岗位职责: 作为DTC销售渠道的项目经理，管理微信小程序、迪卡侬官方电子商务网站和全方位销售相关的项目组合，与DTC业务领导和产品经理合作，确保项目交付，满足体育用户。 1. 管理项目组合，作为DTC业务负责人的首要联系人； 2. 收集项目需求，组织价值定位、可行性分析、依赖关系图； 3. 建立解决方案的路线图，计划和里程碑 4. 预测解决方案的全生命周期成本，与业务领导合作，建立并实施解决方案的经济模型，管理项目期间的总拥有成本计算和收入。 5. 从技术角度支持业务领导，以获得赞助商（投资委员会）对项目GO的批准 6. 组织、协调和领导来自不同IT团队的项目资源，如果是外包的解决方案，还要与供应商协调。 7. 监督项目的进展，使其按期、按预算、按范围和按质量完成。 8. 沟通项目进程和可交付成果的状态（成功、困难、冲突、风险等），如果项目没有达到目标（质量、成本、交付时间等），要进行预测和预警。 任职要求: 1. 5年以上与项目管理、敏捷方法论和最佳实践相关的经验。 2. >5年以上电子商务或DTC相关数字项目背景； 3. 具有电子商务解决方案（UI/UX，中端和后端微服务等）方面的知识； 4. 有能力与工程技术资源合作； 5. 本科或以上学历； 6. 沟通能力强，英语流利； 7. 有跨团队管理复杂IT项目的经验； 8. 良好的文档编写能力。

迪卡侬商场--零售运动主管（全职） 在迪卡侬，近9万名员工在全产业链的岗位上努力工作，致力于为全球61个国家，1600多家门店的当地运动爱好者提供出色的产品及服务。我们尽全力，可持续地让大众共享运动欢益！ 这不是一份朝九晚五的工作，在这里，你可以凭实力主导自己的个人发展，为有意义的项目而奋斗，在工作中自主决定并创造价值！ 工作职责(不负责团队管理) 我自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。 我创造令人惊喜的体验来吸引运动用户/顾客再次到我们的商场。 热情主动服务，联结用户和顾客，传递运动快乐，提供顾客需要的运动产品或服务方案； 基于本地运动市场分析，制定本地产品线，定义目标顾客群体，销售策略及经济目标； 发展有趣活跃的运动社群，增加用户粘度; 基于销售数据，通过多种商业活动及积极销售，实现经济目标； 管理及整理货架陈列，库存，为顾客打造**的购物体验； 确保营运期间的自身、顾客、货品、现金的安全。 我所创造的价值将体现在线上线下的顾客满意度、运动市场占有率等方面。任职要求岗位要求 -有一项长期从事的热爱的运动； -乐于服务亲和力强，对人热情充满活力， -积极主动适应力强，脚踏实地爱拼爱赢， -快速学习能力，责任心强，善于沟通有团队精神； -充满好奇心，乐于探索并能够做出合理的分析和判断； -适应零售行业工作节奏，热爱基础工作，希望在运动体育零售行业长期发展； -以拼搏的状态全身心投入到一份事业而非一份工作中。 工作时间：综合小时工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班） 社会全职 40小时/每周（早晚班，周末及节假日轮休）。 发展计划 - 我可以发展成为管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和城市经理； - 我可以发展为专家型人才，在某个领域推进全国/城市项目； - 我处于网状工作模式，全国项目合作机制中，不断开拓视野及思维、提升协同合作领导力； - 我拥有面向全球、全国的全产业链工作机会 （品牌中心/工业采购/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），助力我成为多元化人才。 -迪卡侬倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，为我量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 薪酬福利 -基本薪资+月度奖金+年度利润分享； -每年12-20天的带薪年假； -申请加入迪卡侬全球持股计划，成为公司股东； -领先全面的零售技能培训以及个人成长培训； -五险一金，享受年度体检，公司加保员工本人及配偶与子女的商业医疗保险； -共同爱好的运动社群，丰富多样的体育活动以及运动津贴、员工折扣。

工作职责  自主管理所属运动，推动运动在本地市场的发展，实现更高的市场占有率和长期的价值创造。  服务： ( 我通过提供服务建议和全渠道解决方案，始终让顾客/用户感到满意。)  -我主动为顾客提供热情友好的服务；  -我确保基于顾客的需求提供专业的运动及产品建议；  -我转化每一位顾客成为会员，并向其清晰沟通会员权益。  社群：（ 我发展有趣活跃的运动社群，增加用户黏度 ）  -我通过组织活动，组建并运营运动社群等，给顾客/用户提供运动体验，增加用户黏度；  -我通过线上及线下渠道跟顾客的紧密互动（门店现场，企微1V1，企微社群，小程序），为顾客提供服务并确保他们满意。  陈列： ( 我打造让顾客满意的陈列，让顾客有意愿探索我们提供的产品和服务  )  -我定期对我的货架陈列进行检查，确保货架始终保持高质量，高效率，且符合当下季节销售特性；  -我确保部门的库存准确和充足，为顾客打造**的购物体验。  销售：( 我提升我所负责运动的经济表现 )  -我搭建并执行我所负责的本地商业计划；  -我分析所负责运动的经济走势并采取商业行动提升改善；  -我通过多种商业活动和积极销售确保实现我所负责运动的销售业绩结果。  产品： ( 我为顾客/运动用户提供 专业且有深度的产品选择 )   -我和部门经理共同完成每季所负责运动的选品；  -我根据所负责运动的本地季节性，调整四季的销售位置，并做好换季管理。  运营：（ 我确保部门和门店日常运营管理的结果 ）  -我时刻注意确保顾客和同事的人身安全；  -我确保部门的产品流通符合要求。  个人发展：（ 我是自己学习和发展的主人 ）  -我管理我的个人发展计划和培训计划，并定期与我的经理进行回顾和复盘；  -我参与培训并提升我的培训技能，经认证后发展成一名培训导师；  -经认证后，我成为值班经理并管理门店的日常运营； 职位要求:  岗位要求  -拥有一项长期热爱的运动；愿意去分享自身运动体验并助力打造运动氛围；  -乐于服务，对人热情，主动与人联结，展现亲和力；  -主动积极，有活力，保持激情与拼搏精神投入到工作中，愿意不断挑战自我；  -具备快速学习能力，有较强责任心，脚踏实地应对工作中的困难挑战；  -积极思考，积极聆听，善于与团队协同合作；  -接受适应快节奏的零售行业工作模式，热爱并计划在零售体育行业长期发展；  工作时间：综合小时工作制（这不是一份朝九晚五的工作，根据门店营运要求排班）  40小时/每周（早晚班，每周享有2天休息时间，周末及节假日轮休）。 

岗位职责: 1.参与BI用例的定义，价值创造，工作量和成本估算以及BI用例的总体目标。 2.实施BI门户产品并向用户提供相关培训。 3.与业务团队的关键利益相关者合作，确保仪表盘以清晰有效的方式产生可理解的洞察力。 4.协调并整合不同领域的数据到仪表盘上，以确保设计的解决方案的整体一致性和连贯性。 5.与数据平台团队和基础设施团队紧密合作，准备项目交付和知识转移。 6.确定商业智能仪表盘的实施策略，监督与仪表盘相关的变化管理活动，包括培训、用户支持和沟通。 7.定义和组织BI项目活动，对项目的整体计划和状态进行常规的建议和审查。 8.监测和减轻BI项目的风险，并决定适当的解决方案和/或任何所需的应对措施，以实现目标并尽量减少延误和成本。 9.根据用户需求反馈、最新的业务战略和源数据的变化，不断完善已发布的仪表盘。 10.监测已发布的仪表盘的使用情况和企业商业智能门户的系统状态。 11.在企业商业智能门户的维护和运营方面与技术团队紧密合作。 12.在仪表盘生命周期（发布/调整/退役）流程管理和企业商业智能门户仪表盘事件监控、跟踪、沟通和解决方面与Tableau Server产品负责人紧密合作。 13.在指导数据分析员的日常工作时，要有数据治理的思维方式。 任职要求: 1.本科及以上学历，主修计算机科学、信息系统、统计学、数学、工程学的优先考虑。 2.5年以上零售业BI经验，对零售业数据领域（客户、商店、产品、交易、用户行为等）有深入了解。 3.至少有3年以上的数据分析或数据仓库的实践经验，从需求收集到仪表盘交付，提供端到端的BI仪表盘使用案例。 4.至少2年以上的BI项目管理经验，对BI/分析用例有扎实的项目管理经验。 5.至少2年以上BI产品负责人经验（如企业BI门户或Tableau服务器）。 6.掌握SQL语言，对以下至少一种SQL语言有扎实的实际操作经验： PostgreSQL, HiveSQL, PrestoSQL, SparkSQL。 7.掌握BI产品（Tableau Desktop）和BI平台产品（如Tableau Server、企业BI门户）。 8.有在BI仪表盘和基础数据中应用数据治理（如数据质量）的经验。 9.精通项目管理方法，对敏捷方法的理解也不错。 10.必须具备良好的英语书写和口语能力。 11.有在跨国公司管理复杂IT项目的经验者优先考虑。

工作职责 1.Perform an assessment on all visualization and reporting requirements and develop long term strategy for various dashboard & reporting solutions. 2.Effective communication with business partners to understand their needs, and design reports accordingly 3.Collect and understand business logic behind all the reports to translate it into data model design requirement 4.Manage projects, prepare updates and implement all phases for a project 5.Turn data into insights with actionable execution plans and influence key stakeholders to implement the solutions 6.Provide training to business teams on BI tool usage and dashboard creation 任职要求 1.Proficient in using SQL, Python and R for data manipulation and analysis 2.Experienced in data visualization and dashboard development with tools like Tableau 3.Excellent presentation, project management and people management skills 4.Bachelor degree or above in statistics, business analytics, mathematics, computer or relevant education with training on data and analytics 5.5+ years of experience of managing analytics&BI projects, with successful project experiences in using data to drive business value for senior analyst. 6.Experience in data governance, data quality management, data processing and insights 7.Strong in data visualization tool such as Tableau, PowerBI.etc), as well as in BI portal products 8.Excellent in planning and organization of project, able to use data to identify and solve problems 9.Experience in retail, CRM, supply chain and production is a plus

岗位职责: 1.Responsible for guidance and direction on software engineering across coding practices, design patterns, deployment, and production support. 2.Responsible for overall architecture designing、developing and maintaining the App、Mini Programs and website frontend using modern App and web technologies. 3.Responsible for writing modular, testable, and reusable frontend code that is well-documented and adheres to established coding standards. 4.Responsible for optimizing website or application performance by fine-tuning frontend code and minimizing load times. 5.Responsible for participating in code reviews, troubleshooting, and debugging issues as needed. 6.Responsible for collaborating with other team members to deliver high-quality, intuitive user experiences for the website or application. 任职要求: 1. The candidate should possess proficiency in Mobile App development, be familiar with iOS or Android platform. The candidate should have experience with cross platform technologies such as Flutter or React Native. 2. The candidate should possess proficiency in frontend technologies, including HTML, CSS, JavaScript, and be familiar with ES6 syntax. The candidate should be familiar with Mini Programs related ecosystems, understand network protocols such as HTTP and SSL, and possess knowledge of common security problems and countermeasures. 3. The candidate should know at least one non-frontend language, such as nodejs, Java, PHP, or Python, and have practical experience. 4. The candidate should have continual enthusiasm for frontend technology, excellent teamwork ability, and a drive to improve team R&D efficiency. They should strive for extreme performance and optimize product experience through innovative interaction. 5. The candidate should be good at both written and spoken English.

岗位职责： 1.负责更新类目信息页面，保证提供准确丰富的商品页面以实现线上自助购物； 2.负责协助管理类目商品的营销资源和数据，提供分析并执行优化措施； 3.负责协助策划执行店铺营销活动，确保活动的顺利上线； 4.负责整理优化推广渠道数据，并结合分析采取执行推广计划； 5.负责和各个相关部门沟通，确保信息的顺畅触达； 岗位要求： 1.本科或硕士在读，能有6个月左右的实习期； 2.有较强的文案能力或数据处理能力； 3.热爱零售行业，热爱互联网，有电子商务行业工作经验者优先； 4.热爱运动，定期参与至少一项运动锻炼； 5.富有责任心，积极主动，学习能力强，工作踏实细心，富有团队合作精神，良好的沟通与协作能力 欢迎你加入，你准备好抓住机会，迎接挑战了吗？ 工作地点：上海市浦东新区兰嵩路555号森兰美伦1幢

主要岗位职责： 1. 使用PHOTOSHOP创建和维护天猫宝贝详情页，保证提供详细真实的商品信息以实现 线上自助购物； 2. 参与电商爆款打造，收集和分析用户及市场竞争对手设计信息，提供自己的创意设计爆 款页面； 3. 整理日常运营设计相关数据并根据数据做出调整 岗位要求： 1. 在校本科或研究生； 2. 精通Photoshop； 3. KV Banner 等互联网商业设计优先,有淘宝工作经验的优先；请附上往期设计作品； 4. 每周提供稳定工作时间，能长期实习的优先； 5. 热爱运动，定期参与至少一项运动锻炼； 6. 富有责任心，积极主动，学习能力强，工作踏实细心，富有团队合作精神，良好的沟通 与协作能力。 7. 投递简历请附带个人作品集或作品链接。

迪卡侬客户关系中心招聘兼职实习生 薪资待遇： 24元/时，根据你的工作能力进行工资调整（24-28元/时） 福利： 员工团建,生日福利,实习证明,免费运动体验。 工作内容: 日常工作中，通过电话，微信及邮件处理用户的相关咨询，创造并传递运动的快乐和益处，让运动触手可及。 - 倾听用户的反馈，为用户提供专业的咨询服务； - 分析并建立客户关系中心的标准操作流程； - 保证相关部门为用户解决问题； - 分析用户反馈，提升用户满意度。 工作时间：9:00-18:00 工作地址：兰嵩路555号迪卡侬大中华区总部。 兼职要求： - 大专以上学历，18-28周岁； - 可提供6个月以上实习期； - 每周最少提供20小时班时。

职位职责： 1、负责垂类游戏主播运营，制定相应运营策略，对主播开播、看播等目标负责； 2、基于业务发展阶段，制定精细化的运营方案，挖掘优质主播并结合运营手段加速主播成长； 3、有内容视角，独立设计和落地内容活动，沉淀优质内容模式，提升垂类开播和看播； 4、持续打造头部主播和出圈案例，进一步放大主播的影响力和价值。 职位要求： 1、本科及以上学历，有4年以上用户运营经验，有游戏主播运营、游戏内容运营经验者优先； 2、熟悉直播行业运营模式，对直播及游戏行业上下游有比较深刻的思考和判断； 3、逻辑思维好，目标感强，有较强的数据分析能力，以数据和结果为导向； 4、自驱向上，有韧性，良好的沟通能力和协作精神。

统一账户、交易和钱包基建方向、金融底层、SEO/ASO策略、合约、理财， difidapp、合约策略、金融理财、返佣、量化、增长策略、UI产品体验、上币产品 有以上方向的欢迎投递

职位描述 1、理解需求并开发信贷系统，参与系统规划、架构设计与开发等工作； 2、独立完成Java后台中小型项目的系统分析、架构设计，并完成详细设计和编码的任务，确保项目的进度和质量； 3、参与建设通用、灵活、稳定的业务支撑平台，支撑多场景的复杂业务。 职位要求 1、计算机相关专业，本科及以上学历，1年以上系统开发及设计经验； 2、JAVA基础扎实，理解io、多线程、集合等基础框架，对JVM原理有一定的了解； 3、对用过的开源框架，能了解到它的原理和机制；对 Spring、Mybatis 等开源框架熟悉； 4、熟悉分布式系统的设计和应用，熟悉分布式、缓存、消息、搜索等机制；能对分布式常用技术进行合理应用，解决问题； 5、熟悉关系型数据库以及非关系型数据库的使用和优化，如Mysql，MongoDB，Redis等 6、对技术有热情，有较强的独立思考、主动学习能力，良好的沟通表达能力和团队协作能力； 7、逻辑思维清晰，可推进项目落地，一定的文档输出能力，以及主导和统筹能力； 8、有信贷行业系统设计与研发经验的可优先考虑； 9、具备一定的英文听说读写能力，可英文交流为加分项；

一、职位基本信息 职位名称：大数据与 AI 产品行销经理 二、职位概述 您将作为连接产品（大数据与 AI 产品）、市场与客户的桥梁，全 面推动亚信数智一体化平台在运营商及各垂直行业的广泛应用与加 速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责  产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信大数据与 AI 产品的核心优势与技术能力，对各前台 事业部、合作伙伴及最终客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得 到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、 研讨会等，提升产品知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。  推动产品加速落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产 品解决方案，推动产品在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括 需求收集、方案制定、商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快 速走向客户侧，实现商业价值。  客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、 技术文档等，为销售与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需 求，挖掘潜在商机，促进业务合作与拓展。  市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等 方面进行评估与分析，为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的 产品改进建议，推动产品持续升级与创新。 四、任职要求  本科及以上学历，计算机科学、市场营销或相关领域背景优先。  至少 5 年 IT 产品行销经验，熟悉大数据与 AI 产品及其市场趋势。  具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与 品牌建设。  优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及 客户建立良好关系。  具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品 迭代。

岗位职责: 1.全面主持部门工作，负责制定本部门管理目标； 2.负责建立、健全公司的审计内控管理体系，拟定并完善内部审计制度和流程，并在推动实施过程中不断改进； 3.负责组织编制审计预警机制，评审公司内部审计风险控制点，确定相应的控制手段和审计手段； 4.负责组织编写风险评估报告，对公司容易出现风险和问题的关键点进行评价，并根据风险控制需要确定审计关键工作； 5.负责制订审计工作目标和具体的工作计划，根据计划组织开展内部例行审计工作，规避运营过程中的风险，推动管理提升； 6.领导交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，财务、审计相关专业，； 2、有四大会计师事务所、上市公司或外企工作经验者优先； 3、10年以上审计工作经验，3年以上团队管理经验； 4、责任心和原则性强，严谨细致，优秀的分析判断能力、洞察力，良好的组织协调能力、影响力、压力承受能力。

• 各运营部门关于部门入职/持续培训课程的主要联系人； • 各运营部门培训需求的分析与策略规划； • 协调培训的实施与授课； • 与劳动力管理团队合作，制定运营演职人员的培训计划； • 监督培训完成度的跟踪/报告； • 与迪士尼大学团队合作，实现所有入职培训课程的顺畅实施（课程内容及组织工作）； • 对运营培训讲师（支持入职/持续培训课程）的发展与授课安排进行管理； • 协同文档团队，制定文档/实施的方法与准则； • 与劳动力管理团队合作，提供用于入职和持续培训（包括课堂培训、移动学习、在岗培训、更新培训、焕新培训）排班和完成情况跟踪所需的参数； • 管理在岗培训培训师；