职位：客户服务专员 岗位职责： 1. 负责接待客户，解答客户疑问，提供售前咨询及售后服务； 2. 处理客户投诉和退换货事宜，维护公司形象和客户满意度； 3. 收集并分析客户反馈，为公司产品改进和服务优化提供建议。 任职要求： 1. 高中及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户问题； 3. 有责任心，具备团队协作精神，愿意学习新知识，不断提升自己； 4. 有相关工作经验者优先，无经验者公司提供培训。 我们欢迎有上进心的你加入我们的团队，一起为客户提供更优质的服务！

岗位职责: 1、负责文档类产品的底层开发； 2、负责公司相关产品的调试以及维护工作； 3、参与软件产品需求分析和系统框架设计。 任职资格: 1、大学本科及以上学历，计算机相关专业，6年及以上C++项目开发经验； 2、熟练掌握C++编程技术、熟悉面向对象的编程思想，计算机基础知识扎实； 3、理解多线程编程技术、通信机制； 4、具有良好的团队合作、学习能力和沟通能力； 5、具有桌面端软件开发经验优先。

工作职责： 1.负责游戏业务管理系统的产品规划和设计工作，保障游戏研发和发行工作的系统化实施； 2.协同各关联信息系统和开发人员，对业务系统进行产品交互设计、文档编写、开发跟进、功能测试、使用反馈和持续的体验优化。 任职要求： 1.25届/26届本科及以上学历，专业不限；  2.具备优秀的逻辑力、学习力和结构化思维； 3.具备优秀的计划和执行能力，沟通合作好，擅长多任务、跨部门的协同与推进； 4.对信息系统开发有基本知识储备，需求理解和转化能力强； 5.热爱游戏并且有多品类丰富的游戏经历，愿意投身游戏行业深耕； 6.为人正直，追求成效，渴望带领团队实现优秀成果和个人价值。

岗位介绍： 1.负责Web前端产品的开发、维护和优化； 2.参与需求讨论、原型设计、技术选型、代码编写、单元测试、功能优化等全流程工作。 3.独立负责部分模块的开发，保证质量和进度。 4.不断学习新的前端技术和使用方法, 通过编写通用组件、类库等，提升开发效率和质量。 任职要求 1.25届/24届及以上学历，计算机相关专业； 2.熟悉HTML/CSS/JavaScript等Web前端技术，熟悉Vue或React等主流前端框架； 3.熟悉常用的前端工具和构建工具，如Webpack/Gulp/Grunt等; 4.具备良好的代码书写规范和文档编写能力，能够编写高质量、易维护的代码； 5.对新技术和新事物保持敏感，有较强的自我驱动能力和学习能力； 6.良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强、能推动技术框架的落地使用。

该岗位是面向2025届同学的管培生秋招，是往中层管理方向培养的，管培生期间导师会根据项目课题带教，接触到产品，运营，技术等不同岗位的学习。 出勤时间要求 本岗位是按照正式HC岗位招聘，涉及业务学习和辅导，非处理学校事宜期间，需全职工作。 注 岗位及公司介绍详情可点击我头像及官网介绍查看 实习期间：300元/天；毕业年薪：20-25W 岗位要求 1、简历要求 专业能力要求： - 院校要求：211或985院校 - 学历要求：应届***本科、研究生毕业生 - 能力要求：具备互联网相关岗位实习、项目或校园经历 - 技能要求：具备相关岗位技能等级证书 - 专业要求：专业不限，技术类、理工科类等优先 - 语言要求：英语六级及以上，具备其他小语种证书优先 素质要求： - 工作认真，责任心强，踏实稳重、尊重他人，心态开放，务实且上进 - 自驱力强、学习能力强、能够推动项目按时高质量完成 - 具备钻研能力、创新能力、发现问题和解决问题的能力 - 具备逻辑思维能力、数据分析能力、系统闭环能力 - 具备良好的领导力和团队管理能力潜力 2. 发展方向： - 运营类：海外网站运营、海外产品运营、海外新媒体运营 - 产品类：海外产品经理 - 市场类：海外市场投放、海外BD - 技术类：React前端工程师、Golang工程师、Python工程师 3. 职业发展路径： - 管理培训生→初级管理者→中级管理者→高级管理者→职业经理人 4. 薪资发展趋势： - 实习期间：实习期间：300元/天； - 毕业后薪资：技术类年薪25万以上 ；非技术类年薪20万以上 5. 我们可以为你提供： - 互联网知识的培训，岗位的技能培训，工作方法及个人职业规划等综合培训 - 项目导师课题带教 - 轮岗期有一对一辅导导师辅助工作 - 明确的晋升发展通道 - 取得***即签订劳动合同 - 符合预期的薪资offer - 提供落户机会 - 提供公寓住宿，餐补、节假日补贴等各类补贴福利 - 超长春节带薪假期 6. 流程安排参考： 9-10月线上/线下面试-11月下旬至次年6月导师带教管培生项目课题学习 公司介绍： SOAR创立于2016年底，是一家面向全球市场、专注于电商导购领域的海外互联网公司，服务类型包括：优惠券、返利、折扣信息、商品推荐等，服务场景覆盖：手机App、网站、浏览器插件等。目前为全球超过三十多个国家和地区提供导购类信息服务，拥有欧美市场最大的优惠券折扣信息分发平台和先进的超级购物助手。 SOAR迄今为止已有7年时间沉淀，是一个追求简单、高效、本份做事、充满活力、充满创造力的团队。 想了解更多管培生信息，可查看公司官网，欢迎投递简历！

位职责： 1、区域钢材客户开发、沟通、维护，促成交； 2、进行购销合同签订,并按客户需求发货、开票、对账、跟踪收货。 3、对客户提出的异议进行处理，建立良好的客户关系, 任职要求: 1、大专以上学历，23-33岁区间，专业不限； 2、有较强的学习能力,热爱互联网,有上进心，可塑性强， 3、良好的沟通于表达能力，有客户服务意识,良好的团队服务合作精神 福利待遇： 纯无责底薪+高额提成+开单奖励+餐补+话补，综合收入8K+，五险、绩效奖金、带薪年假、节日福利、员工旅游、福利待遇优厚！ 良好的办公氛围，完善的晋升通道、高颜值团队、完善的培训体系（岗前、岗后、师徒带教等）

【加入投融界的10大理由】 1、新人首月1w+的收入；无行业经验一样可； 2、公司提供精准资源，客户主动上门； 3、入职带薪培训，团队师徒快速成长，时刻有人扶，新人一周内均可开单； 4、目前筹备上市中，平台的品牌知名度和客户选择范围广，国内80%风投机构入驻投融界平台合作； 5、公司环境氛围好，配备茶水间，洽谈室，抽烟区，休闲娱乐区，办公场地大约有六千多平米； 6、晋升空间大，每3个月人才盘点，薪资以及职级晋升，透明化管理； 7、可协助租房，入职配备办公设备； 8、不定时下午茶，团建； 9、试用期跟转正薪资一样，不打折； 10、节假日带薪休假，跨市旅游（吃住公司承担费用）生日福利仪式感，节日福利，还有超长带薪年假15天等。 【福利待遇】 1、团队均薪1.5w，无责底薪4—6k+提成9%—21%+出单奖0-5000+带薪年假+五险一金+节假日福利等～ 2、主管岗位薪资需面议～ 3、综合月薪：新人8千—2万，老人3万—4万～ 据统计，22年公司销售的薪资情况 入职1-3个月均：8000-15000/月 入职6个月以上：18000-30000/月 资深销售百分百均收入：18000-30000/月 公司销售top：7w-10w/月（参考在职员工） 销售的年薪：15-30万，销冠年薪：70-85万，主管年薪在50-80万，区经理年薪在60-90万 【培训机制】 入职享有完善带薪培训，下团队后师傅带教。前期有个新单消化过程，主管会辅助谈单，一周内均可开单。 【岗位要求】 1、可接受无经验者，年龄19-35以内； 2、有较好的沟通和表达能力，头脑灵活； 3、主动性强，不排斥电销，愿意挑战高薪者； 4、对互联网行业感兴趣，有ToB行业销售经验者择优录取。 【岗位职责】 1、公司提供精准资源（来源投融界平台）通过电话联系客户，深挖客户需求，主动介绍产品，做好服务，对接项目方案，根据客户需求推荐套餐，完成合作签约～ 2、跟进维护好客户，客户信息及时录入CRM系统～ 3、按规定参加公司各项会议，如早夕会，技能培训等～

【我们岗位真不难】 没客户?公司给呀，不淋雨不暴晒，不用外出发宣传单，不用挨家挨户敲门; 打打电话聊聊微信，就把单签了，客户想见你?约过来主管经理一起帮你签。【你得是这样的人】 会电脑?可以，会打字?可以，95后?可以，03前?可以，别说了来做同事吧，我命里缺你。【想你来轻松挣钱】 安安逸逸开一单，月入一万不是问题;努努力力开两单，工资两三万随随便便;公司大佬拿多少?十万保底上不封顶。【最后再cue一下】 别的公司有的我们有，别的公司没有的我们在不断更进; 月度聚餐，团队拓展，生日集会，专属礼物必须有;签单奖金，团队奖金，季度奖金，年度奖金拿不停。重点是专业全方位底薪培养纯小白，一对一指导 害，说的再多都抵不上你来面试了解先。来吧，咱们明天见? 请点击立即沟通～～～

职位描述 岗位介绍： 1、负责游戏项目开发（美术方向）的内外部管理工作，组织并执行从需求、计划、制作、审核，验收到结算的整个过程； 2、负责制定游戏开发需求规划和详细计划，跟进执行推动项目进展，并定期总结； 3、参与美术预研、美术验证、数据分析等相关板块的工作，梳理相关信息，推进相关流程，输出相关方案等； 4、参与支持公司层面供应商管理的工作，负责项目外包相关流程、跟进外包进度、成本、质量的沟通和管理。 任职要求： 1、25届/24届本科及以上学历，有游戏行业相关经验优先； 2、有美术、设计相关专业学习背景或从事过美术、设计相关工作，审美良好； 3、熟悉项目管理相关工具和模板，熟悉敏捷项目管理，具有较为规范的项目管理实战技能； 4、具有较强的抗压能力，多任务处理能力，具备自我激励、团队精神、责任心和工作主动性。

职位描述 岗位介绍： 1.进行游戏世界观背景架构，完成游戏剧情大纲的编写，达到故事设计意图； 2.制作并跟进游戏剧情表现，保证游戏清晰的传达给玩家 ； 3.为游戏中剧情角色撰写背景设定，突出人物风格，并形成需求提供给美术设计人员； 4.进行游戏系统的文化包装，使其符合世界观，易于玩家理解。 任职要求： 1.25届/24届文史哲、影视、编导、广播电视相关专业，或有过小说撰写经验并发表过在**小说网站（起点等）的优先，有游戏企业实习经验优先； 2.热爱游戏并且有多品类丰富的游戏经历，对游戏研发充满热情和梦想，渴望制作出成功的游戏产品（必须项）； 3.能够架设游戏世界观，剧情架构，良好的文字驾驭能力，熟悉东方仙侠文学，或西方中土魔幻文学，或二次元、新文创作品；能够把握当代实时热点，并植入梗融入游戏中，并起到调节游戏氛围作用 ； 4.爱好游戏剧本创作。

【公司概括】： 普伟集团本业是做产业赋能平台，聚集了很多企业家，并合资投资了70＋企业，成君酒业，是普伟集团与酣客君丰酒厂共同出资成立。成君酒业依托酣客君丰酱酒的高品质，结合普伟集团的先进管理经验，致力于为同修和家人提供大曲坤沙酱酒，为企业家的健康保驾护航。 一、你会收获的是： 1、公司提供大量的大客户（企业主）资源； 2、无责底薪4.5k-5k+400补贴/包食宿+绩效奖金（200-1000上不封顶）+提成（分两部分酒业部分+课程线索对接部分）+社保； 3、国家法定节假日； 4、高速的个人成长： 每年超过50场培训机会，涵盖管理、营销、团队打造、职业发展等课程。 5、高端的人脉积累： 面对的客户，都是企业老板和高层，积累优质人脉。 6、开心的团队氛围： 几乎都是90后，没有勾心斗角，只有开心工作。 二、你要负责的是： 1.负责成君酒业公司的销售工作，包括销售目标的制定与执行、销售回款、营销活动的执行，课程活动现场的布置，客户开发与客户关系维护，合伙人开发与合伙人扶持等；  2.负责大成酒的品鉴营销活动； 3.负责配合财务部，进行数据统计和汇总； 4.根据总经理的要求，完成总经理交办的其它任务。   三、你最好是这样的： 1、不限学历，有c1驾照会开车；有销售经验，对接B类客户销售经验优先，不接受无经验；跟单 2、愿意社交应酬，社牛，性格开朗； 四、工作时间： 周一到周五上午8点半到下午6点，大小周！ 在这里，你收获的不仅是高薪，还有自我成长、高端人脉和家人！ 我们喜爱积极活泼又才华横溢的你，你与美好的生活距离就差这一份工作，即刻起点赞你的生活，从这份工作开始！

办公室坐班，轻松自由上下班，接受无经验, 工作内容： 公司主要做仁和药业，白云山药业化妆品版块的客户回访，通过电话和微信进行产品使用指导，帮客户搭配关联产品  薪资待遇：新人第一个月一般6000多，前3个月有保底 底薪：4000+提成+奖金 提成：5-15% 排名奖：1000~5000 综合薪资9000-20000 平均10000-12000左右 工作时间： 早九晚六，月休6天，法定正常休，缴纳社保

1.流量承接，每期会对接当期投放流量的数量，承接从流量投放过来的用户，进行加微及拉群并解答用户的问题，做出有针对性的运营动作 2.运营督学，通过微信群内运营和点对点群发、朋友圈等方式把控整体运营节奏，提升群的活跃率和课程的出勤率 3.促单转化，在学员出勤的基础上，进行跟单转化，提升转化率。 4.项目推进，对运营的社群的ROI负责，同时推动流量的投放更加精准。 PS:不用打电话，主要微信沟通让客户上体验课，课上有主讲老师促进转化哦~~非常好开单! 【任职要求】 1、年龄18-30岁，普通话标准，大专以上学历 2、有过社群或者电销经验，公考事业编、K12相关经验优先 3、熟练掌握电脑基本操作，较强的学习能力，可快速掌握专业知识 4、工作强度属于互联网行业正常水平，能接受加班且具备较强的抗压能力，欢迎要性强，赚钱欲望强的优秀伙伴 【薪资待遇】 1、底薪4000+高绩效提成+五险+活动奖金，月入10k~30k很随意不是梦想~~ 2、月承接5期流量，都是付费数据，资源精准度非常高!! 3、上班时间下午1点-10点，睡到自然醒~ 4、月休5天，接量期只工作7小时，日常下午1点到10点~~不额外安排工作，爱睡懒觉的小伙伴儿看过来呀!!!

我们正在寻找一位有3-5年React Native前端开发经验的开发工程师。该开发工程师应该熟悉React Native框架,能够独立开发和维护复杂的前端应用。 主要职责: - 开发高质量、高性能的React Native应用程序,并与设计师和产品经理合作,确保应用程序符合用户需求和最佳实践; - 利用React Native提供的功能和库,实现跨平台的响应式和多态用户界面; - 优化应用程序的性能,包括减少加载时间、提高渲染速度和减少资源使用; - 维护和升级现有的应用程序,确保其保持最新状态和安全性; - 参与应用程序的架构设计,并与其他开发人员、测试人员和产品经理协作,确保应用程序符合团队和公司的要求; - 熟悉JavaScript、React和Node.js等技术栈,并能够使用它们来构建高质量的Web应用程序。 职位要求: - 3-5年React Native前端开发经验,具备独立开发和维护复杂应用程序的能力; - 熟悉React Native框架,包括React Native设计原则、组件和库的使用等; - 熟练掌握JavaScript、React和Node.js等技术栈; - 熟悉Git及其基本操作,能够使用Git来管理代码库; - 具备良好的问题解决能力和沟通能力,能够与其他开发人员、测试人员和产品经理协作。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利,包括灵活的工作时间、技术培训和职业发展机会等。如果你对这个职位感兴趣,并且符合上述要求,请提交你的简历和个人陈述,我们期待你的加入。 项目原因可能会需要驻场开发，介意勿投。

需求地点：上海、福州 岗位职责： 1. 前1-2年以软件实施工程师为起点，熟悉业务和相应技术，未来往项目经理方向培养。 2. 以实现项目为目标，进行客户需求调研、制定项目的计划书、组织协调资源等工作； 3. 在项目实施过程中，与客户进行良好的交流沟通，针对项目遇到的问题能够协调相关资源进行解决； 4. 编写相关的项目文档包括：使用手册、验收材料、培训资料等。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备较强的沟通、学习及团队协作能力，在校期间担任过干部角色者优先，包括但不限于项目负责人、学生会干部等； 3. 适应出差,能服从公司安排 4. 擅长与客户沟通，能够快速理解客户需求并解决问题； 5. 较好的学习能力，能够快速掌握新产品功能； 6. 富有正能量，能给团队带来活力；