岗位职责： 1、完成用户全面健康信息收集并建档，并定期维护更新健康数据，熟悉管理用户的健康状况，对用户健康状况持续跟踪，并不断挖掘用户需求； 2、与用户建立良好信任关系，结合病种管理路径为用户提供个性化服务，包含且不限于护理、营养、运动、心理等方面宣教和指导； 3、根据疾病的种类和健康干预的需求，搭建健康宣教库及内容体系； 4、负责用户服务团队SOP的流程搭建，不断沉淀服务过程中的问题及标准，并快速做迭代。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备临床、护理、健康管理等相关专业背景优先； 2、1~3年用户服务经验，医疗健康行业经验优先； 3、具备较强的语言表达能力、沟通能力，及团队合作意识，有较大的工作热情及自信心，敢于挑战； 4、具备较强的同理心，以用户为中心。

岗位职责： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。 任职资格： 1、人力资源或相关专业大专以上学历； 2、两年以上人力资源工作经验； 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神； 5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

工作内容 1、开发客户及维护客户 2、通过电话的初步沟通并确定合作意向， 后期通过邮件、微信等形式进行跟踪维护。 任职要求： 1.年龄20-35岁，学历不限； 2.你也可以零基础，入职公司培训、一对一辅导。 上班时间： 早08：20-18：30，午休2小时 五险+国家法定节假日+高奖金+过节福利+免费旅游

工作内容 1、开发客户及维护客户 2、通过电话的初步沟通并确定合作意向， 后期通过邮件、微信等形式进行跟踪维护。 任职要求： 1.年龄20-35岁，学历不限； 2.你也可以零基础，入职公司培训、一对一辅导。 上班时间： 早08：20-18：30，午休2小时 五险+国家法定节假日+高奖金+过节福利+免费旅游

从事美术教育教学工作，用心对待每一名学生。

岗位职责：  1、负责机构（互联网医院）整体创新业务运营工作，根据机构发展的需求，推进创新业务的落地，从需求调研、业务流程梳理、业务落地到业务创新的策划，产出可执行性的方案。 2、熟悉已合作机构的各类业务场景，规划机构的发展，密切的关注和了解这些医院的创新型的应用，梳理出医院的创新型的应用的解决方案的SOP。 3、横向、纵向深挖并理解行业内未合作机构的创新应用或者互联网医院应用。 4、持续根据各类互联网医疗及国家、重点省市卫健委政策，理解并产出创新业务的可执行方案。 任职要求： 1、大专及以上学历，5年以上互联网医疗工作经验，对行业有一定的认知和见解，对实际业务非常熟悉。 2、有良好的沟通表达能力和主动沟通的意识，反应敏捷，具有亲和力，具有团队协作精神。 3、自驱力强，主动性强，有同理心，接受新事物能力强，皮实，热爱互联网医疗行业。 4、有较强的文字功底，有较强的方案撰写能力（word、ppt），有数据分析运营能力，熟练的使用各种表格。 5、有信息化厂家或者软件系统的售前或者产品运营工作经历优先。

岗位职责： 1、负责与客户进行需求对接，对于需求的理解要准确，并能明确需求范围，协同维护及管理公司的需求池； 2、负责公司项目招投标相关的工作：招、投标方案的编写，项目招、投标前期的相关的对接和支撑工作，以及项目售前的相关支撑； 3、对于整个项目全生命周期的管理，并在项目各阶段输出和梳理所需的项目标准化文档，项目前期阶段：项目成本评估、项目立项报告、项目功能需求清单、项目进度计划、项目建设方案；项目进行阶段：会议纪要、项目周报、项目需求变更单、项目风险管理表；项目交付阶段：项目交付清单、项目验收单、用户手册、培训方案、测试报告、项目最终报告； 4、能结合行业情况和客户痛点，对项目能进行复盘和总结，对公司内部产品能阶段性的提出改进建议，提高公司产品可持续发展的能力和竞争优势。 任职要求： 1、本科及以上学历，有3年以上项目管理经验，参与过互联网、互联网+医疗、政府类集成项目的项目管理、交付和实施； 2、具备良好的沟通能力、表达能力，有较强的团队协同意识和抗压能力； 3、能熟练使用各类项目管理相关的工具，如：Jira、Project、Trello、Confluence等； 4、熟悉项目管理方法和流程，具备获得PMP、ACP、Scrum认证或国家项目管理软考中、高级以上职称的证书，优先考虑。

岗位要求： 1、病种管理知识库、量表库、档案库等知识库建设; 2、病种/科室服务包（方案）设计、报价、产品生产、交付及上架等流程交付； 3、病种/科室服务包迭代修改完善； 4、协助完成慢病服务产品市场推广和临床学术联络活动； 5、产品服务包组件、服务包报价模型、服务包宣传卖点等资料梳理输出； 6、配合IT、运营等部门要求完成相应的资料输出与交付。 任职要求： 1、临床医学护理学等相关临床专业**本科及以上学历，5年以上产品设计推广经验，具备医院医疗产品工作者优先； 2、逻辑思维能力强，有良好的运营思维，善于通过数据进行分析与总结； 3、善于沟通，富有激情，较强的亲和力和感染力、良好的文字和语言表达能力、沟通能力，思维敏捷；熟练使用办公软件，可制作课件。

岗位职责：  1、负责整体销售方案及销售渠道体系搭建；  2、负责销售目标和奖励计划制定及实施；控制预算、费用及目标的合理性，对整体销售方案的最终投入产出效果负责；  3、分析行业情况，及时判断和预测，适时调整竞争策略与营销渠道，预防和解决重大问题。 任职要求：  1、本科及以上学历，具有医疗从业背景，3年以上相关领域工作经验，对医疗领域发展有深刻理解及相关资源者优先；  2、具备强执行拿结果的业务推进能力；  3、具备市场经营、成本核算、市场营销、品牌管理、合同谈判等相关知识。

主要职责是负责招聘，我们入职缴纳五险一金

【岗位职责】： 1、负责客户微信公众号长图、信息图、海报、H5、Banner等互联网平面设计。 2、负责客户小红书画面设计 3、根据客户诉求、广告目标，全面实施客户项目的创意设计。 4、根据客户反馈及新媒体传播数据结果进行视觉优化工作。 【任职要求】： 1、2年以上公关公司或广告公司设计岗位实操经验。 2、了解社会化媒体常用的视觉表达形式，熟悉新媒体领域的设计风格和要求。 3、精通PS、AI、手绘板等常用设计软件及工具。 4、深厚的美术功底及良好的创意构思能力，色彩感强, 能够独立完成交付的各项工作。

为甲方！！！是公司内部岗位招聘，接受实习生，有转正机会 【岗位职责】 1.负责各项支出付款工作及台账输出； 2.及时完成月度费用报销分析； 3.负责部分账务处理； 4.打印装订收支相关银行回单及其对应的会计档案； 5.负责部分部门的工资审核； 6.负责部分分子公司的税务申报； 7.完成领导交办的其他事项。 【任职要求】 1.审计或财务、会计专业本科及以上学历； 2.具备一定的组织协调能力、较强的思维逻辑能力及抗压能力； 3.工作积极主动、细心、有责任心、坚持原则及良好的职业操守； 4.熟练使用EXCEL、PPT等常用办公软件及财务软件。 【加入德科你获得的待遇】 1、法定节假日（很正规）； 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、商业意外险、住房公积金 3、员工关怀：员工生日礼品（多样选择），节日礼品，日常慰问（关怀员工&员工家人）； 4、团队建设：下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...（只有想不到，没有做不到）； 5、员工培训：包括但不限于--入职培训、技能提升培训、拓展培训、储干班培养； 6、优秀员工、优秀团队、骨干员工长期激励、特殊现金奖励。 7、按个人工作业绩每年多次调薪机会。 8、提供内部晋升及**培训的机会。

岗位职责: 1.负责办公室日常环境维护，包括绿植浇水、微波炉、炉冰箱等办公设备的操作与维护。 2.管理日常物资采购及报销工作，确保办公用品和零食等日常办公和餐饮需求得到满足。 3.组织和安排员工活动，包括会议订餐、资产盘点等。 4.与物业进行对接，请款支付等处理相关事务。 任职要求： 1.具备良好的亲和力和工作热情，眼里有活儿，能够完成分配的任务。 2.有责任心，能够为工作投入热情，具备良好的团队合作精神。 3.在行政岗位上有1年工作者优先考虑。 关于一些同学的问题： 1.上班休息时间：主页上已写明，真实； 2.社保公积金：合规操作（足额购买且入职参保）； 3.是否有加薪的机会：有，前提是完成本职工作且能看到成长空间，大约1年左右时间。

职位职责： 1、负责通过产品方案引入中小企业客户进行广告投放，优化各个渠道道获客效率，提升商家投广率； 2、针对不同行业不同类型的广告产品，设计差异化的广告客户成长跃迁路径，为提升广告主留存和ARPU负责; 3、洞察和挖掘客户需求，面向不同规模体量/策略的商家经营和营消诉求，整合产品能力和资源，为商家提供基于客户需求的经营投广解决方案，改善用户经营投广效果。 职位要求： 1、3-5年有广告产品经验，熟悉广告产品、广告流量、竞价策略，电商或本地生活商家策略经验优先； 2、良好的结构化思维、业务理解&学习能力强，数据敏感； 3、沟通协同能力强,能够在复杂环境下推动项目落地，能承受一定的工作压力； 4、具备较强的自驱力，能主动发现问题、解决问题、达成目标。

岗位职责： 一、项目管理： 1.产品立项评审会议记录，输出评审会议纪要并督促落实； 2.制定产品开发进度计划，进度管理，确保项目按时交付； 3.问题管理，跟进项目开发中的问题，输出问题日志，跟进问题闭环; 4.变更管理，接收内外部的项目变更需求，推进项目变更执行; 5.项目阶段评审会议记录，输出评审会议纪要并督促落实; 6.项目文档管理，主导项目开发过程文档、生产资料、认证资料等文件归档。 二、跨部门协调； 1.跨部门沟通，作为研发部对外窗口，接收市场、供应链、生产等部门的信息，并及时给予反馈； 2..配合业务做好客户沟通，需求反馈、协调等 三、其他： 1.产品规格书管理，跟踪研发制作完成； 2.定制排线图纸新建，辅料图纸发行；（看情况而定） 3.配合领导交代的其他任务； 岗位要求： 1.熟练使用Excel、Word、PPT、CAD等软件； 2.良好的沟通和理解能力，有责任心和较强的抗压能力； 3.有电子或者相关科技公司的项目经验优先； 4.**本科学历，工作经验，5年以上。