算法推荐工程师岗位JD如下： 岗位职责： 1. 负责推荐算法的设计、开发和优化，为用户提供个性化的推荐内容，提高用户活跃度和留存率； 2. 深入理解业务需求，通过数据分析和挖掘，发现用户行为特征和潜在需求，为业务提供有价值的策略建议； 3. 跟踪推荐系统的效果，对推荐结果进行评估和优化，持续提高推荐准确性和覆盖率； 4. 研究和关注推荐领域的最新技术动态，进行技术调研和实验，推动推荐算法的持续创新和优化； 5. 协同产品、运营和开发团队，确保推荐系统的顺利实施和稳定运行。 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，2年及以上推荐系统相关工作经验； 2. 熟悉推荐算法原理，如协同过滤、矩阵分解、深度学习等，有实际项目经验者优先； 3. 熟练掌握至少一种编程语言，如Python、Java、C++等，具备良好的编程基础和数据结构算法能力； 4. 熟悉常用的大数据处理技术和工具，如Hadoop、Spark、Hive、Pig等，有大数据处理经验者优先； 5. 具备良好的逻辑思维能力、分析问题和解决问题的能力，以及良好的沟通和团队协作能力。 优先条件： 1. 有在互联网公司从事推荐系统工作经验者优先； 2. 在推荐系统相关领域发表过论文或有专利者优先； 3. 对推荐系统有浓厚兴趣，关注推荐领域前沿技术，有自驱力和探索精神者优先。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪酬待遇和晋升空间；

岗位职责： 1.负责公司产品的销售及推广工作，完成销售任务； 2.负责树立公司产品在JD行业的品牌和产品优势地位； 3.负责开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，信息安全，计算机或相关专业优先； 2. 两年以上IT行业销售经验，有JD相关的客户资源，且有良好的销售业绩； 3. 熟悉信息安全行业、了解信息安全技术者优先考虑； 4. 形象良好、思维逻辑清晰、能承受压力。

岗位职责： 1、负责挖掘客户（JD方向）需求，重点挖掘大数据和AI相关建设项目。 2、引导客户体验、使用、购买我司大数据和AI产品。 3、负责接洽客户，主导商务谈判及合同签订、合同回款等工作。 任职要求： 1、计算机/信息管理/通信/数学/统计学等相关专业。 2、了解大数据、人工智能，对数据中台、数据治理、数据建模有实战经验，有体系化数据治理的咨询方法论与实践经验。 3、具备5年及以上JD方向销售工作。良好的沟通能力、文档能力，积极乐观，挖掘和引导客户需求，有大数据项目管理经验者优先。

职位名称：算法推荐工程师 公司名称：（请自行填写公司名称） 工作地点：（请自行填写工作地点） 岗位职责： 1. 负责推荐算法的设计、开发、优化和应用，为用户提供个性化的推荐服务，提高用户粘性和活跃度； 2. 深入研究推荐算法，包括但不限于协同过滤、矩阵分解、深度学习等，持续优化推荐效果； 3. 分析用户行为数据，挖掘用户兴趣偏好，构建用户画像，为用户提供精准推荐； 4. 跟踪推荐系统的运行状况，对推荐结果进行实时监控和调整，保证推荐效果的稳定性和准确性； 5. 与其他团队密切合作，包括但不限于产品、运营、数据等，共同推动推荐系统的优化和升级； 6. 定期撰写分析报告，总结推荐系统的运行情况，为产品优化和策略制定提供数据支持。 任职要求： 1. 计算机相关专业本科及以上学历，2年及以上相关工作经验； 2. 熟悉推荐算法原理，有丰富的推荐系统开发和优化经验，对协同过滤、矩阵分解、深度学习等算法有深入了解； 3. 熟练掌握Python或Java编程语言，具备扎实的编程基础和良好的代码风格； 4. 熟悉常用的数据结构和算法，具备优秀的数据处理和分析能力； 5. 对数据敏感，具备良好的逻辑思维能力和业务分析能力，能从海量数据中发现和解决问题； 6. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能与其他团队高效协作，共同推动项目进展。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪酬待遇和晋升空间； 2. 完善的员工福利制度，包括五险一金、年终奖、员工体检等； 3. 丰富的培训和团队活动，助力员工成长； 4. 宽松的工作氛围和人性化的管理，让员工在工作中享受快乐。 有意者请将简历发送至：（请自行填写简历接收邮箱），邮件主题格式请按“姓名-应聘算法推荐工程师”发送。期待您的加入！

工作地点：北京 公司介绍： 我们是一家大型互联网公司的体育板块，专注于自有体育赛事IP策划、运营管理及项目执行管控的公司，致力于IP赛事打造和为客户提供高品质的体育赛事及活动解决方案。我们正在寻找一位具有体育赛事策划、赛事运营管理及落地执行沟通管理能力的人才，与我们一起合作，共同打造成功的体育赛事及活动。 岗位职责： 1. 负责体育赛事及活动的策划工作，包括项目背景分析、市场调研、竞品分析、目标设定等，为项目的成功提供策略支持，为项目有创意的合理化建议。 2. 负责赛事运营管理，包括线上线下两线运营，制定运营策略和计划，并跟踪执行，确保项目的顺利进行和目标的实现。 3. 负责赛事执行管控，协调沟通内外部资源，确保项目的按时、超质完成。 4. 负责项目风险管理，及时发现并处理项目中可能出现的问题，确保项目的顺利进行。 5. 善于团队沟通，激励团队成员，提高团队执行力和凝聚力。 6. 负责项目成果的总结和反馈，为公司的持续发展提供经验和教训。 任职要求： 1. 本科及以上学历，体育、新闻、策划、市场营销、管理等相关专业优先。 2. 3 年以上体育赛事创意策划、赛事运营管理及执行管控经验，有成功案例。 3. 熟悉体育赛事及活动行业，至少熟悉一个体育项目，并有资源，了解行业发展趋势和市场需求。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员、客户和合作伙伴保持良好的关系。 5. 具备较强的抗压能力，能够在压力下保持良好的工作状态，确保项目的顺利进行，能适应出差。 7. 具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术和新知识，为项目的成功提供支持。 我们提供： 1. 竞争力的薪酬待遇和晋升空间。 2. 完善的福利制度，包括五险一金、带薪年假、员工体检等。 3. 良好的工作氛围和团队协作，共同实现体育赛事及活动的成功。 4. 丰富的培训机会和职业发展空间。

工作职责 1、根据军队行业要求撰写网络安全相关立项论证报告、系统建设方案、装备研制方案、技术研究报告等； 2、完成军队行业用户技术交流，包括方案汇报、技术讲解、产品演示、技术培训等； 3、对接军队网络安全需求，完成网络安全项目投标工作； 4、完成项目交付过程当中的各类文档包括技术方案、检验大纲、总结报告等； 任职要求： 1、熟悉军队信息系统尤其是网络安全建设现状； 2、熟悉军队网络安全等级保护标准和常见网络安全产品，能够完成相关网络安全防护方案设计； 3、能够熟练绘制大型网络安全体系技术架构，功能架构，组织运用流程图； 4、具备网络安全靶场、网络安全大数据工程和军队网络安全系统建设经验 5、具有军队/军工科研院所工作经验者优先； 6、具备良好的敬业精神和职业道德，有较强的保密意识。

工作职责 1、根据行业要求撰写网络安全相关立项论证报告、系统建设方案、装备研制方案、技术研究报告等； 2、完成行业用户技术交流，包括方案汇报、技术讲解、产品演示、技术培训等； 3、对接网络安全需求，完成网络安全项目投标工作； 4、完成项目交付过程当中的各类文档包括技术方案、检验大纲、总结报告等； 任职要求： 1、熟悉信息系统尤其是网络安全建设现状； 2、熟悉网络安全等级保护标准和常见网络安全产品，能够完成相关网络安全防护方案设计； 3、能够熟练绘制大型网络安全体系技术架构，功能架构，组织运用流程图； 4、具备网络安全靶场、网络安全大数据工程和军队网络安全系统建设经验 5、具备国防科研院所工作经验者优先； 6、具备良好的敬业精神和职业道德，有较强的保密意识。 7、应届生，信息安全相关专业博士优先

岗位职责： 1. 对接出版社、高校老师等，统筹数字化教材建设项目进展并实现成果落地； 2. 联系和洽商全国的各类出版社合作数字教材相关业务； 3. 对接高校老师，对数字教材内容进行采集、编辑、校对和审核等，确保内容的质量和合法性； 4. 管控数字教材出版风险，确保版权可用； 5. 负责数字教材出版市场的调研和分析，为公司提供数字教材出版方向和策略的建议； 6. 协助相关部门开展主导的院校服务、市场活动等。 —— 任职要求： 1. **本科及以上学历，教育技术学等教育类专业优先； 2. 2年以上出版社对接、电子教材发行及运营、教师发展等同行业经验、教育行业经验者优先； 3. 能够适应短期出差，具有商务谈判能力，项目推进及时有效； 4. 熟悉数字教材出版的相关技术和流程； 5. 熟悉数字出版市场的趋势和变化，具备敏锐的市场洞察力； 6. 具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与公司内部和外部的各方进行有效的沟通和协作； 7. 具备较强的学习能力和适应能力，能够不断学习和掌握数字出版领域的新知识和新技术。 —— 我们为您提供： 1、 福利介绍：按国家规定缴纳员工五险一金，更有员工关怀和过节礼奖励； 2、 团队建设：带薪培训，线上线下全部贯通，随时学习产品内容及工作技能，不定期组织团建活动，激励性员工旅游。

JD 车联网云产品总监 岗位职责 1. 产品规划 * 负责车联网云平台整体的产品规划及设计，推进平台快速升级，以提升用户体验和市场竞争力，保障产品成功 * 深入研究行业动态和竞品，结合公司战略和用户需求，不断优化产品规划 2. 云平台建设 * 深入了解智能座舱、整车研发、生态运营、车辆管理等车端业务及架构，抽象出车云通用的系统级平台能力 * 主导包括车云通信、车辆中心、数据中心、研发工具、系统应用等方面的规划设计，完成车云一体化服务的产品规划，赋能业务端实现快速更新迭代 * 为内外部的开发者，提供高效易用的车云后台、OpenAPI、SDK 工具等产品支撑，负责相关规划及设计 3. 数据应用 * 集成公司各产品模块构建数据中台通用能力，提供数据分析、挖掘等能力 * 为开发者打造一站式服务，助力其基于数据实现创新和价值创造 4. 项目推进 * 负责重点需求跟进和落实，关键问题解决和项目管理 * 与上下游保持密切沟通，确保产品符合用户期望，推动项目顺利进行 5. 团队管理 * 与集团内的整车研发、电子电气研发、营销、生产、运营等相关部门紧密合作，促进车联网云产品的深度融合与应用 * 管理车联网云产品团队，培养和提升团队成员的专业能力和业务水平

所有岗位均可远程办公，以下是每个岗位的重点要求，详细JD可私信发送 -golang：熟悉中间件开发,或者熟悉Docker, Kubernetes(K8s),或者处理过高并发业务 -编译器开发：掌握编译原理和基本概念、编译器开发经验、解释器开发经验 -引擎开发：交易系统、分布式事务、分布式交易方向,开发语言golang或者LinuxC都可以;互联网背景优先 -数据负责人：数据组负责人,负责数据组日常管理及数据工作流程制定等;数据要求:千万级以上用户量,总处理数据规模大于100T,单日处理数据居量在亿级别; 管理经验:有带领10-20人团队经验,并且可独立参与技术细节; -数据开发：需要有flink经验 -运维负责人：运维小组负责人,负责运维组工作统筹规划、流程制度建设 -运维工程师：大厂体系化工作经验优先;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -研发工程师：最好有大厂体系化工作经验;分系统运维、应用运维、运维体系建设等三个大方向,有k8s/AWS云等经验优先 -前端：react技术栈

好的，以下是一个可能的董事长助理的岗位JD： 岗位名称：董事长助理 岗位职责： 1.协助董事长进行日常行政事务的处理，包括但不限于文件处理、会议安排、来访接待等。 2.协助董事长进行商务活动，包括商务谈判、合同签订、客户维护等。 3.协助董事长进行公司内部管理，包括组织协调各部门工作、监督执行情况等。 4.协助董事长进行公司战略规划，提供市场信息和数据分析，为决策提供支持。 5.完成董事长交办的其他任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，有相关工作经验者优先。 2.具有良好的沟通协调能力和组织能力，能够有效地与不同背景的人进行沟通。 3.具有较强的分析能力和判断力，能够迅速地理解并处理复杂的信息和情况。 4.具备较强的文字表达和写作能力，能够撰写各种报告和文件。 5.具有高度的责任心和职业道德，能够承担工作压力，保持工作的高效和高质量。 6.能够适应较高强度的工作节奏和出差要求。 岗位亮点： 1.公司是一家具有良好发展前景和广阔市场前景的企业，提供广阔的职业发展空间和机会。 2.薪资待遇优厚，包括基本工资、奖金、福利等。 3.公司提供完善的培训和职业发展计划，帮助员工不断提升自己的能力和素质。 希望这个岗位JD能帮到你。

药店连锁总经理岗位JD如下： 岗位职责： 1. 负责药店连锁公司的整体战略规划、组织管理和运营决策，确保公司实现年度经营目标和发展计划。 2. 制定并实施药店连锁公司的发展战略，组织研究行业趋势、竞争对手及市场情况，调整公司的发展策略。 3. 负责药店连锁公司的团队建设，选拔、培养和激励下属经理、主管等管理人员，提高团队整体业务水平和执行力。 4. 负责药店连锁公司的品牌建设，提升品牌知名度和美誉度，树立良好的品牌形象。 5. 负责药店连锁公司的质量管理和药品安全，确保各门店按照相关法规和标准进行药品采购、储存、销售和配送。 6. 负责药店连锁公司的销售管理，制定和实施销售策略，提高门店销售业绩和客户满意度。 7. 负责药店连锁公司的供应链管理，优化采购渠道和库存管理，降低采购成本和库存风险。 8. 负责药店连锁公司的财务管理，确保公司财务状况健康，提高资金使用效率和盈利能力。 9. 负责药店连锁公司的客户关系管理，维护与客户的良好合作关系，拓展新客户和业务领域。 10. 负责药店连锁公司与政府部门、行业协会等相关部门的沟通协调，确保公司合规经营。 任职资格： 1. 本科及以上学历，医药、管理或相关专业背景。 2. 10年以上药店连锁行业工作经验，5年以上同等职位管理经验。 3. 熟悉国家医药行业政策法规，具备良好的行业资源和人际关系。 4. 具备较强的战略规划、组织管理和市场分析能力。 5. 具备良好的团队领导力、沟通协作能力和决策执行能力。 6. 具备较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业发展空间，诚邀您的加入！

高级Java工程师岗位JD如下： 岗位职责： 1. 负责公司核心产品的架构设计和开发工作，保证系统的稳定性、可扩展性和可维护性； 2. 带领团队解决技术难题，推动团队技术进步，提升团队整体技术水平； 3. 参与项目需求分析与设计，负责编写技术文档和开发文档，并对代码进行质量把控； 4. 负责对团队成员进行技术指导，帮助团队成员提高技术能力； 5. 参与部门内部技术分享，推动团队技术交流和知识传递。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，5-10年Java开发经验，具备扎实的Java基础； 2. 熟悉Java Web开发，掌握常用Java框架如Spring、Spring Boot、MyBatis等； 3. 具备良好的架构设计能力，能独立分析和解决问题，有大型项目架构设计经验者优先； 4. 熟悉分布式系统原理，如分布式事务、负载均衡、数据一致性等； 5. 具备良好的沟通能力，能够与团队成员、产品经理、项目经理等进行高效沟通协作； 6. 具备大厂工作经验，有知名互联网企业工作经验者优先； 7. 对技术充满热情，有较强的学习能力和自我驱动能力，能够主动关注和学习新技术。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度； 2. 广阔的职业发展空间和丰富的培训机会； 3. 舒适的工作环境和人性化的工作氛围。

招聘专员岗位JD 一、岗位概述 职位名称：招聘专员 主要职责： 1. 负责公司招聘需求的满足，完成招聘计划和目标； 2. 发布职位信息，筛选简历，进行初步面试； 3. 组织并实施内部推荐计划，以扩大招聘渠道； 4. 维护和更新公司人才库，确保及时获取人才资源； 5. 协助人力资源部门的其他相关工作。 二、主要任务 1. 负责管理招聘流程，确保招聘工作的高效性和准确性； 2. 定期分析招聘数据，提出优化招聘流程和策略的建议； 3. 与外部招聘机构保持良好的合作关系，确保及时获取人才资源； 4. 组织面试和选拔合适的候选人，确保招聘到的人选符合公司需求； 5. 负责员工入职培训和引导，确保新员工快速融入公司环境。 三、基本要求 1. 高中及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业优先； 2. 1年以上招聘工作经验，有互联网行业从业经验者优先； 3. 熟悉招聘流程和技巧，具备良好的面试和选拔人才的能力； 4. 具备良好的沟通能力和人际交往能力； 5. 熟练使用办公软件。 四、任职资格 1. 工作积极主动，具备较强的责任心和执行力； 2. 具备较强的团队协作和学习能力； 3. 具备一定的创新思维，能够根据公司的需求提出创新的招聘方案。 五、工作环境和工作时间 1. 工作地点：怀柔城区； 2. 工作时间：周一至周五，8:30-16:00，双休。 六、薪资福利 薪资：面议，根据个人能力和经验确定。福利待遇带薪年假、节日福利、团建旅游等。 以上是招聘专员岗位的详细职位说明书，希望能够帮助您更好地理解这个职位。

APP项目负责人岗位JD 职位概述： APP项目负责人负责领导和管理APP项目的整个生命周期，包括需求分析、设计、开发、测试、上线和维护。他们需要与团队成员、客户和业务部门密切合作，确保项目按时、高质量地完成，以满足业务需求和目标。 职责与任务： 1.制定项目计划和时间表，确保项目按时完成。 2.协调和管理项目团队，包括招聘、培训和指导团队成员。 3.与客户和业务部门密切合作，收集和整理需求，制定项目需求文档。 4.参与产品设计，与设计团队共同制定用户界面和用户体验。 5.监督开发过程，确保代码质量、性能和安全性。 6.组织和主持测试，识别和修复问题，确保产品质量。 7.协助市场部门进行产品推广和宣传。 8.跟踪和分析项目进度，及时调整计划以应对变化。 9.撰写和维护项目文档，包括需求文档、设计文档、测试报告等。 职位要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历。 2.5年以上APP开发或项目管理经验，有团队管理经验优先。 3.精通APP开发技术，包括但不限于前端、后端、数据库等。 4.良好的沟通协调能力，能够与不同背景的团队成员和客户有效沟通。 5.优秀的领导力和团队管理能力，能够激发团队成员的潜能。 6.强烈的责任心和执行力，能够承担压力并解决问题。 7.熟悉敏捷开发流程和项目管理工具，如JIRA、Trello等。 加分项： 1.有成功推出并运营APP的经验。 2.有带领团队取得技术突破的经历。 3.熟悉其他相关技术或行业趋势。 此岗位作为APP项目的核心负责人，将直接负责领导和管理整个团队，确保项目的成功完成。