及用户反馈,搜集、管理、分析需求,完成对业务场景的准确定义,构思并策划产品方案; 4、完成产品设计工作,输出产品原型和 PRD ; 5、跟进研发过程,推动产品实现; 6、参与产品上线前的验收,对产品整体质量负责; 7、产品上线后,配合运营和市场,将产品推向更多用户; 8、收集市场和用户的反馈,跟进产品关键数据指标,制定后续的迭**展计划; 9、收集行业信息和动态,分析目标市场,监测竞品,提高产品的竞争力。 【任职要求】: 1、有2年以上成熟酒店管理系统或者酒店预订平台相关至少其一的相关产品设计经验,熟悉酒店行业相关业务场景和产品逻辑; 2、具备较丰富的项目管经验; 3、对酒店行业有较深入的认知; 4、敏锐的市场察,自主自发的策划并推进新产品; 5、优秀的逻辑思维能; 6、优秀的表达和沟通能; 7、优秀的抗压能; 8、有做过大型酒店PMS系统3年以上经验者优先。
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    区块链,旅游,汽车|出行,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】 针对产品清单中的各类旅游产品,撰写、编辑并发布相关推广内容到各自媒体平台(如小红书、闲鱼、微信、抖音等),通过内容创作和发布促成成交。 【福利待遇】 1、线上办公,无需线下坐班,无通勤成本,时间灵活自由。 2、丰厚的佣金补贴,按个人 kpi对接完成数量累计薪酬,不设上限。
  • 3k-4k 经验3-5年 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    **岗位名称:旅游门店计调** **岗位职责:** 1. **岗位职责概述:** - 负责旅游门店的日常运营管理,主要包括旅游产品的策划、预订、行程安排、团队协调等工作。 2. **主要职责:** - 负责收集、整理、分析旅游市场信息,为门店提供旅游产品策划和推广建议。 - 根据客户需求,提供旅游咨询,制定行程安排,包括景点、住宿、交通等。 - 负责旅游产品的预订工作,包括酒店、景点门票、交通等。 - 协调团队资源,确保旅游行程的顺利进行。 - 负责与供应商的沟通与谈判,争取优惠价格和优质服务。 - 跟踪旅游团队行程,处理突发事件,确保游客安全。 - 收集游客反馈,优化旅游产品和服务。 - 完成上级领导交办的其他相关工作。 **任职要求:** 1. **教育背景:** - 本科及以上学历,旅游管理、市场营销等相关专业优先。 2. **工作经验:** - 至少2年以上旅游行业工作经验,有旅游门店计调工作经验者优先。 - 熟悉旅游市场动态和行业规范。 3. **专业知识与技能:** - 熟练掌握旅游业务知识,了解旅游市场发展趋势。 - 具备良好的沟通协调能力,能够处理突发事件。 - 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 - 具备较强的团队合作精神和责任心。 4. **个人素质:** - 具备良好的服务意识,能够为客户提供优质服务。 - 具备较强的学习能力,能够快速适应新环境。 - 具备较强的抗压能力,能够应对高强度工作。 **薪资待遇:** - 根据个人能力和工作经验面议,提供具有竞争力的薪资待遇。 - 享有五险一金、年终奖、带薪年假等福利。 **工作时间:** - 按照公司规定的工作时间,周末双休。 **工作地点:** - (具体城市或地区) **应聘方式:** - 请将个人简历发送至(公司邮箱),邮件主题请注明“旅游门店计调+姓名”。我们会尽快回复您的邮件,谢谢!