自如家服，是自如平台下围绕家庭诞生的专业智慧阳光的生活服务平台，包含保洁、清洗、维修、搬家等产品。 【职责描述】： 1，负责产能管理，通过制定计划、跟进计划落地和假勤管理供需，实现客户约得上，保证预约成功率 2，通过服务者认证和培训管理，保障服务者具有相关技能，客户约进来后服务者做得了，同时管理订单的交付和取消，保证业务交付率 3，品质管控，通过线下现场监察整改培训，服务者绩效运营，和线上客户体验管理（不满意、投诉处理、疑难项目等）管理服务者做得好，保证客户满意度 4，完成上级分配的任务 【任职要求】 1、1年以上工作经验，倾向于有58/滴滴/美团等劳动者运营管理、运力搭建工作经验者 2、具备优秀的逻辑思维能力和分析能力，可独立推动业务中发现的问题 3、目标导向，责任心强，有强烈的内驱力、执行力，能够主动思考并推进工作 4、对劳务行业及国家相关法律法规有一定的敏感性及洞察力 5、较强的团队协作精神，办事严谨原则性强，和处理突发事件能力 上班时间：9：00-18：00双休 六险一金全额缴纳，餐补

工作内容： 1、主要负责公司安排的客户跟进； 任职要求： 1、积极上进，具备一定抗压能力； 2、耐心、细致，富有正义感，上进心； 3、年龄在16-35周岁； 4、会简单的电脑基础运用； 5、普通话标准，吐字清晰，具备一定的沟通和分析判断能力。 6、有同业经验3个月以上  福利待遇： 1、首月保底6k+五险+7%高提成，回款越高，提成越高，月综合薪资10K-15k上不封顶。 3、带薪休假：包括法定节假日、生日假、病假、丧假、婚假、产假等； 4、办公环境优美，设有微波炉、冰箱、空调、茶水间； 5、公司不定时购买下午茶及不定时团建，年底组织旅游等活动； 晋升机制（员工-储备主管-主管-储备经理-分公司总经理） 工作时间： 周一到周六：早上09:10-12:10，下午13:40-18:30 周日和每月1号固定休息（公司统一安排除外）

1、**本科以上学历，1年以上相关工作经验；（初中高级都在招） 2、JAVA基础扎实，充分理解面向对象，熟悉io、nio、多线程、设计模式、通信协议等基础技术；熟悉JVM 工作原理并掌握常见性能调优方法； 3、熟悉Spring、Springmvc、Mybatis、Hibernate等常用开发框架及特征，熟悉常用中间件Tomcat、Mq、Kafka等； 4、熟悉单元测试用例开发；熟悉软件技术文档的编写； 5、具备良好的文档编制习惯和代码书写规范； 岗位职责: 1、负责SaaS软件等产品特性的系统设计、核心开发与交付及运维，构建软件工程能力。 2、主导或参与客户原始需求分析、系统设计等，能够与团队融洽协作，高质量完成核心交付。 3、主导或参与系统核心模块的技术竞争力构建，跟踪分析业界发展趋势并完成竞争力分析。 4、负责相关子系统及业务流程的优化，研发过程持续改进

在时代的浪潮中，我们是房地产领域的拓荒者。 自2014年启航，从最初专注房地产销售租赁，到如今构建包租托管、装修、智能研发等多元业务版图，一路破浪前行。 此刻，因业务拓展，我们向怀揣梦想的你发出诚挚邀约，寻找百位无畏先锋，一起奔赴热爱，共筑未来！ 招聘职位：业务部：房产经纪人、置业顾问、储备经理 文职部门：财务助理、人事助理、行政助理 业务部：工作时间：早9 -晚8，做六休一，自由调休，工作生活完美平衡 晋升路径：透明公开，能者居上，从正式业务员一路攀升至总监，每一步都是实力加冕 职位要求：高中及以上学历，20 - 35岁的热血青年，抗压能力MAX，无论经验深浅，只要你有一颗逐梦的心 薪资福利： · 5500元无责任底薪，提成高达25%-70%，收入上不封顶，月均1.5万+不是梦 · 年度营业额10%作为亲情红利，感恩家人的默默支持，让爱与奋斗同行 · 季度旅游盛宴，带你邂逅世界美景，在放松中积蓄力量 · 一对一导师带教，全程带薪培训，让你快速成长，无缝融入团队 我们坚守“为人类美好的安居生活作出贡献，追求全体员工物质与精神两方面幸福”的理念，在这里，你的每一份努力都将被看见，每一个梦想都能开花结果。 别让才华被埋没，别让梦想只停留在想象。加入我们，一起成为时代的弄潮儿，书写属于自己的辉煌篇章！

北京振远护卫国企单位兴业银行支行项目保安待遇；…[愉快] 4200每天上班4小时，9点到5点半，3个人分开上…3班倒…单岗室内岗冬暖夏凉，法定假日三倍工资，上班满三个月可以带薪休假8天，假期可以累计，一年休假30天，过节有过节费以及聚餐费，做满一年有年终奖1200元。宿舍4人单间，4人住人少事少……干净卫生...……... 要求；18-45周岁，净身高165以上，无前科无明显纹身无传染疾病……每月各支行奖金200—500！看个人表现，，每月10号发工资[愉快]…宿舍空调，wif...无线网……冰箱微波炉…洗澡洗衣机一应俱全…直接住银行里…干净卫生……全北京分配……不让兼职，请仔细看一下工作介绍………每3月发季度奖金1300元…… 爱岗敬业，踏实稳重的优先录用……踏实能干细心的半年以后可以干小队长5000…有押运和银行，事企业单位都是10号发工资...公司入职4000到6000的岗位不等…需要来公司面试入职…国企保障，国企无忧……最释怀的工作……

【岗位职责】 1、对股票、基金、可转债等多种可交易资产的行情，基本面，另类数据进行系统性的研究，分析内在规律，建立投资逻辑，辅助公司金融终端产品的功能升级； 2、利用统计模型、机器学习等方法，在大规模数据中寻找对未来价格变动有稳定预测能力的信号，构建可交易策略，服务于公司客户的实盘交易组合。 【职位要求】 1、国内外重点大学硕士及以上学历，金融工程、数学、物理、统计等专业； 2、具备优秀的数据建模和挖掘能力，对所从事领域的业务问题有全面深刻的认识，能担当一线的业务问题； 3、具有较强的自驱能力，良好的团队合作精神和较强的信息搜集能力，对新事物充满好奇。 【岗位优势】 金融科技团队实力雄厚，中山大学博士带领量化团队，在这里，你将有机会了解人工智能、大数据、量化投资等相关知识，与领域内大牛一起，参与公司智能投资产品研发工作，深入探索金融科技前沿问题，结合未来实际应用场景，提供全面技术解决方案，挑战各种实际应用难题。

我们需要表达能力强悍的同行者，这里的表达能力包括文字表达和语言表达。要么你喜欢通过清晰的表达来帮助他人，要么你擅长文字的表达，两者俱佳那就更完美了。 岗位职责： 用语言或文字进行内容的精准表达。 可以是文案、创意、视频脚本，也可以是文章或访谈。 在团队的对外沟通表达中，进行自媒体传播表达。 在咨询项目的实施中，承担表达转化的责任，进行项目中品牌内容板块的提炼、归纳、翻译、包装。 要求和期待： 喜爱表达，有“说清楚”“写清楚”这样的性格偏好； 拥有与人沟通对话的能力，并将其转化为自己的语言总结归纳提炼翻译包装； 拥有良好的讲故事能力和文采； 喜爱快速文字沟通，对文字的精准度比较敏感； 热爱读书，有文史哲科知识基础储备； 对企业敏感，熟悉正在发生的企业界信息，有自己独到的见解； 有自己的成功表达作品，可以是沟通谈判的案例，也可以是文章、书籍、短视频等；

岗位职责：  1.负责项目需调研、功能设计、开发等工作；  2.组织进行相关需求、设计的评审工作；  3.负责子平台的技术架构设计及技术架构实现  4.负责子平台核心功能的代码开发  5.带领子平台开发团队实现平台的功能开发  6.负责处理、协调和解决项目中出现的技术问题。  7.确保开发进度按照整体规划进行，对子平台的成功负责  任职要求：  1.***大学本科学历以上，计算机相关专业三年以上Java开发经验，至少一鼐以上电力行业开发经验，能力优秀可放宽学历限制；  2.具备完整的系统架构、开发能力，能带领5人左右开发小组的落地开发  3.有较强产品意识、质量意识  4.熟悉Windows, Linux操作系统  5.熟练掌握Java语言和面向对象程序设计，能熟练使用IntelliJ IDEA或Eclipse等IDE工程开发;  6.熟练掌握Spring cloud、Spring MVC、MyBatis等框架，熟悉电网行业开发的规范;  7.熟悉MySql、Oracle等RDS数据库，并能熟练使用SQL语言；熟悉ES、MongoDB等NOSQL数据库。  8.熟悉Python，并能够将Python能力集成到子平台中  9.熟悉Html/Javascript/Css以及Vue、jQuery等前端框架者优先;  10.思路清晰，思维敏捷，有快速的学习能力，有很强的责任心，具有良好的沟通、团队协作、计划和主动性思考的能力;  11.具备良好的表达和沟通能力，较强的团队协调能力;

•职位要求：  前端工程师，掌握JAVA、.NET(ASP·VB·C#）、PHP 、vue、react、typescript、javascript、html、css等其中任意一种开发语言。有5年以上的开发工作经验。 •日语要求：   面试时不要求，来日本之前日语能力3级以上，能够阅读理解日文式样书，能够用日语简单交流。 •工作地点：  日本东京都及周边地区，大阪，京都，名古屋、冲绳等地区。 •薪资水平：  35万～45万日元。 (完全视日语水平和技术水平而定) •福利制度：  带薪休假+健康保险+厚生年金+加班费+交通费+雇佣保险+社员旅行+育儿休假+介护休假等。

岗位职责： 1. 负责公司产品的电话销售，完成销售任务； 2. 主动通过电话与客户沟通，了解客户需求，为客户提供专业的产品咨询服务； 3. 负责客户关系的维护，及时解决客户问题，提高客户满意度； 4. 负责收集客户信息，整理客户资料，维护客户数据库； 5. 参与销售团队的活动，分享销售经验，提升团队业绩。 任职要求： 1. 专科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 至少1年以上的电话销售工作经验，有优秀业绩者优先； 3. 具备良好的沟通表达能力，普通话标准，口齿清晰； 4. 具备较强的客户服务意识，有耐心，能承受一定的工作压力； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资水平，底薪+提成+奖金； 2. 完善的培训体系，包括产品知识、销售技巧、团队建设等； 3. 良好的职业发展空间，公司提供广阔的晋升平台； 4. 享受国家法定节假日，带薪年假，节日福利等； 5. 团队氛围融洽，定期举办员工活动，提供丰富的团队生活。 公司简介： 一家专注于法律服务的公司，致力于为客户提供优质的产品和服务。我们拥有一支充满激情、专业素质高的团队，期待您的加入！

岗位职责： 1、为顾客提供专业的服饰搭配与优质服务； 2、店面服装的陈列、货品管理与盘点； 3、负责建立、维护客户关系，完善售后服务。 任职要求： 1、20-38岁，身高160cm以上，高中及以上学历 2、热爱服装销售，有责任心、上进心和敬业精神 薪资福利： 1、月薪4420（含餐补）+ 销售提成 + 各项奖励（月预计收入5000-8000元） 2、购买社保、不定期享受专业培训 3、享受节日福利、年休假、工龄奖、体检、旅游、高温费等 4、表现优异者可有机会合作开店 常规晋升路径：导购—助理—店长—签店店长—销售经理

诚聘C1C2新能源面包车配送司机 1、配送模式:从固定货仓把快递件配送到驿站点 2、配送范围为货仓周边20-30公里 3、工作地点:居住地就近安排货仓和和配送区域 4、工作时间:早8点晚6点,一天两趟,送完下班，月休四天 5、薪资待遇:综合收入15000-20000+多劳多得 6、岗位要求:20-55岁,男女不限,无酒酒驾醉 驾犯罪记录,服从安排,能长期稳定干,吃苦耐 劳!

1.持有C1或C1以上驾照 2.为人踏实肯干 3.身体健康，能吃苦耐劳 4.22至55周岁 5.会使用导航或智能手机 配送地点：宁波，上海，无锡，金华，温州 工作地点：杭州区域就近安排 工作内容：主要负责给小长途配送货物，，每天1趟，点对点仓库配送，不装不卸，配送距离短途180公里左右，长途300公里左右 休息：做六休一 薪资待遇：短途1200左右一趟【180公里左右】，长途2000左右一趟【300公里左右】，单边算一趟，可配回货

岗位职责： 1. 负责公司直播平台的日常直播工作，与观众互动，吸引和维护粉丝关系；  2. 按照公司要求完成直播时长和内容，保证直播质量；  3. 参与直播内容的策划与制作，提高内容质量和用户粘性；  4. 配合公司进行线上线下的活动宣传及推广；  5. 定期反馈直播效果，提出优化建议，提高直播业务水平。 任职要求： 1. 大专及以上学历，播音主持、表演、传媒等相关专业优先；  2. 有一年及以上主播经验优先，熟悉直播行业，有成功的直播案例；  3. 形象气质佳，具备较强的亲和力和感染力，能吸引和留住观众；  4. 具备良好的语言表达能力，普通话标准，口齿伶俐，能说会道；  5. 学习能力强，能较快学习行业知识和公司产品，具备一定的应变能力；  6. 具备良好的团队协作精神和沟通能力，能适应直播行业的工作节奏。 薪资福利： 1. 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 提成，****；  2. 享有国家法定节假日、年假、病假等带薪假期；  3. 提供完善的培训体系和职业发展通道；  4. 良好的团队氛围和丰富的员工活动；  应聘方式： 有意者请将个人简历、近期生活照、相关作品集发送至我公司招聘邮箱，我们将尽快安排面试。邮箱地址：***************** 公司地址：成都金牛区营门口路54号 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

工作职责: “城就生”作为“新活力管培生加速班”，旨在 为绿城物业服务集团储备未来的经营管理梯队人才。我们期望通过城就生项目，从****招聘乐于投身物业服务行业，怀揣服务理想的优秀毕业生。通过3 年的培养成为集团高管/总经理/经营班子的接班人，实现其职业梦想。 1.根据各业务部门轮岗计划安排，了解、熟悉、掌握公司各岗位不同业务作流程、规章制度及技能要求； 2.完成各阶段课题任务，知识技能和管理培训及考核； 3.**阶段轮岗结束后进入定岗培养阶段，开放管理线、职能线、业务线岗位，根据公司需求及个人综合能力定岗培养。 任职资格: 1.海内外******本科以上学历； 2.具有开拓进取和创新精神，怀揣服务理想，了解物业行业、乐于投身物业服务行业； 3.具有良好的沟通能力和独立开展工作的能力，事业心和责任感强，乐于奉献； 4.能够承受工作压力和迎接挑战； 5.擅思考、逻辑强、善于发现问题并解决问题，沟通能力强。 【优先考虑】 1.专业不限； 2.海内外高等尖院校应届毕业生，大学或研究生期间，担任过班委及以上学生干部，含班级（团支部、党支部）、学生会（团委、研究生会）和协会（社团）担任职务的学生干部优先； 3.曾参加社会实践活动，社会实践表现突出者优先。