职责： 1，开发客户，管理客户关系，完成销售任务； 2，准确介绍产品的优势与性能，了解和发掘客户需求及购买愿望； 3，提供专业的咨询及服务； 4，收集、发掘潜在客户及市场； 5，及时收回款； 公司提供专业的培训，上升空间大。 任职资格: 1、**本科及以上学历，专业不限，市场营销等相关专业优先； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，有较强的主动学习能力和良好的心态。 5、本职位欢迎应届生投递。

说明：此岗位需要实习6个月或以上，实习期太短学不到东西哈，望理解。 工作职责 1. 快速理解产品需求，根据产品需求编写测试用例，完成测试用例的评审、执行、维护 2. 项目迭代过程中完成测试bug的提交、bug状态的跟进管理，以及生产反馈bug的处理和跟进 3. 根据项目需求参与项目跟踪测试，并及时反馈相关工作进度，对项目的测试结果负责 岗位要求 1. 大学本科以上学历，计算机及相关专业优先 2. 熟练使用测试用例编写工具xmind 3. 熟练bug管理工具禅道、jira、tapd等 4. 了解Mysql、Sqlserver等常见数据库的使用，熟悉简单SQL的使用 5. 了解一种或多种开发语言优先，比如C++、java、python 6. 了解敏捷开发、快速迭代测试方式、web及app应用测试者优先 7. 可实习6个月 加分项： 对广告系统测试相关经验者优先。

技术支持工程师/售后工程师 岗位职责: 1、负责公司产品的售后技术支持； 2、负责项目的设计规划、实施和运维工作； 3、负责产品文档和项目的撰写等。 任职要求： 1、有团队合作精神、具有良好文档编写和沟通能力； 2、有Linux和Windows等操作系统使用经验，和虚拟化相关项目实施及运维工作的优先考虑； 3、具备一定信息安全、等保2.0和网络安全方面经验的优先考虑; 4、具备一定的网络、存储和服务器知识。

建筑装修工程项目经理/生产经理招聘岗位说明 一、岗位名称 建筑装修工程项目经理/生产经理 二、岗位职责 1. 负责整个装修工程项目的进度、质量、安全和成本的控制，确保项目按照计划完成，达到预期效果。 2. 与甲方、设计单位、监理单位及其他相关单位进行沟通协调，确保项目顺利进行。 3. 制定并执行项目计划，包括施工进度计划、人员调配计划、物资采购及使用计划等。 4. 负责施工现场的管理，包括施工队伍的组织、施工过程的监督、施工质量的控制等。 5. 协调处理现场问题，包括但不限于技术问题、人员矛盾、物资供应等问题。 6. 完成领导交办的其他任务。 三、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，建筑、装修等相关专业优先。 2. 经验：5年以上装修施工现场管理经验，有二级或一级建造师证者优先。 3. 能力：熟悉装修施工流程、工艺及标准，具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力。 4. 知识：了解相关法律法规和行业标准。 5. 其他：良好的职业操守，高度的责任心和敬业精神，能够适应施工现场环境。 四、加分项 1. 有预算编制及审核经验，熟悉装修材料市场价格。 2. 有管理过大型装修工程项目的经验。 五、工作地点 该岗位工作地点为甲方指定施工现场，具体地点将根据项目实际情况分配。 六、公司简介 我公司是一家专业从事建筑装修的企业，注重团队建设和人才培养，为员工提供良好的发展空间和福利待遇。我们期望应聘者能够热爱本职工作，有责任心，能够与公司共同成长。我们相信，在我们的共同努力下，一定能够将每一个工程项目做到最好。 以上为岗位说明，如有意应聘者，请将个人简历发送至公司邮箱，我们将尽快安排面试。

工程装修项目管理，施工生产安排计划，成本控制，质量管理，安全管理，资料整理报验，文明施工管理，

1、负责程序化广告平台（ADX、DSP）产品线的产品规划与产品架构设计，包括平台基建、平台策略、数据监控等； 2、掌握科学的产品方法论，主导产品的需求调研、产品定义及产品方案设计，并推动产品功能设计、服务设计及交互设计落地； 3、与研发团队紧密协作，推动平台型产品落地应用； 4、跟踪平台的使用效果，制定解决方法并纳入产品改进计划，持续提升产品价值； 5、关注行业及技术发展趋势，市场分析，竞品分析，不断提升业务认知，并融入到产品规划中，保持产品的核心竞争力； 6、深入系统产品细节，疏通系统问题，优化程序化交易效率，提高平台变现竞争能力。 【任职要求】 1、***本科及以上学历，1-3年DSP、ADX等程序化广告相关产品经验，有广告行业工作经验者优先； 2、熟悉广告技术、广告产品、广告数据等领域，对广告生态、广告行业发展趋势有深刻的认识； 3、具备较强的逻辑思维能力和问题抽象能力，善于系统性思考并使用创新性思维解决问题； 4、具备从产品需求调研、设计、研发、上线到运营全过程的产品管理经验； 5、具备高度的责任心和较强的内驱力，头脑清晰，思维敏捷，领悟应变能力强； 6、优秀的沟通能力、协调能力和组织能力。

岗位职责： 1、负责公安交通系统（智能交通、指挥中心等）业务的开拓，包括项目跟踪、洽谈、商务运作及招投标等； 2、负责在公安交警、大交通行业达成项目或产品销售； 3、负责销售体系建设：包括区域内客户及合作伙伴关系的建立与维护；行业销售资料的完善；以及市场竞争状况分析； 4、做好项目储备，及时做好项目动态分析； 5、负责销售目标的达成，保证销售进度，完成公司交予的销售任务。 6、客户关系维护、日常的联络沟通、参观接待； 7、执行新业务、新产品的市场推广具体任务。 任职要求： 1、大专（含）以上学历；3年以上同行业销售工作经验， 2、有省市交通运输厅、局，及交投公司相关资源； 3、能独立运营甲方及总包单位的招标、投标工作，熟悉地方高速公路、高速铁路的分包工程、招标流程；熟悉产品型销售与招投标模式；能独立运作项目； 4、热爱销售工作，有良好的职业素养及市场开拓能力，能承受较大的销售压力； 5、能适应频繁出差。 行业经验： 1、有大交通行业：城市智能交通、交通运输、高速公路、等级公路、轨道及高铁建材和附属工程相关经验、公共交通等相关行业项目销售经验； 2、公安交警行业：有公安、交警系统行业项目销售经验。

全国连锁500家分店【就近工作】招聘： 【1】理疗师保底6000～8千 【2】SPA师 保底8000～2万 【3】前台接待保底6000～8千  【4】技术总监1万～2万 有无经验均可，管吃住, 提供被褥,每月休4天【就近工作】

岗位职责： （1）根据部门发展的战略，负责制定工作计划，合理分配工作任务，严格保证全体接起率、满意度等指标达成； （2）负责监控及提升服务质量、不断完善服务流程与服务规范以及日常员工激励和绩效考核管理； （3）善于发现服务操作流程中的缺陷问题并及时进行优化，针对客户常见及共性问题，不断更新客服话术等，制定有效解决方案； （4）处理团队中的疑难问题及突发事件； （5）定期整理搜集客户反馈，进行客户需求分析，提出合理化建议； （6）对部门情况进行分析以及对在职员工进行培训，定期培训提高员工的综合素质； （7）及时、妥善、灵活处理投诉及完成上级交办的其他任务。 职位要求： （1）大专及以上学历，热爱客服行业； （2）2年以上呼叫中心管理经验，带过30人以上团队，熟悉呼叫中心的运作模式； （3）有极强的工作责任心和耐心以及良好的工作习惯，优秀的领导能力，能调动员工积极性，提高工作效率； （4）抗压性强，学习能力佳，做事有规划及条理性，具备较强的沟通协调能力和客户服务意识，优秀的沟通谈判和危机处理能力。 （5）熟练使用EXCEL WORD PPT等办公软件，会基础表格制作及公式计算、文档编辑。

国际连锁直招—— 一、推拿按摩师及学员---5000-15000 以中国几千年的经络手法为主，通过人体的九大系统，疏通经络，调节身体能量平衡。通过传统推拿手法、足疗手法、温灸原理，打通人体的循环系统，让顾客享受健康的愉悦！ 岗位职责： 1、利用传统的中医理疗、推拿、足疗等养生技术，通过对人体的穴位、经络和反射区的推拿按摩为顾客进行养生保健、康复理疗等预防或调理亚健康服务； 2、负责与顾客保持良好沟通，结合顾客自身状况为其提供养生等方面的常识给予辅助治疗； 3、按照规定程序保质保量的完成好顾客所选项目 4、积极了解、学习公司较新推出的养生保健项目 5、负责个人工作区域的卫生整理和维护 任职要求： 1、学徒40岁以下，有经验者面议、身体健康、五官端正； 2、学历、经验不限； 3、思想良好，品行端正、无不良嗜好，能服从公司管理。只要您积极踏实，勤奋好学，热爱中医养生文化，想学习中医理疗养生技术者均可应聘； 二、Spa师及学徒-6000-15000 SPA是公司保健系列的代表项目，该项目运用天然火山能量石理疗的温热效应、石补效应、德国进口苏普菲尔高级精油的养生效应,配合特有的音乐疗法及独特的推拿技法，有效调整人体内分泌，补充滋养虚损的经络血脉，进而达到保养皮肤、调节新陈代谢、增强免疫力、祛除 亚健康之功效。 任职要求： 1、35岁以下，身体健康、五官端正； 2、有美容美体、精油开背等相关工作经验者优先录用； 3、思想良好，品行端正、无不良嗜好，能服从公司管理。只要您积极踏实，勤奋好学，热爱中医养生文化，想学习中医经络养生技术者均可应聘； 三、中医专家及学徒-5000-15000 利用传统的中医推拿（滚揉点按拿捏等）、拔罐、刮痧、疏通经络等专业技术诊断并有效调理、治疗颈肩腰腿疼痛、失眠、落枕、偏头痛等亚健康疾病。 任职要求： 1、48岁以下，身体健康、五官端正； 2、中医推拿、足疗两年以上工作经验； 3、思想良好，品行端正、无不良嗜好，能服从公司管理。只要您积极踏实，勤奋好学，热爱中医养生文化，想学习中医推拿养生技术者均可应聘； 四、技术总监/美容导师-10000-20000 1、负责所属区域的基础手法培训； 2、负责深层调理项目的销售培训与手法操作培训； 3、帮助所属区域的员工压单、促进销售的达成； 4、负责自己所属区域的培训计划制定与实施； 5、负责对自己区域的销售成果及培训效果进行数据统计； 6、定期向上级汇报工作。 经验要求：从事过美容、健康产品的销售压单工作；具有一定的按摩手法基础 福利待遇： 1、管吃管住，免费培训, 报销来回路费，免费提供床上用品（被褥、床单、被罩、枕巾等）及生活用品（餐具） 2、具有完善的晋升机制（技术晋升：理疗师—SPA师—中医专家---技术总监；组织晋升：技师—客户经理— 管理部长—门店经理—区域管理） 3、每月休息4天，有事可以请假； 3、可以申请去华夏良子 国外分店工作； 温馨提示：您好，首先感谢您对本公司招聘信息的关注！为保证您及时面试，请直接电话或者微信咨询。

岗位职责： 1、负责起草、审核、跟踪、处理公司各项合同及其他法律文本，为业务提供合同谈判的法律支持； 2、处理公司诉讼、非诉事务及业务投诉； 3、负责公司知识产权管理，包括商标、著作权、版号、专利及相关申请，完善知识产权档案管理； 4、检查公司的运作流程，规避法律风险，促进业务合规运营； 5、关注和研究行业内法律及政策环境，为公司经营活动提供法律支持和咨询； 6、处理公司其他法务相关工作。 任职要求： 1、**本科及以上学历，法学相关专业，有游戏行业法务工作经验优先； 2、熟悉熟悉公司法、合同法、知识产权法、劳动法等法律条例，可独立起草合同及法律文书； 3、逻辑严谨，具备较好的分析能力、沟通谈判能力及应变能力；有较好的沟通能力、抗压能力、学习能力、适应能力； 4、具备较好的职业道德，工作认真负责、踏实细致、积极主动。

任职资格： ( 1 ) 专科以上学历 （2） 有过2年以上客服中心质检相关经验； （3） 具备良好的文字撰写能力，做事条理清晰，具备发现问题的敏锐性。 （4） 具备良好的学习能力、理解能力、沟通能力、协调能力和执行能力，敢于挑战自我。 （5） 工作热情主动、耐心细致、勇于负责，具有良好的团队协作精神。 （6） 熟练操作基本办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint、PPT等。 岗位职责： （1） 协助团队达成KPI业绩指标； （2） 负责业务内容监控，通过抽查发现问题，进行归纳和整理，统计分析质检结果，形成质检报告，同步至相关层级。 （3） 依据业务团队辅导情况及近期质检问题，提出培训需求或改进方案。 （4） 对质检中发现的问题及时反馈至相关部门主管并提出合理化建议； （5） 对客服专员定向业务指导，提高员工工作技能； 职位诱惑： 七险一金，十三薪，餐补，旅游待遇好 ，有发展空间； 公司福利待遇： 1、固定工资:我们根据员工的岗位为员工提供具有市场竞争力的固定工资,并在每年根据较新市场趋势、员工的薪酬水平以及绩效水平进行综合的回顾和审阅。 2、社会保险:我们为员工提供完善的保障计划,全员七险一金,包括国家法定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及根据政府政策缴纳住房公积金;同时公司为每位员工购买额外的商业补充医疗保险和意外险。 3、双餐饭补:除了午餐的现金补助之外,公司为员工提供免费加班的晚餐 4、生日关怀:我们为每月过生日的员工举行一次生日party,发放生日礼物和举办精彩的活动。 5、公司为每位员工安排了一年两次的免费健康体检机会。 6、公司每年组织一次免费旅游 工作地址 北京-海淀区-西二旗- 西二旗盈创动力A座502

职位描述： 华夏良子直营店招聘 1、利用传统的足疗、按摩、推拿、精油开背等养生技术，为顾客提供亚健康调理服务； 2、结合顾客自身状况为其提供养生等方面的建议； 3、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目； 4、积极了解、学习公司新推出的养生保健项目； 5、负责打扫和维护自己的卫生区域。 任职资格： 1、年龄18-48岁，学历不限； 2、有无经验均可； 3、亲和力强、具有良好服务意识； 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神； 5、有相关工作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、公司免费提供食宿（包吃住）； 2、免费提供床上用品，拎包入住； 3、定期组织员工旅游。 4、人性化管理方式，给员工创造舒心的工作氛围。 5、 工资按时发放从不拖欠，保障性高。 6、公司店面多 ，发展机会多，晋升空间大，赶紧加入吧

主要职责： 1、对心理学方向类小程序/App的整体运营负责，包括但不限于产品的拉新、留存、转化、召回等关键数据指标； 2、对产品的用户量直接负责，能围绕运营目标组建团队并拿到成果； 3、对产品运营、活动运营、数据运营、用户运营、社群运营等模块做总体把控。 任职要求： 1、熟悉多种运营方法，有增长运营经验及从 0 到 1 的经验 2、可分解核心运营指标，制定策略，同时具有MVP 验证能力 3、成功操盘过100万规模以上产品/项目运营 4、数据分析能力优秀，逻辑清晰，目标感强，项目推动能力优秀 5、本科以上学历，5年以上运营及带团队经验 6、对心理领域感兴趣者优先。

岗位职责（面试需试讲）： 1. 负责针对学员的心理学相关内容的授课与培训工作 2. 具备用户思维，可以将专业知识，形成用户感兴趣且简单易懂的传播内容 3. 具有丰富的文字文案功底，能独立设计和编辑文案、完成培训内容和形式的设计、大纲及培训讲义准备 4. 有足够的开放性和觉察，能够根据培训现场情况和授课反馈，及时进行授课内容或方式的调整 5. 能积极参与团队协作，进行培训体系的优化迭代 6. 具有强大控场能力，能够应对突发状况 岗位要求： 1. 具备心理学、医学、管理学相关专业本科以上学历 2. 具有国家二级、三级心理咨询师资质或心理师等其他官方认证资质，至少对心理咨询经典流派1-2个流派有深入受训，熟悉其原理及应用； 3. 有成型的教学体系，3年以上团体咨询经验，或企业培训经验； 4. 具有较强的感染力、洞察力和分析能力，语言表达清晰生动，有责任心，善于人际沟通; 5. 具有良好的服务意识和质量意识，有较强的团队协作精神； 6. 接受公司在外地的服务培训安排 五官端正，身材挺拔，有压制型气质者，优先录入。