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[ 职位描述 ] 1.负责公司各系统的日常运行,确保系统稳定可靠地服务于公司的日常业务。 2.负责公司各系统的用户权限管理,确保权限配置符合职责分离矩阵,满足内控、风控管理要求。 3.处理系统运行过程中出现的各种操作问题以及事件,快速响应并解决问题以减少对业务的影响。 4.分析系统及应用程序的性能问题,并提出相应的优化方案,以提高系统效率和用户体验。 5.负责系统的监控工作,实时监控系统状态,确保系统的健康运行。 6.负责系统生产环境的变更管理,确保系统安全和功能的最新状态。 7.按照要求编制运维文档,记录相关信息及解决方案,定期进行分析汇总,提交运维报告。 8.完成领导交办的其他工作。 [ 职位要求 ] 1.本科及以上学历,计算机相关专业优先考虑。 2.熟悉运维管理方法和流程,具有良好的问题分析和解决能力。 3.熟悉Linux系统的基本操作和常用命令,有Shell脚本编写经验者优先。 4.具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效与用户和团队沟通交流。 5.英语四级及以上水平,能够流利地阅读和书写技术文档,口语流利者优先考虑。 [ 以上职位均要求 ] 1.有良好的团队合作精神及口头与书面的交流能力; 2.逻辑思考能力强,工作细致、踏实,有责任心与时间观念; 3.能接受工作时间着职业装,穿皮鞋。着装应庄重、大方、整洁、得体。 [其他要求] 1.有强烈的责任感,对待工作认真负责。 2.对技术有激情,对新的知识充满无穷的好奇心,能在技术道路上孜孜不倦的学习进步。 3.熟练使用英语,能用英语进行日常沟通可加分。 4.应届生在校担任过社团、学生会干部优先考虑。
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岗位职责: 1.负责集团/工厂的网络&基础设施日常运维工作; 2.负责集团/工厂的网络&基础设施建设实施; 3.负责集团/工厂的网络优化工作; 4.负责集团/工厂的三网分离的网络建设工作; 5.保障稳定的办公,生产,监控网络,辅助日常网络质量的监控,问题故障分析与处理,应急方法的设计与演练等工作; 6.负责PC、打印机、会议终端等设备维护及会议保障工作; 7.协助集团/工厂的数字化业务转型; 8.保障机房、IDC机房以及云网络、安全、服务器设备正常运行。 岗位要求: 1.本科学历优先,以软件工程,网络工程,计算机专业,人工智能,信息管理方向(计算机相关专业优先); 能力优秀者放宽到大专以上 2.熟悉Windows,Linux,Mac等操作系统,能独立处理各种计算机软硬件、打印机、会议终端等设备故障; 3.熟悉网络基础知识以及TCP/IP的工作原理; 4.熟悉网络拓扑,了解网络综合布线; 5.熟悉思科、华为、H3C等主流厂商的网络、安全设备配置、调试、故障诊断及处理方法; 6.具备硬件设备维修维护能力和基础网络维护管理技术; 7.了解Wireshark、Nmap、zabbix等网络抓包、扫描、监控工具的使用; 8.熟悉Linux基础配置命令,了解shell语言; 9.了解Mysql、Oracle、Sqlserver、PostgreSQL数据库配置和使用; 10.熟悉Visio、PPT,Work, Excel等办公软件的使用; 11.工作积极性强,责任心强,具备良好的职业素养,有独立分析解决问题的能力,且具备沟通协调、文字整理等能力; 12.具备网络方向相关证书优先考虑,具备网络运维经验者优先考虑。
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岗位职责: 1、协助完成电脑,打印机,投影仪,会议设备,网络设备,监控,机房等设备管理维护、常用办公软件维护工作; 2、协助完成IT服务,保证集团的高效办公; 3、协助处理技术开发&数字化转型部、基础设施服务&网络安全部相关资料收集、相关部门沟通及文档整理等基本工作; 4、协助完成部分基础的项目管理工作,及部分较简单的报表、流程等开发工作; 5、及时完成上级领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、本科学历,软件工程、网络工程、计算机、人工智能、信息管理等相关专业(计算机相关专业优先); 2、熟悉Windows,Linux,Mac等操作系统,能独立处理各种计算机软硬件故障; 3、了解网络布线,拓扑结构,网络协议; 4、了解路由器,交换机,防火墙配置,故障诊断与处理方法; 5、具备硬件设备维修维护能力和基础网络维护管理技术; 6、了解Visio、PPT,Work, Excel等办公软件; 7、工作积极性强,责任心强,具备良好的职业素养,且具备沟通协调、文字整理等能力; 8、有基础运维经验者优先考虑。
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工作职责 ● 负责业务系统服务的日常部署与维护 ● 负责PC、服务器、网络等硬件设备的日常维护,定期巡检及故障排查 ● 负责办公系统和应用软件的维护管理,故障排查及安全优化 ● 负责优化公司IT实施方案 职位需求 ● 具备较强的网络基础知识,对局域网组网技术有较深认知 ● 具备基础的linux服务器运维能力,熟练搭建和配置linux常用服务 ● 熟悉IT服务管理体系,了解IT常用服务和协议 ● 熟悉Windows操作系统,了解目前主流PC硬件设备 ● 熟悉机房综合布线,合规及安全管理。有电路相关知识优先 ● 有shell,python,golang编程能力优先 ● 本科以上学历,计算机网络、通信相关专业优先 ● 热爱PC/主机游戏优先
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工作内容: 1、负责终端安全相关产品的日常安装、部署、运行及调试工作,及时解决用户日常办公中出现的各种故障和问题; 2、负责公司产品管理端的日常维护、故障处理、数据备份、日志分析等工作,保证相关系统能够稳定、正常运行; 3、协助完成公司其他项目的集成实施和运维工作,包括产品部署、应急处理、故障判断及修复等项目类技术工作。 任职要求: 1、计算机或者相关专业大专及以上学历,有安全类产品实施或运维经验者优先; 2、熟悉常见安全类产品的部署安装、调试、运维工作; 3、丰富的运维故障处理能力,学习能力强,能够独自处理各种线上问题; 4、良好的沟通及文档编写能力; 5、责任心强,工作状态稳定,有团队合作精神。
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岗位职责: 1、 掌握系统操作流程以及常见问题解决方案; 2、 按照《电话接听流程》接听客户电话与客户流畅沟通、完成故障登记; 3、 利用公司提供的资源,远程解决一级运维及客户提报的事件; 4、 良好的工作执行能力,严格按规范及流程进行工作或相关操; 5、 进行常见问题梳理,以及解决方案知识总结. 任职资格: 1、 大专及以上学历,学历及学籍是学信网可查; 2、 普通话标准,拥有良好的语言表达能力和沟通能; 3、 性格好有耐心,稳重,稳定性高; 4、 能适应三班制工作.
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岗位职责: 1、负责为公司软件产品及项目提供远程、电话支持等服务; 2、负责为客户提供软件产品的日常操作指导及培训; 3、负责解决用户在软件产品使用过程中的问题,协调解决疑难问题; 4、负责用户问题的归集、归档、建立维护知识库; 岗位要求: 1:财务,会计,信息管理与信息系统专业优先 2、表达沟通能力强、逻辑清晰
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岗位职责: 全流程服务请求处理Owner、产品问题的远程技术支持,对问题解决及时性及客户满意负责。 1、负责处理数通产品/存储产品/机器视觉产品等的设备故障工作,负责远程故障技术支持处理; 2、负责交换机/路由器/防火墙/WLAN故障处理和维护等; 3、负责数通产品对用户和维护人员的技术指导; 4、与客户电话交流问题处理思路和解决方案; 薪资福利: 综合月薪9k-12k,六险一金,提供加班和通讯补贴 组织氛围:丰富的员工活动,节日礼品、生日会、篮球赛、才艺比拼等 职业发展:广阔的发展空间和晋升空间,提供岗前培训和专业培训,线下可以跟各种专家技术交流,线上更有各种慕课、微课、直播课等你来 岗位要求: 1.本科以上学历,计算机相关专业(计算机科学与技术软件工程,信息与通信工程,网络工程,物联网工程等专业优先考虑) 2.在校期间有CET4/6证书 3.在校期间无挂科,或最多挂一科 4.具备较强的学习能力、沟通能力、应变能力、组织协调能力和抗压能力。吃苦耐劳、服从工作安排,具备客户至上的服务理念。
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工作职责: 负责云计算平台组件、业务智能系统的日常运运营与维护,负责规划和构建基于云技术框架的运营体系,解决上云中的各类困难,保障云业务的服务质量。 工作要求: 深入理解linux系统,运维体系结构,有一定的云计算运维经验更佳; 了解网络架构,了解服务器、网络硬件相关知识,熟悉linux下各种命令使用; 熟悉一门以上脚本语言(shell/perl/python等),有java/C/C++等语言开发经验优先; 良好的沟通技巧、推动能力和项目管理能力,对运维工作有浓厚兴趣; 良好的服务意识,细致周到的做事风格,能够承受较大的工作压力,敏感度高,责任心强;
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公司介绍: 我们是一家专注于软件实施和运维服务的技术公司,致力于为客户提供高效、稳定、安全的IT解决方案。我们的企业文化注重团队协作和创新,鼓励员工不断学习和成长。 岗位职责: 1. 负责公司软件产品的实施和运维工作,确保系统稳定运行,满足客户需求。 2. 参与项目现场工作,与团队成员协作,解决实施和运维过程中出现的问题。 3. 定期进行系统巡检,及时发现并处理潜在故障。 4. 参与项目文档的编写和整理,为团队提供实施和运维方面的支持。 岗位要求: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,可接受应届毕业和实习生。 2. 对IT行业有浓厚兴趣,愿意在实施和运维领域长期发展。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够快速响应团队需求。 4. 有较强的学习能力和问题解决能力,能够快速适应新环境和新任务。 5. 无工作经验也可,公司将提供全面的实施和运维培训。 薪资福利: 我们提供具有竞争力的薪资福利,包括月薪、绩效奖金、五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训等。实施运维工程师岗位薪资将根据工作经验和能力进行评估,为期半年至三年的薪资增长计划。 我们期待你的加入,一起打造稳定、高效的IT系统,为客户创造价值!如果你认为自己符合上述要求并对此岗位感兴趣,请发送简历至我们的邮箱*****************。我们会在收到简历后尽快与你联系,安排面试。 注意事项: 请在邮件主题注明应聘岗位名称及申请者姓名。面试时请携带个人简历及相关证书。如有任何疑问,请随时联系我们。 以上即为“实施运维工程师岗位需求”的详细内容,我们期待您的加入,共同成长!
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招聘风电运维工程师 1.年龄18-35周岁,大专学历(优秀可放宽学历); 2.身体健康,无恐高,色盲,色弱,心脏病,心理障碍等;会电脑基本操作,吃苦耐劳; 3.持应急管理局下发的三证(高.低压电工证,高处作业证!)无证可考,上岗后有证件补贴; 4.有相关经验,相关专业者优先考虑,无经验者也可; 1.风电运维工程师主要负责风机维护,故障清除,数据的整理记录等; 2.福利待遇:实习期5000-6000(税后),实习期三到六个月,三个月后进行升薪考核(升薪范围500-1000不等),转正薪资税后7000-12000(根据技术能力定岗定薪); 3.入职即缴纳六险一金; 4.高温补贴,过节补贴,生日福利等,部分地区有高原补贴及抗寒补贴等,节假日三倍工资; 5.项目排休,休假期间根据高铁二等座标准报销往返路费; 6.公司提供住宿,饭补。
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职位名称:运维工程师 岗位职责: 1. 职位概述: 负责公司IT基础设施的运行维护,确保系统稳定、安全、高效运行,为业务发展提供技术支持。 2. 主要职责: - 负责公司服务器、网络设备、存储设备等硬件资源的监控、维护及故障处理; - 负责公司业务系统的部署、升级、迁移及优化; - 负责公司数据中心的运维管理,确保数据中心基础设施的正常运行; - 负责公司网络安全防护,制定并实施网络安全策略; - 负责公司IT设备的采购、配置、验收及报废工作; - 负责编写运维相关文档,包括操作手册、应急预案等; - 参与公司信息化项目的规划、实施及验收; - 为其他部门提供技术支持,协助解决业务过程中的技术问题。 3. 福利待遇,五险一金、年终奖、带薪年假
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岗位职责: 1:设施运维值班员(有经验直接上岗/无经验培训1月后上岗)20名。 待遇:五险一金/工资4000-7000/法定假日/带薪年假/节日福利/14薪等。 要求:20-35周岁/中专以上学历(暖通/电器/计算机相关专业优先) 2:IT运维工程师 待遇:工资4000-6000/五险一金 要求:20-35周岁/大专以上学历/(计算机相关专业优先) 3:IT资产岗 待遇:工资4000-5000/五险一金 要求:20-35周岁/大专以上学历 上班地点:张北、怀来、灵丘、北京 福利:五险一金,夜班补贴,加班补助,定期体检,节假日福利,带薪年假,育儿假(10天)、团建,婚丧嫁娶慰问等。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同发展!
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招聘数据中心IDC运维工程师 设施运维值班员20名(有经验直接上岗/无经验培训1月后上岗)。 待遇:五险一金/工资4000-6800/法定假日/带薪年假/节日福利/14薪。 要求:男/20-35周岁/中专以上学历 IT运维工程师25人 工资:工资4000-6000/五险一金 要求:男/20-35周岁/大专以上学历/管住 IT资产岗5人 工资:工资4000-5000/五险一金 要求:女/20-35周岁/大专以上学历/管住 设施运维主管工程师 工资:12000-15000/五险一金/14薪 要求:数据中心管理经验三年以上 蔚县园区储备15人、怀来园区30人、乌兰察布园区30人、山西阳高园区储备30人、北京园区储备20人、山西广灵园区15人 福利:五险一金,夜班补贴,加班补助,定期体检,节假日福利,带薪年假,育儿假(10天)、团建,婚丧嫁娶慰问等。 有良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强; 无经验亦可,欢迎有志之士加入我们的团队,共同发展!
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工作内容: 负责风力发电机组的日常运营维护检查或技术改进 岗位名称: (1)运维工程师工作内容:负责风力发电机组日常的运营维护 (2)定检工程师工作内容:负责风力发电机组定期检查工作,包括每年的年检。 (3)检测工程师工作内容:负责风力发电机组组装完成后投入使用之前的检查。 (4)技改工程师工作内容:风力发电机组升级改造,系统维护 岗位要求: 1,高中及以上学历,有无经验均可(18-40岁,身体条件好可以考虑初中) 2,能接受到省外项目工作,工作满半年到一年可调回户籍地就近风场。 3,无犯罪记录,无花臂(大面积文身),无色盲色弱、身体健康适应风场工作,符合风电企业体检标准,不恐高。 4,需持有低压电工证和登高作业证(没有双证先面试,公司保留岗位再考证入职) 5,入职流程分为两个流程 持有双证:面试——体检——入职 没有双证:面试——考取双证——体检——入职 以上岗位薪资待遇为:三到六个月实习保底4000元+500餐补+意外险转正后综合薪资6000元(每三个月考核一次,每次涨薪1000元) 工作满一年后月薪不低于8000。 公司福利:六险 管住 餐补(提供公寓住宿)岗前培训(免费)带薪年假招聘人数: 30人