岗位职责： 1. 负责平台图片的版权素材签约，客户（B端）的拓展与维护，完成签约到账指标 2. 洞察客户需求，维护客情关系，提升续签率和续签金额 3. 掌握市场动态，为业务线条流程与模式的优化提出意见、建议 任职要求： 1. 有一定的B端市场拓展与维护经验，有相应资源或渠道关系优先考虑 2. 善于发掘商机、沟通协调 3. 善于建立与维护良好关系并实现资源转化 该职位可远程办公，线上工作～

1、3年以上打印机产品，奥迪，BMW汽车精密塑胶模具设计经验。 2、熟练使用autocad画排位图和ug做全3D分模 熟悉HASCO和DME标准件使用。 3、工作责任心强，服从安排。

岗位职责 1. 钻研教材，理解掌握教学大纲和德育纲要，制定本学科学期、学年工作计划。 2. 认真备课，写好教案，制作教具或多媒体课件。 3. 在教学过程中因材施教、分类指导、讲求实效。 4. 积极参加教研活动和教改实验，与其他教师协作进行本学科的教学研究，不断提高教学水平。 5. 按时保质完成教务处、系部安排的其他工作内容。 任职要求 1. 大专及以上学历。 工作能力突出者，可放宽学历要求。 2. 教学方面： 2.1. 有电工教学经验，或电工行业从业经验。 2.2. 精通电工，包括：接线、动力柜布线、空开、时控开关、电机。 2.3. 有相应教师资格证书或职业技能证书者优先。 3. 学生管理方面： 3.1. 熟悉中职学生的生活及学习特点，善于与学生沟通交流。 3.2. 能独立承担学生管理任务者优先。 4. 为人正直、执行力强、有责任心、有担当；具备良好的沟通能力、组织能力、创业特质、创新精神。 薪资及福利 1. 4～5k。 2. 招生能力突出者，奖金上不封顶。 3. 免费住宿，五险，全勤奖，工龄奖，双休，法定节假日，寒暑假（假期有工资），团建，节假日礼品，专业培训等。

岗位职责 1. 与班主任、学生处共同管理学生。 2. 准军事化管理，组织学生三餐两操六集合、宿舍内务、军事化训练、素质拓展训练。 3. 检查学生日常行为规范。 4. 维护保障学校安全。 任职要求 1. 大专及以上学历，工作能力突出者可放宽学历要求。 2. 教学方面： 2.1. 有国防基地专职教官或学校军训经验。 2.2. 优秀退役战士、优秀退役大学生士兵、有教师资格证者优先。 3. 学生管理方面： 3.1. 熟悉中职学生的生活及学习特点，善于与学生沟通交流。 3.2. 能独立承担学生管理任务者优先。 4. 住校。 5. 为人正直、执行力强、有责任心、有担当；具备良好的沟通能力、组织能力、创业特质、创新精神。 薪资及福利 1. 3.5～4.5k。 2. 军训期间享受补助。 3. 招生能力突出者，奖金上不封顶。 4. 免费住宿，五险，全勤奖，工龄奖，双休，法定节假日，寒暑假（假期有工资），团建，节假日礼品，专业培训等。 职位福利：五险、绩效奖金、包住、定期团建、周末双休、带薪年假、全勤奖、员工食堂

新人岗前带薪培训，入职后一对一辅导，师徒制！！！ 团队氛围好，公平晋升，时间自由，上班环境好！！！ 【要求】 1、年龄在18—45周岁，不限学历； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 工作时间：8.30-17.30。中午休息一个半小时。 上班开心，再就是赚钱，欢迎咨询

岗位职责: 1、利用门店开通的招聘网站，筛选简历，邀约面试，负责初面和确定人员； 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 3、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，协助新同事快速进入工作融入集体； 4、协助店长做好门店出勤，考勤等相关工作； 5、协助经纪人做好每日工作计划及总结； 6、负责日常办公用品的采购，跟换，报销等； 任职资格: 1、人力资源专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽； 2、一年以上招聘经验或无经验也可培训，优秀应届毕业生可考虑； 3、熟悉基本招聘流程及常用招聘渠道，熟练使用相关办公软件； 4、亲和力强，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神的； [薪资待遇] 工作地点：武汉三镇贝壳平台下各个【品牌门店均可就近安排上班 1、无责底薪3000-3500-4000+提成奖金 2、工作时间: 9:00-18:00 (不加班)，调休。

主营医疗设备彩超和医疗耗材注射器 1:负责江浙沪皖指定区域客户开发以及产品的品牌建设； 2：为客户提供快速，准确，专业的信息查询和业务服务要求 3:有较强的产品学习能力和工作抗压能力； 4:经验不限，应届生亦可。 薪资福利  1：保障性薪酬4000元 ，高额提成，上不封顶。  2：公司缴纳五险一金，享受各类带薪假期，重大节日礼品发放，员工团建等。 3：公司提供全方位的带薪培训体系， 4：交通便利，附近有地铁

职责：1:负责江浙沪皖指定区域客户开发以及产品的品牌建设； 2:有较强的产品学习能力和工作抗压能力； 3:经验不限，有设备销售经验优先；有医学背景或者医疗设备销售经验优先； 上班时间：8:30-17:30 上五休二

工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；（不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起） 2.在店内与客户沟通；（不知如何开口？不必担心，有专门的经理带着你，有详细的文字资料交给你，让你成为沟通能手） 3.积累客户与房源资源；（店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助你完成前期积累） 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍； 6.进行商务谈判，促成房产荆棘买卖和租赁业务成交；（从带看到成交，师傅一对一帮扶） 7.提高自身学习力和修养；（面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我） 8.为客户提供良好的客户服务；（服务客户为要旨，源源不断的老客户介绍也将接连而来） 【薪资结构】： 底薪+房补+绩效+提成 带薪培训+月度团建+带薪年假 【其它福利】： 1、老员工享周年庆定制礼物，新老员工共同享有节假日、春节公司精美礼包； 2、每年第三季度业绩靠前员工可带父母一起参加北京总部答谢晚宴，且报销往返路费； 3、享受集团互助金（自己或家庭有重大疾病或自然灾害等公司与你一同承担~）

八九点到一点左右，有意向的朋友可以谈工资。

全职4500活简单，外卖店，出餐和打包。

拜访武汉地区工程设计院设计师，获取在建、改造工程项 目信息 （项目投资方负责人联系方式），推动公司产品在设计院的覆盖。 本职位为兼职。一周工作可以2-3天或工作日上午（下午）半天。

资深java开发工程师 岗位职责 1.深入发掘业务需求，设计高可用、高伸缩性的后端服务； 2、能独立或带领其它Java 工程师完成软件服务器端系统代码的实现，编写代码注释和文档； 3、根据业务需求提供合理的技术解决方案； 4、完成重要业务系统模块及核心框架的搭建及编码实现，并保证良好的代码风格和质量 5、改进现有模块功能，提高系统的健壮性、稳定性以及性能； 任职要求 1.5年以上互联网相关开发经验，有高并发系统优化经验 2.熟悉Linux操作系统以及SHELL脚本 3.有发布系统，研发平台，流程系统，协作平台落地开发经验者优先 4.有数据分析经验，能分析产品运营质量问题，迭代优化产品策略和方向 5.善于跨部门沟通和协调，具备良好的服务意识和团队意识

工作职责： 1. 负责组织和协调客房及公共区域的清洁工作。   2. 对下属员工进行培训和指导，确保其按照标准和流程执行清洁工作。 职位要求： 1. 具备一定的客房清洁和管理经验。   2. 良好的沟通和协调能力，能够有效地组织和领导下属员工。   3. 熟悉客房清洁流程和标准，能够确保清洁工作的质量。   4. 具备团队合作精神，能够与团队成员共同协作，提高工作效率。

工作描述: 职位负责: 1. 负责酒店前台日常管理工作,确保前台运营高效有序。 2. 具备前台管理工作经验,能够灵活处理各种突发情况。 3. 负责班次安排,确保前后台工作人员的班次协调。 4. 监督和指导前台工作人员,确保其提供优质的服务。 职位要求: 1. 大学以上学历,旅游管理、酒店管理等相关专业。 2. 3年以上酒店前台管理经验,有独立管理前台班次的经验。 3. 熟悉前台管理规范,了解酒店前台运营流程。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门有效沟通。 5. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够理解英文文件和邮件。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇,根据个人经验和能力给予相应的薪资。 2. 提供完善的社会保险和商业保险。 3. 提供良好的培训机会和职业晋升空间。 4. 提供完善的 前台管理工具和设备。