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(一)岗位职责 1.负责川报全媒体智媒体产品调研、规划、设计工作,推进技术成果研发、项目实施和迭代; 2.负责对接高校科研院所,围绕业务痛点,研发具有核心竞争力的技术产品; 3.负责对接业务部门,挖掘技术产品价值,整合市场需求,推动技术类成果转化。 (二)任职资格 1.有较高的政治素养和良好的品行修养,责任心强; 2.熟悉媒体行业发展趋势,对新媒体技术、内容生态等有深入了解; 3.熟练使用PPT演示文稿,有较强的方案撰写能力和演讲能力; 4.有较强的项目管理与执行能力,以及沟通技巧和组织协调能力; 5.保持持续的学习热情,跟进AI等新技术演进,并运用到工作场景中; 6.身心健康。
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工作职责: 1.负责医药生态保险解决方案的落地执行,对项目的进度和业务结果负责; 2.负责制定项目推进计划,管理项目推进过程,监控并持续优化项目运营情况,完成业务合作落地的基础管理工作,包括但不限于协议管理、费用结算、产品管理、技术需求推动等; 3.负责领导交办的其他工作。 任职资格: 1.大学本科及以上学历,医药相关专业优先; 2.具备3年及以上保险行业、医药产业、互联网医疗行业从业经验,具有项目管理经验者优先,具有药企PAP、创新支付项目经验者优先; 3.性格乐观开朗,能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 4.具有较好的统筹协调和沟通能力、语言表达和文字书写能力以及完整的逻辑思考能力,善于协调内外部资源积极推动项目落地达成并对结果负责。
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技术客服主管 – 校园驻场服务 职责描述: 1、 负责客户移动学习系统的日常运营服务、新需求的分析管理; 2、 沟通协调能力强,能够获得用户的认可与尊重; 3、负责客户咨询、投诉等监督检查工作,发现问题及时处理; 4、负责客户突发事件的处理; 5、负责客服团队建设,内部培训及监督考核; 6、定期向上级述职,按时完成各项报表(周报,月销售报表,月度总结表,及其他统计分析报表); 7、完成公司领导安排的其它工作。 任职要求: 1、大专以上学历,计算机相关专业; 2、有2年以上客服主管的经验; 3、沟通能力强、抗压能力、执行力强; 4、具有较强的数据分析能力,能够从数据发现团队问题和员工问题并促使有效改进; 5、熟悉无线网络、数据库等运维技术,有相关运维经验。 薪资待遇:基本工资+绩效工资+业绩奖金
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任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业 2、有较强的工作积极性和主动服务的意识 3、有较强的学习能力、沟通能力、应变能力,能够独立带领团队开展工作。 4、有1年以上相关软件行业客服经验优先 岗位职责: 1、文档的处理、编辑 2、项目系统后台数据的更新 3、指导客户使用课件系统APP 4、管理技术支持人员 5、工作地点:北京海淀区 有寒暑假带薪
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岗位职责: 1. 从事企业数字化应用相关业务的售前交流、客户需求分析等项目管理工作; 2. 负责客户定制单需求整理,评估软件可行性,确保产品项目按计划顺利出货; 3. 集成产品规划与设计、与开发团队沟通需求、跟进开发进度; 4. 软件工程实施、测试、交付验收等工作; 5. 支撑软件交付后的系统运维工作; 6. 及时处理生产过程中出现的软件问题,能有效快速输出解决方案。; 7. 处理老板安排的其他产品及项目工作。 职位要求: 1. **本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业毕业; 2. 从事软件项目管理或产品经理2年以上。了解云架构、数据库等基础知识,熟练使用SQL语句。具有一定的软件集成产品策划能力; 3. 熟悉软件工程全过程管理,至少参与过需求、设计、编码、测试、实施、售后中的3个以上环节,有Java语言开发经验; 4. 善于总结分析,具有较好的书面表达和汇报能力。有较强的工作推动、协调、沟通能力。具备较强的责任心、善于沟通、学习意愿强; 5. 拥有企业信息化(建筑、教育和金融)背景者优先。
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1、工作内容 负责餐厅内前厅卫生、擦餐具、摆台餐具准备上菜、收换餐具,服务客人就餐、来客接待、协助完成上级领导交办的其它临时性工作等。 2、引位、餐间服务 3、要求有经验、长期稳定 每月薪资:5000-6000 职位福利:(/包吃/包住/定期团建) 学历要求:无要求 工作年限:无要求 工作地址:山东省烟台市牟平区宁海街道湾宁街龙湖葡醍商业街10-6-112号俊和家韩式烤肉 任职要求:长期稳定勤快 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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岗位职责: 1. 负责制定和实施少儿英语教学计划,确保教学质量达到预期目标; 2. 指导和监督教师团队的教学工作,提高教师的教学水平和满意度; 3. 参与课程研发,优化教学内容和教学方法,提升教学效果; 4. 定期组织教师培训和教研活动,提升团队整体教学能力; 5. 负责与家长沟通,了解学生需求,提供针对性的教学建议; 6. 管理教学团队,协调各部门工作,确保教学秩序和教学质量。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,英语或教育相关专业优先; 2. 具备3年以上少儿英语教学经验,熟悉儿童心理和教学方法; 3. 具备良好的沟通能力,能够与家长、学生和教师有效沟通; 4. 具备团队管理经验者优先,能够带领团队共同成长; 5. 热爱教育事业,具备强烈的责任心和敬业精神; 6. 具备较强的学习能力和创新意识,能够不断提升自身教学水平; 7. 持有TESOL、TEFL等相关国际英语教学资格认证者优先。 岗位待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇; 2. 完善的培训体系和职业发展通道; 3. 丰富的员工福利,如五险一金、提成奖金、带薪年假、节假日福利、员工旅游等; 4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围;
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岗位职责: 1.主要负责AI算法模型的研究与应用; 2.分析项目和客户实际问题,利用人工智能和深度学习算法,解决实际应用问题等; 3.对样本数据,提取目标特征、建立目标特征库、优化模型、并负责算法设计及优化; 4.根据具体应用选择算法模型,产生模型参数,进行必要量化,以满足精度和效率; 5.配合软件人员对设计的算法进行实现、调试; 6.负责新算法的测试,推进闭环改进; 7.参与新算法创新设计。 岗位要求: 1.学历要求:***本科及以上学历,人工智能/计算机科学与技术/电子信息/软件相关专业本科及以上学历; 2.有1年以上相关工作经验;具备大数据应用、AI、神经网络、分布式数据融合等算法经验优先。 3.熟悉算法数据结构,熟悉深度学习算法及其框架;熟悉指挥控制理论、辅助决策、目标特征识别分类算法; 具有文档编写能力,较强的逻辑思维能力问题分析解决能力。 4.熟悉Python编程,熟悉图像处理。 5.熟悉深度学习检测、识别相关算法,精通一种以上深度学习框(Tensorflow/Torch/Mxnet等)。 6.较强的分析问题解决问题的能力。
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爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真 有一定相关工作经验
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岗位职责 日常行政事务管理:负责办公环境维护、物资采购、会议组织及档案管理等基础行政工作。 人力资源全流程支持:包括招聘,员工入职、离职手续办理,考勤统计,绩效管理。 制度与文化建设:协助完善公司人事行政制度,组织员工活动,推动企业文化建。 跨部门协作:对接业务部门需求,提供人力资源支持,优化内部沟通流程。 任职要求 1.大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业优先。 2.接受应届毕业生,具备实习或相关实践经历者优先。 3.1-3年以上同岗位经验,熟悉人力资源六大模块。 4.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力; 5.沟通协调能力强,具备良好的服务意识和抗压能力。 岗位福利: 弹性上班时间,周末双休,加班餐费、打车报销,公司内购消费金等。
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岗位名称:平面设计师 工作职责: 1. 负责公司品牌视觉形象的创意设计,包括但不限于海报、宣传册、产品包装等的设计与制作。 2. 负责公司文创产品设计,包括产品概念设计、原型制作、样品调整等。 3. 负责公司各类插画设计,包括但不限于品牌宣传插画、产品插图等。 4. 参与公司其他视觉设计相关工作,如网站、社交媒体等。 5. 配合团队成员,完成其他相关设计任务。 职位要求: 1. 拥有1-3年相关工作经验,有文创产品设计经验者优先。 2. 熟练掌握平面设计相关软件,如Photoshop、Illustrator、CorelDraw等。 3. 具备优秀的插画设计能力,能独立完成高质量的插画作品。 4. 对色彩有敏锐的感知能力,能够根据不同项目需求调整设计风格。 5. 具有良好的沟通能力和团队协作精神,能够独立思考,提出创意设计想法。 6. 具备创新思维和良好的审美观,能够根据品牌需求提供有创意的设计方案。 加分项: 1. 有相关设计奖项或作品集者优先。 2. 有博物馆文创项目经验者优先。 3. 对其他设计领域有所了解,如品牌形象、包装设计等。 岗位亮点: 1. 参与多个博物馆项目,锻炼综合能力。 2. 与优秀团队共同工作,提升个人职业素养。 3. 将自己设计的产品转化成实物。
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本公司诚邀各类渗透技术高手加入,打过案件的最好! 岗位职责 1、参与渗透测试活动,协助团队进行安全性评估。 2、与团队合作,提出改进建议,增强系统安全性。 3、团队成员进行内部技术分享。 任职要求 1、能够独立完成对相关系统的渗透测试、漏洞挖掘任务,并撰写相关报告。 2、会WEB渗透、app,内网、提权、漏洞挖掘等一项或多项技术。 3、熟练掌握Burpsuite、sqlmap、msf、CS等透测试相关的工具。 4、熟悉主流系统、web组件漏洞,至少掌握PHP、python等其中一种。 5、具备良好的团队合作精神和沟通能力。 6、能够独立完成任务,具有分析和解决问题的能力。 7、完成领导布置的其他任务。 加分项: 有SCR、CTF排名,大型实战经验、OSCP等相关证书,能进行代码审计。 PS:项目完成以后,额外奖励或按比例分成。
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岗位职责: 1、深入理解业务发展需求,根据岗位人才画像及公司用人要求,开展招聘工作 2、负责职位信息发布、简历筛选、意向沟通、面试约见、面试评审、背景调查、录用审批等各环节工作 3、定期对招聘效果进行分析评估,不断改进优化招聘工作 4、建立健全财富端人才库建设,储备行业优秀业务人才 任职要求: 1、优先人力资源相关专业,三方招聘经验 2、熟悉使用各招聘渠道 3、具有良好的沟通能力、执行能力、亲和力及良好的团队协作精神 4、熟练使用办公设备及办公软件(如 Word,Excel,PowerPoint 等)
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岗位职责: 1. 利用电话和网络工具,开发潜在客户,完成公司设定的销售目标。 2. 定期跟踪现有客户,提供持续的服务,以增强客户关系。 3. 了解客户需求,提供专业的产品咨询和解决方案。 4. 收集市场信息,分析竞争对手和市场动态,为销售策略的制定提供依据。 5. 参与公司组织的各类销售和市场活动。 6. 保持与内部团队的良好沟通,确保客户需求得到满足。 任职要求: 1. 市场营销、销售或相关专业大专以上学历。 2. 至少一年以上电话销售或相关领域工作经验。 3. 良好的沟通技巧和敏锐的市场洞察力。 4. 强烈的自我驱动力和良好的团队合作精神。 5. 有良好的客户服务意识和技巧。 6. 熟练掌握电话销售技巧和流程,熟练使用各类办公软件。 岗位关键业绩指标: 1. 新客户开发率及销售额。 2. 客户留存率。 3. 客户满意度。 4. 市场信息收集的全面性和准确性。 岗位培训: 1. 产品和解决方案的深入了解。 2. 电话销售技巧和流程。 3. 客户关系管理技能。 4. 市场动态和竞争对手分析方法。
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岗位职责: 1.公司提供客户资源,通过电话与客户沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 2.维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 3.早9:00-晚5:00 不加班 不加班 不加班 中午11:30-13:00休息,法定休息! 薪资待遇: 1.无责底薪3500 2.单户提成 3.周奖励 4.月奖励 综合薪资6000-10000 任职要求: 1.中专及以上学历,年龄24-45周岁,男女不限 2.我们没有过多的要求,也不需要多高的学历,只要你热爱销售工作,够勤奋