1天起做日结工临时工，钱次日到账，20元/时 ，结算次日结算， 最晚次日17.00点前到账 上班时间早7晚7 早8晚8 仓内日常工作内容： 1、对超市线上订单商品进行分拣和打包，以及超市来货商品进行转运及上架。 2、 认识字和26个英文字母 并听从组长工作安排 接受仓里上班时间 3、 能接受不定时进出冷库拿商品，例如蔬果酸奶、冷藏之类的食品

日日结需要着装要求，第二天结算待遇，可以留下你V或者联系方式

北京百货常温仓分拣 管吃住日结分拣 计件综合薪资7000～10000 日结预支210/天，剩余工资次月发薪日补发。免费吃2餐，提供住宿！ 分拣5：00-17：00 综合薪资7000-10000 计件薪资，多劳多得！ ****，40以下。压3天预支日结 上班地址：北京通州区

负责货物搬运，码放，要求接触过体力活，包吃包住，工资月结，不压工资

首都机场物流招普工 男女不限55以下 试用期6800-7100 转正以后9500－12000 每月15号开支，管吃管住，   有五险（没有一金） 住公寓，有无线网， 空调，能热水澡 电话***********

1通过电话回访客户，帮用户处理业务 2、官方电话无需外勤，无需市场开括推销 工作时间:朝九晚五 月休6-8天，薪资日结:日薪2-5百 法定三倍薪资+公司下午茶(零食)+团建游戏等等任职要求 18岁-35岁表达能力流利 2高中中专或以上(初中学历看意向度)3，经验不限

工作地点北京市顺义区【外地来京者车票300内满月报销】 日结工资:最低200—350元/天，快递小件库房招搬运分拣人员 主要负责快递小件搬运 分拣 扫描 （长短期都可以）逢年过节只涨不跌。 月结工资:7600－9000元（有季度奖，年终奖，优秀员工奖）工作一周以上可以预支工资（工资满三十天发放 不压不托不欠） 每天工作12小时（中间有休息吃饭时间） 每月四天休息 法定节假日2倍工资 带薪年假 工作满一年 （年终奖10000元） 住宿和五险公司免费提供（宿舍有空调和热水洗澡）工作满一个月报销路费（500元以内） 来时带好个人物品和换洗衣物 当天入职 安排住宿 要求:18-55周岁，身体健康能吃苦耐劳即可

1、负责区域内社区居民的可回收物上门收集、运输、装卸工作； 2、负责区域内企事业单位、商超的可回收物上门收集、运输、装卸工作； 3、负责区域内平台订单的商品派送工作； 4、负责垃圾分类宣传推广工作。

【急招多名】长期有效！文具仓库打包员 【不要暑期工不要临时工】 【朝阳区高碑店】 工作时间 下午13-18点 /5个小时 A班:每周周一周二周三 B班:每周周四周五周六 只有春节假期休息，其余假期不休息适当调班。 薪资福利 100元每天/月结 需要细心，不粗心，有责任心！ 每天工作5小时左右，完成当日安排工作即可。 工作内容 1.每天将当日订单拣货、打包发出。 2.仓库产品分类入库，贴条码等。 3.仓库、办公室卫生等。 仓库在地下一层，在园区的楼内。环境很好，有窗户！ 仓库产品是文具，类似贴纸、本子、笔，无重物。 工作要求 产品入库、仓库拣货、打包发货，操作简单。 负责仓库卫生，保持整洁，一周打扫1-2次。 产品全部为文具，无重物。 一定要细心、有耐心。 确认好工作时间、地点，不要浪费彼此时间。 工作整体轻松，时间可控，不加班。按时结算。

Q1：您的工作要做什么？ A1：这边业务线较多，不管您喜欢做纯粹的技术开发，还是非纯开发的工作，无论是偏底层还是应用层开发，都有适合您的需求，而且您可参与核心产品项目从开发、测试到发布、运维等全流程工作，而不只是某个环节的“代码搬运工”。 以下某业务线的书面JD仅供参考：①负责微服务/服务级别代码看护，参与核心代码开发与检视，组织软件优化重构、DFX能力构建（可服务性、可靠性、性能、安全等）；②根据产品规划，开展架构选型、需求设计、开发交付、运维运营支撑等工作，能快速定位、处理、解决故障问题。 Q2：您可获得什么？ A2：①大厂市场且稳定的薪酬福利收入（根据面试能力评价等定级定薪）；②个人编程能力的快速学习提升（导师6个月带教）；③行业前沿的技术框架（不用担心未来如果换工作技术框架不适用）；④行业产品研发项目管理流程、编码规范培训、纯粹的工程师氛围（您要相信，和优秀的人一起工作，您也必定变得更优秀）。 Q3：您需要符合什么基本条件？ A3：已毕业，本科及以上学历，23年应届生亦可，行业经验不限，但需要参加软件机考，最好有学过任一编程语言，或基础数据结构、算法相关。 Q4：您需要经过什么面试流程？ A4：①机考（提供辅导）；②综测；③在线面试。 备注：全国研究所岗位都有在招，各技术栈皆可，更多详情欢迎与我交流，谢谢

如果你没做过，来了之后有个试用期，试用期是一天100，试用期的长短看你的个人能力，你三天学会三天转正，五天学会五天转正，7天之内不做的，没有工资（不招临时工）。转正之后，就是底薪加提成，那个转正之后一个月上26天班，有四天休息，底薪是2100，第二个就是开车，开一天补助70，开一个月是补助,2200，第三个就是安装提成，一个车标配是两个人，这车货的提成是400也好，是600也好，是两个人是平均分提成，一个月下来的话提成是6000-7000，然后加上你就开车前2200，再加上你这个底薪2100.多的时候呢，会达到13000-14000，少的时候呢，也不会低于10000元。当然这个得看个人能力，有的能干的能挣到一万四五也有，有的是只能说不能干的挣七八千的也有。

兼职临时工 工作内容: 协助部门经理完成工作任务，对产品进行来货检验，搬运，分拣，计数，包装等，取送货，及安排的其他工作。 职位要求: 品行端正，能吃苦耐劳，工作严谨，有责任心，能够服从领导安排。 有驾照能够驾驶手动挡汽车，家住旧宫附近优先。 兼职，工作时间9点-18点   日薪200  月结

职位职责： 1、承接运营需求，负责今日头条产品的图文类内容原创性评估工作，从时间维度、账号维度、创作内容相似度等维度对单篇内容展开评估； 2、结合执行规则，严格贯彻业务流程规范，保证相关内容原创评估的准确性； 3、配合并执行运营对于单位时间内产出的需求，确保天维度内能够覆盖业务的业务量级； 4、主动发现规则、策略及后台工具等存在的问题，协同产运人员完成优化和迭代； 5、结合自身特长，协同团队及其他部门发挥自驱力、执行力，共同提升内容质量和用户体验。 职位要求： 1、本科及以上学历，新闻学、传播、汉语言文学等相关专业优先； 2、有内容生产、运营、编辑、内容创作等经验优先； 3、了解、知悉各大搜索引擎，具备相关的检索能力； 4、对低质、内容导向等作恶风险有敏感度，识别能力； 5、熟悉文字内容类产品，对流行、热点、社会事件敏感度较高，对于图文类内容是否原创有较强的判断能力； 6、对于内容的原创性有一定了解，能理解原创对于平台的重要性； 7、具备良好的文字功底和图文内容敏感度，在图文领域有一定知识积累； 8、有较强的产品、用户体验分析能力与运营思维方法，对业务发展方向和动态有较强的洞察力，能够根据需求与业务变化迅速做出响应； 9、能适应快速节奏的工作，有较强的学习动力和意愿，心态开放，面对业务变化能及时调整；服从工作安排，执行力强，具有团队合作精神。

岗位职责: 1、负责公司订单信息录入； 2、负责拜访合作渠道商，保持商务联系； 3、负责收集市场产品数据，做好渠道信息收集工作。 任职资格： 1、本科学历，办公软件操作熟练； 2、工作细腻、具有良好的职业素养； 3、团队意识强,有进取心、具有集体责任感和荣誉感； 薪酬福利： 1、五天工作制：上午9:00-12:00，下午13:00-17：30 2、入职购买五险、公积金，解除您的后顾之忧 ！ 3、额外购买人身意外保险，增加试用期及实习期双重人身保障！ 4、满一定工龄员工提供健康体检，让您得到工作事业与个人健康平衡！ 5、丰富多彩的员工活动：职代会活动、部门聚会活动、年度晚会等等，让您感受团队的温暖与力量！ 6、提供多元化的在职专业培训与晋升机会，不断提升您的软硬实力和上升空间！ 7、试用期间，“一对一”导师制度，让您快速融入团队，熟悉业务，无忧适应新环境！ 8、还有不定期的节假日活动，礼品多多，惊喜连连！在这里您可以享受： 9、除法定节假日外，您还可以享受带薪休假（年假、婚假、丧假、产假、陪产假、调休假等）； 10、员工关怀：员工生日礼金、结婚礼金、丧葬补助等； 11、员工生活：不定期旅游活动、拓展活动、定期部门聚餐。

工作职责 1、协助主管工作：协助本部门领导的工作，按照交接班制度，做好班前检查的接管，完成当班任务。协助科长拟定本厂有关电脑管理、过磅数据管理的年度、月度、每周工作计划，向科长汇报每周工作完成情况及存在问题。协助拟定电脑系统、地磅的使用流程，拟定安全运行的措施细则、操作规范、注意事项等。 2、软、硬件管理：负责对公司过磅系统（含中转站地磅过磅系统）、公司电脑软件、硬件、局域网网络系统。更新维护IT管理信息，确保各IT系统有效地运行，维护过磅数据，确保数据的准确性。 3、严格按管理体系的要求开展工作。 4、技术支持：对各IT岗位的工作提供技术支持，包括硬件的连接，软件的安装，信息（特别是过磅系统所涉及的数据）的管理（如查询、统计、分析、以及所需的编程工作）和维护。 5、按权限处理工作中所出现的问题。及时完成上级领导交办的其它工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历；计算机相关专业。 2、掌握电子计算机原理、电脑网络知识、程序设计等相关专业知识。 3、具有独自进行IT(计算机及其周边附属)设备、网络系统硬件的连接、维护能力，软件系统的管理、维护能力。 4、具有基本的程序编写能力。 5、具有较强的沟通协调能力。 工作地点：广西崇左市扶绥县